Решение № 2-1119/2017 2-1119/2017~М-626/2017 М-626/2017 от 15 мая 2017 г. по делу № 2-1119/2017

Дело № 2-1119/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд г. Кемерово

в составе председательствующего судьи Савинцевой Н.А.,

при секретаре Бурнусузян А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кемерово,

16 мая 2017 года

гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) о признании решения незаконным, обязании включить периоды работы в льготный стаж и назначить досрочную страховую пенсию по старости,

у с т а н о в и л :

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) о признании решения незаконным, обязании включить периоды работы в льготный стаж и назначить досрочную страховую пенсию по старости.

Свои требования мотивировал тем, что с **.**.**** истец работал механиком в автотракторном бульдозерном парке Дочернего холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» открытого акционерного общества «Разрез Кедровский».

В результате реорганизации предприятия, с **.**.**** истец был переведен в «Кедровский угольный разрез» филиал ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» механиком на тракторобульдозерный участок, где отработал по **.**.****.

Разрез « Кедровский» достигал глубины 150 метров постепенно по полям: с **.**.**** на Основном поле; с **.**.**** на Латышевском поле; с **.**.**** на Хорошеборском поле. Таким образом, начиная с **.**.**** все горнодобывающие участки разреза «Кедровский» достигли глубины 150 метров.

Согласно «Архивной справке» ### от **.**.****, в период работы в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровкий» за период с **.**.**** до **.**.**** истцу были представлены учебные отпуска с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, (то есть, 48 дней). Согласно «Справке о подтверждении трудового стажа, дающего право на льготное пенсионное обеспечение» ### от **.**.**** в период работы на «Кедровском угольном разрезе» филиале ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» истец находился в учебных отпусках: с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****.

В период с **.**.**** по **.**.**** истец временно переводился монтером пути, занятым в разрезе и на отвалах на участке пути.

Отпуска без сохранения заработной платы истцу не предоставлялись, на военные сборы не призывался.

В должности механика на тракторобульдозерном участке истец работал постоянно полный рабочий день при полной рабочей неделе. При выполнении своих должностных обязанностей не менее 80% своего рабочего времени истец был занят работой на технологических участках разреза, где горные работы достигли глубины 150 метров и ниже.

Согласно п. ### «Положения о тракторобульдозерном участке» Филиала ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» «Кедровский угольный разрез» основными задачами участка являются:

обеспечение своевременного и бесперебойного выделения исправных бульдозеров, тягачей и другой техники для производства работ на горных и вспомогательных участках филиала;

обеспечение технически правильной эксплуатации машин и оборудования, их технического обслуживания и текущего ремонта, устранение неисправностей и отказов, плановых графиков ремонта.

«Должностной инструкцией механика участка» предусмотрено, что должность механика входит в структуру тракторобульдозерного участка управления горных работ дирекции по производству филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» «Кедровский угольный разреза».

Механик является лицом, ответственным за техническое состояние машин и оборудования тракторобульдозерного участка. Основными задачами его деятельности являются: обеспечение и организация качественной и бесперебойной работы, своевременных ремонтов и технического обслуживания бульдозеров, тягачей, грейдеров и другой техники, закрепленной за тракторобульдозерным участком.

В круг обязанностей механика входят обязанность лично осуществлять проверку технического состояния оборудования (п. ### Должностной инструкции), участвовать в расследовании и руководить мероприятиями при ликвидации аварий с механизмами и оборудованием на тракторобульдозерном участке (п. ###.), проверять наличие и исправность у рабочих необходимых инструментов, защитных средств, спецодежды, приспособлений, проверять наличие допусков к производству работ (п. ###). Кроме того, механик обязан контролировать соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой и производственной дисциплины персоналом тракторобульдозерного участка (п. ###), осуществлять оперативный производственный контроль за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах» согласно «Положению о производственном контроле за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах» (п. ###).

Для выполнения возложенных на него обязанностей, механик тракторобульдозерного участка наделен серьезными полномочиями. Он вправе:

- давать указания о немедленной остановке машин и механизмов при работе в аварийном режиме или с нарушением правил безопасности и правил технической эксплуатации, требовать немедленного устранения выявленных нарушений, уведомлять об этом начальника своего участка (п. ###);

- запрещать производство работ ведущихся с нарушением инструкций по охране труда и правил безопасности, установленных требований по охране природы, на неисправном оборудовании и с применением некачественных инструментов, приспособлений и контрольно измерительных приборов (п. ###) и т.д.

Целым рядом локальных нормативных актов «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» предусмотрено, что механик тракторобульдозерного участка, как и механики других производственных участков, выполняет свои трудовые функции непосредственно на горных участках.

«Положением о производственном контроле за соблюдением требований промышленной безопасности опасных производственных объектов филиала ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» «Кедровский угольный разрез», утвержденный директором филиала **.**.****, регистрационный ###, в п.### установлено, что «Оперативный - производственный контроль, который заключается в проверке состояния рабочего места согласно правилам безопасности, инструкциям по охране труда, безопасным методам работы обслуживающим персоналом, руководителем смены перед началом и во время производства работ». Оперативный контроль осуществляется младшим и средним руководящим звеном, в том числе, механиком участка. Должностные лица оперативного уровня управления осуществляют оперативный производственный контроль в течение своей смены в ходе выполнения производственной программы сменой, участком, службой, цехом и т.д.

Согласно «Положению о нарядной системе по управлению горныхработ Филиала «Кедровский угольный разрез» (п. ###), механик участка,службы после выдачи наряда на работы, предусмотренные графикамипланово-предупредительных ремонтов горно-транспортного оборудования, а также на работы по устранению обнаруженных в предыдущей смене неисправностей оборудования и его обслуживания, осуществляет контроль за выполнением работ в смене по ремонту и централизованному техническому обслуживанию оборудования в соответствии с выданным нарядом, для чего следует на рабочие места для оперативной организации работ и контроля за выполнением наряда.

Таким образом, для выполнения функций, предусмотренных Должностной инструкцией, другими локальными нормативными актами, работая в должности механик тракторобульдозерного участка, истец был занят полный рабочий день, то есть не менее 80% своего времени, непосредственно на производстве в разрезе.

Несмотря на то, что истец работал в условиях, которые должны квалифицироваться как работа по Списку № 1, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, «Кедровский угольный разрез» филиал ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» выдал справку «О подтверждении трудового стажа, дающего право на льготное пенсионное обеспечение», в которой указано, что время работы истца механиком на тракторобульдозерном участке в период с **.**.**** по **.**.**** относится к стажу под кодом 20101006-23485 раздел П подраздел Б Список № 2, утвержденный Постановлением кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г.

С заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» истец обратился в Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное)**.**.****, однако

Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) **.**.**** приняло решение ### об отказе истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости по Списку № 1. В качестве причины отказа указано: «отсутствие требуемого стажа на соответствующих видах работ».

Истец не согласен с решением Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) от **.**.**** ### об отказе признать подлежащими включению в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях по Списку № 1 в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы: с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь».

На основании изложенного, просил: признать незаконным решение Управления Пенсионного Фонда РФ (государственного учреждения) в г. Кемерово и Кемеровском районе (межрайонное) Кемеровской области ### от **.**.**** об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1; признать подлежащими включению в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях по Списку № 1 в соответствии с п. 1 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы ФИО1: с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь»; обязать Управление Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе (межрайонное) Кемеровской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», начиная с **.**.****.

В судебное заседание истец ФИО1, извещенный надлежащим образом, не явился, письменным заявлением просил дело рассмотреть в свое отсутствие.

Представитель истца ФИО2, действующая на основании доверенности, на исковых требованиях настаивала.

Представитель ответчика, извещенный о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, в судебное заседание не явился, письменным заявлением просил рассмотреть дело в свое отсутствие, указав, что возражает против заявленных требований истца.

Представитель 3-его лица ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» ФИО3, действующая на основании доверенности, не возражала против удовлетворения заявленных требований.

С учетом мнения представителей истца, третьего лица, положений ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся истца и представителя ответчика.

Выслушав представителя истца, представителя третьего лица, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования не подлежащими удовлетворению в полном объеме.

В соответствии с ч.3 ст. 196 ГПК РФ суд рассматривает дело по заявленным истцом требованиям.

В силу положений ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Согласно подп.1 п.1 ст.30 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

1. мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

2. мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Пунктом 2 ст.30 указанного Федерального закона, предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно п.3 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Подпунктом «а» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что в целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

В соответствии в п.3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 «О Списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно п.4 Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Подразделом 3 «Разрезы по добыче угля Коркинского, Вахрушевского и Волчанского угольных месторождений, а так же разрезы (карьеры) и рудники по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже») раздела I Горные работы Списка № 1 предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в разрезах, карьерах и рудниках, кроме работников, занятых на поверхности (позиция 10104000-17541).

Основным условием для досрочного назначения трудовой пенсии по старости по Списку № 1 является занятость в течение полного рабочего дня в разрезах, карьерах и рудниках глубиной 150 метров и ниже.

При этом под карьером понимается совокупность горных выработок, образованных при добыче полезного ископаемого открытым способом, и применительно к карьерам по добыче угля используется термин «разрез».

Судом установлено, что с **.**.**** по **.**.**** работал механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский», с **.**.**** по **.**.**** работал механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь». **.**.**** истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Решением ### от **.**.**** истцу было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, в связи с отсутствием специального стажа.

Исследовав представленные доказательства в их совокупности, суд считает решение пенсионного органа об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии истцу законным, поскольку истцом не представлено суду допустимых и достаточных доказательств, подтверждающих его занятость полный рабочий день на разрезе. Из приобщенных истцом и третьим лицом по ходатайству истца письменных документов занятость истца в спорный период на работах, предусмотренных Списком № 1, в течение полного рабочего дня или не менее 80% судом не установлена.

Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В соответствии с требованием ст.79 ГПК РФ при возникновении в процессе рассмотрения дела вопросов, требующих специальных знаний в различных областях науки, техники, искусства, ремесла, суд назначает экспертизу. Проведение экспертизы может быть поручено судебно-экспертному учреждению, конкретному эксперту или нескольким экспертам.

Принимая во внимание, что разрешение вопроса о характере условий труда истца в течение спорного периода требует специальных знаний, определением от **.**.**** по ходатайству представителя истца судом назначена по материалам дела экспертиза условий труда, проведение которой поручено специалистам Департамента труда и занятости населения Кемеровской области, на разрешение экспертов поставлены вопросы:

- относится ли работа ФИО1 с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО

«Угольная компания «Кузбассразрезуголь» к работам, занятость в которых дает право на страховую пенсию по старости по п. 1 ч.1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», и предусмотренных Списком № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1996 № 10?

- выполнялась ли работа ФИО1 в спорный период в условиях полного рабочего дня, то есть не менее 80 % рабочего времени?

Согласно экспертному заключению ### от **.**.****, выполненному экспертом ЛИЦО_1 (начальником отдела государственной экспертизы условий труда), по первому вопросу эксперт указал, что работа ФИО1 с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» не относится к работам, занятость в которых дает право на страховую пенсию по старости по п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», и предусмотренных Списком № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1996 № 10. По второму вопросу: занятость механика ФИО1 на работах, предусмотренных Списком № 1, в спорные периоды времени в условиях полного рабочего дня, то есть не менее 80 % рабочего времени материалами гражданского дела не подтверждается.

При оценке доказательств в порядке ст. 67 ГПК РФ суд считает возможным принять данное заключение как допустимое доказательство, поскольку каких-либо нарушений при проведении экспертизы допущено не было, экспертное заключение соответствует требованиям, предусмотренным ст. 86 ГПК РФ, является мотивированным, последовательным, понятным.

При таких обстоятельствах, оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что период работы с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** – механиком на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», не подлежит включению в специальный стаж истца, а, следовательно, на момент обращения с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии и принятия решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, специальный стаж истца составляет менее требуемого по закону.

С учетом изложенного, суд считает, что ответчик обоснованно отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 1 ч.1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ, ввиду отсутствия стажа на соответствующих видах работ.

В соответствии со ст. 21 ФЗ «О страховых пенсиях» установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией. Решения об установлении или отказе в установлении страховой пенсии, о выплате этой пенсии, об удержаниях из указанной пенсии и о взыскании излишне выплаченных сумм страховой пенсии могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) в суд.

Исходя из положений ст.ст.2, 3 ГПК РФ судебной защите в порядке гражданского судопроизводства подлежат нарушенные или оспариваемые права.

Принимая во внимание, что суд пришел к выводу об отсутствии у истца необходимого по закону стажа на соответствующих видах работ по состоянию на **.**.****, решение ответчика об отказе в назначении истцу досрочной страховой пенсии по п.1 ч.1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ, как не нарушающее права истца, не подлежит признанию незаконным, а, следовательно, не подлежат удовлетворению и все иные заявленные истцом требования.

С учетом существа постановленного решения, положений ст. 98 ГПК РФ не имеется процессуальных оснований и для присуждения с ответчика в пользу истца понесенных по делу судебных расходов в виде оплаченной государственной пошлины при подаче иска.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Кемерово и Кемеровском районе Кемеровской области (межрайонное) о признании незаконным решения Управления Пенсионного Фонда РФ (государственного учреждения) в г. Кемерово и Кемеровском районе (межрайонное) Кемеровской области ### от **.**.**** об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1; признании подлежащими включению в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях по Списку № 1 в соответствии с п. 1 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периодов работы: с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** в должности механика в автотракторном бульдозерном парке в Дочерней холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» ОАО «Разрез Кедровский»; с **.**.**** по **.**.**** с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.****, с **.**.**** по **.**.**** в должности механика на тракторобульдозерном участке «Кедровского угольного разреза» филиала ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь»; обязать назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с **.**.****, - оставить без удовлетворения в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня составления решения в мотивированной форме подачей апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Кемерово.

Судья: Н. А. Савинцева

Решение в мотивированной форме составлено 22.05.2017 года.