Решение № 2-2589/2025 2-376/2026 2-376/2026(2-2589/2025;)~М-2240/2025 М-2240/2025 от 3 февраля 2026 г. по делу № 2-2589/2025

Производство № 2-376/2026 (2-2589/2025)

Дело (УИД) № 59RS0035-01-2025-003585-29


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Соликамск 21 января 2026 года

Соликамский городской суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Осьмушко С.В.,

с участием представителя ответчика ОАО «Соликамский магниевый завод» ФИО1, действующей на основании доверенности,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Четаевой Э.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю к ОАО «Соликамский магниевый завод» об обязании страхователя-работодателя представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о каждом работающем у него застрахованном лице,

установил:

истец Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю обратился в Соликамский городской суд Пермского края с иском к Открытому акционерному обществу «Соликамский магниевый завод (далее ОАО «СМЗ», ответчик) с требованием о возложении обязанности на страхователя-работодателя предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о каждом работающем у него застрахованном лице в отношении ФИО2.

В обоснование заявленных требований указано, что ОАО «СМЗ» зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию (регистрационный номер страхователя: №).

Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю проведена проверка достоверности, правильности заполнения страхователем сведений, предусмотренных статьей 11 Закона № 27-ФЗ, за отчетные периоды – с <дата> по <дата> год по форме СЗВ-СТАЖ, за <дата> годы по форме ЕФС-1 (подраздел 1.2 подраздел 1 отчета).

Основанием для осуществления контрольных мероприятий явилось обращение застрахованного лица (ФИО2) в рамках заблаговременной работы в связи с предстоящим возникновением права на страховую пенсию по старости.

Проверкой установлено, что ФИО2, <дата> года рождения, <дата> года принят в ОАО «СМЗ» в цех № № футровщиком-кислотоупорщиком № разряда цеха № № и закреплен за цехом № №.

За перечисленные периоды работы ФИО2 страхователем представлены индивидуальные сведения по форме СЗВ-СТАЖ за <дата>, годы и по форме ЕФС-1 (подраздел 1.2 раздела 1) за <дата> и <дата> годы с указанием кодов особых условий труда №, №, обозначающих осуществление застрахованным лицом работы с вредными условиями труда по Списку № 1 (утвержден постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»).

Между тем, основываясь на результатах ранее проведенной документарной проверки деятельности страхователя (Акт от 2-31 мая 2012 года № 4), факт осуществления застрахованными лицами работ с вредными условиями труда в цехе № № ОАО «СМЗ» не подтвержден.

Поскольку сведения о стаже, дающем право на страховую (в том числе, досрочную) пенсию, являются частью сведений индивидуального (персонифицированного) учета на работников, соответственно, работодатель (страхователь), ка сторона трудовых взаимоотношений, обязан обеспечить должный контроль за формированием отчетности, сведения которой непосредственно влияют на формирование пенсионных прав застрахованных лиц.

Во избежание нарушения пенсионных прав и социальной защищенности застрахованных лиц (работников страхователя), а также по результатам проведенной Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю проверки с целью контроля правильности заполнения, полноты, порядка и своевременности предоставления сведений индивидуального (персонифицированного) учета в адрес страхователя было направлено извещение (уведомление, требование) об устранении расхождений (несоответствий) в сведениях о стаже застрахованного лица от <дата> года № № и необходимости направления корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗФ-КОРР за <дата> годы, корректирующей формы ЕФС-1 (подраздел 1.2 раздела 1) за <дата> и <дата> годы с отражением периодов работы ФИО2 без кода льготы <данные изъяты>, №, однако до настоящего момента ответчик не представил корректирующие сведения в отношении застрахованного лица ФИО2, что нарушает гарантированное Конституцией Российской Федерации право граждан, как застрахованных лиц, на пенсионное обеспечение, назначение страховой и накопительной пенсии согласно пенсионному законодательству Российской Федерации.

Истец Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю просит обязать ответчика ОАО «СМЗ» в течение 10 дней с даты вступления решения суда в законную силу представить корректирующие сведения по форме СЗФ-КОРР за <дата> годы, подраздел 1.2 раздела 1 формы ЕФС-1 за <дата> и <дата> годы в отношении застрахованного лица ФИО2

В судебное заседание представитель истца Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю не явился, просил рассмотреть дело в свое отсутствие, на исковом заявлении настаивает в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика ОАО «СМЗ» ФИО1, действующая на основании доверенности, с иском не согласна, в том числе по доводам письменных возражений, согласно которым полагает доводы, приведенные в исковом заявлении, неправомерными и безосновательными, поскольку, как указано в иске, поводом для обращения Фонда в суд явилось невыполнение Обществом извещения (уведомления, требование) от <дата> года № № об устранении расхождений (несоответствий) в сведениях о стаже застрахованного лица и необходимости направления корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-КОРР за <дата> годы, корректирующей формы ЕФС-1 (подраздела 1.2 раздела 1) за <дата> годы с отражением периодов работы ФИО2 без кода льготы №.

Вместе с тем, Фонд не учитывает и не принимает во внимание следующие обстоятельства: в периодах <дата> годы сведения по форме СЗВ-СТАЖ направлялись в соответствии с требованиями Постановления Правления ПФР от 11.01.2017 года № 3п «Об утверждении формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)», формы «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)», формы «Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)», формы «Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)», порядка их заполнения и формата сведений». Порядок заполнения формы отчета СЗВ-Стаж закреплен в приложении № 5 к Постановлению № 3. В частности в п. 1.3 указанного Постановления установлено, что форма СЗВ-Стаж в части сведений о периоде работы застрахованного лица, в том числе корректирующих, заполняются на основании приказов и других документов кадрового учета страхователя.

В периодах <дата> годах сведения по форме СЗВ-СТАЖ направлялись в соответствии с требованиями Постановления Правления ПФР от <дата> № 507п «Об утверждении формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)», формы «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)», формы «Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)», формы «Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)», порядка их заполнения и формата сведений и о признании утратившим силу постановления Правления пенсионного фонда Российской Федерации от 11 января 2017 №3п» (далее - Постановление ПФР №507п). Порядок заполнения формы отчета СЗВ-Стаж закреплен в приложении № 5 к Постановлению ПФР № 507п. В частности, в пункте 1.3 указанного Постановления установлено, что форма СЗВ-СТАЖ в части сведений о периоде работы застрахованного лица, в том числе корректирующих, заполняются на основании приказов и других документов кадрового учета страхователя. Пунктом 2.3.8. Постановления ПФР № 507п определено, что код особых условий труда или условий для досрочного назначения пенсии указывается за периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1-18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ (в случае, если класс условий труда на рабочем месте по данной работе соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда), за которые уплачены страховые взносы по дополнительному тарифу. С 1 января 2023 года сведения в органы Фонда представляются в составе единой формы «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)» и Порядок ее заполнения утверждены Приказом СФР от 17.11.2023 № 2281 (далее - Приказ СФР № 2281). Форма ЕФС-1 заполняется на основании первичных документов страхователя, в том числе приказов, других документов кадрового учета и данных бухгалтерского учета, технологической документации, а также на основании договоров гражданско-правового характера и иных договоров, на вознаграждение по которым в соответствии с законодательством РФ о налогах и сборах начисляются страховые взносы (п. 13 Приказа СФР № 2281).

Коды особых условий труда или коды основания для досрочного назначения страховой пенсии (графы 8 и 9) указываются за периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1-18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ (в случае, если класс условий труда на рабочем месте по данной работе соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда), за которые уплачены страховые взносы по дополнительному тарифу, а также периоды, в течение которых работодателем в пользу работника уплачивались взносы по договорам досрочного негосударственного пенсионного обеспечения. При этом графы, основания (коды) в отчетах, в части особых условий труда заполняются в соответствии с Классификатором параметров, используемых при заполнении сведений для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (в частности п.87, 88, 104,105 Приказа СФР №2281, п. 2.37., 5.9.2., 6.6.5 Постановления ПФР № 507п).

В силу положений Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от 22.04.2020 № 211н страхователи сведения о застрахованных (зарегистрированных) лицах, а также сведения о трудовой деятельности представляют на основании приказов, других документов по учету кадров и иных документов, подтверждающих условия трудовой деятельности застрахованного (зарегистрированного) лица (абзац 25 Инструкции). Аналогичные положения приведены в Приказе Минтруда России от 03.04.2023 № 256н «Об утверждении Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах», действующем в периоде с 2023 года (абзац 29 Инструкции).

Таким образом, исходя из совокупности приведенных положений, следует, что законодательством, регулирующим правоотношения в сфере индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования предусмотрена обязанность страхователя по представлению сведений по утвержденным формам и форматам в соответствии с определенным порядком, и на основе имеющихся первичных учетных документов.

Сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета о каждом работающем застрахованном лице, (в том числе ФИО2) Обществом представлялись по утвержденным формам своевременно, в каждом из отчетных периодов, в установленные законодательством сроки на основании кадровых документов, приказов, договоров, а также документов о проведенной оценке рабочих мест по условиям труда, составленных при участии экспертной организации, проводящей оценку факторов рабочей среды и трудового процесса застрахованных лиц, и иных документах об особых условиях труда в цехе № №. При таких обстоятельствах Обществом документально подтверждено, нахождение застрахованного лица – ФИО2 в период осуществления им трудовой функции в цехе № № в должности футровщика (кислотоупорщика) в особых условиях труда, дающих право этому работнику на исчисление специального трудового стажа. В связи с чем, требование Фонда внести исправления в сведения об особых условиях труда, путем отражения периодов работы ФИО2 с <дата> по <дата> год без указания кода льготы, является неправомерным. Вместе с тем информации о том, что сведения, представленные Обществом, являются недостоверными из содержания искового заявления, не следует. Закон № 27-ФЗ не предусматривает обязанности для страхователя по представлению иных сведений, отличных от имеющихся у него, по требованию Фонда. Соответственно, требование Фонда внести исправления в документы кадрового учета об особых условиях труда ФИО2 за периоды <дата> годы, путем исключения кода льготы, нарушает гарантированное Конституцией Российской Федерации право застрахованного лица на пенсионное обеспечение и является неправомерным.

В исковом заявлении Фонд указывает, что обосновывает свои выводы на суждениях, указанных в Акте от <дата> года № № документальной проверки Перечня рабочих мест, профессий и должностей на право досрочного назначения трудовой пенсии по старости. Вместе с тем указанный Акт не является документом ненормативного характера государственного органа, который порождает гражданские права и обязанности для сторон в связи с отсутствием в этом документе конкретных данных. Акт от <дата> года № № не содержит обязательных предписаний, распоряжений, влекущих юридические последствия, не устанавливает прав и не возлагает на Общество каких-либо обязанностей, не содержит властных предписаний. Данный документ является носителем информации в отношении результатов проверки, не содержит требований на осуществление каких-либо действий, подписан начальником отдела ОППЗЛ ФИО10 (а не руководителем Фонда (отделения), которая не наделена властными полномочиями на осуществление действий, которые тем или иным образом могут повлечь возникновение у общества определенных обязанностей, поэтому этот документ не является для общества обязательным для исполнения, более того, по Акту от <дата> года № № не принималось решение. Также, о том, что Акт от <дата> года № № не является документом властного, обязывающего характера, и не влечет обязательного предписания, распоряжения, влекущего юридические последствия для общества, высказывался Арбитражный суд Пермского края в Определении от <дата> года по делу №№ при рассмотрении заявления ОАО «СМ3» о признании этого Акта недействительным. Представители Фонда, в ходе судебного заседания, подтверждали, что акт является документом-процедурного характера, не является документом, обладающим властным, обязывающим характером и не нарушает права и законные интересы общества. Более того Акт от <дата> года № № не соответствует требованиям относимости и допустимости применительно к периодам <дата> года. Дополнительно отмечает, что проверка в сфере соблюдения законодательства Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного обеспечения сведений в периодах <дата> год проводилась Фондом. Все документы, подтверждающие наличие определенных факторов, условий, цикличности, стадий и способов производственного процесса и специфики трудовой деятельности застрахованных лиц, работающих в цехе № № (в том числе ФИО2), неоднократно представлялись в отделение Фонда. Перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, занятость на которых, дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии, соответствует первичным учетным документам Общества, подтверждающим наличие определенных факторов, условий, характера работы застрахованных лиц, графика, фактически выполняемой ими при данных условиях работе, и иных условиях, в том числе данными оценки рабочих мест по условиям труда в цехе № №.

Суд рассматривает дело в порядке ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в отсутствие представителя истца.

Заслушав представителя ответчика, изучив доводы иска, исследовав письменные доказательства по делу, оценив их в соответствии с правилами ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, проанализировав нормы материального права, суд приходит к следующим выводам.

Конституцией Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39), конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с ч.1 ст.11 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ (в ред. Федерального закона от 14.07.2022 года № 237-ФЗ) «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно ч.2 ст.14 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ (в ред. Федерального закона от 14.07.2022 N 237-ФЗ) «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Федеральный закон от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» устанавливает правовую основу и принципы организации индивидуального (персонифицированного) учета сведений о гражданах, на которых распространяется действие законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании.

Согласно статье 3 Федерального закона от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» одной из целей индивидуального (персонифицированного) учета является обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении, страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию.

В силу абз. 4 п.2 ст.14 Федерального закона от 15.12.2001 года № 167-ФЗ страхователи обязаны представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

В соответствии с ст.15 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ Страхователь обязан: … в установленный срок представлять органам Фонда сведения о застрахованных лицах, определенные настоящим Федеральным законом;…

На основании пункта 1 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ страхователи представляют предусмотренные пунктами 2 - 6 настоящей статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Фонда по месту своей регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 8 настоящей статьи, - в налоговые органы в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

На основании ст.16 Федерального закона от 01.04.1996 года № 27-ФЗ органы Фонда имеют право требовать от страхователей, в том числе физических лиц, самостоятельно уплачивающих страховые взносы, своевременного и правильного представления сведений, определенных настоящим Федеральным законом.

В периодах <дата> годы сведения по форме СЗВ-СТАЖ направлялись в соответствии с требованиями Постановления Правления ПФР от 11.01.2017 года № 3п «Об утверждении формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)», формы «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)», формы «Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)», формы «Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)», порядка их заполнения и формата сведений». Порядок заполнения формы отчета СЗВ-Стаж закреплен в приложении № 5 к Постановлению № 3. В частности в п. 1.3 указанного Постановления установлено, что форма СЗВ-Стаж в части сведений о периоде работы застрахованного лица, в том числе корректирующих, заполняются на основании приказов и других документов кадрового учета страхователя.

Постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 года № 507п были утверждены формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)», формы «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета (ОДВ-1)», формы «Данные о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица (СЗВ-КОРР)», формы «Сведения о заработке (вознаграждении), доходе, сумме выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица (СЗВ-ИСХ)», порядка их заполнения и формата сведений и о признании утратившим силу постановления Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 11 января 2017 года № 3п» (Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2018 года 53092). Данное постановление применяется за периоды, истекшие до 1 января 2023 года, согласно Постановлению Правления ПФ РФ от 13.10.2022 года № 216п.

С 01.01.2023 года сведения о стаже направляются в соответствии с требованиями статьи Федерального закона от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» в составе единой формы сведений в подразделе 1.2 раздела 1 формы «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)», утвержденной приказом Фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации от 17.11.2023 года № 2281.

В судебном заседании установлено, что ОАО «СМЗ» зарегистрировано в качестве юридического лица, что подтверждается выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц, и является действующим юридическим лицом, зарегистрировано в качестве страхователя в территориальном органе Пенсионного фонда Российской Федерации – в Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации (в городе Соликамске и Соликамском районе Пермского края) – <дата> года, регистрационный номер №.

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю является правопреемником Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю.

Соответственно с даты регистрации в территориальном органе Отделении фонда Российской Федерации по Пермскому краю у ответчика возникла обязанность представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Из материалов дела установлено, что ответчик ОАО «СМЗ», являясь страхователем и плательщиком страховых взносов, представляет в установленные сроки в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ, сведения, необходимые для осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования за <дата> годы, а также за <дата> годы по форме ЕФС-1 (подраздел 1.2 подраздел 1 отчета), в том числе в отношении застрахованного лица (работника) ФИО2

Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю проведена проверка достоверности, правильности заполнения страхователем сведений, предусмотренных статьей 11 Закона № 27-ФЗ, за отчетные периоды – с <дата> год по форме СЗВ-СТАЖ, за <дата> годы по форме ЕФС-1 (подраздел 1.2 подраздел 1 отчета).

Основанием для осуществления контрольных мероприятий явилось обращение застрахованного лица (ФИО2) в рамках заблаговременной работы в связи с предстоящим возникновением права на страховую пенсию по старости.

Проверкой установлено, что ФИО2, <дата> года рождения, <дата> года принят в ОАО «СМЗ» в цех № № футровщиком-кислотоупорщиком № разряда цеха № № и закреплен за цехом № №.

За перечисленные периоды работы ФИО2 страхователем представлены индивидуальные сведения по форме СЗВ-СТАЖ за <дата> годы и по форме ЕФС-1 (подраздел 1.2 раздела 1) за <дата> годы с указанием кодов особых условий труда <данные изъяты>, №, обозначающих осуществление застрахованным лицом работы с вредными условиями труда по Списку № 1 (утвержден постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»).

Хотя <дата> года истцом в адрес ответчика было направлено извещение (уведомление, требование) об устранении расхождений (несоответствий) в сведениях о стаже застрахованного лица от <дата> года № № и необходимости направления корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗФ-КОРР за <дата> годы, корректирующей формы ЕФС-1 (подраздел 1.2 раздела 1) за 2023 и 2024 годы с отражением периодов работы ФИО2 без кода льготы <данные изъяты>, №, однако безусловных и правовых оснований возложения в порядке ст. 206 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации на ОАО «СМЗ» обязанности предоставить такие корректирующие сведения в отношении ФИО2, суду истцом не представлено и судом не установлено.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с 1 января 2015 года Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу ч.1 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно пункту 1 части 1 статьи 30 указанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 утвержден Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, который применяется с учетом аттестации рабочих мест.

Раздел VIII «подраздел 18» «Металлургическое производство» (цветные металлы)» включает в себя позицию <данные изъяты>, где поименованы Аппаратчики нейтрализации.

Подразделом 4 «Производство редкоземельных элементов химическим способом» Раздела ХХII «Работа с радиоактивными веществами, источниками ионизирующего излучения, бериллием и редкоземельными элементами» Списка № 1 (позиция <данные изъяты> предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, постоянно занятые в указанном технологическим процессе и на ремонте оборудования, именно в соответствии с данным разделом Списка № 1 работодатель (страхователь) предоставляет сведения о застрахованном у него работнике ФИО2

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.

Факт выполнения ФИО2 работы в особых условиях труда, при наличии ионизирующего излучения и радиоактивных веществ на рабочих местах (позиция <данные изъяты>) подтверждается работодателем, соответствует специальной оценке условий труда, представленной ответчиком как истцу, так и суду. При этом доказательств, подтверждающих недостоверность предоставляемых ответчиком сведений, истцом не представлено и судом не установлено. Само по себе наименование должности не свидетельствует о некорректности сведений, права работников не являются нарушенными, при наличии спора рассматриваются в судебном порядке.

При таких обстоятельствах, исковые требования истца о возложении обязанности на ответчика ОАО «СМЗ» в течение 10 дней с даты вступления решения суда в законную силу представить корректирующие сведения по форме СЗФ-КОРР за <дата> годы, подраздел 1.2 раздела 1 формы ЕФС-1 за 2023 и 2024 годы в отношении застрахованного лица ФИО2, признаются судом необоснованными и не подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (ИНН <***>) к Открытому акционерному обществу «Соликамский магниевый завод» (ИНН <***>) о возложении обязанности на страхователя - работодателя предоставить корректирующие сведения, предусмотренные подпунктом 3 пункта 2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об обязательном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного и обязательного социального страхования», по форме СЗВ-КОРР за <дата> годы, подраздела 1.2 раздела 1 формы ЕФС-1 за 2023 и 2024 годы в отношении ФИО2 (СНИЛС <данные изъяты>) оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Соликамский городской суд Пермского края в течение месяца со дня принятия мотивированного решения.

Дата изготовления мотивированного решения суда – 04 февраля 2026 года.

Судья С.В. Осьмушко