Арбитражный  суд  Брянской  области

241050, г. Брянск, пер. Трудовой, д.6 сайт: www.bryansk.arbitr.ru

Именем Российской Федерации   

 

Решение

Дело №А09-12418/2019

город Брянск

21 февраля 2020 года

Резолютивная часть решения объявлена 20 февраля 2020 года

Арбитражный суд  Брянской области в составе судьи  Грахольской И.Э. ,     

при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО1,

рассмотрев в судебном заседании дело по заявлению ГУ БРО Фонд социального страхования    

к ООО «Гларус»

о взыскании: 55 509руб. 20коп. 

при участии:

от заявителя: ФИО2 – представитель (доверенность №62 от 19.09.2019) 

от ответчика: не явился       

Установил:

Государственное учреждение - Брянское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  (далее - ГУ - БРО Фонда социального страхования РФ, отделение Фонда социального страхования) обратилось в Арбитражный суд Брянской области с заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Гларус» о взыскании 55 509руб. 20коп. 

       ООО «Гларус» представителя в суд не направило, письменный отзыв не представлен.

        Рассмотрев материалы дела, заслушав доводы представителя заявителя суд установил следующее.

        ООО «Гларус» в Брянской области состоит на учете в качестве страхователя в Государственном учреждении - Брянское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации.

      В региональное отделение  от ООО «Гларус» 22.11.2018 поступил электронный реестр сведений для назначения и выплаты ФИО3 пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.  

На основании поступивших от ООО «Гларус» данных региональным отделением назначено и выплачено ФИО3 пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет за период с 05.11.2018 по 30.06.2019 в сумме 87 334руб. 47коп.

02.08.2019 Государственным учреждением  Мурманским региональным отделением ФСС РФ по электронному каналу связи были представлены сведения о том, что ФИО3 в настоящее время трудоустроена в другой организации. Согласно трудовой книжке трудовой договор между ООО «Гларус» и ФИО3 расторгнут 31.01.2019.

В связи с непредставлением страхователем  - ООО «Гларус» сведений об увольнении ФИО3, региональным отделением было выплачено работнику пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет за 2019 год: февраль  в размере 11 101,84руб., март - 11 101,84руб., апрель - 11 101,84руб., май - 11 101,84руб., июнь - 11 101,84руб.

Из-за несвоевременного несообщения страхователем о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком и о последующем увольнении работника, заявителем выплачено пособие в размере 55 509руб. 20коп. за период с 01.02.2019 по 30.06.2019.

ГУ - БРО Фонда социального страхования РФ письмом от 07.08.2019 №15-13/3215-3740 Обществу предложено возместить излишне понесенные расходы. Добровольного возмещения не последовало.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.04.2011 №294 утверждено Положение об особенностях назначения и выплаты в 2012 - 2016 годах застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта (далее - Положение).

 В силу пункта 2 Положения при наступлении страхового случая застрахованное лицо обращается к страхователю по месту своей работы с заявлением о выплате соответствующего вида пособия и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия.

Страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом заявления и документов представляет в территориальный орган фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия (пункт 3 Положения).

Решение о назначении и выплате пособия принимается фондом в течение 10 календарных дней со дня их получения (пункт 8 Положения).

В пункте 9 Положения установлено, что выплата пособий застрахованному лицу осуществляется территориальным органом Фонда социального страхования Российской Федерации путем перечисления пособия на банковский счет застрахованного лица, указанный в заявлении либо в реестре сведений, или через организацию федеральной почтовой связи, или иную организацию по заявлению застрахованного лица (его уполномоченного представителя) в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов или сведений, которые необходимы для назначения и выплаты соответствующего вида пособия.

В соответствии с пунктом 16 Положения за непредставление документов, недостоверность либо сокрытие сведений, влияющих на право получения застрахованным лицом соответствующего вида пособия или его размера, страхователь несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Расходы, излишне понесенные страховщиком в связи с сокрытием или недостоверностью представленных страхователем указанных сведений, подлежат возмещению страхователем в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Как следует из положений части 4 статьи 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее также - Федеральный закон №255-ФЗ) суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи).

Согласно статье 15.1 Федерального закона № 255-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, выдаваемых ими застрахованному лицу и необходимых для назначения, исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком. В случае, если представление недостоверных сведений повлекло за собой выплату излишних сумм пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, виновные лица возмещают страховщику причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Страховыми случаями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признаются, в том числе уход за ребенком до достижения им возраста полутора лет (статья 1.3 Федерального закона № 255-ФЗ).

Статьей 11.1 настоящего закона установлено, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

На основании изложенного суды обеих инстанций правильно заключили, что условием выплаты пособия за счет средств фонда социального страхования является то, что пособие выплачивается застрахованному лицу (в данном случае работнику, заключившему трудовой договор с ответчиком), фактически осуществляющему уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком.

После прекращения трудовых отношений между сторонами трудового договора прекращаются и обязанности оплачивать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет в пользу уволенного работника за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Ответственность за непредставление сведений, влияющих на право получения пособий застрахованными лицами за счет средств фонда социального страхования, в том числе и об увольнении работника, лежит на работодателе.

На основании пункта 4(2) Положения страхователь в 3-дневный срок направляет в территориальный орган фонда уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае прекращения с работником трудовых отношений.

Представление страхователем сведений о прекращении трудовых отношений напрямую влияет на исчисление размера пособия, так как в силу вышеприведенных норм права при увольнении прекращаются и обязанности оплачивать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет в пользу уволенного работника за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Гражданка ФИО3 с момента увольнения утратила право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком за счет фонда социального страхования согласно подпункту «в» пункта 39 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», поскольку утратила статус застрахованного лица. Излишне перечисленная на лицевой счет ФИО3 сумма пособия является федеральной собственностью.

Согласно статье 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Лицо, право которого нарушено, может потребовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере (статья 15 ГК РФ).

Установив, что излишняя выплата пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет произошла вследствие непредставления Обществом сведений о прекращении трудовых отношений с застрахованным лицом, фонд социального страхования  обосновано посчитал заявленную сумму убытками по смыслу положений части 2 статьей 15.1 Федерального закона № 255-ФЗ и обратился в суд за ее взысканием.

Указанные выше обстоятельства по настоящему делу соответствуют правовой позиции, изложенной в Определении Верховного Суда Российской Федерации от 26.10.2016 № 303-ЭС16-3905.

При указанных обстоятельствах требования ГУ БРО Фонда социального страхования Российской Федерации  подлежат удовлетворению. 

В соответствии со ст. 110 АПК РФ расходы по оплате государственной пошлины по делу относятся на ответчика.

Руководствуясь статьями 167-170 и 216  Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, арбитражный суд 

Решил:

Заявление Государственного учреждения – Брянское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Гларус» 55 509руб. 20коп. сумму излишне выплаченного пособия по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет  в пользу государственного учреждения – Брянское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  (банковские реквизиты: УФК по Брянской области (Государственное учреждение – Брянское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации  л/с 03274С27000), ИНН 

<

***> КПП 325701001, ОКТМО 15701000, р/счет 

<

***> ОТДЕЛЕНИЕ БРЯНСК, БИК 041501001, КБК 39310030330130820313).

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Гларус» в доход Федерального бюджета государственную пошлину по делу в размере 2000руб.

Решение может быть обжаловано в месячный срок в Двадцатый арбитражный апелляционный суд г. Тула. Апелляционная жалоба подается через Арбитражный суд Брянской области.

СудьяГрахольская И.Э.