Решение № 2-638/2020 2-638/2020~М-552/2020 М-552/2020 от 17 сентября 2020 г. по делу № 2-638/2020

Мотивированное
решение

изготовлено 18.09.2020г. 76RS0011-01-2020-000763-47

Дело № 2-638/2020

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 сентября 2020г. г. Углич

Угличский районный суд Ярославской области в составе

председательствующего судьи Трусовой Н.В.,

при секретаре Седовой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г.Рыбинске Ярославской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

установил:

Решением ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г.Рыбинске Ярославской области (межрайонное) от 12.10.05.2017г. № 215175/17 ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» в связи с недостаточностью специального (педагогического) стажа.

ФИО2 обратилась в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г.Рыбинске Ярославской области о признании решения пенсионного органа незаконным, включении в специальный трудовой стаж периодов работы с 01.09.1989г. по 25.08.1991г. и с 11.08.2015г. по 05.07.2017г. и возложении на ответчика обязанности назначить ей пенсию с момента обращения в УПФР- с 05.07.2017г.

В последующем ФИО2 уточнила исковые требования в части включения в специальный трудовой стаж еще одного периода работы- с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. В обоснование исковых требований указала, что 19.08.1985г. она была принята на должность лаборанта химии в среднюю школу №, уволена по собственному желанию 04.08.1986г. и вновь принята с 01.09.1986г. на должность секретаря; с 01.10.1988г. переведена на должность воспитателя группы продленного дня; с 01.09.1989г. переведена на должность секретаря и учителя математики (12 часов в неделю), работала в школе до 25.08.1991г. С 02.09.1991г. она принята в ПТУ-19 на должность преподавателя математики, в которой работает по настоящее время.

При подсчете ее педагогического стажа, учитываемого для досрочного назначения пенсии по старости, ПФ РФ зачел следующие периоды: со 02.09.1991г. по 10.08.2015г. преподавателем математики в ПТУ-19 (с 15.08.1994г. - ПУ-19, с 30.12.2004г. - ГОУ НПО ЯО Профессиональное училище №, с 15.07.2010г. - ГОАУ НПО ЯО Профессиональное училище №, с 13.07.2012г. - ГОАУ НПО ЯО Профессиональный лицей №, с 01.07.2015г. - ГПОАУ ЯО профессиональный лицей №, с 01.07.2015г. ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж). Специальный стаж составил 21 год 7 месяцев 15 дней при требуемом стаже 25 лет.

Ответчиком не были зачтены в специальный стаж работы следующие периоды: с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. воспитателем группы продленного дня средней школы №; с 01.09.1989г. по 25.08.1991г.- секретаря школы № и учителя математики (12 часов в неделю), т.к. согласно справки от 27.10.2015г. № и акту документальной проверки от 09.10.2015г. работа протекала в должности секретаря, без занятия штатной должности учителя, педагогическая нагрузка в качестве учителя составляла 12 часов; наименование должности «секретарь» не предусмотрено Списками, утвержденными Постановлениями от 17.12.1959г. №1397, от 06.09.1991г. № 463, от 22.09.1999г. №1067, от 29.10.2002г. № 781, а также с 11.08.2015г. до 05.07.2017г. после переименования образовательного учреждения в Угличский аграрно-политехнический колледж.

Считает решение ПФ РФ незаконным. Указывает, что основным документом, подтверждающим период работы, является трудовая книжка. Период работы учителей до 01.09.2000г. входит в стаж для назначения льготной пенсии независимо от педагогической иди учебной нагрузки. Списком № 463 от 06.09.1991г. воспитатель группы продленного дня не предусмотрено, но указанная должность тождественна должности «воспитатель», которая предусмотрена Списком. После переименования лицея в колледж, характер и специфика ее работы остались прежними. Несмотря на изменение названия образовательного учреждения, до 01.09.2017г. Угличский аграрно-политехнический колледж проводил обучение только по рабочим профессиям. Требуемая нагрузка в 720 часов в год выполняется ею в группах с возрастным контингентом несовершеннолетних более 50%.

В судебном заседании ФИО2 уточненные исковые требования поддержала по изложенным в нем основаниям. Дополнительно пояснила, что работая в школе № <адрес> в должности воспитателя группы продленного дня, фактически выполняла работу воспитателя, которая включается в специальный трудовой стаж. Согласно записи в трудовой книжке она кроме работы в должности секретаря также работала в должности учителя математики, что также свидетельствует о необходимости включения данного периода в специальный трудовой стаж. Поскольку осуществляя педагогическую деятельность, она заочно обучалась в Педагогическом институте, то периоды ее учебных отпусков также должны быть включены в специальный трудовой стаж. Несмотря на переименование образовательного учреждения на колледж, который является образовательным учреждением среднего профессионального образования, с период с 2015 по 2017г.г. колледж продолжал реализовывать программы начального профессионального образования, выдавая в данный период дипломы по рабочим специальностям. Кроме того, в тех группах, где она преподавала в спорный период времени, количество несовершеннолетних превышало 50 %.

Представитель ответчика ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в г.Рыбинске Ярославской области ФИО3, выступающая по доверенности, исковые требования не признала по основаниям, указанным в отзыве на исковое заявление. Указала, что согласно трудовой книжке ФИО2 в период с 01.10.1988г по 25.08.1991 истец работала в МОУ СОШ № им. <данные изъяты>: с 01.10.1988г. по 31.08.1989 - воспитателем группы продленного дня, с 01.09.1989г. по 25.08.1991г.- секретарем и учителем математики (12 часов в неделю). В справке от 27.10.2015 № 01-03/637, выданной МОУ СОШ №, указано об осуществлении истцом в период с 01.10.1988г. по 25.08.1991г. трудовой деятельности в качестве секретаря и наличии педагогической нагрузки учителя с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. и с 01.09.1990г. по 25.08.1991г.

Актом от 09.10.2015 № 51, составленным по результатам проверки территориальным органом ПФР факта льготной работы истца, установлено в лицевых счетах МОУ СОШ № за 1988-1991 г. за период с 01.10.1988г. по 25.08.1991г. основная должность ФИО2 значится секретарь, оклад секретаря и дополнительные начисления заработной платы за ведение уроков в качестве учителя с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. (ежемесячно 50 руб. за 15 час.) и с 01.09.1990г. ежемесячная нагрузка 1 час. по 25.08.1991г. В связи с этим УПФР сделан вывод о том, что в спорный период времени истец работала в должности секретаря, имея периоды педагогической нагрузки. Поскольку должность секретаря отсутствует в списках работ, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, то указанные периоды работы не подлежат зачету в спецтаж. Кроме того, периоды работы, в течение которых у ФИО2 имелась педагогическая нагрузка, также не подлежат включению в специальный стаж, поскольку включение в педагогический стаж, требуемый для досрочного назначения пенсии, работы в соответствующих должностях без занятия штатной должности предусматривалось только Правилами исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1067 (абзац первый пункта 1 введен в действие с 1 сентября 2000 года). Однако, в этом случае должно было выполняться условие выработки (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени педагогической и учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы. Следовательно, при отсутствии до 1 сентября 2000 года нормы педагогической или учебной нагрузки работа в должности и учреждении, предусмотренных соответствующими Списками, могла быть включена в стаж работы для установления досрочной пенсии лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, только при занятии штатной должности. Учитывая, что ФИО2 работала учителем без занятия штатной должности и у нее отсутствовала установленная законом норма педагогической и учебной нагрузки-18 часов в неделю, периоды с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. и с 01.09.1990г. по 25.08.1991г. не подлежат включению в специальный стаж.

Кроме того, согласно справке от 27.10.2015г. № 01-03/637 в период с 03.07.1989г. по 23.07.1989г. истец находилась в административном отпуске без сохранения заработной платы, а с 12.06.1989г. по 02.07.1989г., с 02.01.1991г. по 16.01.1991г., с 25.03.1991г. по 28.03.1991г., с 03.06.1991г. по 23.07.1991г. - в учебных отпусках. Административный отпуск без сохранения заработной платы не подлежит включению в специальный стаж, поскольку это не предусмотрено пунктами 4 и 5 Правил № 516. Периоды учебных отпусков не могут быть учтены при определении продолжительности стажа работы, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение, т. к. работа секретаря (штатная должность истца) такого права не дает, а педагогическая деятельность в качестве учителя в период учебного отпуска не осуществляется (педагогическая нагрузка отсутствует).

С 02.09.1991г. ФИО2 работает преподавателем математики в ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж. В соответствии с приказом департамента образования Ярославской области от 01.07.2015 № 516/01-03 ГОАУ НПО ЯО профессиональный лицей № переименовано в ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж. Согласно п.1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденного постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, колледж (независимо от его наименования) относится к образовательным учреждениям среднего профессионального образования (средним специальным учебным заведениям). Пунктом 14 Правил № 781 установлено, что работа за период с 1 ноября 1999 года в должностях, указанных в списке, в образовательных учреждениях среднего профессионального образования (средних специальных учебных заведениях) засчитывается в стаж работы при условии обучения в указанных учреждениях не менее 50 процентов детей в возрасте до 18 лет. Согласно справке от 05.07.2017 № 241 ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж в учебном заведении количество обучающихся до 18 лет с 11.08 2015 года и по настоящее время составляет менее 50%. Соответственно, период работы ФИО2 в ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж с 11.08.2015г. не подлежит включению в специальный стаж. Довод истца о том, что педагогическая деятельность выполнялась в группах с возрастным контингентом несовершеннолетних более 50%, является несостоятельным, поскольку количество обучающихся до 18 лет рассчитается от общего количества обучающихся в образовательной организации, а не только от количества лиц, которых непосредственно обучает истец.

Представитель третьего лица- Департамента образования Ярославской области в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав истца ФИО2, представителя ответчика ФИО3, допросив свидетеля ФИО1, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно сведениям, содержащимся в трудовой книжке ФИО2, 01.09.1986г. она была принята на должность секретаря в среднюю школу № им.<данные изъяты>. С 01.10.1988г. ФИО2 переведена на должности воспитателя группы продленного дня средней школы №, а с 01.09.1989г. переведена на должность секретаря и учителя математики ( 12 час. в неделю), в которых проработала до 25.08.1991г.

С 02.09.1991г. ФИО2 принята в ПТУ-19 на должность преподавателя математики, в которой работает до настоящего времени.

Согласно п. 19 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», досрочная страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 30 Закона N 400-ФЗ списки соответствующих работ (профессий, должностей) с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости, а в необходимых случаях и правила исчисления периодов работы и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Постановлением ФИО4 от 16.07.2014г. № 665 « о списках списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение" установлено, что при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяются:

- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781;

-список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1067 - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

- список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 463 - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

- перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Согласно указанных Списков правом на назначении досрочной пенсии пользуются воспитатели и учителя.

Из представленных документов, в частности, справки МОУ СОШ № с углубленным изучением английского языка <адрес> видно, что истец работала в МОУ СОШ № в должности секретаря с 01.10.1988г. по 25.08.1991г., однако в периоды с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. и с 01.09.1990г. по 25.08.1991г. имела нагрузку в качестве учителя.

На основании указанных сведений пенсионным органом сделан вывод, что в указанный период ФИО2 работала по штатной должности секретаря, которая не дает права на досрочную трудовую пенсию, что послужило основанием для того, чтобы указанные периоды работы не были включены ей в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии.

При этом ответчик указывает, что в спорный период трудовой деятельности ФИО2 норма педагогической нагрузки предусмотрена законом не была, однако включение такой работы в педагогический стаж требовало занятие штатной должности учителя.

В соответствии с записью в трудовой книжке ФИО2, последняя в период с 01.10.1988г. по 31.08.1989г. работала воспитателем группы продленного дня, с 01.09.1989г. по 25.08.1991г.- секретарем и учителем математики. Факт выполнения работы педагога в указанный период подтверждается также справкой МОУ СОШ № № 01-03/637 от 27.10.2015г., карточками-справками и контрольными карточками школы № 1 за 1988-1991г.

Так в карточке- справке за 1988 год на ФИО5 указано в графе должность- «секретарь, учитель». В контрольной карточке должность истца указана «секретарь, воспитатель с 1.10. Из указанных в данных карточках производимых ФИО2 начислениях, видно, что она с октября 1988г. к получаемой ей основной зарплате 80 руб. стала получать еще по 50 руб. В карточке-справке за 1989год в графе должность ФИО6 указана также «секретарь, учитель». В карточке за 1990г. должность ФИО6 указана- секретарь, однако с сентября 1990г. видно, что ей помимо заработной платы секретаря в сумме 80 руб. производятся дополнительные начисления, что наблюдается и в карточке за 1991 год.

Согласно приказу Минздравсоцразвития РФ от 05.07.2005 N 440 "Об установлении тождества отдельных наименований должностей" установлено тождество наименования должности "воспитатель группы продленного дня", наименованию должности "воспитатель", предусмотренному Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781.

Таким образом, выполняемая ФИО2 работа в должности воспитателя группы продленного для и учителя математики подлежит включению в специальный трудовой стаж.При этом суд не разделяет позицию представителя ответчика относительного того, что выполнение педагогической нагрузки ФИО2 в спорный период не может быть включено в специальный стаж, поскольку она не занимала штатную должность учителя или воспитателя.

Согласно п.1. Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1067 работа в должностях (в том числе без занятия штатной должности), предусмотренных Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1067 (далее именуется Список), включается в выслугу при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад). Указанный пункт Правил был введен в действие с 01.09.2000г.

Таким образом, условие о выполнении нормы педагогической или учебной нагрузки стало требоваться лишь с 01.09.2000г. При этом вопреки доводам представителя ответчика, в Правилах исчисления сроков, действовавших до 01.09.2000г. отсутствует требование о включении периодов работы в специальный стаж лишь при условии занятия штатной должности учителя.

Согласно справке МОУ СОШ № от 27.10.2015г. ФИО2 с 03.07.1989г. по 23.07.1989 находилась в административном отпуске без сохранения заработной платы.

Поскольку Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516 период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы не подлежит включению в специальный стаж, то указанный период ФИО2 должен быть исключен.

Периоды нахождения ФИО2 в учебных отпусках: с 12.06.1989г. по 02.07.1989г., с 02.01.1991г. по 16.01.1991г., с 25.03.1991г. по 28.03.1991г., с 03.06.1991г. по 23.07.1991г. подлежат включению в специальный трудовой стаж, поскольку суд пришел к выводу о выполнении в указанные периоды ФИО2 работы в должностях воспитателя группы продленного дня и учителя.

В соответствии со ст.196 КЗоТ РСФСР, действовавшего в период работы ФИО2 в школе, рабочим и служащим, обучающимся в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, предоставлялись оплачиваемые в установленном порядке отпуска в связи с обучением, а также другие льготы.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Частью 1 ст. 11 ФЗ от 28.12 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Исходя из приведенного правового регулирования в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из материалов дела следует, что ФИО2 в спорные периоды обучалась в имеющем государственную аккредитацию Ярославском государственном педагогическом институте им. <данные изъяты>, в эти периоды ей предоставлялись учебные отпуска с сохранением заработной платы, из которой производились установленные законодательством отчисления, в том числе и в Пенсионный фонд РФ.

Таким образом, период работы ФИО2 в Средней школе № им. <данные изъяты> в должности воспитателя группы продленного дня с 01.10.1988г. по 02.07.1989г. и с 24.07.1989г. по 31.08.1989г. (за исключением административного отпуска без сохранения заработной платы с 03.07.1989г. по 23.07.1989г.), а также в должности учителя с 01.09.1990г. по 31.08.1991г. подлежит включению в специальный трудовой стаж.

Вместе с тем, суд не соглашается с доводами истца о включении в специальный стаж периода работы с 11.08.2015г. по 05.07.2017г. в ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж.

Как следует из материалов дела, с 02.09.1991г. истец работает преподавателем математики в ГПОАУ ЯО «Угличский аграрно-политехнический колледж. В соответствии с приказом департамента образования Ярославской области от 01.07.2015г. ГОАУ НПО ЯО Профессиональный лицей № переименовано в ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж.

Согласно пункту 14 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, работа за период с 1 ноября 1999 г. в должностях, указанных в списке, в вечерних (сменных) общеобразовательных школах, открытых (сменных) общеобразовательных школах, в центрах образования, в вечерних (сменных) профессиональных училищах и в образовательных учреждениях среднего профессионального образования (средних специальных учебных заведениях), засчитывается в стаж работы при условии обучения в указанных учреждениях не менее 50 процентов детей в возрасте до 18 лет.

Указанный пункт 14 Правил, предусматривая зачет в специальный стаж работы за период с 1 ноября 1999 г. в определенных должностях в образовательных учреждениях среднего профессионального образования при условии обучения в них не менее 50 процентов детей в возрасте до 18 лет, конкретизирует механизм реализации закрепленного в законе права на досрочное пенсионное обеспечение по старости, предоставленное законодателем только тем лицам, чья педагогическая деятельность осуществляется в учреждениях для детей, то есть в учреждениях, в которых основной контингент обучающихся составляют лица в возрасте до 18 лет.

По сведениям ГПОАУ ЯО Угличский аграрно-политехнический колледж, представленным в пенсионный орган в рамках наблюдательного дела, контингент обучающихся указанного образовательного учреждения в спорный период времени, которые не достигли возраста 18 лет, составлял менее 50% от общего количества обучающихся.

Таким образом, у суда не имеется оснований для включения в специальный стаж ФИО2 периода ее работы в колледже, так как не были выполнены условия, установленные пунктом 14 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 78.

Доводы истца о том, что контингент несовершеннолетних обучающихся непосредственно в тех группах, где она преподает, составляет более 50%, в данном случае правового значения не имеет, поскольку количество обучающихся такой категории рассчитывается от общего количества обучающихся в образовательном учреждении.

Довод ФИО2 о том, что несмотря на то, что образовательное учреждение стало колледжем, фактически продолжало в спорный период- 2015-2016 и 2016-2017 учебные годы реализовывать образовательную программу начального, а не среднего профессионального образования, по мнению суда, также не свидетельствует о незаконности принятого пенсионным органом решения об исключении данных периодов из специального стажа, поскольку законодательством не предусмотрена возможность включения периодов работы педагогов в такой «переходный» период, когда образовательное учреждение, переименованное в учреждение среднего профессионального образования, продолжало обучать по программам начального профессионального образования.

Представленные истцом в материалы дела приказы по колледжу за 2015-2017г. о зачислении обучающихся в колледж, а также дипломы, выданные в 2017-2019г. свидетельствуют о том, что обучающиеся принимались на обучение по программам среднего профессионального образования, а дипломы выдавались об освоении учащимися образовательной программы также среднего профессионального образования.

Учитывая тот факт, что с учетом включения судом ФИО2 в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, периодов ее работы в Средней школе № им.<данные изъяты> с 01.10.1988г. по 02.07.1989г. и с 24.07.1989г. по 31.08.1989г. и с 01.09.1990г. по 31.08.1991г., ее специальный стаж составляет менее 25 лет, исковые требования истца о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости с 05.07.2017г. удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ФИО2 удовлетворить частично.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в г.Рыбинске Ярославской области (межрайонное) включить ФИО2 в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, период ее работы в Средней школе № им.<данные изъяты> в должности воспитателя группы продленного дня с 01.10.1988г. по 02.07.1989г. и с 24.07.1989г. по 31.08.1989г., а также в должности учителя с 01.09.1990г. по 31.08.1991г.

В остальной части в удовлетворении требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Угличский районный суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Судья Н.В.Трусова