211/2018-56444(1) 

Арбитражный суд Республики Карелия  ул. Красноармейская, 24 а, г. Петрозаводск, 185910, тел./факс: (814-2) 790-590 / 790-625, E-mail: info@karelia.arbitr.ru  

официальный сайт в сети Интернет: http://karelia.arbitr.ru 

Именем Российской Федерации  

РЕШЕНИЕ

Дело № А26-4996/2018

г. Петрозаводск

14 сентября 2018 года

Арбитражный суд Республики Карелия в составе судьи Подкопаева А.В.  

при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО1  

рассмотрев в судебном заседании дело по заявлению общества с ограниченной  ответственностью «Предприятие коммунального хозяйства «Водоснабжение»  

к Управлению труда и занятости Республики Карелия о признании незаконным решения от 28.02.2018 при участии в судебном заседании представителей: заявителя, - не явился, 

ответчика, Управления труда и занятости Республики Карелия, - ФИО2  (доверенность от 12.09.2018),  

установил:

общество с ограниченной ответственностью «Предприятие  коммунального хозяйства «Водоснабжение» (далее – общество) обратилось в  Арбитражный суд Республики Карелия с заявлением к Управлению труда и  занятости Республики Карелия (далее – управление) о признании незаконным  решения от 28.02.2018.  

В отзыве на заявленные требования управление не согласно с заявленными  требованиями, указывает, что не принимало оспариваемый ненормативный акт,  просит в удовлетворении требований отказать.  

От общества в суд поступило ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие  представителя.  

Представитель управления в судебном заседании не признала  предъявленных требований, дала пояснения, аналогичные изложенному в отзыве  на заявление.  

Заслушав представителя управления, исследовав материалы дела, суд не  находит оснований для удовлетворения заявленных требований.  

Судом установлено, что дополнительным соглашением № 1 от 29 декабря  2017 года к Соглашению о минимальной заработной плате в Республике Карелия,  подписанным Правительством Республики Карелия, Союзом организаций  профсоюзов в Республике Карелия, региональным объединением работодателей  Республики Карелия «Союз промышленников и предпринимателей  (работодателей) Республики Карелия» пункт 1 Соглашения о минимальной  заработной плате в Республике Карелия (далее – Соглашение) изложен в  следующей редакции:  

«1. Установить размер минимальной заработной платы для работников,  работающих на территории Республики Карелия, за исключением работников  организаций, финансируемых из федерального бюджета, - 10000 рублей».  

 Общество, не согласившись с данной редакцией документа, 09 февраля 2018  года направило в Министерство труда и социальной защиты РФ, и в Управление  труда и занятости Республики Карелия заявление об отказе в присоединении в  Соглашению.  

28 февраля 2018 года состоялось заседание рабочей группы республиканской  трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений,  которым решено отказ от присоединения к Соглашению не принимать, считать  общество присоединившимся к Соглашению.  

Общество, не согласившись с решением от 28 февраля 2018 года,  обжаловало его в арбитражном суде.  

Суд не находит оснований для удовлетворения требований, по следующим  основаниям.  

В соответствии с частью 1 статьи 198 АПК РФ граждане, организации и  иные лица вправе обратиться в арбитражный суд с заявлением о признании  недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и  действий (бездействия) органов, осуществляющих публичные полномочия,  должностных лиц, если полагают, что оспариваемый ненормативный правовой акт,  решение и действие (бездействие) не соответствуют закону или иному  нормативному правовому акту и нарушают их права и законные интересы в сфере  предпринимательской и иной экономической деятельности, незаконно возлагают  на них какие-либо обязанности, создают иные препятствия для осуществления  предпринимательской и иной экономической деятельности.  

Согласно пункту 1 части 1 статьи 199 АПК РФ в заявлении о признании  ненормативного правового акта недействительным, должны быть указаны:  наименование органа или лица, которые приняли оспариваемый акт, решение,  совершили оспариваемые действия (бездействие).  

Как следует из заявления, обществом в качестве ответчика, то есть органа,  принявшего оспариваемый акт, указано Управление труда и занятости Республики  Карелия.  

Между тем, как следует оспариваемого акта, он принят и подписан  Правительством Республики Карелия, Союзом организаций профсоюзов в  Республике Карелия и региональным объединением работодателей Республики  Карелия «Союз промышленников и предпринимателей (работодателей)  Республики Карелия».  

Управление, как следует из письма от 13 марта 2018 года в адрес общества,  лишь известило общество о заседании рабочей группы республиканской  трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и  принятом решении.  

Как следует из отзыва, управление лишь осуществляет организационное  обеспечение деятельности республиканской трехсторонней комиссии по  регулированию социально-трудовых отношений и рабочей группы  республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых  отношений.  

С учетом изложенного, оснований для удовлетворения требований не  имеется.  

Судебные расходы подлежат отнесению на общество. 

Руководствуясь статьями 167-170, 176, 201 Арбитражного процессуального  кодекса Российской Федерации, Арбитражный суд Республики Карелия  

РЕШИЛ:

1. В удовлетворении заявленных требований отказать. 

2. Судебные расходы отнести на заявителя, общество с ограниченной  ответственностью «Предприятие коммунального хозяйства «Водоснабжение».  

3. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного  месяца со дня изготовления полного текста решения в Тринадцатый  арбитражный апелляционный суд (191015, 

<

...>) через Арбитражный суд Республики Карелия.  

 Судья Подкопаев А.В.