Решение № 2-1302/2019 2-1302/2019~М-662/2019 М-662/2019 от 2 сентября 2019 г. по делу № 2-1302/2019

РЕШЕНИЕ

По делу № 2-1302/2019

Именем Российской Федерации

3 сентября 2019г.

Ленинский районный суд г.Тамбова в составе:

председательствующего судьи Изгарёвой И.В.,

при секретаре Морозове А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г.Тамбове и Тамбовском районе об установлении юридического факта, включении периодов работы в специальный трудовой стаж для назначения льготной пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 первоначально обратилась с иском к ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Тамбове и Тамбовском районе об установлении факта ее работы операционной медсестрой в гинекологическом отделении *** с 01.11.1995г. по 18.10.2000г. Впоследствии она уточнила свои требования, просила также включить указанный период работы в трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии, как год за полтора года. В таком же порядке просила включить в льготный стаж отпуска по беременности и родам.

В судебном заседании истица и ее представитель ФИО2 поддержали исковые требования. Они пояснили, что в спорный период истица работала операционной медсестрой в гинекологическом отделении *** в эндоскопической операционной. Однако работодатель внес в ее трудовую книжку ненормативное наименование отделения, где она работала. Фактически в трудовой книжке указан вид операций, в которых участвовала истица: «операционная медсестра эндоскопической хирургии». ФИО1 организационно подчинялась заведующему и старшей медсестре гинекологического отделения, там же получала заработную плату.

Истица просила установить факт ее работы в указанном отделении, поскольку досудебным путем устранить означенное противоречие не возможно. Просила включить спорный период, а также отпуска по беременности и родам в ее медицинский стаж в льготном исчислении.

Представитель ответчика ФИО3 иск не признала по основаниям, изложенным в решении ГУ УПФР в г.Тамбове и Тамбовском районе от 09.06.2016г.

Суд, заслушав стороны, исследовав материалы дела, считает возможным удовлетворить исковые требования.

Судом установлено, что в трудовой книжке истицы имеется запись о работе с 01.11.1995г. по 18.10.2000г. должности операционной медсестры эндоскопической хирургии ***. Фактически в это время истица работала операционной медсестрой в гинекологическом отделении *** в эндоскопической операционной. Данное обстоятельство подтверждается показаниями истицы и свидетелей С. Г.В., Б. О.В., а также материалами дела: справкой гинекологического отделения *** о количестве операций, в которых участвовала истица (л.д.80), карточкой справкой о начислении зарплаты в гинекологическом отделении (л.д.82). Работодатель истицы подтвердил льготный характер ее работы в спорной период соответствующей справкой (л.д.57-58).

В соответствии со ст.ст. 264-265 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение и прекращение личных и имущественных прав граждан и организаций при невозможности установить эти факты в ином порядке.

При этом, содержащийся в ст. 264 ГПК РФ перечень фактов, подлежащих установлению в судебном порядке, не является исчерпывающим.

Наличие трудового стажа (страхового стажа) относится к числу фактов, от которых зависит возникновение определенных имущественных прав граждан (права на страховую пенсию и ее расчет из наиболее выгодного варианта среднемесячного заработка и с учетом определенного стажевого коэффициента).

Следовательно, в случае невозможности получения гражданами надлежащих документов, удостоверяющих факт осуществления ими трудовой деятельности во внесудебном порядке, установление указанного факта, имеющего юридическое значение, возможно в судебном порядке.

В силу ст. 55 ГПК РФ обстоятельства, подлежащие доказыванию по делу, могут устанавливаться, в частности, с помощью показаний свидетелей.

Вместе с тем ст. 60 ГПК РФ предусматривает, что обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Согласно ст. 1 Федерального закона от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» установление страховых пенсий осуществляется в соответствии с указанным Федеральным законом, который не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания наличия общего трудового (страхового) стажа.

Поэтому, как это следует из ст.14 ФЗ «О страховых пенсиях», суд вправе принять во внимание любые средства доказывания, предусмотренные гражданским процессуальным законодательством, в том числе и показания свидетелей при разрешении вопроса о факте работы гражданина в определенных организациях.

С учетом данных норм закона суд считает необходимым установить факт работы ФИО1 с 01.11.1995г. по 18.10.2000г. в должности операционной медсестры в гинекологическом отделении ***.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствие со ст.30 Закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

На основании постановления Правительства РФ от 16.07.2014г. № 665 указанное право на досрочную пенсию предоставляется при условии работы в должностях и учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29.10.02г. № 781, а также в Списках…, утвержденных постановлением СМ РСФСР от 06.09.1991г. № 464 и постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066.

В соответствие с Приложением к Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии медицинским работникам – Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в специальный стаж как год и шесть месяцев от 29.10.2002г., подобным образом исчисляется работа операционных медицинских сестер отделений хирургического профиля.

На основании указанных норм вышеуказанный спорный период работы истицы подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении: как год за год и шесть месяцев. В таком же порядке следует включить в специальный страховой стаж ФИО1 периоды отпусков по беременности и родам с 19.10.2000г. по 08.03.2001г., с 12.02.2010г. по 17.07.2010г. (больничные листы), поскольку в это время она работала операционной медсестрой отделения хирургического профиля.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Установить факт того, что с 01.11.1995г. по 18.10.2000г. ФИО1 работала в должности операционной медсестры в гинекологическом отделении ***.

Включить вышеназванный период работы ФИО1 в ее специальный страховой стаж в целях назначения досрочной пенсии как 1 год работы за год и 6 месяцев.

Включить в специальный страховой стаж ФИО1 в целях назначения досрочной пенсии периоды отпусков по беременности и родам с 19.10.2000г. по 08.03.2001г., с 12.02.2010г. по 17.07.2010г. как 1 год работы за год и 6 месяцев.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение месяца с момента его составления в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 6 сентября 2019г.

Судья: