Решение № 2-537/2019 2-537/2019~М-562/2019 М-562/2019 от 21 августа 2019 г. по делу № 2-537/2019

К делу № 2-537/2019


РЕШЕНИЕ

Именем российской федерации

22 августа2019 года с. Успенское

Успенский районный суд, Краснодарского края в составе:

Председательствующего Уманского Г.Г.

при секретаре Пеньковой Т.И.

с участием:

истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело поискуФИО1 к ООО «Медком-МП» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Медком-МП» о взыскании заработной платы, указав, чтоработал на предприятии ООО «Медком-МП» с 01 октября 2015года по 01 марта 2019г в должности старшего менеджер по продажам. Приказом № 32 от 01.03.2019г он уволен по собственному желанию. Работодателем, за период с 06 октября 2018 г. по 01 марта 2019г, день увольнения, не была выплачена ему заработная плата. В день увольнения 01 марта 2019г., в нарушении норм трудового законодательства, работодатель не выплатил ему компенсацию за неиспользованный отпуск. Всего за указанный период, общая задолженность работодателя на день увольнения по выплатам составила 313829,92 руб. в том числе:

- сумма задолженности по заработной плате: 292053,20 руб.;

- сумма задолженности компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении: 21776,72 руб.

- денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и иных выплат в размере 26748 рубль 26 копеек

Он просит взыскать с ответчика всю задолженность по заработной плате и компенсацию за задержку в выплате заработной платы.

Истец в судебном заседании требования поддержала, уточнив, что как ему стало известно в его пользу ранее уже взыскана часть невыплаченной заработной платы по иску прокурора г. Люберецы Московской области за сентябрь, октябрь и ноябрь месяцы. Он просит взыскать оставшуюся часть задолженности, а так же проценты за просрочку выплаты зарплаты. От взыскания компенсации моральной вреда он отказывается.

Ответчик в суд не явился, о дне слушания дела уведомлен надлежащим образом, причин неявки суду не сообщил.

Истец настаивал на рассмотрении дела в отсутствие ответчика.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд считает заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что истец работал на предприятии ООО «Медком-МП» с 01 октября 2015 года по 01 марта 2019г в должности старшего менеджер по продажам. Приказом № 32 от 01.03.2019г он уволен по собственному желанию (л.д.7-33).

Согласно представленных расчетных листов ответчик имеет задолженность по выплате заработной платы перед истцом с сентября 2018 года по март 2019 года.

Согласно судебного приказа от 22 февраля 2019 года мировым судьей судебного участка № 120 Люберецкого района Московской области частично задолженность в пользу истца уже взыскана по заявлению прокурор г. Люберцы за сентябрь, октябрь и ноябрь 2018 года.

Таким образом, в пользу истца подлежит взысканию заложенность по заработной платы за период с декабря 2018 года по март 2019 года,включая задолженности компенсации за неиспользованный отпуск при увольнениив сумме 185840,92 рублей, а так же денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с декабря 2018 года по март 2019 года в размере 12462,84 руб.

В силу положений ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Статьей 2 ТК РФ закреплены основные принципы правового регулирования трудовых отношений, к числу которых исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации отнесено обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи.

Тем самым нарушено конституционное право работника на вознаграждение за труд, предусмотренное ч. 3 ст. 37 Конституции РФ.

Учитывая изложенное, суд считает, что требования прокурора законны, обоснованы и подлежат удовлетворению.

Кроме того, суд взыскивает с ответчика в пользу государства государственную пошлину в размере 5166,08 руб.

Руководствуясь ст. 194-197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

ИсковоеФИО1 удовлетворить.

Взыскать ООО «Медком-МП» в пользу ФИО1 всего 198303 (сто девяносто восемь тысяч триста три) рубля 76 копеек, в том числе:заложенность по выплате заработной платы за период с декабря 2018 года по март 2019 года, включая задолженности компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в сумме 185840 (сто восемьдесят пять тысяч восемьсот сорок) рублей 92 копейки, а так же денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с декабря 2018 года по март 2019 года в размере 12462 (двенадцать тысяч четыреста шестьдесят два) рубля 84 коп.

Взыскать с ООО «Медком-МП» в пользу государства госпошлину в размере 5166 рублей 08 копеек.

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате вступает в законную силу немедленно.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд через Успенский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий