АРБИТРАЖНЫЙ СУД КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

РЕШЕНИЕ

01 марта 2026 года

Дело № А33-1434/2025

Красноярск

Резолютивная часть решения объявлена 24 февраля 2026 года.

В полном объеме решение изготовлено 01 марта 2026 года.

Арбитражный суд Красноярского края в составе судьи Кобельковой Д.С., рассмотрев в судебном заседании дело по исковому заявлению общества с ограниченной ответственностью «Аптека для Вас» (ИНН 2462202990, ОГРН 1082468010976)

к Агентству труда и занятости населения Красноярского края (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>),

к краевому государственному казенному учреждению «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>)

о взыскании денежных средств в счет возмещения вреда,

в присутствии в предварительном судебном заседании – 06.02.2026:

(онлайн) представителя заявителя: ФИО1 действующей на основании доверенности №0505 от 05.05.2025, личность удостоверена паспортом, в подтверждение высшего юридического образования представлен диплом,

в присутствии в судебном заседании – 12.02.2026:

(онлайн) представителя заявителя: ФИО1 действующей на основании доверенности №0505 от 05.05.2025, личность удостоверена паспортом, в подтверждение высшего юридического образования представлен диплом,

(онлайн) слушателя: ФИО2, личность удостоверена паспортом,

в присутствии в судебном заседании – 19.02.2026:

представителя ответчика – КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска»: ФИО2, действующего на основании доверенности от 12.01.2026 №01-46/49, личность удостоверена паспортом, в подтверждение высшего юридического образования представлен диплом.

в присутствии в судебном заседании – 24.02.2026:

(онлайн) представителя заявителя: ФИО1 действующей на основании доверенности №0505 от 05.05.2025, личность удостоверена паспортом, в подтверждение высшего юридического образования представлен диплом,

представителя ответчика – КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска»: ФИО2, действующего на основании доверенности от 12.01.2026 №01-46/49, личность удостоверена паспортом, в подтверждение высшего юридического образования представлен диплом,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Зиминым М.В.,

установил:

общество с ограниченной ответственностью «Аптека для Вас» (далее – истец) обратилось в Арбитражный суд Красноярского края с заявлением к Агентству труда и занятости населения Красноярского края и краевому государственному казенному учреждению «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» (далее – ответчики) в соответствии с которым просит:

1. Взыскать с казны ответчика в пользу истца вреда по выплатам произведенным Истцом ФИО3 на основании Решения от 28.02.2022 за № 79/22, Решения от 28.03.2022 за № 130/22, Решения от 26.04.2022 за № 180/22 в общей сумме 119 391 (Сто девятнадцать тысяч четыреста девяносто один) рубль 64 копеек.

2. Взыскать с казны ответчика в пользу истца вреда, связанного с признанием Решения от 28.02.2022 за № 79/22, Решения от 28.03.2022 за № 130/22, Решения от 26.04.2022 за № 180/22 незаконными и подлежащими отмене в размере 161 424 (Сто шестьдесят одна тысяча четыреста двадцать четыре) рубля 79 копеек.

3. Взыскать с казны Ответчика в пользу Истца сумму уплаченной госпошлины в размере 19 046 (Девятнадцать тысяч сорок шесть) рублей 00 коп.

Заявление принято к производству суда. Определением от 12.02.2025 возбуждено производство по делу.

Определением от 01.10.2025 прекращено производство по делу.

Постановлением Третьего арбитражного апелляционного суда от 11.12.2025 определение Арбитражного суда Красноярского края от 01.10.2025 по делу № А33-1434/2025 отменено в части прекращения производства по делу о взыскании убытков на сумму 119 391,64 руб. В отмененной части вопрос направлен на новое рассмотрение в Арбитражный суд Красноярского края. В остальной части определение Арбитражного суда Красноярского края от 01.10.2025 по делу № А33-1434/2025 оставлено без изменения, а апелляционная жалоба – без удовлетворения.

Заявление принято к производству суда в части взыскания убытков на сумму 119 391,64 руб. Определением от 26.12.2025 возбуждено производство по делу.

На основании части 4 статьи 137 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, пункта 27 постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 20.12.2006 №65 «О подготовке дела к судебному разбирательству», в связи с отсутствием возражений лиц, участвующих в деле, судом вынесено протокольное определение о завершении предварительного судебного заседания, окончании подготовки дела к судебному разбирательству и об открытии судебного заседания арбитражного суда первой инстанции.

В судебном заседании объявлялись перерывы.

Представитель ответчика Агентства труда и занятости населения Красноярского края, извещенного надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явился. В соответствии с частью 1 статьи 123, частями 2, 3 статьи 156 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации дело рассматривается в отсутствие указанного лица.

Суд исследовал материалы дела, заслушал пояснения представителей лиц, участвующих в деле.

Представитель заявителя в судебном заседании требования поддержал.

Представитель ответчика краевого государственного казенного учреждения «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» требования оспорил.

При рассмотрении дела установлены следующие, имеющие значение для рассмотрения спора, обстоятельства.

1. 28.02.2022 краевым государственным казенным учреждением «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» (далее - КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска») принято решение № 79/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы на период трудоустройства в течение 3-го месяца со дня увольнения. Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 363547 от 09.03.2022).

Решением Железногорского городского суда от 31.08.2023 №2-1427/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 28.02.2022 № 79/22 незаконным и подлежащим отмене.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 20.11.2023 (дело № 2-1471/2023), Определением Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 02.04.2024 Решением Железногорского городского суда от 31.08.2023 №2-1427/2023 оставлено без изменений.

2. 28.03.2022 КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» принято решение № 130/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы на период трудоустройства в течение 4-го месяца со дня увольнения. Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 37 187,56 рублей (платежное поручение № 364145 от 07.04.2022).

Решение Железногорского городского суда от 02.03.2023 № 2-104/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 28.03.2022 № 130/22 признано законным.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 20.09.2023 (дело № 33-6577/2023) Решением Железногорского городского суда от 02.03.2023 № 2-104/2023 отменено, решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 28.03.2022 года № 130/22 признано незаконным.

3. 26.04.2022 КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» принято решение № 180/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы на период трудоустройства в течение 5-го месяца со дня увольнения. Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 37 187,56 рублей (платежное поручение № 364145 от 07.04.2022).

Решением Железногорского городского суда от 02.03.2023 №2-151/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 26.04.2022 года № 180/22 признано законным.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 14.08.2023 (дело №33-6677/2023) Решение Железногорского городского суда от 02.03.2023 отменено, решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 26.04.2022 года № 180/22 признано незаконным.

Во исполнение решений КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» истцом были произведены выплаты работнику в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 363547 от 09.03.2022), в размере 37 187,56 рублей (платежное поручение № 364145 от 07.04.2022), в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 365441 от 05.05.2022).

В связи с признанием незаконными и подлежащими отмене решений центра занятости, ООО «Аптека для Вас» обратилось в суд с настоящим исковым заявлением и требует возместить вред, причиненный действиями (бездействием) государственных или муниципальных органов (должностных лиц), которые являются незаконными.

Исследовав представленные доказательства, оценив доводы лиц, участвующих в деле, арбитражный суд пришел к следующим выводам.

Статьей 45 Конституции Российской Федерации гарантируется государственная защита прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации. Каждый имеет право на возмещение государством вреда, причиненного незаконными действиями (или бездействием) органов государственной власти или их должностных лиц (статья 53 Конституции Российской Федерации).

В соответствии со статьей 4 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации заинтересованное лицо вправе обратиться в арбитражный суд за защитой своих нарушенных или оспариваемых прав и законных интересов в порядке, установленном Кодексом.

В соответствии со статьей 8 Гражданского кодекса Российской Федерации гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

В статье 12 Гражданского кодекса Российской Федерации предусмотрено, что защита гражданских прав осуществляется, в том числе путем восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право и создающих угрозу его нарушения; присуждения к исполнению обязанности в натуре.

Убытки подлежат взысканию по правилам статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации, согласно которой лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если его право не было нарушено (упущенная выгода).

Статья 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации предусматривает, что вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. Лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине. Обязанность возместить вред при отсутствии вины причинителя может быть возложена на последнего исключительно законом.

Статьей 1082 Гражданского кодекса Российской Федерации предусмотрено, что, удовлетворяя требование о возмещении вреда, суд в соответствии с обстоятельствами дела обязывает лицо, ответственное за причинение вреда, возместить вред в натуре (предоставить вещь того же рода и качества, исправить поврежденную вещь и т.п.) или возместить причиненные убытки (пункт 2 статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Реализация такого способа защиты, как возмещение убытков, предполагает применение к правонарушителю имущественных санкций, а потому возможна лишь при наличии общих условий гражданско-правовой ответственности: совершение противоправного действия (бездействие), возникновение у потерпевшего убытков, причинно-следственная связь между действиями и его последствиями и вина правонарушителя.

Таким образом, нарушенное право субъекта гражданских правоотношений может быть восстановлено путем полного возмещения причиненных убытков (реального ущерба и упущенной выгоды). Возмещение убытков является универсальным способом защиты нарушенных гражданских прав и может применяться как в договорных, так и во внедоговорных отношениях, независимо от того, предусмотрена ли законом такая возможность применительно к конкретной ситуации или нет. Убытки представляют собой негативные имущественные последствия, возникающие у лица вследствие нарушения его личного неимущественного или имущественного права.

С учетом изложенного общими условиями ответственности в виде взыскания убытков (ущерба) является наличие состава правонарушения, включающего в себя следующие элементы: наступление вреда, противоправность поведения причинителя вреда, причинная связь между вредом и противоправными действиями причинителя вреда, вина причинителя вреда, размер вреда. Удовлетворение требований возможно при доказанности всей совокупности вышеуказанных условий деликтной ответственности.

В соответствии с правовой позицией Верховного Суда Российской Федерации, изложенной в пунктах 12, 13 постановления Пленума от 23.06.2015 N 25 "О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации" (далее - Постановление N 25), по делам о возмещении убытков истец обязан доказать, что ответчик является лицом, в результате действий (бездействия) которого возник ущерб, а также факты нарушения обязательства или причинения вреда, наличие убытков (пункт 2 статьи 15 ГК РФ).

Как следует из материалов дела, ФИО3 с 07.11.2014 по 25.11.2021 состояла в трудовых отношениях с ООО «Аптека для Вас» в должности фармацевта в аптечном пункте, расположенном по адресу: г. Железногорск, пр. Ленинградский, д. 13, что подтверждается приказом от 07.11.2014 №К19, трудовым договором от 07.11.2014 № 00000000К19.

Приказом директора ООО «Аптека для Вас» от 24.11.2021 № 20 прекращено действие трудового договора от 07.11.2014, ФИО3 уволена по пункту 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации - сокращение численности или штата работников организации.

Приказом директора ООО «Аптека для Вас» от 21.12.2021 № АДВ-12/21-13 закрыто обособленное подразделение ООО «Аптека для Вас» ЗАТО г. Железногорск Красноярского края, пр. Ленинградский, 13.

09.12.2021 ФИО3 обратилась в КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» с электронным заявлением № 040 274 101-0002 о предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы, через электронный портал «Работа в России».

С 09.12.2021 ФИО3 предоставлена услуга «Содействие гражданам в поиске подходящей работы». С целью получения услуги по поиску подходящей работы ФИО3 посещала КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» 27.12.2021, 17.01.2021, 28.01.2022, 10.02.2022, 28.02.2022, 10.03.2022, 28.03.2022, 26.04.2022.

17.01.2021, 28.01.2022, 10.02.2022, 28.02.2022, 10.03.2022, 28.03.2022, 26.04.2022 ФИО3 обращалась с заявлениями на информирование на рынке труда в Красноярском крае.

27.12.2021, 10.02.2022, 28.02.2022, 11.03.2022, 26.04.2022 ФИО3 выдавались направления на работу в ООО «Аптека от склада 24», ООО «Фармвита», ООО «Дешевая аптека», ООО «Сантехдоктор», однако устройство не состоялось по независящим от ФИО3 причинам.

28.02.2022 КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» принято решение № 79/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы за период трудоустройства в течение третьего месяца со дня увольнения.

Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 363547 от 09.03.2022).

Решением Железногорского городского суда от 31.08.2023 № 2-1427/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 28.02.2022 № 79/22 незаконным и подлежащим отмене.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 20.11.2023 (дело № 2-1471/2023), Определением Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 02.04.2024 Решением Железногорского городского суда от 31.08.2023 №2-1427/2023 оставлено без изменений.

28.03.2022 КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» принято решение № 130/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы на период трудоустройства в течении четвертого месяца со дня увольнения.

Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 37 187,56 рублей (платежное поручение № 364145 от 07.04.2022).

Решение Железногорского городского суда от 02.03.2023 № 2-104/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска» от 28.03.2022 № 130/22 признано законным.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 20.09.2023 (дело № 33-6577/2023) Решением Железногорского городского суда от 02.03.2023 № 2-104/2023 отменено, решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» от 28.03.2022 года № 130/22 признано незаконным.

26.04.2022 КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» принято решение № 180/22 о сохранении ФИО3 средней заработной платы на период трудоустройства в течение 5-го месяца со дня увольнения.

Истцом была произведена соответствующая выплата в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 365441 от 05.05.2022).

Решением Железногорского городского суда от 02.03.2023 № 2-151/2023 решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» от 26.04.2022 года № 180/22 признано законным.

Апелляционным определением Красноярского краевого суда от 14.08.2023 (дело №33-6677/2023) Решение Железногорского городского суда от 02.03.2023 отменено, решение Агентства труда и занятости населения Красноярского края в лице КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» от 26.04.2022 года № 180/22 признано незаконным.

Таким образом, в соответствии со статьей 69 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, вступившими в законную силу судебными актами подтверждена незаконность принятых ответчиком решений о сохранении бывшему сотруднику средней заработной платы,.

Доводы ответчика о том, что решения органа занятости не предусматривали срок, в который общество должно было произвести выплаты бывшему сотруднику, судом отклоняются на основании следующего.

Положениями статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка.

В случае, если длительность периода трудоустройства работника, уволенного в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), превышает один месяц, работодатель обязан выплатить ему средний месячный заработок за второй месяц со дня увольнения или его часть пропорционально периоду трудоустройства, приходящемуся на этот месяц.

В исключительных случаях по решению органа службы занятости населения работодатель обязан выплатить работнику, уволенному в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), средний месячный заработок за третий месяц со дня увольнения или его часть пропорционально периоду трудоустройства, приходящемуся на этот месяц, при условии, что в течение четырнадцати рабочих дней со дня увольнения работник обратился в этот орган и не был трудоустроен в течение двух месяцев со дня увольнения.

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) работникам, которые на день увольнения работали по совместительству и продолжили выполнение соответствующей работы после увольнения с основной работы, предоставляются гарантии, предусмотренные частями первой - третьей настоящей статьи, в порядке, установленном настоящей статьей.

В случае, предусмотренном частью второй настоящей статьи, уволенный работник вправе обратиться в письменной форме к работодателю за выплатой среднего месячного заработка за период трудоустройства в срок не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания второго месяца со дня увольнения, а в случае, предусмотренном частью третьей настоящей статьи, - после принятия решения органом службы занятости населения, но не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания третьего месяца со дня увольнения. При обращении уволенного работника за указанными выплатами работодатель производит их не позднее пятнадцати календарных дней со дня обращения.

Таким образом, решения органа занятости исполнены обществом в соответствии с указанными положениями трудового законодательства. Факт осуществления обществом выплат подтверждается материалами дела и не опровергнут ответчиком.

Между причиненными убытками и действиями ответчика КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска», выразившимися в принятии признанных незаконными решений, существует причинно-следственная связь, так как указанные выплаты произведены истцом в адрес бывшего сотрудника во исполнение принятых ответчиком решений, признанных судом незаконными.

При этом ответчик, создавая условия для выплаты среднего заработка за период нетрудоустройства, тем самым причинил ООО «Аптека для Вас» имущественный вред, поскольку указанные выплаты не подлежат возврату третьими лицами в качестве неосновательного обогащения, ввиду того, что недобросовестность с их стороны отсутствует.

Доводы ответчика о пропуске истцом срока исковой давности также подлежат отклонению судом.

Общий срок исковой давности составляет три года со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права и о том, кто является надлежащим ответчиком по иску о защите этого права (пункт 1 статьи 196 Гражданского кодекса Российской Федерации).

В силу пункта 1 статьи 200 Гражданского кодекса Российской Федерации, если законом не установлено иное, течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права и о том, кто является надлежащим ответчиком по иску о защите этого права.

Решения органа занятости, признанные впоследствии незаконными, приняты им 28.02.2022, 28.03.2022, 26.04.2022. Во исполнение решений КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» истцом были произведены выплаты работнику в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 363547 от 09.03.2022), в размере 37 187,56 рублей (платежное поручение № 364145 от 07.04.2022), в размере 41 102,04 рублей (платежное поручение № 365441 от 05.05.2022).

С настоящим иском общество обратилось в арбитражный суд посредством информационной системы «Мой Арбитр» 21.01.2025. Как видно, общество обратилось в суд в пределах срока исковой давности.

Кроме того, судом установлено следующее.

Согласно статье 123.22 Гражданского кодекса Российской Федерации казенное учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами.

Согласно пункту 1.1 Положения об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2010 № 387-п, агентство является исполнительным органом Красноярского края.

В соответствии с пунктом 1.4 Устава КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска», утвержденным приказом агентства труда и занятости населения Красноярского края от 04.04.2016 № 93098, центр занятости населения является самостоятельным юридическим лицом, имеет обособленное имущество, бюджетную смету, лицевые счета, от своего имени приобретает имущественные и неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в судах общей юрисдикции, арбитражных, третейских судах в соответствии с законодательством Российской Федерации. Учреждение обладает полномочиями получателя бюджетных средств.

Таким образом, причиненные обществу убытки подлежат взысканию с КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска», который является надлежащим ответчиком по настоящему делу и незаконные действия которого повлекли причинение обществу убытков.

Учитывая вышеизложенные обстоятельства, суд приходит к выводу о том, что заявленные требования истца о взыскании с КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» 119 391,64 руб. убытков, причиненных незаконными решениями 28.02.2022 № 79/22, от 28.03.2022 № 130/22 , от 26.04.2022 № 180/22 являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.

В удовлетворении требований к Агентству труда и занятости населения Красноярского края о взыскании убытков следует отказать.

В соответствии с частью 1 статьи 110 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы, понесенные лицами, участвующими в деле, в пользу которых принят судебный акт, взыскиваются арбитражным судом со стороны.

Государственная пошлина за рассмотрение настоящего дела составляет 10 970 руб.

При подаче иска истцом уплачена государственная пошлина в размере 19 046 руб. платежным поручением от 16.01.2025 № 38.

Учитывая результат рассмотрения дела, судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 10 970 руб. подлежат взысканию с ответчика КГКУ «ЦЗН ЗАТО г. Железногорска» в пользу истца.

Сумма излишне уплаченной государственной пошлины по платежному поручению от 16.01.2025 №38 составляет 8 076 руб., которые подлежат возврату истцу из федерального бюджета.

Настоящее решение выполнено в форме электронного документа, подписано усиленной квалифицированной электронной подписью судьи и считается направленным лицам, участвующим в деле, посредством его размещения в установленном порядке в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в режиме ограниченного доступа.

По ходатайству лиц, участвующих в деле, копии решения на бумажном носителе могут быть направлены им в пятидневный срок со дня поступления соответствующего ходатайства заказным письмом с уведомлением о вручении или вручены им под расписку.

Руководствуясь статьями 110, 167-170, 176 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Арбитражный суд Красноярского края

РЕШИЛ:

Исковые требования общества с ограниченной ответственностью "Аптека для Вас" (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) к краевому государственному казенному учреждению "Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска" (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) удовлетворить.

Взыскать с краевого государственного казенного учреждения "Центр занятости населения закрытого административно-территориального образования города Железногорска" (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) в пользу общества с ограниченной ответственностью "Аптека для Вас" (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) 119 391,64 руб. убытков, 10 970 руб. судебных расходов.

В удовлетворении требований к Агентству труда и занятости населения Красноярского края (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) отказать.

Возвратить обществу с ограниченной ответственностью "Аптека для Вас" (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) из федерального бюджета на основании настоящего определения 8 076 руб. государственной пошлины, уплаченной по платежному поручению от 16.01.2025 №38.

Разъяснить лицам, участвующим в деле, что настоящее решение может быть обжаловано в течение месяца после его принятия путём подачи апелляционной жалобы в Третий арбитражный апелляционный суд через Арбитражный суд Красноярского края.

Судья

Д.С. Кобелькова