СЕДЬМОЙ АРБИТРАЖНЫЙ АПЕЛЛЯЦИОННЫЙ СУД 

ул. Набережная реки Ушайки, дом 24, Томск, 634050, https://7aas.arbitr.ru

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

г. Томск                                                                                                   Дело № А03-15630/2021

Резолютивная часть постановления объявлена 27 сентября 2022 года.

Полный текст постановления изготовлен  04 октября 2022 года.

Седьмой арбитражный апелляционный суд в составе: 

ПредседательствующегоЗайцевой О.О., 

судей:Бородулиной И.И. 

                                               ФИО1, 

при ведении протокола судебного заседания секретарем судебного заседания ФИО2, с использованием средств аудиозаписи,

рассмотрев в открытом судебном заседании, проводимом с применением системы веб – конференции, апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» (№ 07АП-7246/22 (1)) на решение от 16.06.2022 Арбитражного суда Алтайского края по делу № А03-15630/2021 (судья – Ильичева Л.Ю.)  по заявлению общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» к Государственному учреждению – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в лице Филиала № 1 о признании недействительным решения от 08.07.2021 № 22012180000514 о возмещении расходов, по встречному заявлению Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации к обществу с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» о взыскании суммы излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения в размере 94 924,29 рубля, 

при участии в судебном заседании: 

- от заинтересованного лица – ФИО3, доверенность от 27.06.2022, паспорт, диплом (техническое подключение к веб – конференции не обеспечено), 

УСТАНОВИЛ:

общество с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» (далее – заявитель, общество, ООО «СПТК-Кондитер», страхователь) обратилось в арбитражный суд с заявлением к Государственному учреждению – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, в лице Филиала № 1 (далее – заинтересованное лицо, Фонд социального страхования) о признании недействительным решения от 08.07.2021 № 22012180000514 о возмещении излишне понесенных расходов. 

Определением от 04.04.2022 суд принял встречное исковое заявление Государственного учреждения – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации к совместному рассмотрению с первоначальным иском.

Решением суда от 16.06.2022 обществу с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» в удовлетворении требований о признании недействительным решения Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, вынесенного в лице филиала №1, от 08.07.2021 № 22012180000514 о возмещении расходов, отказано. Требования Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации удовлетворены. Взыскано с общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» в пользу Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации 94 924,29 руб. излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения.

Не согласившись с решением суда, общество обратилось в Седьмой арбитражный апелляционный суд с апелляционной жалобой, в которой просит решение суда отменить и разрешить вопрос по существу. Апелляционная жалоба мотивирована неполным выяснением обстоятельств дела, несоответствием выводов, изложенных в решении, фактическим обстоятельствам дела.

Фонд социального страхования в порядке частей 1 и 2 статьи 262 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации (далее – АПК РФ) представил отзыв, в котором просит отказать в удовлетворении жалобы, ссылаясь на необоснованность приведенных в ней доводов.

В судебном заседании от 30.08.2022 представитель поддержал доводы отзыва. 

Определением Седьмого арбитражного апелляционного суда от 06.09.2022 судебное заседание было отложено для предоставления в материалы дела:

-  Государственному учреждению – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в лице Филиала № 1 – пояснения, в чем именно выражается злоупотребление правом со стороны ООО «СПТК – Кондитер» при приеме на работу ФИО4, с учетом периодов предыдущей его работы в организации, а также выводов, изложенных в представлении прокурора; указание на периоды нарушения работником режима самоизоляции, с представлением соответствующих доказательств;

 - ООО «СПТК – Кондитер» - ответ на довод заинтересованного лица о нарушении работником режима самоизоляции. 

Во исполнение вышеуказанного определения от  Фонда социального страхования поступили письменные пояснения, в порядке статьи 81 АПК РФ приобщены к материалам дела. 

Лица, участвующие в деле, не обеспечившие личное участие и явку своих представителей в судебное заседание, извещены надлежащим образом о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы, в том числе публично путем размещения информации о времени и месте судебного заседания  на сайте суда  в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в связи  с чем суд апелляционной инстанции на основании статей 123, 156, 266 АПК РФ рассмотрел апелляционную жалобу в их отсутствие.

Исследовав материалы дела, изучив доводы апелляционной жалобы, отзыва на нее, проверив законность и обоснованность решения в порядке статьи 268 АПК РФ, суд апелляционной инстанции считает решение суда подлежащим отмене по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, в период с 29.03.2021 по 28.04.2021 филиалом №1 отделения Фонда проведена выездная проверка общества на предмет полноты и достоверности, представляемых страхователями сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам за период с 01.01.2018 по 31.12.2020.

При проведении данной проверки филиалом №1 отделения Фонда установлено, что заявителем допущено злоупотребление правом, выразившееся в создании искусственной, экономически необоснованной ситуации по трудоустройству ФИО4 (возраст которого старше 65 лет), с целью получения им страхового обеспечения в виде пособия по временной нетрудоспособности за счет средств Фонда социального страхования РФ.

Обстоятельства неправомерного назначения и выплаты ФИО4 страхового обеспечения в размере 94 924,29 руб. отражены филиалом №1 отделения Фонда в акте выездной проверки от 28.05.2021, на который обществом представлены возражения.

08.07.2021 директором филиала №1 отделения Фонда принято решение №220121800005111 о возмещении расходов, в соответствии с которым заявителю предлагалось возместить отделению Фонда излишне выплаченное ФИО4 страховое обеспечение в сумме 94 924,29 руб.

Не согласившись с данным решением, заявитель обратился в Арбитражный суд Алтайского края с заявлением о признании его недействительным. Фонд, считая выводы проверки обоснованными, обратился к обществу с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» со встречным заявлением о взыскании суммы излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения в размере 94 924,29 руб.

Суд первой инстанции, отказывая в удовлетворении заявленных требований общества и, удовлетворяя встречное заявление фонда, исходил из того, что трудовые отношения с ФИО4 оформлены заявителем формально, в отсутствие экономического смысла и исключительно с целью создания искусственной ситуации, направленной на получение средств фонда социального страхования.

Между тем, судом не учтено следующее.

Федеральный закон от 16.07.1999 №165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» (далее - Закон № 165-ФЗ) в соответствии с общепризнанными принципами и нормами международного права регулирует отношения в системе обязательного социального страхования, определяет правовое положение субъектов обязательного социального страхования, основания возникновения и порядок осуществления  их  прав  и  обязанностей,  ответственность  субъектов  обязательного социального страхования, а также устанавливает основы государственного регулирования обязательного социального страхования (абзац 1 статьи 1 Закона № 165-ФЗ).

Согласно статье 3 Закона № 165-ФЗ, обеспечение по обязательному социальному страхованию (страховое обеспечение) - это исполнение страховщиком, а в отдельных случаях, установленных федеральными законами, также и страхователем своих обязательств перед застрахованным лицом при наступлении страхового случая посредством страховых выплат или иных видов обеспечения, установленных федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

В силу пункта 1 статьи 9 Закона №165-ФЗ, отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) по всем видам обязательного страхования с момента заключения с работником трудового договора.

В соответствии с пунктом 1.1 статьи 7 Закона № 165-ФЗ, страховыми случаями по обязательному социальному страхованию признаются, в том числе, заболевание, беременность и роды, рождение ребенка (детей), уход за ребенком в возрасте до полутора лет и другие случаи, установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Согласно пункту 2 статьи 8 Закона №165-ФЗ страховым обеспечением по отдельным видам обязательного социального страхования являются, в том числе, пособие по временной нетрудоспособности (подпункт 5).

Условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию, определены Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ).

Страховыми случаями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признаются: временная нетрудоспособность застрахованного лица вследствие заболевания или травмы (за исключением временной нетрудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) и в других случаях, предусмотренных статьей 5 настоящего Федерального закона (пункт 1 части 2 статьи 1.3 закона № 255-ФЗ)

Пунктом 3 части 1 статьи 5 Закона № 255-ФЗ установлено, что обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольную образовательную организацию, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным.

Основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая (статья 22

Закона № 165-ФЗ).

Согласно подпункту 5 пункта 2 статьи 11 Закона № 165-ФЗ, страховщики обязаны контролировать правильность и своевременность назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам.

Фонд социального страхования, установив, что застрахованное лицо трудоустроено на работу страхователем с 13.05.2020 сделал вывод о создании ответчиком искусственной ситуации с целью неправомерного получения средств Фонда социального страхования Российской Федерации, и застрахованному лицу излишне назначено и выплачено подобие по временной нетрудоспособности в связи с карантином в размере 94 924,29 коп.

Статьей 12 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) установлено, что защита гражданских прав осуществляется путем, в том числе, возмещения убытков.

На основании пункта 1 и 2 статьи 15 ГК РФ, лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере. Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

В абзаце 1 и 3 пункта 12 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015 №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» разъяснено, что по делам о возмещении убытков истец обязан доказать, что ответчик является лицом, в результате действий (бездействия) которого возник ущерб, а также факты нарушения обязательства или причинения вреда, наличие убытков (пункт 2 статьи 15 ГК РФ).

Отсутствие вины доказывается лицом, нарушившим обязательство (пункт 2 статьи 401 ГК РФ). По общему правилу лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине (пункт 2 статьи 1064 ГК РФ). Бремя доказывания своей невиновности лежит на лице, нарушившем обязательство или причинившем вред. Вина в нарушении обязательства или в причинении вреда предполагается, пока не доказано обратное.

Частью 1 статьи 65 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации предусмотрено, что каждое лицо, участвующее в деле, должно доказать обстоятельства, на которые оно ссылается как на основание своих требований и возражений.

Как следует из материалов дела, страхователем 13.05.2020 с застрахованным лицом (ФИО4) заключен трудовой договор № 250, согласно которому ФИО4 принят на должность главного механика (т.1, л.д. 38 - 43). Также из материалов дела следует, что ранее ФИО4 также работал в ООО «СПТК – кондитер» главным механиком с 12.09.2013 по 30.10.2019 (т. 2, л.д. 77-79).

Из показаний свидетеля ФИО4 (судебное заседание от 20.05.2022) следует, что перерыв в работе с ноября 2019 по май 2020 был вызван необходимостью получения от Пенсионного фонда РФ перерасчета пенсии как неработающему пенсионеру.

Необходимо отметить, что в период с 13.05.2020 по 31.05.2020 ФИО4 фактически работал, а на карантин ушел только 01.06.2020, что следует из табелей учета рабочего времени и не оспаривается сторонами (т.1, л.д. 47-52), вышел из карантина 20.04.2021 (т.2, л.д. 100). Далее был уволен 30.04.2020  (т.1, л.д. 45-46) по собственному желанию, поскольку не смог оправиться после продолжительной болезни (судебное заседание от 20.05.2022).

В соответствии со статьей 3 Трудового кодекса Российской Федерации, никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми, качествами работника.

Согласно ст. 64 ТК РФ, запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора любым лицам в том числе по возрастному ограничению.

Нарушение вышеуказанных норм права со стороны работодателя является наказуемым деянием по п. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, а также дает право лицу, которому необоснованно отказано в приеме на работу обратиться в суд и органы прокураты за защитой своих законных прав и возмещением ему морального вреда.

Как следует из материалов дела, на момент заключения трудового договора с ФИО4 13.05.2020 нормами законодательства, в том числе принятыми в связи с распространением новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) не было предусмотрено и установлено, что лицам, достигшим возраста 65 лет, должно быть отказано в трудоустройстве на работу.

Также стоит отметить, что основным видом и направлением деятельности ООО «СПТК- Кондитер» является производство печенья и прочих сухарных хлебобулочных изделий, производство мучных кондитерских изделий, что подтверждается, сведениями содержащимися в выписке из ФНС.

Таким образом, ООО «СПТК- Кондитер» осуществляет деятельность в сфере обеспечивающей население продуктами питания, на которую не распространяется действие Указа Президента РФ от 02.04.2020  № 239 и Указа Губернатора Алтайского края от 31.03.2020  № 44 в части приостановления деятельности предприятия.

В связи с тем, что общество осуществляло свою деятельность в период с 31.03.2020  до полного снятия ограничений, ООО «СПТК-Кондитер» было вправе принимать на работу сотрудников, в том числе сотрудников, которые необходимы для осуществления деятельности общества.

В период пандемии у ООО «СПТК- Кондитер» возникла производственная необходимость принять социалиста на должность главного механика, который у тому же ранее работал на этой же должности продолжительный период времени. В рассматриваемый период времени в штате ООО «СПТК- Кондитер» отсутствовали работники инженерной службы, принятый на должность главного механика ФИО4, являлся единственным сотрудником инженерной службы ООО «СПТК- Кондитер».

Из материалов дела не следует, что ФИО4 являлся заинтересованным лицом по отношению к обществу или его руководству.  

Обратного в материалы дела Фондом не представлено.

Учитывая изложенное, судебная коллегия приходит к выводу о том, что в действиях ООО «СПТК- Кондитер» отсутствует злоупотребление правом при приеме ФИО4 на работу.

 Таким образом, ООО «СПТК- Кондитер» правомерно руководствовалось нормами действующего трудового законодательства и не имело возможности правомерным и законным способом отказать ФИО4 в приеме на работу только по причине достижения им определенного возраста.

В целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции в Российской Федерации и обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения Российской Федерации, а также в целях принятия мер по реализации прав граждан на охрану здоровья, Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.04.2020 №402 утверждены Временные правила оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше (далее - Временные правила).

Постановление Правительства Российской Федерации от 01.04.2020 №402 вступило в силу с 06.04.2020.

Временные правила определяют порядок оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в возрасте 65 лет и старше (далее соответственно - застрахованные лица, пособие по временной нетрудоспособности) в период нахождения на карантине в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (пункт 1 Временных правил).

Временные правила распространяются на застрахованных лиц, соблюдающих режим самоизоляции по месту жительства либо месту пребывания, фактического нахождения, в том числе в жилых и садовых домах, размещенных на садовых земельных участках (далее - режим самоизоляции), за исключением лиц, переведенных на дистанционный режим работы или находящихся в ежегодном оплачиваемом отпуске (пункт 2 Временных правил).

Пунктом 8 Временных правил (в редакции от 15.05.2020) установлено, что уполномоченная медицинская организация не позднее следующего рабочего дня после получения информации от Фонда принимает решение о выдаче (формировании) электронных листков нетрудоспособности застрахованным лицам, данные о которых поступили в уполномоченную медицинскую организацию в соответствии с пунктом 7 настоящих Временных правил, с кодом "03": единовременно на 14 календарных дней с 6 по 19 апреля 2020 года; единовременно на 11 календарных дней с 20 по 30 апреля 2020 года.

Далее постановлением Правительства Российской Федерации № 683 от 15.05.2020 постановление Правительства № 402 от 01.04.2020  было дополнено абзацем следующего содержания: «единовременно на 18 календарных дней с 12 по 29 мая 2020 года», с указанием на то, что данное постановление вступает в силу с 15.05.2020 и распространяет свое действие на правоотношения с 12.05.2020.

Из вышеуказанного следует, что на момент принятия на работу ФИО4 по состоянию на 13.05.2020:

- нерабочие дни, объявленные Президентом Российской Федерации, завершились,

- постановление Правительства № 402 от 01.04.2020, устанавливающее порядок предоставления листов нетрудоспособности лицам 65 лет и старше закончило свое действие, до момента вынесения Постановления Правительства № 683 от 15.05.2020.

Из материалов дела следует, что 01.06.2020 ФИО4 был отправлен на режим самоизоляции.

Таким образом, требования пункта 2 Временных правил были полностью соблюдены.

Также, Филиалом № 1 Государственного учреждения - Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации при составлении и вынесении акта выездной проверки № 22012180000514 не был учтен тот факт, что ООО «СПТК –Кондитер» не могло уволить и перевести ФИО4; на удаленную работу в связи со спецификой его работы и выполняемой трудовой функцией.

В соответствии с пунктом 11 Постановления Правительства Российской Федерации№ 402 от 01.04.2020 в случае несоблюдения режима самоизоляции застрахованные лица возмещают Фонду социального страхования причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Определением Седьмого арбитражного апелляционного суда от 06.09.2022 судебное заседание было отложено для предоставления в материалы дела:

-  Государственному учреждению – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в лице Филиала № 1 – пояснений относительно периодов нарушения работником режима самоизоляции, с представлением соответствующих доказательств.

Между тем, доказательств несоблюдения работником режима самоизоляции фондом в материалы дела не представлено. 

Кроме того и из оспариваемого решения не следует, что доначисления произведены в результате нарушений режима самоизоляции сотрудника. 

Исходя из вышеуказанного, апелляционный суд усматривает, что в действиях ООО «СПТК- Кондитер» отсутствовал умысел на причинение вреда внебюджетному фонду при приеме на работу ФИО4

Тот факт, что принятие на работу сотрудника совпало с датой очередного периода карантина для лиц старше 65 лет, с учетом имеющихся в материалах дела доказательств, не может расцениваться апелляционным судом как искусственно созданная ответчиком ситуация с целью неправомерного получения средств истца.

Таким образом, судом первой инстанции не были учтены существенные обстоятельства дела и не приняты во внимания случайное совпадение событий (принятие Правительством РФ постановлений), предвидеть, которые ООО «СПТК-Кондитер» не могло.

Довод фонда о формальности трудовых правоотношений с ФИО4 судом апелляционной инстанции отклоняется исходя из следующего.

Как установлено раннее, ФИО4 осуществлял согласно табелю учета рабочего времени трудовые функции в ООО «СПТК-Кондитер» с 13.05.2020 по 29.05.2020. Всего за данный период месяц у него зафиксировано 13 рабочих дней. 

В соответствии с фактически отработанным временем ему была начислена заработная плата, которая согласно расчетной ведомости за май 2020 год составила 9 941 рубль 18 копеек. Данная сумма заработной платы была выплачена в полном объеме 17.07.2020 года, что подтверждается платежной ведомостью № 17 от 31.05.2020.

В последующем ФИО4 находился на больничном в связи с карантином до 21.03.2021 (согласно Указу Губернатора Алтайского края № 44 от 31.03.2020).

 22.03.2021 ФИО4 вышел на работу. За 22.03.2021 ФИО4 была начислена заработная плата за фактически отработанное время в размере 590 рублей 91 копейка расчетной ведомостью за март 2021 года и была выплачена в апреле 2021 года, согласно расчетной ведомости № 9 от 31.03.2021.

С 26.03.2021, согласно листа нетрудоспособности № 394335130258 находился на больничном по 05.04.2021, а далее с 06.04.2021 года по 20.04.2021, согласно листа нетрудоспособности № 394325402535.

В соответствии с платежной ведомостью № 22 от 26.04.2021 ФИО4  была выплачена сумма в размере 3 рубля 40 копеек, что согласно расчетной ведомости за апрель 2021 года является компенсацией за несвоевременную выплату заработной платы.

Также ФИО4 по платежной ведомости № 21 от 22.04.2021 бы выплачена сумма в размере 1 261 рубль 93 копейки, что является оплатой больничных листов за счет работодателя за минусом НДФЛ.

12 952 рубля 32 копейки по платежной ведомости № 25 от 30.04.2021, что является компенсацией отпуска при увольнении.

Также ФИО4 за весь период работы ООО «СПТК-Кондитер» было начислено и уплачено налогов и страховых взносов на сумму 7 989 рублей 85 копеек.

Учитывая установленные апелляционным судом обстоятельства, вывод суда первой инстанции о том, что трудоустройство ФИО4 было формальным, а представленные обществом документы недостоверны, не соответствует материалам дела.

Обратного в материалы дела не представлено.

Также стоит отметить, что прокуратурой Центрального района города Барнаула проводилась проверка соблюдения трудовых прав работников ООО «СПТК – Кондитер».

С жалобой обратились сотрудники ООО «СПТК-Кондитер» в числе которых был и ФИО4 (том 2, л.д.133). 

Прокуратурой вынесено представление об устранении нарушений трудового законодательства от 13.04.2021, в котором ООО «СПТК-Кондитер» обязали устранить выявленные нарушения трудового законодательства, то есть выплатить заработную плату и предоставить доказательства ее выплаты сотрудникам ООО "СПТК-Кондитер", в том числе и ФИО4

Ответом на представление № 8776 от 14.05.2021 обществом в прокуратуру были представлены документы по факту выплаты заработной платы, в числе которых были ведомости, представленные в материалы настоящего судебного дела.

Таким образом, суд апелляционной инстанции приходит к выводу о том, что представленные в материалы дела доказательства не могут быть подвергнуты сомнению и доказывают реальность трудовых отношений с ФИО4 

Также суд апелляционной инстанции учитывает, что ФИО4 продолжал работать в Обществе после снятия ограничений Губернатором Алтайского края от 31.03.2020 №44 от 19.03.2021. ФИО4 приступил к трудовым обязанностям 22.03.2021 и был уволен 30.04.2021.

На основании изложенного суд апелляционной инстанции приходит к выводу о том, что прием работника в период пандемии и одновременное направление ФИО4 на карантин не имело умысла на изменение статуса работника на застрахованное лицо для получения пособия по временной не трудоспособности за счет средств Фонда социального страхования. 

Таким образом, принятие на работу ФИО4  совпало с датой очередного периода карантина для лиц старше 65 лет, и,  с учетом имеющихся в материалах дела доказательств, не может расцениваться апелляционным судом как искусственно созданная ответчиком ситуация с целью неправомерного получения средств Фонда социального страхования.

При таких обстоятельствах, оснований для отказа в удовлетворения заявления ООО «СПТК-Кондитер» у суда первой инстанции не имелось, требования ООО «СПТК-Кондитер»   подлежали удовлетворению, а в удовлетворении встречного заявления фонда необходимо отказать. 

Решение 16.06.2022 Арбитражного суда Алтайского края по делу № А03-15630/2021 подлежит отмене на основании пункта 3 части 1 статьи 270 АПК РФ в связи с несоответствием выводов суда обстоятельствам дела, а апелляционная жалоба – удовлетворению.   

В порядке выполнения требований пункта 2 статьи 269 АПК РФ Седьмой  арбитражный апелляционный суд считает необходимым принять по делу новый судебный акт  об удовлетворении заявления ООО «СПТК-Кондитер». 

Руководствуясь статьями 258, 268, 270, 271, пунктом 2 статьи 269 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, апелляционный суд

ПОСТАНОВИЛ:

решение от 16.06.2022 Арбитражного суда Алтайского края по делу № А03-15630/2021 отменить. 

Принять по делу новый судебный акт.

Заявление общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» удовлетворить. 

Признать незаконным решение Государственного учреждения – Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации от 08.07.2021 № 22012180000514 о возмещении излишне понесенных расходов.

В удовлетворении заявления Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации о  взыскании с общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» в пользу Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации излишне понесенных расходов на выплату страхового обеспечения в размере 94 924,29 руб., отказать.

Взыскать с  Государственного учреждения – Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в пользу общества с ограниченной ответственностью «СПТК-Кондитер» 3 000 рублей в возмещение судебных расходов по уплате государственной пошлины. 

Постановление может быть обжаловано в порядке кассационного производства в Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в срок, не превышающий двух месяцев со дня его принятия, путем подачи кассационной жалобы через Арбитражный суд Алтайского края.

Постановление, выполненное в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью судьи, направляется лицам, участвующим в деле, посредством его размещения на официальном сайте суда в сети «Интернет».

 

Председательствующий  

 

ФИО5

 

Судьи

ФИО6  

 

ФИО1