Решение № 2-3946/2018 2-3946/2018~М-3108/2018 М-3108/2018 от 22 июля 2018 г. по делу № 2-3946/2018

№ 2-3946/2018


Решение

Именем Российской Федерации

г. Оренбург 23 июля 2018 года

Ленинский районный суд г. Оренбурга

в составе председательствующего судьи Устабаева Е.Т.,

при секретаре Черенковой И.С.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2, действующего на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости незаконным,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился с иском, указав, что решением УПФР в г.Оренбурге № ... от 21.02.2018 года ему отказано в назначении досрочной пенсии по старости в соответствии отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ и страхового стажа. С данным решением истец не согласен.

Уточнив исковые требования, истец просил суд признать решение УПФР в г. Оренбурге № ... от 21.02.2018 года об отказе в назначении страховой пенсии по старости частично незаконным.

Обязать УПФР в г. Оренбурге включить в специальный стаж периоды работы:

- с 20.05.1981 – 16.05.1983 года - служба в армии,

- с 13.06.1983 года по 10.10.1985 года – электросварщик а (Узбекистан);

- с 14.10.1985 года по 05.08.2002 год – электросварщик на б;

- с 21.06.2010 года по 05.03.2013 года – электросварщик в р

- с 16.05.2013 года по 10.06.2013 года – электросварщик в р

Обязать УПФР в г. Оренбурге назначить досрочную страховую пенсию с 21.02.2018 года.

Обязать УПФР в г. Оренбурге включить в страховой стаж периоды работы: 01.12.1991 - 05.08.2002 год - электросварщик на б,

С 06.03.2013 года по 15.05.2013 года, 11.06.2013 - 18.08.2014 года - административные отпуска.

Взыскать с УПФР в г. Оренбурге расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей,

Взыскать с УПФР в г. Оренбурге расходы по оказанию юридической помощи в размере 15000 рублей.

Истец ФИО1 уточненные исковые требования поддержал, просил суд их удовлетворить.

Представитель ответчика ФИО2 возражал против удовлетворения уточненных исковых требований по основаниям, изложенным в письменном отзыве.

Суд, заслушав пояснения истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, приходит к следующему выводу.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

На основании ч. 3 ст. 35 Федерального закона № 400-ФЗ с 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

Согласно ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 утверждены Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Согласно п.п. «б» ч. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Судом установлено, что истец обратился с заявлением о праве на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением начальника Управления Пенсионного Фонда РФ (ГУ) в г.Оренбурге в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ и страхового стажа.

УПФР в г. Оренбурге ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны периоды:

- с 20.05.1981 года по 16.05.1983 год – службы в армии, в связи с тем, что данный период службы не может быть приравнен к стажу, который следовал после периода службы в составе вооруженных Сил ..., так как период работы с 13.06.1983 года по 10.10.1985 года не засчитан по Списку № 2 от 22.08.1956 года виду не подтверждения работы в качестве электросварщика ручной сварки;

- 13.06.1983 – 10.10.1985 электросварщик а (Узбекистан), 14.10.1985 – 05.08.2002 – электросварщик на б, с 15.02.200 – л (Узбекистан», так как в трудовой книжке отсутствует информация о занятости на определенных видах сварки. Справки, подтверждающие условия предоставления права на досрочное пенсионное обеспечение указанной категории работников, а именно, занятость на видах сварки, предусмотренных Списком № 2 не представлены. Кроме того в указанные периоды работа протекала на территории Республики Узбекистан. Индивидуальные сведения представлены без указания льготного кода, сведения об уплате дополнительного тарифа отсутствуют.

- 06.03.2013-15.05.2013, 11.06.2013 – 18.08.2014 – административные отпуска, так как в указанные периоды не осуществлялась работа, дающая право на досрочное пенсионное обеспечение.

Не засчитаны в страховой стаж периоды:

- с 01.12.1991 – 05.08.2002 года – электросварщик на б с 15.02.2000 – б «Узбекистан», так документ из компетентного органа республики Узбекистан, подтверждающий трудовой (страховой) стаж приобретенный на его территории в течение 3-з месячного срока не поступил. Справка, подтверждающая факт уплаты страховых взносов за период работы с 01.01.2002 – 05.08.2002 не представлены.

- 06.03.2013-15.05.2013, 11.06.2013 – 18.08.2014 – административные отпуска, так как уплата (начисление) страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за период административных отпусков не производилась.

По представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости, составила 00 лет 05 месяцев 20 дней (мужчине в 55 лет требуется не менее 12 лет 06 месяцев). Продолжительность страхового стажа составляет 16 лет 05 месяцев 00 дней, требуется 25 лет.

Согласно п.п. «б» п. 1 постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года №537 (в ред. постановления Правительства РФ от 24 апреля 2003 года №239) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Списком № 2 от 22.08.1956 г., действовавшим до 01.01.1992 г., в разделе «Общие профессии» предусмотрена профессия «электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные».

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Из письма Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 следует, что если по информации в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности, прямо предусмотрено Списком № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров от 22.08.1956 № 1173 или Постановлением Кабинета Министров от 26.01.1991 № 10, период работы, протекавшей до 01.01.1992, рекомендовано засчитывать в стаж работы на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе, постоянной занятости в течение полного рабочего для, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Записями в трудовой книжке на имя истца, относительно обжалуемых периодов работы подтверждается, что ФИО1 13.06.1983 года зачислен электросварщиком 3 разряда, 1984 г. присвоен 4 разряд электросварщика, 14.10.1985 года зачислен на должность электросварщика второго разряда, 26.04.1986 год присвоен третий разряд электросварщика.

Наименование профессии «электросварщик» ранее имели все рабочие, связанные с электросварочными работами. Оно входило в предыдущие выпуски ТКС и ЕТКС и только после введения ЕТКС в 1968 году были введены наименования, содержащие краткую характеристику выполняемых работ. Однако в Списке № 2, утвержденном постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 № 1173, наименование «электросварщик» изменено не было. Оно существовало при назначении льготного пенсионного обеспечения до введения новых списков 1991 г., то есть соответствовало существующему на тот период пенсионному законодательству.

После утверждения Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, правом на досрочную пенсию стали пользоваться электросварщики ручной сварки.

Таким образом, при решении вопроса о включении в специальный стаж периодов с 13.06.1983 г.- 10.10.1985 года – электросварщик а с 14.10.1985 по 31.12.1991 года, до 01.01.1992, необходимо руководствоваться Списком № 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, предусматривающим льготное пенсионное обеспечение для электросварщиков и газосварщиков.

Поскольку правоотношения возникли в период действия Списка № 2 производств, профессий и должностей, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, включавшего в себя работу электросварщика и не содержащего ссылки на обязательное условие в виде ручного вида сварки, суд полагает, что работа истца в спорные периоды по специальности электросварщика дает ему право на досрочное назначение пенсии на льготных условиях.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что решение УПФР в г. Оренбурге об отказе истцу во включении спорных периодов работы, имевших место до 01.01.1992, в специальный стаж противоречит требованиям закона, является дискриминационным, поскольку ущемляет пенсионные права истца по сравнению с лицами, работающими на аналогичных производствах и в учреждениях, наименования которых соответствовали Списку, поэтому исковые требования о признании названного решения в данной части незаконным подлежит удовлетворению.

В указанные периоды работы протекала на территории Республики Узбекистан, являющейся участником Соглашения о гарантиях прав граждан государств – участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 года.

Соглашение о гарантиях прав государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 года построено на принципе территориальности (далее Соглашение).

Согласно ст. 1 Соглашения пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

На основании п. 2 ст. 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Государства - участники Содружества берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (ст. 10 Соглашения)

В соответствии со ст. 3 Соглашения, все расходы, связанные с осуществлением пенсионного обеспечения по настоящему Соглашению, несет государство, предоставляющее обеспечение. Взаимные расчеты не производятся, если иное не предусмотрено двусторонними соглашениями.

Частью 2 статьи 6 Соглашения предусмотрено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР (далее рекомендации).

В силу п. 5 Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. № 203-16).

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом периоды работы по найму после 01.01.2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Таким образом, периоды работы в Республике Узбекистан подлежат включению в страховой стаж в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации, при этом, как следует из анализа вышеуказанных норм, условие про подтверждение страхового стажа подлежит применению только за периоды работы после 13 марта 1992 года.

Истец просил включить в страховой стаж периоды работы с 01.01.1992 года по 05.08.2002 года – электросварщик на Ургенческом ремонтно экскаваторном заводе.

Учитывая, что трудовой стаж истца в период с 01.01.1992 года по 12.03.1992 года имел место до заключения Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, а именно до 13.03.1992 года, суд приходит к выводу о включении данного периода в стаж истца.

Согласно п. 109 Положения от 03.08.1972 года № 590 к периодам работы, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» в порядке установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665, приравнивается и засчитывается служба в составе Вооруженных Сил СССР. Подпункт «к» приравнивается по выпору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо работу, которая следовала за окончанием этого периода.

Поскольку период работы истца с 13.06.1983 – 10.10.1985 года включен в специальный стаж, следовательно требование истца о включении в специальный стаж истца с 20.05.1981 – 16.05.1983 года – служба в армии подлежит включению в специальный стаж истца.

Истец также просил включить в стаж работ с тяжелыми условиями труда, дающие право для досрочного назначения страховой пенсии по старости периоды: с 21.06.2010 года по 05.03.2013 года, с 16.05.2013 года по 10.06.2013 года электросварщик в ООО «Ярстройинвест».

В соответствии с Перечнем документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденной приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 28.11.2014 года № 958н для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30-32 Федерального закона «О страховых пенсиях» необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Порядок подтверждения периодов, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, урегулирован п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 года № 258н, в соответствии с которым в подтверждение характера и условий труда, при которых досрочно назначается пенсия по старости, за периоды работы до регистрации в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования принимаются уточняющие справки, выдаваемые организациями га основании документов того периода, когда производились работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с указанием каких конкретно работах был занят работник. В случае ликвидации работодателя во внимание могут быть принято справки о периодах работы, выданные либо его правопреемником, либо соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, предусмотрено, что в специальный стаж засчитываются периоды работы, дающей право на досрочное назначение пении по старости, выполняемой в течение полного рабочего дня.

Списком № 2 утвержденным постановлением Кабинет Министров СССР от 26.01.1991 года № 10, разделом XXXIII «Общие профессии», кодом позиции 23200000 - 19906 предусмотрены электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах.

Вместе с тем, трудовая книжка не содержит информации о том, какие виды сварки применялись при выполнении сварочных работ в указанной организации.

Справка, подтверждающая условия предоставления права на досрочное пенсионное обеспечение указанной категории работников, а именно занятость на видах сварки, предусмотренных Списком № 2 не представлена.

Приказом № 258н от 31.03.2011 года утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости. Согласно п. 13 названного Порядка, периоды работы, дающие право на досрочное назначение пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в систем государственного пенсионного страхования» подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета.

Согласно ст. 33.2 Федерального закона № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ для страхователей, с 1 января 2013 года установлен дополнительный тариф страховых взносов на финансирование страховой пенсии в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованных лиц, занятых на соответствующих видах работ, указанных в п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ.

Индивидуальные сведения за данный период работы представлены без указания льготного кода, сведения об уплате дополнительного тарифа отсутствуют.

Данные периоды не подлежат включению в стаж истца, так как в поименном Перечне к Перечню льготных профессий за 2012 – 2013 годы истец не значится.

Истец также просит включить в страховой стаж истца периоды с 06.03.2013 по 15.05.2013, 11.06.2013 по 18.08.2014 года – административные отпуска.

Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно выписке из лицевого счет застрахованного лица за данные периоды уплачивались страховые взносы Пенсионный фонд Российской Федерации, следовательно данные периоды подлежат включению в страховой стаж истца.

С учетом включенных судом периодов на момент обращения ФИО1 специальный стаж истца составляет 8 лет 04 месяца 16 дней (05 месяцев 20 дней + 02 года 03 месяца 28 дней + 1 год 11 месяцев 27 дней + 4 года 1 день), в связи с чем требование о понуждении ответчика назначить досрочно страховую пенсию по старости с момента обращения с заявлением о назначении пенсии с 21.02.2018 года не подлежит удовлетворению.

В соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

В силу части 1 статьи 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлены квитанция № ... на сумму 5 000 рублей, квитанция № ... на сумму 10000 рублей.

Учитывая объём помощи, сложность дела, время нахождения дела в производстве суда, количество судебных заседаний и участие в них представителя истца, суд считает разумным взыскать за услуги представителя 2 000 рублей.

Согласно ст.88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Поскольку истцом понесены расходы, связанные с оплатой госпошлины, что подтверждается чеком-ордером от 17.05.2018 года, требования истца о взыскании с ответчика суммы государственной пошлины в размере 300 рублей подлежат удовлетворению

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости незаконным – удовлетворить частично.

Признать решение начальника Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Оренбурге от 21.02.2018 года № ... незаконным в части отказа ФИО1 во включении в специальный стаж периодов:

- с 20.05.1981 – 16.05.1983 года – служба в армии,

- с 13.....1985 г. - электросварщик а;

- с 14.10.1985 г. - 31.12.1991 г. - электросварщик на б,

В страховой стаж истца:

с 01.01.1992 г. - 12.03.1992 года - электросварщик на б,

- с 06.03.2013 - 15.05.2013 г., 11.06.2013 - 18.08.2014 г. - административные отпуска.

Обязать Управление Пенсионного фонд РФ в г. Оренбурге включить ФИО3 для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ периоды:

в специальный стаж:

- с 20.05.1981 – 16.05.1983 года – служба в армии,

- с 13.06.1983 г. - 10.10.1985 г. - электросварщик а;

- с 14.10.1985 г. - 31.12.1991 г. - электросварщик на б,

В страховой стаж истца:

с 01.01.1992 г. - 12.03.1992 года - электросварщик на а,

- с 06.03.2013 - 15.05.2013 г., 11.06.2013 - 18.08.2014 г. - административные отпуска.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Оренбурге в пользу ФИО1 расходы по оплате услуг представителя в размере 2000 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Ленинский районный суд г. Оренбурга в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Е.Т. Устабаев

В соответствии со ст. 199 ГПК РФ мотивированное решение по делу составлено 06.08.2018 года, последний день для подачи апелляционной жалобы – 06.09.2018 года.

Судья Е.Т. Устабаев