Решение № 2-497/2019 2-497/2019~М-5655/2018 М-5655/2018 от 29 января 2019 г. по делу № 2-497/2019

Дело № 2-497/2019


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Куйбышевский районный суд г. Омска в составе председательствующего судьи Перфиловой И.А. при секретаре Логинове Д.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Омске 30 января 2019 года материалы гражданского дела по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Центральном административном округе города Омска, Акционерному обществу АТП-1 «Омскагропромстройтранс» о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ – Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в Центральном административном округе города Омска, <данные изъяты> о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости. В обоснование иска указал, что 27.02.2018 года он обратился в ГУ - УПФ РФ в Центральном АО г. Омска с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости, в связи с тем, что он работал на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеет необходимую продолжительность страхового стажа. Решением ГУ - УПФ РФ в Центральном АО г. Омска от 02.07.2018 года в назначении досрочной страховой пенсии по старости ему было отказано по причине отсутствия требуемого специального стажа. Период работы с 29.07.1987 по 25.12.2003, в течение которого истец работал <данные изъяты> в должности, соответствующей позиции 2140000а-18455 раздела XIII Списка № 2, не включен ответчиком в специальный стаж, так как по представленным документам и актам документальных проверок в Перечень рабочих мест от 28.12.2001 не включена профессия «слесарь по ремонту котлов и котельного оборудования». Кроме того, работодатель не подтвердил за период работы с 22.11.1999 по 25.12.2003 деятельность, включаемую в стаж на соответствующих видах работ. Работодателем - <данные изъяты> в адрес пенсионного фонда направлена справка № 19, не подтверждающая стаж за период с 01.01.1999 по 31.12.2000.

С решением пенсионного фонда истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным.

Просит суд признать решение ГУ - УПФ РФ в Центральном АО г. Омска от 02.07.2018 года об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, обязать ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска назначить пенсию с учетом соответствия периода работы с 29.07.1987 по 25.12.2003 Списку №2; признать недостоверной информацию, изложенную <данные изъяты> в письме № 19 от 20.06.2018 года (л.д. 3-6).

Истец ФИО1, представитель истца ФИО1 ФИО2, действующая на основании доверенности (л.д.18), в судебном заседании исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Истец пояснил, что в период с 22.11.1999 по 25.12.2003 года работал в <данные изъяты> слесарем по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования котельной. Указанная должность предусмотрена Списком 2, как работа в тяжелых условиях труда. За указанную работу он получал дополнительное питание. Его коллеги, работающие с ним в указанной должности, уже получают пенсию на льготных условиях. Представитель истца пояснила, что должность истца, указанная в трудовой книжке, полностью соответствует наименованию должности, предусмотренной Списком 2 работ в тяжелых условиях труда. Работодатель выдал истцу справку, уточняющую характер и условия труда, в которой подтвердил право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного Фонда в Центральном АО г. Омска по доверенности (л.д. 123) ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признала, ссылаясь на их необоснованность, по доводам, изложенным в отзыве на исковое заявление, в котором указано, что согласно представленным <данные изъяты> документам, актам документальных проверок №001374 от 25.06.2018 г. и №000463 от 24.04.2018 г. в Перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденный руководителем 28.12.2001 г. профессия «слесарь по ремонту котлов и котельного оборудования» не включена. Должностная инструкция на предприятии разработана для слесаря по ремонту и обслуживанию оборудования котельной и мазутно-насосной станции. Кроме того, дата регистрации истца в системе государственного пенсионного страхования – 29.11.1999 г. За период работы с 01.01.2001 г. по 25.12.2003 г. страхователем деятельность, включаемая в стаж на соответствующих видах работ, не подтверждена. Специального стажа на дату обращения не имелось, страховой стаж на дату обращения составил 33 года 10 месяцев 18 дней, что не позволяет установить истцу досрочную страховую пенсию по старости. Просила в удовлетворении требований отказать в полном объеме.

Выслушав истца, представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Конституция Российской Федерации, гарантируя каждому в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение механизма реализации данного конституционного права, в том числе установление видов пенсий, оснований приобретения права на них отдельными категориями граждан и правил исчисления размеров пенсий, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2), который в целях обеспечения каждому конституционного права на пенсию вправе определять виды пенсий, источники их финансирования, предусматривать условия и порядок приобретения права на отдельные виды пенсий конкретными категориями лиц.

Согласно ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно ст. 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа, наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу подпункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" досрочная страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29.01.2004г. №2-П, указал что, у граждан сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права. Применительно к положениям статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» данная правовая позиция означает, что содержащаяся в ее пункте 4 норма не препятствует оценке пенсионных прав граждан по условиям и нормам Закона Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и при оценке пенсионных прав застрахованных лиц применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе, стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях - заработка застрахованного лица), который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации.

Из указанного положения следует, что при оценке права истца на досрочную пенсию необходимо учитывать нормы, как ранее действовавшего, так и действующего законодательства.

В силу разъяснений, данных в пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации N 25 от 20 декабря 2005 года "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности, организаций, в которых он работал и т.п.).

Из материалов дела следует, что 27.02.2018 года истец обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Центральном административном округе города Омска с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением ответчика № от 02.07.2018 года истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием необходимого специального стажа. В бесспорном порядке ответчиком в страховой стаж зачтено 33 года 10 месяцев 18 дней, в стаж на соответствующих видах работ (специальный стаж) зачтено 0 лет 0 месяцев. При этом указанные выше спорные периоды в специальный стаж ответчиком включены не были (л.д. 12-13).

Согласно подпункту "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком от 26 января 1991 года.

Аналогичное положение содержится в п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537.

Позицией 2140000а-18455 раздела XIII "Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, предусмотрены слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

Рассматривая требования истца о включении в специальный стаж периода его работы с 29.07.1987 по 25.12.2003 в <данные изъяты> в должности слесаря по ремонту котлов и котельного оборудования, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим обстоятельствам.

Решением ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска от 02.07.2018 № отказано в установлении пенсии, поскольку не зачтен в стаж на соответствующих видах работ согласно позиции 2140000а-18455 раздела XIII Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 период работы с 29.07.1987 по 25.12.2003 в <данные изъяты> в должности слесаря по ремонту и обслуживанию котлов, поскольку согласно представленным документам, а также актам документальных проверок №001374 от 25.06.2018 г. и №000463 от 24.04.2018 г. в Перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденный руководителем 28.12.2001 г. профессия «слесарь по ремонту котлов и котельного оборудования» не включена. Должностная инструкция на предприятии разработана для слесаря по ремонту и обслуживанию оборудования котельной и мазутно-насосной станции. Согласно должностной инструкции вышеуказанного слесаря в его обязанности входят помимо обслуживания котельного оборудования, ремонт и мазуто-насосной станции, а также ремонт, восстановление, сборка узлов грузоподъемных машин и механизмов. Перечисленное оборудование котельным не является. Кроме того, за период работы с 22.11.1999 по 25.12.2003 г. работодатель не подтвердил деятельность истца, которая бы включалась в стаж на соответствующих видах работ.

Факт работы истца в должности слесаря по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования котельной <данные изъяты> с 29.07.1987 по 25.12.2003 года в объединении <данные изъяты>, переименованном в дальнейшем в <данные изъяты> подтверждается трудовой книжкой № (л.д.9-11).

Согласно Уставу ОАО <данные изъяты> от 1993 года основным видом деятельности общества являются автоперевозки, согласно Уставу 1994 года основным видом деятельности общества являются автоперевозки, в том числе международные, общество осуществляет техническое обслуживание и текущий ремонт автомобилей, изготовление и реставрацию запасных частей и резино-технических изделий автомобилей, согласно Уставу <данные изъяты> 1996 года, редакция № 3 основным видом деятельности общества являются автоперевозки в строительстве, агропромышленном комплексе и других отраслях, в том числе международные, отпуск тепловой энергии от котельной <данные изъяты> (л.д.55-76), согласно Уставу <данные изъяты> 2002 года, редакция № 4 основным видом деятельности общества являются автоперевозки в строительстве, агропромышленном комплексе и других отраслях, в том числе междугороние и международные, общество вправе осуществлять деятельность по отпуску тепловой энергии от котельной <данные изъяты> (л.д.79-115).

Как следует из справки № 01 от 23.01.2019, уточняющей льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, выданной генеральным директором <данные изъяты>, и подтверждается представленной в материалы дела копией трудовой книжки истца, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, действительно работал с 29.07.1987 по 25.12.2003 года в должности слесаря 4 разряда по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования котельной <данные изъяты> с 29.07.1987 (приказ № 53 от 29.07.1987) по 25.12.2003 года (приказ № 36 от 29.12.2003) в объединении <данные изъяты>. 26.11.1988 г. присвоен 5 разряд слесаря по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования (приказ №512 а от 07.12.1988 г.). За период работы с 29.07.1987 г. по 25.12.2003 г. не имелось периодов, которые на основании Постановления Правительства РФ №516 от 11.07.2002 г. не включаются в специальный стаж, дающий право для досрочного назначения пенсии. Работал полный рабочий день, полную рабочую неделю. Совмещения профессий не имел. Отпуска без сохранения заработной платы не предоставлялись. Данная работа предусмотрена Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (раздел XIII, код позиции 2140100а-18455), действующим в период работы истца. Справка выдана на основании приказов по личному составу и лицевых счетов с 1987 г. по 2003 г., карточки формы Т-2. За период своего существования организация претерпела ряд преобразований, в том числе, <данные изъяты> переименовано приказом №52 от 27.03.87 г., №54 от 03.03.1987 г., №96 от 24.04.1987 г. ГОСАГРОПРОМ РСФСР и приказами №102 от 30.04.87 г., №132 от 01.06.1987 г. <данные изъяты> в <данные изъяты>, переименованное распоряжением комитета по управлению имуществом Омской области от 13.01.93 г. №46 РК в акционерное общество открытого типа <данные изъяты>, которое в свою очередь было переименовано Постановлением РГП г. Омска от 11.07.1993 г. №2197 в <данные изъяты> в настоящее время называется <данные изъяты> (решение ГОСА от 26.06.2015 г. №6) (л.д.26-27).

Рассматривая исковые требования истца о включении в его специальный стаж периода работы с 29.07.1987 года по 25.12.2003 года в должности слесаря по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования в <данные изъяты>, суд находит их подлежащими удовлетворению, исходя из записей, сделанных в трудовой книжке, а также из представленной суду справки, уточняющей льготный характер работы, иных документов, содержащихся в гражданском и пенсионном деле, суд приходит к выводу о достаточности представленных доказательств для подтверждения факта осуществления ФИО1 в спорный период трудовой деятельности в должности слесаря, занятого на ремонте и обслуживании котельного оборудования, поименованного Списком № 2.

Период с 22.11.1999 года по 25.12.2013 года также не был включен ответчиком в специальный стаж истца, поскольку по сведениям индивидуального персонифицированного учета не подтвержден специальный стаж на работах с тяжелыми условиями труда.

ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования 21.11.1999 года. Следовательно, как указывает ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Центральном административном округе города Омска, после этой даты его страховой стаж может быть подтвержден только на основании данных индивидуального (персонифицированного) учета.

Вместе с тем суд полагает, что невыполнение работодателем установленных законом обязанностей по указанию льготы работника не должно нарушать право работника на досрочное назначение пенсии по старости.

Федеральный закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года возлагает на страхователя обязанность предоставлять в органы Пенсионного фонда сведения, в которых необходимо, в том числе, указывать периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ.

Отсутствие по вине работодателя в сведениях, предоставленных в Пенсионный фонд кода особых условий труда в спорный период работы истца, не должно влечь для него неблагоприятных последствий в сфере пенсионного обеспечения, поскольку обязанность указывать коды льготного характера труда лежит на работодателе.

В соответствии со статьей 13 Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Вместе с тем согласно статьям 8 и 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

Суд исходит из того, что истец является добросовестным участником гражданских правоотношений и его права не должны ущемляться и ставиться в зависимость от выполнения либо невыполнения работодателем, своих обязанностей, возложенных законом.

Истец, не являясь непосредственной стороной в системе правоотношений, связанных с предоставлением сведений в систему персонифицированного учета в Пенсионный фонд РФ, не имел реальной возможности обеспечить предоставление данных сведений работодателем.

С учетом изложенного, период работы истца с 29.07.1987 года по 25.12.2003 года в должности слесаря по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования в <данные изъяты>, подлежит включению в специальный стаж истца.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Истец обратился в ГУ-УПФ РФ в ЦАО г. Омска с заявлением о назначении страховой пенсии 27.02.2018 года.

Из решения пенсионного фонда следует, что на момент обращения в пенсионный фонд страховой стаж истца составляет 33 года 10 месяцев 18 дней, специального стажа не имеется.

С учетом включенного судом в специальный стаж истца спорного периода с 29.07.1987 по 25.12.2003 года (16 лет 4 месяца 27 дней) специальный стаж истца на день подачи заявления составлял 16 лет 4 месяца 27 дней.

55-летия истец достиг 17.03.2018 года.

Следовательно, на 27.02.2018 года истец имел специальный стаж, необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Принимая во внимание вышеизложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований истца о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости с момента достижения возраста 55 лет – с 17 марта 2018 года.

Поскольку поводом обращения истца в суд явился отказ пенсионного фонда в назначении истцу досрочной страховой песни по старости, судом истцу назначена досрочная страховая пенсия по старости с момента достижения пенсионного возраста; работодатель <данные изъяты> представленной суду справкой подтвердил льготный характер работы истца, основания для признания недостоверной информации, изложенной <данные изъяты> в письме № 19 от 20.06.2018 года, у суда не имеется.

В соответствии со статьей 98 ГПК РФ надлежит взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Центральном административном округе г. Омска в пользу истца государственную пошлину в размере 300 рублей.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

Р Е Ш И Л :

Включить в специальный стаж работы ФИО1 период работы с 29.07.1987 года по 25.12.2003 года в должности слесаря по ремонту и обслуживанию котлов и котельного оборудования в <данные изъяты>

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Центральном административном округе г. Омска назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с 17.03.2018 года.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Центральном административном округе г. Омска в пользу ФИО1 государственную пошлину в сумме 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Омский областной суд через Куйбышевский районный суд г. Омска в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья: И.А. Перфилова

Решение в окончательной форме изготовлено 04 февраля 2019 года.