Решение № 2-451/2021 2-451/2021~М-386/2021 М-386/2021 от 29 июля 2021 г. по делу № 2-451/2021

31RS0017-01-2021-000642-69 № 2-451/2021


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Прохоровка 30 июля 2021 года

Прохоровский районный суд Белгородской области

в составе: председательствующего судьи Грачёва В.В.,

при секретарях Козменковой Е.В.,

с участием:

истицы – М. К. Н.;

ответчика- К. С. Г.;

представителя ответчика- Г. Г. Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании, гражданское дело по иску М. К. Н. к ИП К. С. Г. об установлении факта трудовых отношений и взыскании компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л:

Истица состояла в трудовых отношениях с х года по х года с ИП К. С. Г. и работала поваром в «х» п.х.

Истица не согласившись с записью в трудовой книжке и даты начало её работы в х просила установить факт её работы у ИП К. С. Г. поваром в х, обязать ответчика внести в трудовую книжку запись с двухлетним трудовым стажем, произвести отчисления в Управление пенсионного фонда, в Фонд социального страхования и взыскать компенсацию причиненного морального вреда и понесенные судебные расходы.

В ходе рассмотрения дела, истица изменила предмет иска и просила установить факт трудовых отношений и взыскать компенсацию причиненного морального вреда и понесенные судебные расходы.

В обоснование заявленных требований указывала, что она начала работать у ИП К. С. Г. и работала поваром в х около семи месяцев до момента заключения трудового договора, однако трудовой договор с ней не заключался, хотя платилась заработная плата.

В судебном заседании истица поддержала заявленные требования в части взыскания компенсации причиненного морального вреда и судебных расходов, указав, что факт трудовых отношений устанавливать не надо.

Ответчик и его представитель с требованиями не согласились, указав, что в установленном законном порядке с истицей был заключен трудовой договор, который был расторгнуть по желанию истицы и все необходимые платежи в Управление пенсионного фонда, в Фонд социального страхования были произведены и о факте её работы до момента заключения договора ответчику ни чего не было известно.

Исследовав обстоятельства дела, по представленным доказательствам, суд считает требования не обоснованными и не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Как следует из трудовой книжки истицы, она с х года по х года состояла в трудовых отношениях с ИП К. С. Г., о чем имеется соответствующая запись.

Из представленных расписок, следует, что истица в день увольнения х года получила трудовую книжку, расчетный лист и претензий к ответчику не имела.

Согласно платежных поручений и сведений о застрахованных лицах, ответчик за весь период работы истицы, произвел необходимые перечисления в пенсионный фонд и фонд социального страхования.

Как указала сама истица она помимо работы в ху ИП К. С. Г., до х года официально работала в других местах и в х она работала до х года по согласованию со старшей работницей «х, которая ей выплачивала заработную плату.

В ходе судебного заседания истица не уточнила с какого и по какой период ей необходимо было установить факт трудовых отношений с ответчиком.

Так же не смогла конкретизировать в чем заключается нарушение её трудовых прав, за которые она просит взыскать компенсацию причиненного морального вреда.

Согласно Трудового законодательства компенсация морального вреда, в пользу работника взыскивается вследствие нарушения его трудовых прав.

В соответствии со ст.56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Истицей не представлено доказательств в обоснования своих требований о нарушении её трудовых прав со стороны ответчика.

Иные доводы искового заявления, являются позицией истицы по делу направленной на оценку доказательств и основываются на не правильном толковании закона.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о необоснованности заявленных требований.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований М. К. Н. к ИП К. С. Г. об установлении факта трудовых отношений и взыскании компенсации морального вреда– отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда путем подачи апелляционной жалобы через Прохоровский районный суд Белгородской области в течение месяца, со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья В.В.Грачёв

Решение в окончательной форме изготовлено 02 августа 2021 года

Судья В.В.Грачёв

Решение02.08.2021