Решение № 2-3816/2018 2-3816/2018~М-3242/2018 М-3242/2018 от 4 июня 2018 г. по делу № 2-3816/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

05 июня 2018 года г.Нижневартовск

Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:

председательствующего судьи Чурсиновой В.Г.,

при секретаре Азановой Ю.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3816/2018 по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в г.Нижневартовске Ханты-Мансийского автономном округа - Югры (межрайонное) о возложении обязанности произвести перерасчет пенсии по старости с момента назначения пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - управление пенсионного фонда РФ в г. Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) о возложении обязанности произвести перерасчет пенсии по старости, с момента назначения пенсии указав, что для начисления пенсии управлением пенсионного фонда г. Нижневартовска не учтена ее заработная плата за период ее работы с <дата> по <дата>, в должности <данные изъяты> поскольку в представленных работодателем двух справках за один и тот же период имеются расхождения в сведениях о начисленной заработной плате. Просит обязать ответчика произвести перерасчет размера пенсии с момента назначения пенсии за период с <дата> год по декабрь <данные изъяты>

Истец в судебное заседание не явилась, о слушании дела извещена надлежащим образом, просила рассмотреть дело без ее участия.

Представитель ФИО1 по доверенности ФИО2 в судебном заседании на требованиях истца настаивал.

Представитель заинтересованного лица ГУ – УПФ РФ в г.Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа-Югры (межрайонное) ФИО3 в судебном заседании просила вынести решение в соответствии с действующим законодательством.

Заслушав представителей сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В судебном заседании установлено и материалами дела подтверждается, что с <дата> ФИО1 назначена страховая пенсия по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона РФ N 400-ФЗ от <дата> «О страховых пенсиях».

<дата> ФИО1 обратилась в ГУ-УПФ РФ в г.Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) с заявлением о перерасчете размера пенсии.

К заявлению истцом была приложена справка № от <дата> выданная <данные изъяты> в которой имеются сведения о начисления заработной платы ФИО1 <данные изъяты> гг. – тыс. руб. компенсационные выплаты не включены, со всех сумм заработка произведены отчисления в Пенсионный фонд РФ, основание выдачи справки – лицевые счета и расчетные ведомости по начислению заработной платы в 1996-2001 гг.

Решением ГУ - УПФ РФ в г.Нижневартовске ХМАО-Югры (Межрайонное) от <дата> истцу отказано в перерасчете размера страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 2 ст. ФЗ № 400-ФЗ от <дата> «О страховых пенсиях», в связи с тем, что предприятие <данные изъяты>» снято с учета на основании выписки МРИ ФНС № от <дата>, а на запрос о подтверждении факта выдачи справки была выдана справка о заработной плате от <дата> (позже даты снятия предприятия с учета), подписанная генеральным директором <данные изъяты><данные изъяты> и в связи с тем, что суммы заработной платы за 1997 года расходятся в справках № от <дата> и б/н от <дата> как и основания выдачи данных справок.

Согласно Письму Министерства труда и социального развития Российской Федерации N 8389-ЮЛ и Пенсионного фонда Российской Федерации N ЛЧ-06-27/9704 от <дата>, если невозможно документально подтвердить среднемесячный заработок в связи с утратой работодателем первичных документов о заработке, то могут быть представлены документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии, в том числе документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

В справках, выданных <данные изъяты> подписанных генеральным директором общества имеются расхождения в размере заработной платы за период работы истца с января по декабрь №

В исправленной справке, в качестве основания ее выдачи указано: индивидуальные сведения о трудовом стаже, заработке (вознаграждении) доходе и начисленных страховых взносах застрахованного лица за <дата> гг.

В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Согласно правовой позиции, изложенной в Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от <дата> N 11-П в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты, развивается система социальных служб; каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации; каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 7; статья 37, часть 3; статья 39, часть 1).

Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.

Учитывая, что представленными в материалы дела индивидуальными сведениями о трудовом стаже, заработке (вознаграждении) доходе и начисленных страховых взносах застрахованного лица за <адрес>.(Форма СЗВ-1) (л.д.л.д.17-23), подписанными действующим на тот момент директором <данные изъяты> подтверждается, что справка б/н от <дата>, подписанная директором <данные изъяты> подтверждающая, что заработная плата ФИО1 за <данные изъяты>.

Руководствуясь ст.ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Обязать Государственное учреждение - управление пенсионного фонда РФ в г.Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа-Югры (межрайонное) произвести перерасчет размера пенсии ФИО1 с момента назначения пенсии на основании справки о заработной плате, согласно которой: ФИО1, <дата> года рождения, работала в <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в течение месяца в суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, через Нижневартовский городской суд.

Судья В.Г. Чурсинова