Решение № 2-2479/2024 2-2479/2024~М-1197/2024 М-1197/2024 от 29 октября 2024 г. по делу № 2-2479/2024

07RS0001-02-2024-001248-85

Дело № 2-2479/2024


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

29 октября 2024 года город Нальчик

Нальчикский городской суд Кабардино-Балкарской Республики в составе: председательствующего Пшуноковой М.Б.,

при секретаре Тиловой А.А.,

с участием: представителя истца ФИО6, действующего на основании доверенности от 06.02.2024; представителя ответчика ФИО7, представившего доверенность от 09.01.2024,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО8 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кабардино-Балкарской Республике о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы и назначить досрочную страховую пенсию,

установил:

ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии за работу в особых условиях труда.

Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ № ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в связи с тем, что отсутствует необходимый страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, поскольку не были включены по разным причинам определенные периоды работы.

Не согласившись с вышеуказанным решением, ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 обратился в суд с иском, в котором, с учетом уточнений в порядке ст. 39 ГПК РФ, просит включить в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с 19.03.2001по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с учетом простоя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также период службы в Советской армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и назначить досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в судебное заседание не явился, обеспечив явку своего представителя, который поддержал требования в полном объеме и просил их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика иск не признал, просил в удовлетворении заявленных требований отказать за необоснованностью, поскольку основания отказа в назначении истцу пенсии, указанные в решении ответчика, являются законными. При этом, в случае удовлетворения требований истца, просил снизить размер представительских расходов, посчитав их чрезмерно завышенными.

Выслушав пояснения представителей сторон, проанализировав их доводы, и исследовав представленные доказательства, а также пенсионное дело ФИО4, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Частью 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Конституционное право на социальное обеспечение включает в себя и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ Федеральным законом N 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых пенсиях в РФ".

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).

Согласно ст. 66 Трудового кодекса РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ № от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что основным документом, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца.

Как усматривается из содержания трудовой книжки истца, он в оспариваемые ответчиком периоды работал газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком, ему был присвоен 5 разряд, а впоследствии 6 разряд, монтажником технологических трубопроводов, но сведений о том, что эта работа выполнялась в тяжелых условиях, не содержится в ней.

Согласно записям, содержащимся в трудовой книжке истца, в указанные выше периоды данная работа являлась для него основной, каких-либо сведений об одновременном выполнении иной работы суду не представлено.

В бесспорном порядке пенсионный орган включил в льготный стаж ФИО4 по Списку № периоды его работы продолжительностью 4 года 8 месяцев 12 дней, в страховой – 28 лет 11 месяцев 11 дней.

Неполное указание работником отдела кадров наименование должности, характера выполняемой работы в трудовой книжке истца при фактическом ее выполнении не может служить основанием для лишения работника его законного права на получение льготной пенсии, поскольку обязанность по правильному и полному ведению трудовых книжек возложена в силу требований трудового законодательства на работодателя.

Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 утвержден Список производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Позицией 23200000-19756 раздела ХХХШ Списка №, такое право предусмотрено для электрогазосварщиков, занятых на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Подпунктом «б» пункта 1 Постановления Правительства РФ за № от ДД.ММ.ГГГГ.» О списках, производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные ФИО1, ФИО2 и Правительством Российской Федерации в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда- Список № производств, работ, профессий, должностей связанные с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №.

При этом время выполнения до ДД.ММ.ГГГГ работ, предусмотренных Списком № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № (с последующими дополнениями) засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Постановлением Совмина ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Списки производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (вместе с Списком № производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах». Списком № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах»).

Разделом XXX 11 этого Списка № предусмотрено такое право для электросварщиков и газосварщиков без указания их характера работы.

Согласно совместному информационному письму Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного Фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ, «Электрогазосварщик» и «Газоэлектросварщик» - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 (раздел XXXIII) как электрогазосварщики, т.е. при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Согласно письму Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 или Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, а также "малыми Списками", то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Из справки, уточняющей особый характер работы от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ООО «РуссИнтеграл-Инжиниринг», ФИО4 действительно работал вахтовым методом работы в Обществе в качестве электросварщика ручной сварки 6 разряда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; сварщика (НГДО НАКС) 6 разряда участок № ОП <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; сварщик т/т (НГДО НАКС) 6 разряда участок № ОП <адрес> ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, простой с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; электрогазосварщик 5 разряда участок СМР ОП <адрес> по ДД.ММ.ГГГГ; электрогазосварщик ск (НАКС) 6 разряда СМР ОП <адрес> по настоящее время. При этом последние четыре периода не содержат информацию о виде сварочного оборудования для подтверждения характера льготной работы (резка и ручная сварка), в связи с чем, суд приходит к выводу о том, что подлежит включению в льготный стаж только период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Справкой № от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается факт работы истца в ООО «СМУ 5 РА» в должности электрогазосварщика 6 разряда со сдельной оплатой труда. Также указанной справкой подтверждается факт получения заработной платы за период с октября 2008 года по апрель 2009 год, однако справка не содержат информацию о виде сварочного оборудования для подтверждения характера льготной работы (резка и ручная сварка).

Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ПАО «ОГК-2» - Ставропольская ГРЭС, ФИО4 действительно работал в указанном обществе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ электромонтером по обслуживанию электрооборудования в котлотурбинном цехе 3 разряда Электрического цеха., ему установлена доплата за совмещение профессии электрогазосварщика.

Также в материалы дела представлена справка № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой ФИО4 полный рабочий день работал в филиале ПАО «ОГК-2» - Ставропольская ГРЭС в электрическом цехе электромонтером по обслуживанию электрооборудования в котлотурбинном цехе на ремонте и обслуживании котельного, турбинного оборудования, оборудования пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

В документах архивного фонда АО «Ставропольская ГРЭС» имеются сведения о том, что ФИО4 зачислен в электрический цех эл.монтером 3 разряда по обслуживанию электрооборудования в КТЦ с ДД.ММ.ГГГГ, уволен с ДД.ММ.ГГГГ. Также в документах архивного фонда АО «Ставропольская ГРЭС» имеются сведения о заработной плате ФИО4 за период с марта по июль 1990. Также представлены приказы о приеме и увольнении истца за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Из справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ООО «РСК-Логистик», усматривается, что ФИО4 работал в указанном Обществе в должности электрогазосварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая приведенные выше положения закона, а также информационное письмо Министерства труда и социального развития, период работы истца, выполняемой им до ДД.ММ.ГГГГ, и после указанного времени с учетом имеющихся справок, принимая во внимание, что в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица проставлен код льготы, работодателем уплачивались страховые взносы, в страховой стаж истца, дающий ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат включению следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Разрешая требования в части включения в льготный стаж периода прохождения службы по призыву в Вооруженных Силах ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд Удовлетворяя требования истца в части включения в общий страховой стаж периода военной службы по призыву с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд находит их обоснованными, поскольку пенсионное законодательство, действовавшее до ДД.ММ.ГГГГ, позволяло включать период военной службы по призыву как в общий, так и в специальный (льготный) стаж. За периодом прохождения истцом военной службы по призыву следовал период работы, который судом зачтен в специальный страховой стаж.

Таким образом, страховой стаж истца, дающий право на досрочное назначение пенсии, с учетом учтенных ответчиком периодов работы и включенного судом периода, составляет более требуемого - 12 лет 6 месяцев с учетом того, что он обратился в пенсионный орган в возрасте 55 лет.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО4 удовлетворить частично.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кабардино-Балкарской Республике назначить ФИО4 досрочную страховую пенсию по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" по Списку № с ДД.ММ.ГГГГ, включив в его страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды его работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также период прохождения службы по призыву в Вооруженных Силах ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Требования о включении в льготный стаж иных периодов работы – оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда КБР в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Нальчикский городской суд.

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий М.Б. Пшунокова