Решение № 2-1209/2018 2-1209/2018~М-1074/2018 М-1074/2018 от 10 июля 2018 г. по делу № 2-1209/2018

дело № 2-1209/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 июля 2018 года г. Вязьма Смоленской области

Вяземский районный суд Смоленской области в составе:

председательствующего, – судьи Вяземского районного суда Смоленской области Красногирь Т.Н.,

при секретаре Зуевой С.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика – Государственного учреждения – Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управления Пенсионного Фонда РФ в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) (далее Управление) о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, указав, что в связи с достижением пенсионного возраста 56 лет обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением Управления от 30 марта 2018 года в досрочном назначении пенсии отказано из-за отсутствия требуемого стажа. В специальный стаж не были включены периоды работы: с 27 октября 1987 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика 3 разряда Строительно-монтажного треста Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>»; с 01 января 1993 года по 21 февраля 1997 года в должности электросварщика 3 разряда в ЗАО «Завод нестандартизированного оборудования и металлической оснастки».

Исключение указанных периодов мотивированно тем, что из представленных документов не усматривается вид сварки.

С данным решением не согласен, поскольку в оспариваемые периоды работал электросварщиком, занятым на резке и ручной сварке.

Просил включить спорные периоды в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, и назначить пенсию с 27 марта 2018 года – с момента обращения с заявлением о ее назначении.

В судебном заседании истец ФИО1 требования поддержал по основаниям и доводам, изложенным в иске в части включения в специальный стаж период работы с 27 октября 1987 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика 3 разряда Строительно-монтажного треста Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>» и назначения досрочно страховой пенсии по старости с 27 марта 2018 года - с момента обращения с заявлением о ее назначении. В остальной части требования не поддержал.

Представитель ответчика – Государственного учреждения – Управления Пенсионного Фонда РФ в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) ФИО2 уточненные исковые требования не признала по доводам, изложенным в решении Управления №ХХХ от 30 марта 2018 года.

Выслушав участников процесса, показания свидетеля, исследовав материалы дела, обозрев пенсионное дело ФИО1, суд приходит к следующему.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные мужчины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно ч. 2 ст. 30 названного Федерального закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу ч. 3 и ч. 4 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии, а также могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с пп. «б» п. 1 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее – Список № 2 1991 года);

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 года.

Судом установлено и следует из материалов, 19 марта 2018 года ФИО1 обратился в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Вяземском районе Смоленской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости (л.д. 16-18).

Своим решением № ХХХ от 30 марта 2018 года Управление отказало ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости, по тем основаниям, что по имеющимся документам у заявителя имеется страхового стажа 36 лет 08 месяцев 27 дней и 05 лет 07 месяцев 02 дня специального стажа (л.д.10-11).

Согласно трудовой книжки (л.д.28-38) ФИО1, работая в Строительно-монтажном тресте Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>», 27 октября 1987 года присвоена 2-я профессия электросварщика 3 разряда, 01 февраля 1988 года - переведен электросварщиком 3-го разряда завода НОиМО, 03 марта 1988 года подтвержден 3 разряд электросварщика в связи с перетарификацией, 01 января 1993 года уволен по ст. 29 ч. 5 КЗоТ РСФСР переводом в Товарищество с ограниченной ответственностью завода НОиМО.

В специальный стаж не включили период работы с 27 октября 1987 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика 3 разряда Строительно-монтажного треста Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>», поскольку документов, подтверждающих занятость на определенных видах сварки в указанный период работы, заявителем не представлено.

Вместе с тем, специальный стаж до 01 января 1992 года исчислялся по Списку № 2 производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173.

В соответствии с данным Списком правом на льготное пенсионное обеспечение пользовались газосварщики и их подручные, электросварщики и их подручные (раздел ХХХII «Общие профессии»). Наименование должностей приведено без каких-либо уточнений, то есть подтверждения вида выполняемой сварки и используемого сварочного оборудования не требовалось.

Таким образом, периоды работы до 01 января 1992 года в качестве электросварщика и газосварщика могут быть засчитаны в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, без подтверждения определенного вида сварки. Изменение в дальнейшем Списка должностей, дающих право на льготное назначение пенсии в части указания вида сварки, не может ухудшать пенсионных прав граждан. Иное означало бы ограничение конституционного права граждан на социальное обеспечение.

Принимая во внимание изложенное, период работы истца электросварщиком с 27 октября 1987 года по 01 января 1992 года в должности электросварщика 3 разряда Строительно-монтажного треста Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>» подлежит включению в специальный стаж.

Что касается периода работы истца со 02 января 1992 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика того же предприятия, суд приходит к следующему.

Из пояснений истца следует, что в спорный период он работал в качестве электросварщика ручной сварки. В своей работе он использовал только ручную сварку, иную сварку применить в тех условиях было невозможно.

Данное обстоятельство подтверждается следующими доказательствами.

Истцом представлена копия паспорта трансформатора сварочного ТД-500У2, выпущенного в 1977 году. Этот трансформатор использовался в Строительно-монтажном тресте Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>». Согласно паспорту трансформатор служит для питания одного сварочного поста при ручной дуговой сварке, резке и наплавке металлов переменным током (л.д. 44-46).

Допрошенный в судебном заседании свидетель А.Г. показал, что в организации «<данные изъяты>» он проработал с августа 1982 года по 21 декабря 2012 года в должности электросварщика ручной электродуговой сварки, работал на сварочном аппарате <данные изъяты>. С 1993 года завод «<данные изъяты>» ищменил наименование на ЗАО «Завод нестандартизированного оборудования и металлической оснастки». ФИО1 пришел работать на завод «<данные изъяты>» в 1987 году, работал в должности электросварщика, занимался ручной сваркой на аппарате <данные изъяты>, варил кассеты, в которые грузили шифер.

Таким образом, период работы истца с 27 октября 1987 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии.

С зачетом оспариваемого периода специальный стаж работы истца превысил необходимые 10 лет.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку ФИО1 достиг 56-летнего возраста 27 марта 2018 года, пенсия должна быть назначена ему с этого дня.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости удовлетворить.

Возложить на Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) обязанность включить ФИО1 период работы с 27 октября 1987 года по 01 января 1993 года в должности электросварщика 3 разряда Строительно-монтажного треста Вяземского производственного объединения «<данные изъяты>» в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Возложить на Государственное Учреждение – Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Вяземском районе Смоленской области (межрайонное) обязанность назначить ФИО1 досрочно страховую пенсию по старости в размере, установленном пенсионным законодательством, с 27 марта 2018 года.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме в Смоленский областной суд через Вяземский районный суд Смоленской области.

Судья Т.Н. Красногирь

11.07.2018 – объявлена резолютивная часть решения,

17.07.2018 – составлено мотивированное решение,

20.08.2018 – решение вступает в законную силу