Решение № 2-2559/2018 2-2559/2018~М-2188/2018 М-2188/2018 от 24 июля 2018 г. по делу № 2-2559/2018

Дело № 2-2559/2018


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

25 июля 2018 года г. Комсомольск-на-Амуре

Центральный районный суд г.Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края в составе:

председательствующего судьи – Устьянцевой-Мишневой О.О.,

при секретаре судебного заседания – Самсоновой В.Б.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края о признании права на досрочную пенсию, об отмене решения об отказе в досрочном назначении пенсии, возложении обязанности по назначению и выплате досрочной пенсии, третье лицо Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская больница №7» Министерства здравоохранения Хабаровского края,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края о признании права на досрочную пенсию, об отмене решения об отказе в досрочном назначении пенсии, возложении обязанности по назначению и выплате досрочной пенсии, третье лицо Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская больница №7» Министерства здравоохранения Хабаровского края, ссылаясь на следующие обстоятельства. 03.07.2017 истец обратилась в Управление пенсионного фонда (государственное учреждение) в г. Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края за назначением досрочной страховой пенсии по старости согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» за работу в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения через информационную систему Пенсионного фонда Российской Федерации. Решением УПФР в г. Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе от 26.09.2017 истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии за работу в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого стажа 30 лет. Считает данный отказ незаконным и необоснованным. Просит суд признать решение УПФР в г. Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе от 26.09.2017 незаконным в части отказа истцу в досрочном назначении страховой пенсии, в части неисчисления периодов работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) в льготном порядке, в части исключения из специального стажа работы периодов повышения квалификации, учебного отпуска, командировки. Установить тождественность функциональных обязанностей, выполняемых ФИО1 по должностям «медицинская сестра-реаниматор реанимационно-анестезиологического отделения МП «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» в период (дата)-(дата), «медицинская сестра-анестезист реанимационно-анестезиологического отделения МУЗ «Городская больница № 7» в период (дата)-(дата), (дата)-(дата), (дата)-(дата), к функциональным обязанностям по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии-реанимации». Обязать ответчика периоды работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) включить в специальный стаж работы истца и засчитать в льготном исчислении (год работы как год и шесть месяцев). Обязать ответчика периоды курсов повышения квалификации (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) включить в специальный стаж работы истца и засчитать в льготном исчислении (год работы как год и шесть месяцев). Обязать ответчика периоды учебных отпусков (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) -(дата) включить в специальный стаж работы истца и засчитать их в календарном исчислении. Обязать ответчика период командировки (дата) - (дата) включить в специальный стаж работы истца и засчитать в льготном исчислении (год работы как год и шесть месяцев). Признать право ФИО1 на страховую пенсию в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Обязать ответчика назначить и выплачивать досрочно страховую пенсию по старости с 03.07.2017.

В ходе рассмотрения дела истец ФИО1 уточнила исковые требования, просила суд отменить решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края (№) от (дата) в части отказа ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии, в части неисчисления периодов работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) в льготном порядке, в части исключения из специального стажа работы периодов повышения квалификации, учебного отпуска. Установить тождественность функциональных обязанностей, выполняемых ФИО1 по должностям «медицинская сестра-реаниматор реанимационно-анестезиологического отделения МП «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» в период (дата)-(дата), «медицинская сестра-анестезист реанимационно-анестезиологического отделения МУЗ «Городская больница № 7» в период (дата)-(дата), (дата)-(дата), (дата)-(дата), к функциональным обязанностям по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии- реанимации». Обязать ответчика периоды работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) включить в специальный стаж моей работы и засчитать в льготном исчислении (год работы как год и шесть месяцев). Обязать ответчика периоды курсов повышения квалификации (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) включить в специальный стаж моей работы и засчитать их в календарном исчислении. Обязать ответчика периоды учебных отпусков (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) включить в специальный стаж моей работы и засчитать их в календарном исчислении. Признать право ФИО1 на страховую пенсию в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона Российской Федерации от (дата) № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Обязать ответчика назначить и выплачивать досрочно страховую пенсию по старости с (дата).

В судебном заседании истец ФИО1 настаивала на уточненных исковых требованиях по вышеуказанным основаниям, полностью подтвердила указанные обстоятельства.

Представитель истца ФИО2, допущенная к участию в деле на основании ч.6 ст. 53 ГПК РФ полностью поддержала обстоятельства, изложенные выше, настаивала на удовлетворении уточненных исковых требований..

Представитель ответчика УПФР в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края ФИО3, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против заявленных требований, о чем представлен мотивированный отзыв, согласно которому, правом на льготное исчисление стажа работы могут пользоваться только те медицинские работники, которые непосредственно работают в должностях и в отделениях (структурных подразделениях), предусмотренных Перечнем в соответствующих разделах. Перечень является исчерпывающим и расширенному толкованию не подлежит. Согласно Письму Минздрава России от 12.05.2003 № 15-16/38, штатными нормативами медицинского персонала отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, утвержденными приказом Минздрава СССР от 29.12.1975 № 1188 «О дальнейшем совершенствовании реанимационной помощи населению» в разделе «средний медицинский персонал» предусмотрены должности палатных медицинских сестер и должности старших медицинских сестер отделения. Таким образом, должность старшая медицинская сестра палатная не предусмотрена и в понятие «медицинские сестры палатные, в том числе старшие» включены «медицинские сестры палатные и старшие медицинские сестры указанных отделений». Учитывая изложенное, право на исчисление стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, с применением льготы, предусмотренной Перечнем, может быть предоставлено как медицинским сестрам палатным, так и старшим медицинским сестрам соответствующих структурных подразделений. В соответствии с п. 4 Правил периоды работы, в должностях и учреждениях, указанных в Списке, начиная с 1 ноября 1999г., а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии её выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей (в объеме полной ставки). В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в Списке должностях (учреждениях) в течение полного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей. В соответствии с документами отказного дела ФИО1: сведениями трудовой книжки о спорных периодах работы, справке работодателя от 05.06.2017 (№), выданной КГБУЗ «Городская больница № 7» г. Комсомольска-на-Амуре, уточняющей особый характер работы истца, акту по результатам документальной проверки факта льготной работы и достоверности представленных страхователем индивидуальных сведений о трудовом стаже застрахованного лица ФИО1 от 27.07.2017 (№), - истец работала в Городской больнице (№), далее - стационаре Муниципального предприятия «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7», далее - МУЗ «Городская больница № 7», МБУЗ «Городская больница (№)», КГБУЗ «Городская больница № 7» г. Комсомольска-на-Амуре, согласно первичным документам в должности: с (дата) - медицинской сестры-реаниматора, с (дата) - медицинской сестры-анестезиста, с (дата) - старшей медицинской сестры, с (дата) по (дата) - медицинской сестры-анестезиста, - в отделениях РАО, реанимационно-анестезиологического отделения, реанимации. С (дата) по настоящее время работает исполняющей обязанности главной медицинской сестры общебольничного медицинского персонала полный рабочий день при полной рабочей недели. В соответствии со штатными расписаниями, тарификационными списками и приказами о назначении, переводах истца - имеются разночтения в наименовании отделения (РАО, реанимационное, реанимация, реанимационно-анестезиологическое отделение, анестезиологии - реанимации). Должность «медицинской сестры-реаниматора», «главной медицинской сестры» и наименование структурных подразделений «реанимационное отделение», «РАО», «отделение реанимации», «общебольничный медицинский персонал» - пунктом 2 раздела «Наименование должностей» и п. 2 раздела «Наименование структурных подразделений» Перечня не предусмотрены. Исходя из изложенного, не подтверждена работа истца в указанные выше периоды в должностях структурных подразделениях, предусмотренных Перечнем, работа в которых засчитывается как 1 год за 1 год 6 месяцев. При этом несостоятельны доводы истца в подтверждении своих требований со ссылкой на п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464, поскольку действовавшим до 01.11.1999 постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, утвердившим Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно- эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет (далее - Список № 464), включение в стаж на соответствующих видах работ по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения работа на «предприятии» не предусмотрена. В спорные периоды истец работала в Городской больнице № 7, которое 19.05.1992 было переименовано в Муниципальное предприятие «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» на основании постановления главы администрации г. Комсомольска-на-Амуре № 457-пк, и с 06.08.1997 зарегистрировано (свидетельство о регистрации № 376 от 06.08.1997.Per. номер № 256) в соответствии с Уставом, утвержденным главой города Комсомольска-на-Амуре как Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница № 7». Учитывая, что период работы истца в «предприятии» с 19.05.1992 по 05.08.1997 года в соответствии со Списком № 464 не подлежит включению в стаж на соответствующих видах работ по осуществлению лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, и то, что наименование структурного подразделения, в котором работала истец («реанимационное отделение», «РАО», «отделение реанимации»), не поименованы абзацем 2 п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, было нецелесообразно производить оценку пенсионных прав истца при определении права на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-Ф, с учетом ч. 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, т.е. по нормам действовавшего в период выполнения работы законодательства с применением абзаца 2 п. 2 постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464, - как работу в должности среднего медицинского персонала отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и шесть месяцев - за периоды работы до 01.11.1999 года. Спорные периоды работы в муниципальном предприятии включены в стаж на соответствующих видах работ истца в календарном исчислении в соответствии со Списком на основании положения п. 6 Правил, согласно которому в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения засчитывается работа в должностях, указанных в Списке, в стационарах, являющихся структурными подразделениями организаций. Пунктом 2 постановления Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Постановление № 516) Министерству труда и социальной защиты РФ предоставлено право по представлению федеральных органов исполнительной власти и по согласованию с Пенсионным Фондом РФ устанавливать тождество профессий, должностей и организаций (структурных подразделений), предусмотренных статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», а также списками работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, тем же профессиям, должностям и организациям (структурным подразделениям), имевшим ранее иные наименования. Тождество «отделения реанимации», «РАО», «реанимационного отделения» и структурных подразделений, поименованных Перечнем для льготного исчисления, а также тождество Муниципального предприятия «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» и Муниципального учреждения здравоохранения «Городская больница № 7» г. Комсомольска-на-Амуре Министерством Труда и социальной защиты РФ не установлено. Исходя из изложенного, отсутствуют правовые основания для льготного исчисления стажа (1 год работы как 1 год и 6 месяцев) вышеуказанных периодов работы истца. Кроме того, УПФР исключены из стажа на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение по п. 20 части 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ следующие заявленные в иске периоды: курсы повышения квалификации: (дата) - (дата) - 2 месяца 17 дней, (дата) - (дата)- 13 дней, (дата)-(дата) - 17 дней. Учебные отпуска: (дата) - (дата) - 19 дней, (дата) - (дата) - 21 день, 22.09,2008 - (дата) - 20 дней, (дата) - (дата) - 26 дней, (дата) - (дата) - 26 дней, (дата) - (дата) - 19 дней, (дата) - (дата) - 27 дней, (дата) - (дата) - 3 месяца 21 день; Командировка с сохранением заработной платы в Хабаровск: (дата) - (дата) - 4 дня, так как их включение не предусмотрено Правилами и Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516 (далее - Правила №516). Несостоятельны доводы истца в подтверждение своих доводов со ссылкой на ст. 187 Трудового Кодекса РФ, так как в возникшем правоотношении нормы трудового законодательства силу прямого действия не имеют, поскольку не содержат положений, определяющих льготные условия приобретения права на страховую пенсию по старости. Согласно п. 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление № 665) исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 и 31 Закона № 400-ФЗ осуществляется с применением Правил № 516. Регламентирующими порядок исчисления стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение, Правилами № 516 (п. 4 и 5) предусмотрено включение в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периодов такой работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Кроме того, в указанный стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. При этом согласно п. 4 Правил, работа должна выполняться в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей (1 ставка). Включение в специальный стаж иных периодов (таких как курсы повышения квалификации, учебные отпуска) законодательством не предусмотрено. Вместе с тем, как в период нахождения на курсах повышения квалификации, в учебных отпусках, так и в период командировки истец не выполняла работу в должности и структурном подразделении, поименованными Перечнем для льготного исчисления в условиях, установленных п. 4 Правил (работа на полную ставку). В связи с изложенным, несостоятельны требования истца о льготном исчислении стажа в указанные периоды прохождения курсов повышения квалификации и командировки. Работодателем КГБУЗ «Городская больница № 7» в соответствии с ч. 2 ст. 14 Закона № 400-ФЗ своевременно предоставлены на индивидуальный лицевой счет истца в УПФР сведения о стаже за указанные периоды, без указания условий для досрочного назначения страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью, подлежащими включению только в страховой стаж.

Представитель третьего лица КГБУЗ «Городская больница № 7» - Паша О.С., действующая на основании доверенности, не возражала против удовлетворения уточненных исковых требований по изложенным в иске основаниям, полностью поддержала доводы истца, подтвердила указанные истцом обстоятельства.

Суд, выслушав пояснения истца ФИО1, представителя истца ФИО2 представителя ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственного учреждения) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края ФИО3, представителя КГБУЗ «Городская больница № 7» Паша О.С., свидетелей, изучив материалы дела, приходит к следующему выводу:

Согласно ст. 19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности. Принцип равенства всех перед законом закреплен в статье 26 Международного пакта о гражданских и политических правах. Соблюдение принципа равенства всех перед законом имеет важное значение при обеспечении граждан государственными пенсиями и пособиями.

В силу ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на установление досрочной трудовой пенсии по старости предоставлено лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах независимо от их возраста.

Право на пенсию определяется при наличии двух условий: работа в определенных учреждениях и в определенных должностях, предусмотренных Списком профессий и должностей работников, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на досрочную пенсию, утвержденным постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 №781.

Этим же Постановлением утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Правилами предусмотрен льготный порядок исчисления стажа лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно «Перечню структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев» (далее «Перечень»).

В Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в -течение- года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002г. № 781, предусмотрены: - «медицинские сестры палатные, в том числе старшие, медицинские сестры-анестезисты», «отделения (группы, палаты) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии». Перечень является исчерпывающим и расширенному толкованию не подлежит.

Согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, которые применяются при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Включение в льготный стаж иных периодов законодательством не предусмотрено.

Период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет включается в специальный стаж до 6 октября 1992 года, до даты вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 года № 3543-1, «О внесении изменений и дополнений в Кодекс закона о труде Российской Федерации». Указанный период, а также время получения пособия по беременности и родам учитывается в специальный стаж в календарном исчислении.

Как установлено в судебном заседании и подтверждено исследованными по делу доказательствами, истец 03.07.2017 ФИО1 (дата) года рождения, (страховое свидетельство (№), дата регистрации в системе обязательного пенсионного страхования (дата)) обратилась в Управление ПФ РФ (государственное учреждение) в г. Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края за назначением досрочной страховой пенсии по старости согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400- ФЗ «О страховых пенсиях» за работу в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения через информационную систему Пенсионного фонда Российской Федерации «Личный кабинет застрахованного лица»

Решением (№) от (дата) истцу было отказано в досрочном назначении страховой пенсии согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» в связи с отсутствием требуемого стажа 30 лет за работу по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

Так, стаж работы, дающей право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» решением не включаются следующие периоды:

- санитарка, младшая медицинская сестра Городской больницы № 7, МП «Городской больницы № 7, объединенной с поликлиниками № 5, № 7» - наименование должности не предусмотрено Перечнем от 29.10.2002 № 781

(дата) - (дата) - 4 года 9 месяцев 21 день

- отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, начавшийся после (дата) в соответствии с положениями Закона РФ от 25.09.1992 года № 3543-1

(дата) - (дата) - 1 год 3 месяца 23 дня

- курсы повышения квалификации с отрывом от производства и сохранением заработной платы, учебные отпуска - в соответствии с пунктом 5 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 и в соответствии со сведениями, представленными работодателем

(дата) - (дата) - 2 месяца 17 дней

(дата) - (дата) - 19 дней

(дата) - (дата) - 21 день

(дата) - (дата) - 20 дней

(дата) - (дата) - 26 дней

(дата) - (дата) - 26 дней

(дата) - (дата) - 19 дней

(дата) - (дата) - 27 дней

(дата) - (дата) - 13 дней

(дата) - (дата) - 3 месяца 21 день

(дата) - (дата) - 17 дней

- медицинская сестра - анестезист в МУЗ «Городская больница № 7» г.Комсомольск-на-Амуре - работа на 0,5 ставки - не выработан объем полной ставки в соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях для здравоохранения, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781

(дата) - (дата) - 2 месяца

- командировка с сохранением заработной платы - в соответствии с пунктом 5 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 и в соответствии со сведениями, представленными работодателем

(дата) - (дата) - 4 дня

В соответствии с частью 4 ст. 14 Закона № 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Норма части 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ предусматривает возможность исчисления периодов работы (деятельности), имевших место до дня вступления в силу Закона № 400-ФЗ, с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Положениями п.п. «н» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление № 665) установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Закона № 400-ФЗ, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781 (далее - Список № 781); для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 по 31 декабря 2001 года включительно - Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1066 (далее - Список № 1066); для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 по 31 октября 1999 года включительно - Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464 (далее - Список № 464).

Право на пенсию определяется при наличии двух условий: работа в определенных учреждениях и в определенных должностях, предусмотренных Списком.

Списки №781, № 1066 и № 464 предусматривают включение в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, работу в определенных должностях и в определенных учреждениях здравоохранения.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила), которыми предусмотрен льготный порядок исчисления стажа лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно указанному Перечню.

В п. 2 раздела «наименование должностей» и п. 2 раздела наименование структурных подразделений» Перечня предусмотрены медицинские сестры палатные, в том числе старшие; медицинские сестры-анестезисты в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи) анестезиологии - реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, предусмотренных в пунктах 1-6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27-30 Списка.

Правом на льготное исчисление стажа работы в соответствии с Перечнем могут пользоваться только те медицинские работники, которые непосредственно работают в должностях и в отделениях (структурных подразделениях), предусмотренных Перечнем в соответствующих разделах.

В судебном заседании по материалам дела установлено что, ФИО1 работала в муниципальном учреждении здравоохранения «Городская больница №7» г. Комсомольска-на-Амуре работала в «Городской больнице № 7» г. Комсомольска-на-Амуре в должности:

- санитарки реанимационно-анестезиологического отделения, временно, с (дата), приказ от (дата) (№) «п» полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- санитарки отделении анестезиологии-реанимации, временно, с (дата), приказ от (дата) (№) «п» по (дата).

- переведена в «Городской больнице № 7» г. Комсомольска-на-Амуре на должность санитарки постовой в отделении анестезиологии-реанимации, постоянно, с (дата) приказ (№) «п» от (дата) по (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- переведена в «Городской больнице № 7» г. Комсомольска-на-Амуре на должность младшей медицинской сестры в отделении анестезиологии-реанимации, постоянно, с (дата) приказ (№) «п» от (дата) оп (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- переведена в «Городской больнице № 7» г. Комсомольска-на-Амуре на должность медицинской сестры реанимации в отделении анестезиологии- реанимации, постоянно, с (дата), приказ (№) «п» от (дата) по (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- переведена в муниципальном учреждении здравоохранения «Городская больница № 7» г. Комсомольска-на-Амуре на должность медицинской сестры анестезиста в отделении анестезиологии-реанимации, постоянно, с (дата) приказ (№) «п» от (дата) по (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- медицинской сестры анестезиста в отделении анестезиологии-реанимации, постоянно, с (дата) приказ (№) «гх»/2002 по (дата) неполный рабочий день при полной рабочей неделе на 0,5 ставки.

- медицинской сестры анестезиста в отделении анестезиологии-реанимации, постоянно, с (дата), приказ (№) «п»/2002 полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- старшей медицинской сестрой в отделении анестезиологии-реанимации с (дата) приказ (№) от (дата) по (дата) приказ (№) «п» от (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- медицинской сестрой анестезистом отделения анестезиологии-реанимации с (дата). приказ (№)» п» от (дата) по (дата) приказ (№) «п» от (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- исполняющей обязанности главной медицинской сестры общебольничного персонала с (дата) приказ (№) «п» от (дата) по (дата) приказ (№) «и» от (дата) полный рабочий день при полной рабочей неделе.

- главной медицинской сестры общебольничного персонала, постоянно, с (дата), приказ (№) «п» от (дата) по настоящее время, полный рабочий день при полной рабочей неделе.

Между КГБУЗ «Городская больница № 7» и главной медицинской сестрой ФИО1 оформлены трудовые отношения по внутреннему совместительству в должности медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации (трудовой договор по внутреннему совместительству от (дата) № б/н) на 1 ставку.

Городская больница № 7 г. Комсомольска-на-Амуре переименована в муниципальное предприятие «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5. № 7» г.Комсомольска-на-Амуре по постановлению главы администрации г. Комсомольска-на-Амуре (№) ПК от (дата) о государственной регистрации.

Муниципальное предприятие «Городская № 7. объединенная с поликлиниками (№). (№)» г. Комсомольска-на-Амуре переименовано в муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница № 7» г.Комсомольска-на-Амуре на основании свидетельства о регистрации (№) от (дата) Регистрационный (№).

Рассматривая требование истца об установлении тождественности функциональных обязанностей, выполняемых ФИО1 по должностям «медицинская сестра-реаниматор реанимационно-анестезиологического отделения МП «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» в период (дата)-(дата), «медицинская сестра-анестезист реанимационно-анестезиологического отделения МУЗ «Городская больница № 7» в период (дата)-(дата), (дата)-(дата), (дата)-(дата), к функциональным обязанностям по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии- реанимации», суд приходит к следующему.

В ходе судебного разбирательства установлено, что в период с 01.11.1999 до 12.11.2002 действовало постановление Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066 «Об утверждении списка должностей, работа которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения» (далее - Постановление № 1066).

Должность «медицинская сестра-анестезист» отделения анестезиологии и реанимации предусмотрена Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа которых дает право один год работы считать за один год и шесть месяцев (п. 2 Приложения к Постановлению № 1066).

С 12.11.2002 действует постановление Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Постановление № 781).

Должность «медицинская сестра-анестезист» отделения анестезиологии и реанимации предусмотрена Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев (п. 2 Приложения к Постановлению № 781).

Однако, в с (дата) по (дата) истец работала в должности медицинской сестрой-реаниматором реанимационно-анестезиологического отделения Городской больницы № 7 г. Комсомольска-на-Амуре.

С (дата) по (дата) в должности медицинской сестры-анестезиста реанимационно-анестезиологического отделения того же учреждения здравоохранения.

С (дата) по (дата) в должности старшей медицинской сестры отделения анестезиологии-реанимации того же учреждения здравоохранения. В соответствии с должностной инструкцией истец привлекалась к проведению наркоза, осуществлению интенсивной терапии и реанимации.

В этот же период истец работала в должности медицинской сестры-анестезиста (на полную ставку) того же отделения того же учреждения здравоохранения по совместительству; с (дата) по (дата) в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации того же учреждения здравоохранения; с (дата) по (дата) в должности исполняющей обязанности главной медицинской сестры общебольничного медицинского персонала того же учреждения здравоохранения.

В этот же период истец работала в должности медицинской сестры- анестезиста (на полную ставку) отделения анестезиологии-реанимации того же учреждения здравоохранения по совместительству; с (дата) по настоящее время в должности главной медицинской сестры общебольничного медицинского персонала того же учреждения здравоохранения.

В этот же период истец работала и работаю в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации того же учреждения здравоохранения по совместительству.

(дата) муниципальное предприятие «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» переименовано в муниципальное учреждение «Городская больница № 7». Как следует из Уставов муниципальное предприятие «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» и муниципальное учреждение «Городская больница № 7» осуществляли одинаковые виды деятельности, один источник финансирования (бюджет и имущество муниципального образования), одна цель создания (своевременное и качественно обследование, лечение и реабилитация больных в поликлинических, стационарных условиях).

Реанимационно-анестезиологическое отделение в дальнейшем переименовано в отделение анестезиологии-реанимации, должность «медицинская сестра-реаниматор» исключена из штатного расписания. Функциональные обязанности медицинской сестры-реаниматора идентичны функциональным обязанностям медицинской сестры-анестезиста: подготовка к операции операционного зала, инструментов, уход за больными в реанимационной палате.

Доводы ответчика сводятся к тому, что правом на льготное исчисление стажа работы могут пользоваться только те медицинские работники, которые непосредственно работают в должностях и в отделениях (структурных подразделениях), предусмотренных Перечнем в соответствующих разделах. Перечень является исчерпывающим и расширенному толкованию не подлежит.

Согласно Письму Минздрава России от 12.05.2003 № 15-16/38, штатными нормативами медицинского персонала отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, утвержденными приказом Минздрава СССР от 29.12.1975 № 1188 «О дальнейшем совершенствовании реанимационной помощи населению» в разделе «средний медицинский персонал» предусмотрены должности палатных медицинских сестер и должности старших медицинских сестер отделения.

Таким образом, должность старшая медицинская сестра палатная не предусмотрена и в понятие «медицинские сестры палатные, в том числе старшие» включены «медицинские сестры палатные и старшие медицинские сестры указанных отделений». Однако истец в соответствии с первичными документами в спорные периоды исполняла функциональные обязанности по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии- реанимации». Судом также обозревались тарификационные списки работников за спорный период.

Таким образом, усматривается тождественность должностей и функциональных обязанностей по должности «медицинская сестра-реаниматор реанимационно-анестезиологического отделения» к функциональным обязанностям по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии-реанимации». Периоды учебных отпусков (дата) - (дата), (дата) - (дата) (дата) - (дата), (дата) - (дата), (дата) - (дата), (дата) - (дата), (дата) - (дата) (дата) - (дата) не включены в истца специальный стаж работы.

Порядок включения в специальный стаж периодов отпусков Правилами, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 не урегулирован. Согласно п. 2 указанных выше правил при исчислении стажа работы в части, не урегулированной Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516.

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено этими правилами и иными нормативными правовыми актами.

Согласно справке муниципального учреждения здравоохранения «Городская больница №7» г. Комсомольска-на-Амуре ФИО1 за указанные периоды находилась:

- в учебном отпуске с сохранением средней заработной платы: С (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2008.

С (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2008. (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2009. С (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2009. С (дата) по (дата), приказ (№) «и» от (дата). С (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2010. С (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2011.

- на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с сохранением заработной платы:

С (дата) по (дата), очная часть с (дата) по (дата), приказ (№) «п»/2010.

С (дата) по (дата), очная часть с (дата) по (дата), приказ (№) «п» от (дата).

(дата) по (дата), приказ (№) от (дата).

- в отпуске без сохранения заработной платы:

С (дата) по (дата), приказ (№) «п» от (дата).

- в командировке в (адрес):

С (дата) по (дата), приказ (№) «п» от (дата).

Из обжалуемого решения усматривается, что периоды курсов повышения квалификации (дата) - (дата), (дата) - (дата), (дата) - (дата) не включены в специальный стаж работы ФИО1

В соответствии со ст. 54 «Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан» от 22.07.1993 № 5487-1, ст. 69 и ст. 100 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ф3 «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» право на занятие медицинской деятельностью в Российской Федерации имеют лица, получившие высшее или среднее медицинское в Российской Федерации, имеющие диплом и специальное звание, а также сертификат специалиста.

Прохождение курсов повышения квалификации медицинскими работниками являлось и является обязательным, так как право на занятие должностей сохраняется при условии получения сертификата специалиста.

В соответствии с положениями статьи 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от производства за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Следовательно, в период нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации, куда она была направлена работодателем, за ней сохранялось место работы (должность), заработная плата. С заработной платы, выплаченной за этот период времени, были произведены отчисления страховых взносов в ПФ РФ.

Поэтому суд считает, что период нахождения истца на курсах повышения квалификации с отрывом от производства (дата) - (дата), (дата) -(дата), (дата) - (дата) незаконно не включены в специальный стаж работы ФИО1 и не зачтены как год работы за год и шесть месяцев.

Поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на указанные курсы, следовательно, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность (год работы за год и шесть месяцев).

Кроме того периоды нахождения ФИО1 в учебных отпусках (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) также подлежат включению в специальный стаж ее работы в календарном исчислении.

Согласно обжалуемому решению УПФ РФ, на день обращения с заявлением о назначении пенсии, стаж работы ФИО1, дающей право на дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона от (дата) № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составляет 25 лет 2 месяца 21 день при требуемом стаже 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах.

В соответствии с частью 4 ст. 5 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) обращение за назначением страховой пенсии может осуществляться в любое время именно после возникновения права на трудовую пенсию без ограничения каким-либо сроком.

Согласно части 1 ст. 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией в соответствии с частью 2 ст. 22 Закона № 400-ФЗ считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Правила обращения за страховой пенсией, порядок рассмотрения территориальным органом ПФР этих обращений регулируют Правила, утвержденные постановлением Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.11.2014 № 884н, Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденный приказом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.11.2014 № 958н, а также Административный регламент предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, утвержденный Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.03.2014 № 157н (далее - Регламент).

Вместе с тем, судом установлено и не оспаривалось сторонами, что ФИО1 после обращения с заявлением о досрочном назначении пенсии в ПФ РФ продолжала работу в той же должности, в том же медицинском учреждении. За неё вносились страховые взносы в ПФ РФ, что подтверждается выпиской из лицевого счета застрахованного лица и пояснениями сторон в судебном заседании. Учитывая это, суд считает, что право на досрочное назначение пенсии у ФИО1 возникло 03.07.2017.

С учетом всех установленных в ходе рассмотрения дела обстоятельств, суд считает, что на ответчика надлежит возложить обязанность назначить и выплачивать с 03.07.2017 ФИО1 страховую пенсию по основаниям, предусмотренным подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

На основании установленных в ходе судебного разбирательства юридически значимых обстоятельств, суд приходит к выводу, что отказ в досрочном назначении истцу страховой пенсии является неправомерным, в связи с чем решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края (№) от (дата) не может быть признано законным и обоснованным. Будучи не соответствующим закону, данное решение не может порождать правовых последствий для истца.

Таким образом, суд приходит к выводу о необходимости удовлетворения заявленных требований.

На основании изложенного и, руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края о признании права на досрочную пенсию, об отмене решения об отказе в досрочном назначении пенсии, возложении обязанности по назначению и выплате досрочной пенсии, третье лицо Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская больница №7» Министерства здравоохранения Хабаровского края, - удовлетворить.

Отменить решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края (№) от (дата) в части отказа ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии, в части неисчисления периодов работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) в льготном порядке, в части исключения из специального стажа работы периодов курсов повышения квалификации, учебного отпуска.

Установить тождественность функциональных обязанностей, выполняемых ФИО1 по должностям «медицинская сестра-реаниматор реанимационно-анестезиологического отделения МП «Городская больница № 7, объединенная с поликлиниками № 5 и № 7» в период (дата) - (дата), «медицинская сестра-анестезист реанимационно-анестезиологического отделения МУЗ «Городская больница № 7» в период (дата) - (дата), (дата) - (дата), (дата) - (дата), к функциональным обязанностям по должности «медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии- реанимации».

Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края обязанность включить в специальный стаж работы ФИО1 периоды работы (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) и засчитать в льготном исчислении (год работы как год и шесть месяцев).

Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края обязанность включить в специальный стаж работы ФИО1 периоды курсов повышения квалификации (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) и засчитать их в календарном исчислении.

Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края обязанность включить в специальный стаж работы ФИО1 периоды учебных отпусков (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата); (дата) - (дата) и засчитать их в календарном исчислении.

Признать право ФИО1 на страховую пенсию в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Комсомольске-на-Амуре и Комсомольском районе Хабаровского края обязанность назначить и выплачивать досрочно страховую пенсию по старости с 03.07.2017.

Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре в течение месяца со дня изготовления текста решения суда в окончательной форме.

Судья О.О. Устьянцева-Мишнева