Решение № 2-2097/2018 2-2097/2018 ~ М-1412/2018 М-1412/2018 от 3 июня 2018 г. по делу № 2-2097/2018

Решение

Именем Российской Федерации

04 июня 2018 года Промышленный районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Орловой Л.А.,

при секретаре Болдыревой Р.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ ГУ в Кировском и Промышленном района городского округа Самара о признании права на досрочную страховую пенсию

Установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ ГУ в Кировском и Промышленном района городского округа Самара о признании права на досрочную страховую пенсию.

В обоснование своих требований ФИО1 указала, что обратилась с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости в ГУ УПФ РФ в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара.

Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Кировском и Промышленном районах г.о. Самара отказало истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого 30-летнего специального стажа работы, засчитав в специальный стаж работы 27 лет 11 месяцев 29 дней.

Комиссия не включила в специальный стаж работы, дающей право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ донорские дни, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождение на курсах повышения квалификации; в льготном исчислении один год как 1 год 6 месяцев: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в т.ч. отвлечения) работы в качестве дежурного фельдшера, фельдшера бригады реанимации и интенсивной терапии, фельдшера кардиореанимационной (реанимационной) бригады подстанции «Центральная» ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы на условиях совместительства в качестве медицинской сестры палатной на 0,5 ставки в кардиологическом отделении ГБУЗ СО «Самарская областная клиническая больница им. «В.Середавина» и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы на условиях совместительства в качестве фельдшера на 0,5 ставки в ГБУЗ СО «Самарская станция скорой медицинской помощи»

Истец, не согласившись с данным решением ГУ УПФ РФ в Кировском и Промышленном районах г. Самара, обратился в суд, просит признать ее право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, предусмотренное пп. 20 п.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ, обязать ГУ УПФ РФ в Кировском и Промышленном районах г. Самара включить в медицинский стаж в льготном порядке исчисления один год работы как 1 год и 6 месяцев следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в т.ч. отвлечения) работы в качестве дежурного фельдшера, фельдшера бригады реанимации и интенсивной терапии, фельдшера кардиореанимационной (реанимационной) бригады подстанции «Центральная» ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы на условиях совместительства в качестве медицинской сестры палатной на 0,5 ставки в кардиологическом отделении ГБУЗ СО «Самарская областная клиническая больница им. «В.Середавина» и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы на условиях совместительства в качестве фельдшера на 0,5 ставки в ГБУЗ СО «Самарская станция скорой медицинской помощи»; в медицинский стаж периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год донорские дни, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год нахождение на курсах повышения квалификации.

ФИО1 в судебное заседание не явилась, поручила представлять свои интересы в суде представителю ФИО2

В судебном заседании представитель истицы – ФИО2, полномочия подтверждены доверенностью, исковые требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме, объяснения дала согласно содержанию искового заявления.

Представитель Управления Пенсионного фонда РФ ГУ в Кировском и Промышленном района городского округа Самара ФИО3, полномочия подтверждены доверенностью, иск не признала, просила в иске отказать в полном объеме по мотивам недостаточности стажа.

Суд, выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что решением комиссии по назначению пенсии УПФР в Кировском и Промышленном районах от 09.02.2018 года ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по причине отсутствия специального стажа, дающего право на досрочную пенсию в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ввиду отсутствия требуемого специального стажа в связи с осуществлением лечебной деятельности не менее 30 лет. Специальный стаж истца на дату обращения за назначением пенсии, т.е. на ДД.ММ.ГГГГ год составил 27 лет 11 месяцев 29 дней.

В силу подпункта 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Закона, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В пункте 2 названной статьи предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

В соответствии с подпунктом "н" пункта 1 данного постановления при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лег в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 1397 "О пенсиях за выслугу лег работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно и. 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций) с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" исчисление периодов работы по выбору застрахованных может осуществляться с применением законодательства, действовавшего в период работы.

Из приведенных норм права следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при наличии одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и в соответствующих учреждениях.

Как усматривается из трудовой книжки ФИО1, истица ДД.ММ.ГГГГ принята на должность дежурного фельдшера Станции скорой медицинской помощи г.Оренбурга, с ДД.ММ.ГГГГ Переведена в бригаду реанимации и интенсивной терапии, с ДД.ММ.ГГГГ Переведена на должность кардиореанимацинной бригады. Уволена ДД.ММ.ГГГГ.

Принимая во внимание спорные периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при определении стажа в льготном порядке могут быть применены: Список, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, Список, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1066, Список, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ т. N 464, Перечень, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 1397.

В льготном порядке при назначении досрочной страховой пенсии включаются только периоды работы в должностях и учреждениях, предусмотренных Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право па досрочное назначение трудовой пенсии но старости, как год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1066, постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464, Перечнем учреждений, организаций и. должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 1397. Названные Перечни применяются буквально и расширительному толкованию не подлежат. ФИО1 работала в должности и учреждении, не предусмотренном ни одним постановлением для льготного исчисления стажа.

Проанализировав законодательство, регулирующее спорные правоотношения, суд приходит к выводу, что возможность включения в специальный медицинский стаж в льготном порядке спорных периодов работы ФИО1 в должности дежурного фельдшера, фельдшера бригады реанимации и интенсивной терапии, фельдшера кардиореанимацинной бригады Станции скорой медицинской помощи не предусмотрена.

В Номенклатуре должностей медицинского и фармацевтического персонала, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 377 (ранее действующей) и Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной Приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N 1183н, поименованы должности "фельдшер" и "медицинская сестра-анестезист". При этом в Номенклатуре от 1999 года для должностей фельдшера и медицинской сестры предусмотрены разные разряды для оплаты труда. Из Постановления Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 43 "О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения Российской Федерации" (действующего в период до ДД.ММ.ГГГГ) и раздела "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ N 541н, следует, что должностные обязанности фельдшера и медицинской сестры-анестезиста не идентичны.

Согласно Методическим рекомендациям организации работы Бригады интенсивной терапии, утвержденным Министерством здравоохранения ССС от ДД.ММ.ГГГГ, состав бригады интенсивной терапии состоит из врача, фельдшера, санитара и шофера.

Приказом Министерства здравоохранения России от ДД.ММ.ГГГГ N 100 утверждены штатные нормативы медицинского и фармацевтического персонала станций и отделений скорой и неотложной медицинской помощи, которыми предусмотрены как должности "фельдшер" выездной бригады, так и "медицинская сестра-анестезист группы реанимации и интенсивной терапии".

Приказом Министерства здравоохранения России от ДД.ММ.ГГГГ N 100 утверждены штатные нормативы медицинского и фармацевтического персонала станций и отделений скорой и неотложной медицинской помощи, которыми предусмотрены как должности "фельдшер" выездной бригады, так и "медицинская сестра-анестезист группы реанимации и интенсивной терапии".

Приказом Министерства Здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 435 по согласованию с Пенсионным фондом РФ было установлено тождество наименований должностей "фельдшер выездной бригады", "фельдшер скорой помощи", "фельдшер выездной бригады станции (отделения) скорой и неотложной медицинской помощи", "фельдшер выездной бригады станции (отделения) скорой медицинской помощи" и "фельдшер выездной бригады скорой медицинской помощи" наименованию должности "фельдшер".

При этом в пункте 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" указано, что установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Таким образом, вопрос о тождественности выполняемых функций, условий и характера деятельности тем должностям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости для решения вопроса о зачете этих периодов в специальный стаж, мог бы быть решен судом в случае неправильного наименования работодателем должности истца, которая не содержится в нормативно-правовых актах. В данном случае такие основания отсутствуют, и тождественность должностей с учетом должностных обязанностей не может быть установлена судом.

Кроме того, при оценке пенсионных прав по указанному спорному периоду работы истца в соответствии с постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 781, также отсутствуют основания для его включения в стаж в льготном исчислении, поскольку согласно утвержденному указанным постановлением "Перечню структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев" в числе структурных подразделений указаны "Отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи), анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии при этом в разделе "наименование должностей" должность фельдшера не поименована. Поэтому в соответствии с указанным Перечнем работа в должности фельдшера выездной бригады отделения скорой медицинской помощи не дает права на льготное исчисление стажа как один год работы за один год и шесть месяцев.

Впервые возможность включения в льготном исчислении работы в выездных бригадах скорой помощи тезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии предусмотрена Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1066. При этом правом на указанное исчисление обладали из среднего медицинского персонала только медицинские сестры-анестезисты и медицинские сестры. В ныне действующем Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, правом на льготное исчисление стажа работы также пользуются только медицинские сестры-анестезисты.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно -эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному Постановлением Совмина РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464, правом на льготное исчисление трудового стажа пользовался средний медицинский персонал отделений (групп) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, то есть среди структурных подразделений выездные бригады скорой медицинской помощи не были предусмотрены.

Приведенные нормоположения не дают оснований для включения спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы истицы в должности дежурного фельдшера, фельдшера бригады реанимации и интенсивной терапии, фельдшера кардиореанимационной (реанимационной) бригады подстанции «Центральная» ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи» в льготном исчислении.

Пунктом 4 указанных Правил предусмотрено, что Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Таким образом, законодатель предусмотрел, что только полная занятость в определенных должностях и организациях дает право на включение стажа работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по указанным выше основаниям.

Как разъяснено в пункте 25 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", исходя из пункта 5 названных выше Правил, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, в календарном порядке. При этом периоды работы, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19 - 21 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), а также иные периоды работ, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени (пункт 6 Правил).

Поскольку доказательств осуществления истцом лечебной деятельности в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в режиме полной занятости не представлено, то оснований для включения спорного периода в специальный стаж не имелось.

Судом установлено, что в периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица направлялась работодателем на курсы повышения квалификации, что являлось обязательным условием для осуществления ею лечебной деятельностью; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица направлялась работодателем в служебную командировку; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истице предоставлялись донорские дни отдыха в связи со сдачей крови.

В спорные периоды за ФИО1 сохранялось рабочее место, средняя заработная плата, из которой начислялись и перечислялись страховые взносы в пенсионный фонд, и учитывая, что Правила N 516 от ДД.ММ.ГГГГ не содержат указание на эти периоды как исключающие их зачет в целях исчисления льготного трудового стажа, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований о включении спорных периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации, в служебной командировке, а также донорские дни отдыха в стаж работы, дающей ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Принимая во внимание, что без учета льготного исчисления периода работы истицы в должности дежурного фельдшера, фельдшера бригады реанимации и интенсивной терапии, фельдшера кардиореанимационной (реанимационной) бригады подстанции «Центральная» ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи» и работы на условиях совместительства в качестве медицинской сестры палатной 0,5 ставки в кардиологическом отделении ГБУЗ «Самарская областная клиническая больнца им. В. Середавина», а также работы на условиях совместительства в качестве фельдшера на 0,5 ставки в ГБУЗ СО «Самарская станция скорой медицинской помощи» на день обращения в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ и при зачете в ее специальный стаж периодов: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождения в командировке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ донорские дни отдыха, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождения на курсах повышения квалификации истица не выработала требуемого 30-летнего стажа лечебной деятельности, необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", суд приходит к выводу, что правовых оснований для возложения на ответчика обязанности назначить истице требуемую пенсию не имеется. В связи с чем, исковые требования ФИО1 подлежат частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ ГУ в Кировском и Промышленном районах городского округа Самара включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ донорские дни отдыха, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождение на курсах повышения квалификации.

В остальной части иска отказать.

Решение суда может быть обжаловано в Самарский областной суд через Промышленный районный суд г. Самары в течение месяца с момента изготовления в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий Л.А.Орлова