Решение № 2-1167/2026 2-1167/2026(2-6612/2025;)~М-4844/2025 2-6612/2025 М-4844/2025 от 19 мая 2026 г. по делу № 2-1167/2026

УИД: 39RS0002-01-2025-008019-34

гражданское дело № 2-1167/2026 (2-6612/2025)


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Калининград 7 апреля 2026 года

Центральный районный суд г. Калининграда в составе председательствующего судьи Вирюкиной К.В.,

при секретаре Сухаревой К.Ж.,

с участием представителя истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, учебы, произвести перерасчет страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области (далее – ОСФР по Калининградской области) о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы в ТОО «Васьков и К» с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, учебы в СПТУ № в < адрес > с 1974 по 1977 годы, в Горьковском индустриально-педагогическом техникуме с 1977 по 1980 годы, произвести перерасчет страховой пенсии по старости с учетом включенных периодов работы и учебы с < Дата >.

В обоснование заявленных требований указано, что с < Дата > истец является получателем страховой пенсии по старости, < Дата > она обратилась к ответчику с заявлением о включении в страховой стаж периодов работы в ТОО «Васьков и К», в ответ на которое было сообщено, что в ее страховой стаж не были учтены спорные периоды работы в названной организации, записи о которой имеются в трудовой книжке истца. Также истцу было разъяснено, что в ее страховой стаж не вошли спорные периоды учебы. Истец полагает действия ответчика по невключению в ее страховой стаж спорных периодов работы и учебы неправомерными, указывая, что включение данных периодов в ее страховой стаж повлияет на размер пенсии.

Истец ФИО3, извещенная о рассмотрении дела надлежащим образом, в судебное заседание не явилась, направила для участия в деле представителя ФИО1, которая поддержала заявленные требования, просила их удовлетворить в полном объеме по изложенным в иске доводам.

Представитель ответчика ОСФР по Калининградской области ФИО2 возражала против удовлетворения заявленных требований, указывая, что размер пенсии истца исчислен по наиболее выгодному варианту по п. 3 ст. 30 Федерального закона от < Дата > № 173-ФЗ исходя из общего трудового стажа до < Дата > – 12 лет 8 месяцев 8 дней (страховой стаж истца на дату назначения пенсии равен 27 лет 5 месяцев 3 дня), отношения среднемесячного заработка истца за 60 месяцев работы с августа 1980 года по июль 1985 года к среднемесячному заработку по стране за тот же период 0,969, дополнительных пенсионных коэффициентов за периоды ухода за детьми < Дата > и < Дата > года рождения, до достижения ими возраста полутора лет – 8,1, страховых взносов после < Дата >. По данным трудовой книжки истца в ТОО «Васьков и К» она работала с < Дата > по < Дата >, однако согласно сведениям, имеющимся в распоряжении ответчика, общество было зарегистрировано в качестве страхователя < Дата >, уплата страховых взносов в СФР осуществлялась с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата > (данные периоды учтены при исчислении размера пенсии истца), спорные периоды работы не учтены в стаж, поскольку уплата страховых взносов в СФР не производилась. При этом спорные периоды учебы учтены ответчиком, однако данный стаж на размер пенсии не повлиял.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав его материалы, изучив представленные в нем доказательства, суд приходит к следующему.

С 1 января 2015 г. страховые пенсии на территории Российской Федерации устанавливаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу положений части 3 статьи 36 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Согласно ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» размер трудовой пенсии находится в прямой зависимости от стажа и заработка каждого конкретного пенсионера, приобретенных до 01.01.2002.

Оценка пенсионных прав граждан по состоянию на 01.01.2002 производится из общего трудового стажа и заработка застрахованного лица, имевших место до этой даты. Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации учитывается не свыше 1,2.

С 01.01.2002 на размер пенсии влияет сумма начисленных страховых взносов за застрахованное лицо в Пенсионном фонде Российской Федерации.

Согласно с п. 1 ст. 17 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение о назначении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 г.

При установлении пенсии расчет пенсии всегда производится по более выгодному для пенсионера варианту из предусмотренных ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

На основании ст. 14 названного Федерального закона правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

С 01 января 2015 года вступили в силу Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015.

В соответствии с указанными Правилами основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. До регистрации гражданина в качестве застрахованного лица периоды работы могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно; при утрате документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

Судом установлено, что ФИО3, < Дата > года рождения, зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования < Дата >.

Решением Отдела ПФР в Центральном районе УПФР г. Калининграда Калининградской области № от < Дата > ФИО3 (СНИЛС №) назначена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с < Дата >.

< Дата > ФИО3 обратилась в пенсионный орган с заявлением о включении в ее страховой стаж периодов работы в ТОО «Васьков и К» с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата > и произведении перерасчета размера пенсии с даты ее назначения.

В соответствии с информацией пенсионного органа и материалами пенсионного дела истца №, размер пенсии ФИО3 в настоящее время исчислен по наиболее выгодному варианту по п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ исходя из общего трудового стажа до < Дата > – 12 лет 8 месяцев 8 дней (страховой стаж истца на дату назначения пенсии равен 27 лет 5 месяцев 3 дня), отношения среднемесячного заработка истца за 60 месяцев работы с августа 1980 года по июль 1985 года к среднемесячному заработку по стране за тот же период 0,969, дополнительных пенсионных коэффициентов за периоды ухода за детьми < Дата > и < Дата > года рождения, до достижения ими возраста полутора лет – 8,1, страховых взносов после < Дата >; размер пенсии истца с < Дата > составляет 20 478,88 руб.

Из трудовой книжки №, заполненной < Дата > на имя ФИО3, < Дата > года рождения, усматривается, что < Дата > она была принята на работу в ТОО «Васьков и К» на должность мастера, откуда уволена < Дата > по собственному желанию.

Запись о работе истца в ТОО «Васьков и К» заверена подписью директора и печатью организации, содержит ссылки на приказы о приеме и увольнении, исправлений и неточностей не имеет.

Согласно ответам МКУ «Калининградский городской архив» от < Дата > № и ОГКУ «ГАКО» от < Дата > № документы ТОО «Васьков и К» на архивное хранение не поступали.

Отказывая во включении спорных периодов работы в ТОО «Васьков и К» с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата > в страховой стаж истца ОСФР по Калининградской области ссылается на то, что ТОО «Васьков и К» зарегистрировано в качестве страхователя < Дата >, уплата страховых взносов производилась в следующие периоды: с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, которые учтены в стаж при исчислении размера пенсии истца, оснований для включения в страховой стаж спорных периодов не имеется.

Суд не соглашается с вышеназванной позицией ответчика в силу следующему.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1); при подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).

Обязанность по страхованию работника, по своевременной и в полном объеме уплате за него страховых взносов в Фонд и по ведению учета, связанного с начислением и перечислением страховых взносов в Фонд, возложена на страхователя (пункт 2 статьи 14 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»).

Сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов, именно на работодателя возложена обязанность по предоставлению в Фонд необходимых сведений и отчислению взносов, не предоставление работодателем таких сведений не может влиять на пенсионные права работника, вины которого в этом не имеется.

Тем самым, вопреки доводам ответчика, при документальном подтверждении спорного стажа, невыполнение работодателем обязанности по уплате страховых взносов в отношении работника, не может лишать его права на включение указанных периодов в страховой стаж.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о возможности включения в страховой стаж ФИО3 документально подтвержденных спорных периодов работы до ее регистрации в системе обязательного пенсионного страхования в ТОО «Васьков и К» с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, записи о которых отражены в трудовой книжке истца, исправлений и неточностей не имеют, и согласуются с представленными в деле материалами, доказательств опровергающих осуществление истцом трудовой деятельности в данные периоды со стороны ответчика не представлено.

Поскольку спорные периоды работы не были учтены пенсионным органом в стаж при назначении пенсии истцу и в последующем на основании заявления последней о перерасчете размера пенсии, а включение в страховой стаж истца данных периодов работы повлияет на размер ее пенсии ввиду увеличения продолжительности трудового стажа до < Дата >, требование о перерасчете размера назначенной истцу страховой пенсии по старости с учетом названных выше периодов работы с даты назначения пенсии с < Дата > обосновано и подлежит удовлетворению.

Спорные периоды учебы в СПТУ № в < адрес > с < Дата > по < Дата > годы и в Горьковском индустриально-педагогическом техникуме с < Дата > по < Дата > годы согласно информации пенсионного органа и данным о стаже на имя ФИО3 по состоянию на < Дата > учтены в стаж истца, на размер ее пенсии не влияют, ввиду чего оснований для удовлетворения требований о включении в страховой стаж истца данных периодов не имеется.

Таким образом, исковые требования ФИО3 к ОСФР по Калининградской области подлежат частичному удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,-

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО3 удовлетворить частично.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области обязанность включить в страховой стаж ФИО3 (СНИЛС №) периоды работы в ТОО «Васьков и К» с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, с < Дата > по < Дата >, а также произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости, назначенной ФИО3 по ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с учетом включенных периодов работы с < Дата >.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Калининградский областной суд через Центральный районный суд г. Калининграда в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья подпись К.В. Вирюкина

Мотивированное решение составлено 20 мая 2026 года.