АРБИТРАЖНЫЙ СУД ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

150999, г. Ярославль, пр. Ленина, 28  http://yaroslavl.arbitr.ru

 

Именем Российской Федерации

Р Е Ш Е Н И Е

Дело № А82-10223/2018

г. Ярославль

07 ноября 2018 года

Резолютивная часть решения оглашена  08 октября 2018 года.

Арбитражный суд Ярославской области в составе судьи Розовой Н.А. 

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи  Клевакиной Л.Н., секретарем судебного заседания Маянцевой Л.В., 

рассмотрев в судебном заседании заявление Акционерного общества "Русские краски" (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>)

к  Государственному учреждению - Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>)

о  признании недействительными решений от 22.03.2018 № 953,  от 22.03.2018 № 954, от 22.03.2018 № 955,

при участии:

от заявителя – ФИО2 – представителя по доверенности от 10.08.2018, ФИО3 – представителя по доверенности от 10.08.2018,

от ответчика – ФИО4 – главного специалиста правового отдела по доверенности от 27.12.2017,

установил:

Акционерное общество «Русские краски» (далее – Общество, страхователь) обратилось в арбитражный суд с заявлением о признании недействительными решений Государственного учреждения – Ярославское региональное  отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  (далее – ГУ-ЯРО ФСС, Фонд): 

- от 22.03.2018 № 953 об отказе в привлечении  плательщика страховых взносов  к ответственности за совершение  нарушения законодательства  Российской Федерации о страховых взносах, 

- от 22.03.2018 № 955 о привлечении  страхователя к ответственности за совершение нарушения законодательства  Российской Федерации об обязательном  социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний  – за исключением  суммы доначисленных страховых взносов  10350руб. в отношении  выплат работникам  ФИО5,  ФИО6, ФИО7, 

- от 22.03.2018 № 954 о непринятии к зачету  расходов на выплату  страхового обеспечения  по обязательному социальному страхованию  на случай временной нетрудоспособности и в  связи с материнством.

           Заявитель считает неправомерным доначисление страховых взносов со  стоимости  приобретенных за счет средств ФСС путевок на санаторно-курортное  лечение работников, занятых  на работах с вредными  и (или)  опасными  производственными факторами (за исключением  суммы доначисленных страховых взносов  10350руб. в отношении  выплат работникам  ФИО5,  ФИО6, ФИО7 по решению № 955).  Оплата стоимости санаторно-курортных путевок для данной категории работников предусмотрена подп.3 п.1 ст.8 Федерального закона  от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном  страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее – Закон № 125-ФЗ), подп. «д» п.3 Правил  финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма  и профессиональных заболеваний  работников и  санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах   с вредными и (или) опасными производственными факторами (приложение к Приказу  Минтруда России от 10.12.2012 № 580н), произведена в соответствии с пунктами 6.1.2 Коллективных  договоров  ОАО «Русские краски»  на 2011-2014 годы и на  2015-2018 годы. 

По мнению Общества, сам по себе факт наличия трудовых отношений не  свидетельствует о том, что  все выплаты, которые начисляются работникам,  представляют собой оплату их труда.   Компенсация стоимости путевок на санаторно-курортное лечение, предусмотренная коллективным договором, носит социальный характер, основана на медицинских показаниях, не зависит от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не является стимулирующей или  компенсирующей  выплатой, вознаграждением, элементами оплаты труда, в связи с чем не  подлежит включению  в расчетную базу  для начисления страховых взносов.

         Правомерность исключения из объекта обложения страховыми взносами отдельных выплат в пользу работников социального характера подтверждается сложившейся судебной практикой: постановлением Президиума ВАС РФ № 17744/12 от 14.05.2013, определениями Верховного Суда РФ от  10.02.2017 № 310-КГ16-20023, от 19.07.2016 № 304-КГ16-7655, от 05.08.2016 № 3-7-КГ16-9185 и другими. 

          В отношении  решения № 954  о непринятии к зачету  расходов на выплату  страхового обеспечения  по обязательному социальному страхованию  на случай временной нетрудоспособности и в  связи с материнством в сумме 2882,11руб.  заявитель  указывает, что недостоверных сведений Фондом выявлено не было. Причиной непринятия к зачету  расходов явилась ошибка в заполнении Обществом Расчета формы 4-ФСС  по строке «в том числе  из федерального бюджета». В 2018 году Обществом  представлены корректировочные  Расчеты формы  4-ФСС за 2015, 2016 годы, спорная сумма показана как  подлежащая  возмещению за счет средств федерального бюджета, в связи с чем  Фонд не лишен возможности  восстановить  понесенные им расходы  за счет межбюджетных трансфертов  из федерального бюджета, выделяемых на следующий финансовый год (постановление Арбитражного суда Волго-Вятского округа  от 25.05.2018 № Ф01-1762/2018).    

          Ответчик заявленное требование не признал по основаниям, изложенным в отзыве, ссылается на положения ч.1 ст.7, ст.8, 9 Федерального закона от 24.07.2009  № 212-ФЗ «О страховых взносах  в Пенсионный фонд РФ,  Фонд социального страхования РФ,  Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды  обязательного медицинского страхования» (далее – Закон № 212-ФЗ),  ст.20.1, 20.2 Закона № 125-ФЗ, согласно которым объектом обложения страховыми взносами  признаются выплаты  и иные вознаграждения,  начисляемые в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений. По мнению ответчика,  санаторно-курортное лечение, проводимое в профилактических целях в качестве предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, не является видом  страхового обеспечения. 

          Следовательно, данные выплаты, произведенные в рамках трудовых отношений, подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.  

          В отношении  не принятых к зачету расходов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством ответчик указал, что в 5 случаях расходы  в общей сумме 2882,11руб.  на выплату пособий  по временной нетрудоспособности в размерах сверх установленных законодательством  не отражались   страхователем в  графе 5  таблицы 2  расчета формы 4-ФСС. Таким образом, в нарушение законодательства  расходы производились  за счет средств Фонда, а не за счет  межбюджетных трансфертов  из федерального бюджета.  

          Рассмотрев материалы дела, выслушав представителей сторон, суд установил следующее. 

Как усматривается из  материалов дела, Отделением ФСС проведена выездная проверка АО «Русские краски» по вопросам: 

- правильности  исчисления,  полноты и своевременности уплаты (перечисления)   страховых взносов на  обязательное социальное страхование  на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством  (акт  выездной проверки № 103-ОСС от  22.02.2018, решение от 22.03.2018 № 953 об отказе в привлечении плательщика страховых взносов  к ответственности за  совершение нарушения законодательства  Российской Федерации о страховых взносах);

- по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (акт  выездной проверки от 22.02.2018  № 103н/с, решение от 22.03.2018 № 955 о привлечении страхователя к ответственности  за неисполнение или  ненадлежащее исполнение  обязанностей по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний),

- правильности расходов  на выплату страхового обеспечения  по обязательному социальному страхованию  на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством  (акт  выездной проверки о 22.02.2018 № 103-Р, решение от 22.03.2018 № 954). 

 Решениями № 953, 955 установлено, что страхователем в 2015-2016гг. неправомерно не включена в базу для  начисления страховых взносов стоимость  путевок  на санаторно-курортное лечение  и отдых работников,  занятых  на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, приобретенных за счет средств Фонда социального страхования, соответственно в сумме 703 837,86руб. и  в сумме 1 097 137,86руб.      

         Фонд указывает, что в силу подп.6 п.2 ст.8 Закона № 165-ФЗ  страховым обеспечением по отдельным видам  обязательного социального страхования являются, в частности, оплата дополнительных расходов  на медицинскую реабилитацию, санаторно-курортное лечение, социальную и профессиональную реабилитацию. Понятие «санаторно-курортное лечение»  расшифровано в  п.3 ст.40 Федерального закона  от 21.1.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны  здоровья граждан  в Российской Федерации»,  включает в себя медицинскую помощь, осуществляемую медицинскими организациями (санаторно-курортными организациями) в профилактических, лечебных и реабилитационных целях на основе использования природных лечебных ресурсов, в том числе в условиях пребывания в лечебно-оздоровительных местностях и на курортах. Санаторно-курортное лечение направлено на активацию защитно-приспособительных реакций организма в целях профилактики заболеваний, оздоровления; восстановление и (или) компенсацию функций организма, нарушенных вследствие травм, операций и хронических заболеваний, уменьшение количества обострений, удлинение периода ремиссии, замедление развития заболеваний и предупреждение инвалидности в качестве одного из этапов медицинской реабилитации.

         Исходя из  положений подп.6 п.2 ст.8, ст.3 Закона № 165-ФЗ, Фонд  делает вывод, что  санаторно-курортное лечение  может быть  признано страховым обеспечением только в том случае, если оно производится  при наступлении страхового случая либо предусмотрено  в качестве  страхового обеспечения  законом о конкретном виде  обязательного социального страхования.  Санаторно-курортное лечение, проводимое в профилактических целях в качестве предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, не является видом  страхового обеспечения. 

          Следовательно, данные выплаты произведены в рамках трудовых отношений и подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.  

          Заявитель не согласен с доначислением страховых взносов  по приведенным выше основаниям.  

Исследовав материалы дела и  оценив доводы сторон,  суд считает заявление подлежащим удовлетворению. 

          В соответствии с ч.1 ст.7 Закона № 212-ФЗ (в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 339-ФЗ) объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пункте 2 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона),  а также по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.

           В соответствии с ч.1 ст.8 Закона № 212-ФЗ база для начисления страховых взносов для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных частью 1 статьи 7 настоящего Федерального закона, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период в пользу физических лиц, за исключением сумм, указанных в статье 9 настоящего Федерального закона.

   В соответствии с  п.2 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ база для начисления страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи, начисленных страхователями в пользу застрахованных, за исключением сумм, указанных в статье 20.2 настоящего Федерального закона.

Статьей 20.2 Закона № 125-ФЗ установлен перечень сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами. К ним относятся, в том числе все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), перечисленные в п.2 ст.20.2;  иные  перечисленные в ст.20.2 выплаты. 

         По мнению ответчика, поскольку выплаты произведены в рамках трудовых отношений, и в статье 9 Закона № 212-ФЗ, ст.20.2 Закона № 125-ФЗ  компенсация работникам стоимости  занятий физкультурой и спортом  и стоимости санаторно-курортного лечения не указана, то данные выплаты входят в объект обложения страховыми взносами; единовременное  поощрение  за добросовестный труд  в зависимости  от стажа работы  произведено в рамках трудовых отношений. 

         Суд считает правовую позицию  ответчика не соответствующей  положениям действующего законодательства.  

Статья 15 Трудового кодекса РФ определяет трудовые отношения как отношения, основанные на соглашении между работниками и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В соответствии со статьей 16 Кодекса трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Кодексом, а также в результате назначения на должность или утверждения в должности.

Статьей 129 Кодекса установлено, что заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Сам по себе факт наличия трудовых отношений между работодателем и его работниками не свидетельствует о том, что все выплаты, которые начисляются работникам, представляют собой оплату их труда.

В отличие от трудового договора, который в соответствии со статьями 15 и 16 Кодекса регулирует именно трудовые отношения, коллективный трудовой договор и иные локальные нормативные акты организации аналогичного характера, согласно статье 40 Кодекса, регулируют социально-трудовые отношения.

Выплаты социального характера, основанные на локальных нормативных  актах,  не являющиеся стимулирующими, не зависящие от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы, не являются оплатой труда работников (вознаграждением за труд), в том числе и потому, что не предусмотрены трудовыми договорами.

Как следует из материалов дела, оплата Обществом путевок для своих работников производилась в рамках государственной программы по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний через выделение средств на предупредительные меры, а также предусмотрена п.6.1.2 Коллективного договора АО «Русские краски».  Данные выплаты производились вне зависимости от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения самой работы. 

Таким образом, эти выплаты не входят в систему оплаты труда, относятся к выплатам  социального характера, следовательно, не являются объектом обложения страховыми взносами и не подлежат включению в базу для начисления страховых взносов, в связи с чем решения ФСС являются в данной части незаконными.

Решением № 954 Обществу отказано в принятии  к зачету  расходов на выплату страхового обеспечения  в сумме  2882,11руб. за  февраль  2015г.,  август, сентябрь, октябрь и ноябрь 2016г.   

          Причиной нарушений при оплате  пособий  по временной нетрудоспособности явилось неправильное, по мнению Фонда,  применение Федерального закона  от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее – Закон № 255-ФЗ), Положения  «О Фонде социального  страхования Российской Федерации», утвержденного постановлением Правительства РФ  от 12.02.1994 № 101. 

          В соответствии с  ч.4 ст.3 Закона № 255-ФЗ финансовое обеспечение дополнительных расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, связанных с зачетом в страховой стаж застрахованного лица указанных в части 1.1 статьи 16 Закона N 255-ФЗ периодов службы, в течение которых гражданин не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых на указанные цели бюджету Фонда социального страхования Российской Федерации.

         В проверяемом периоде в 5 случаях расходы  в общей сумме 2882,11руб.  на выплату пособий  по временной нетрудоспособности в размерах сверх установленных законодательством РФ  не отражались   страхователем в  графе 5  таблицы 2  расчета формы 4-ФСС. Таким образом, в нарушение законодательства  расходы производились  за счет средств Фонда, а не за счет  межбюджетных трансфертов  из федерального бюджета.  

         В соответствии с  п.18 Постановления  № 101  расходы по  государственному социальному страхованию, произведенные с нарушением  установленных правил или не подтвержденные  документами, к зачету  не принимаются  и подлежат возмещению  в установленном порядке. 

        Заявитель не согласен  с отказом в принятии  к зачету  данных расходов,  никаких нарушений в порядке исчисления  пособий  Фондом не установлено,  в ходе проверки  Обществу не было разъяснено, что  оно может подать  корректировочные Расчеты формы 4-ФСС для реализации  Фондом возможности  возмещения понесенных расходов за счет трансфертов из федерального бюджета.  На момент  рассмотрения дела такие корректировочные расчеты за 2015 и 2016 годы  представлены  в отделение Фонда,  приняты им.  

Исследовав материалы дела и оценив доводы сторон, суд считает заявление в данной части подлежащим удовлетворению.

Согласно части 2 статьи 3 Закона N 255-ФЗ, вступившего в силу с 01.01.2007, пособие по временной нетрудоспособности в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации.

В силу части 1 статьи 7 Закона N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается в следующем размере: 1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка; 2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка; 3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.

На основании части 1 статьи 16 Закона N 255-ФЗ в страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

На основании части 1.1 статьи 16 Закона N 255-ФЗ в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены частью 1 статьи 16 Закона N 255-ФЗ, засчитываются периоды прохождения военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12.02.1993 N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей".

В силу части 4 статьи 3 Закона N 255-ФЗ финансовое обеспечение дополнительных расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, связанных с зачетом в страховой стаж застрахованного лица указанных в части 1.1 статьи 16 Закона N 255-ФЗ периодов службы, в течение которых гражданин не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых на указанные цели бюджету Фонда социального страхования Российской Федерации. Определение объема межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых бюджету Фонда социального страхования РФ на финансирование дополнительных расходов, в части периодов указанной службы, имевших место до 01.01.2007, не производится, если данные периоды учтены при определении продолжительности страхового стажа в соответствии со статьей 17 Закона N 255-ФЗ.

В пункте 1 статьи 242 Бюджетного кодекса Российской Федерации определено, что операции по исполнению бюджета завершаются 31 декабря.

Согласно пункту 3 статьи 242 Бюджетного кодекса Российской Федерации бюджетные ассигнования, лимиты бюджетных обязательств и предельные объемы финансирования текущего финансового года прекращают свое действие 31 декабря.

В силу пункту 3 части 1 статьи 7 Федерального закона от 01.12.2014 N 386-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов" в 2015 году Фонд вправе осуществлять финансовое обеспечение расходов, источником финансового обеспечения которых являются межбюджетные трансферты из федерального бюджета на выплаты пособий по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в размерах сверх размеров, установленных законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством гражданам в соответствии с Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" и Федеральным законом "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне", дополнительных расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, связанных с зачетом в страховой стаж застрахованного лица периодов службы, в течение которых гражданин не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", и расходов, связанных с оплатой четырех дополнительных выходных дней работающим родителям (опекунам, попечителям) для ухода за детьми-инвалидами, в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 213-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования", производимых непосредственно страхователями, путем взаимного расчета со страхователями по средствам обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Как следует из материалов дела, Общество представило в Фонд Расчеты  формы 4-ФСС за 2015 и 2016 годы, в которых  расходы  на выплату пособий по временной нетрудоспособности застрахованным лицам ФИО8,  ФИО9,  ФИО10,  ФИО11 в размерах сверх установленных законодательством РФ,  не отражены   страхователем в  графе 5  таблицы 2  расчета формы 4-ФСС. 

 Это привело  к выплате пособия в сумме 2882,11руб.  за счет средств бюджета Фонда и не позволило возместить расходы за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета. 

Между тем, ввиду отсутствия иных нарушений в представлении сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности застрахованным лицам, оснований полагать, что Фондом излишне понесены расходы в связи с недостоверностью представленных страхователем сведений, не имеется. 

Обществом представлены корректировочные расчеты 4-ФСС за 2015 и 2016 годы, в связи с чем Фонд не лишен возможности восстановить понесенные им расходы за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, выделяемых на следующий финансовый год.

        В связи с этим отказ  Фонда в принятии к зачету  данных расходов неправомерен. 

        Расходы заявителя на оплату услуг представителей в сумме 7000руб. (платежное поручение № 600 от  07.06.2018) по договору  от 23.04.2018 № 8/Об оказании юридических услуг, заключенному с ООО «Объединение «Русские краски», подлежат взысканию с ответчика в соответствии  с ч.2 ст.110 АПК РФ, поскольку они  фактически понесены в связи с  рассмотрением дела в суде и не являются  чрезмерными.  

        На основании  изложенного и руководствуясь ст.ст.110, 167-170, 201 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, арбитражный суд     

                                                                 Р Е Ш И Л:  

          Признать  недействительными решения Государственного учреждения - Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>), вынесенные в отношении  Акционерного общества "Русские краски" (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>):

- от 22.03.2018 № 953 и  № 954 – в полном объеме, 

- от 22.03.2018 № 955 – за исключением  суммы доначисленных страховых взносов  10350руб. в отношении  выплат работникам  ФИО5,  ФИО6, ФИО7, соответствующих сумма пеней и штрафа. 

         Обязать  Государственное учреждение - Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  устранить нарушение прав и законных интересов Акционерного общества "Русские краски".

Взыскать с  Государственного учреждения - Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>, место нахождения или место жительства:  Россия 150047, г. Ярославль, Ярославская область, ул. Радищева, д. 34 а) в пользу Акционерного общества "Русские краски" (ИНН  

<

***>, ОГРН  

<

***>) 9000руб. в возмещение расходов по уплате  государственной пошлины и 7000руб. в возмещение расходов на оплату услуг представителей. Исполнительный лист выдать после вступления решения в законную силу.

Решение может быть обжаловано в порядке апелляционного производства во Второй арбитражный апелляционный суд в месячный срок со дня его принятия (изготовления его в полном объеме).

Апелляционная жалоба подается через Арбитражный суд Ярославской области, в том числе посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте суда в сети «Интернет»,  через систему «Мой арбитр» (http://my.arbitr.ru).

Судья

Розова Н.А.