Решение № 2-313/2025 2-46/2026 2-46/2026(2-313/2025;)~М-254/2025 М-254/2025 от 17 мая 2026 г. по делу № 2-313/2025Яровской районный суд (Алтайский край) - Гражданское Дело № 2-46/2026 (2-313/2025) УИД 22RS0071-01-2025-000414-23 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 30 апреля 2026 года г. Яровое Яровской районный суд Алтайского края в составе председательствующего судьи Гросс А.И. при секретаре судебного заседания Торбиной Л.В. с участием истца ФИО1 представителя ответчика ФИО2 рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Алтайском крае о защите пенсионных прав, ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Алтайском крае о защите пенсионных прав. В обоснование иска истец указала, что с 24.07.2000 ей установлена трудовая пенсия по старости в соответствии с Законом Российской Федерации от 20.11.1990 № 340-1 ФЗ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» с учетом периода обучения. На основании документов и сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица, учитывая период ее обучения в Петрозаводском госуниверситете с 01.09.1964 по 10.07.1966, в Красноярском госуниверситете с 01.08.1966 по 01.07.1970, общий трудовой стаж до 01.01.2000 составил 36 лет 00 месяцев 06 дней. Среднемесячный заработок с 01.01.1999 по 01.12.1997 составил в размере 1 236,76 руб., соотношение зарплат 0,859, ИПК 0,90, СПК 653,54 руб., страховая часть пенсии (СЧ) 584,54 руб., федеральная выплата (БЧ) 120 руб., размер пенсии составил 701,44 руб. В период обучения истица получала ежемесячно стипендию 35 руб., которая приравнивается к заработку, периоду обучения предшествовал и за ним следовал период работы без перерыва. 24.07.2025 истице исполнилось 80 лет, ответчиком произведен перерасчет пенсии в нарушение законодательства по пункту 3 с исключением периода обучения из трудового (страхового) стажа, что привело к уменьшению размера пенсии, поскольку уменьшен стажевой коэффициент (СПК) и индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). На основании изложенного истец просила: 1. обязать ОСФР по Алтайскому краю пересчитать пенсию с учетом периода обучения, включенного в страховой стаж, в Петрозаводском госуниверситете с 01.09.1964 по 10.07.1966, в Красноярском госуниверситете с 01.08.1966 по 01.07.1970, в размере 37 лет 6 месяцев 24 дня с увеличением СК и ИПК, произвести валоризацию с учетом периода обучения согласно существующему законодательству и указать формулу перерасчета пенсии, ИПК, СК и всех доплат, 2. взыскать невыплаченную сумму пенсии. В ходе судебного разбирательства истец уточнила исковые требования просила (в последней редакции от 13.04.2026): 1.отменить решение ОСФР не пересчитывать пенсию, 2. обязать ОСФР пересчитать пенсию по п.3 ст.30 ФЗ №173-ФЗ с учетом страхового стажа и трудового стажа 37 лет 6 месяцев 24 дня (трудовая книжка). Считать стажевой коэффициент равным 0,72, общий ИПК равный 150, 680, период до 1991 года равным 25 лет 11 месяцев 19 дней, 3. Выплатить невыплаченную сумму пенсии в месячный срок после вынесения решения суда о выплате, денежные средства перевести на лицевой счет №42306.810.9.0258.0615466 ФИО1 в ПАО Сбербанк в сумме 389513,15 руб. Истцом неоднократно уточнялись исковые требования. Дополнительно ФИО1 указала, что при расчете пенсии ОСФР допустило ряд ошибок. Пенсия ФИО1 фактически установлена 24.07.2000 по закону от 20.11.1990 № 340-1 ФЗ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» за два года до вступления в силу ФЗ № 173-ФЗ. Страховые взносы начислялись на период обучения, который внесен в список страхового стажа. По мнению истца ответчик 19.05.2003 перенес дату назначения пенсии на 01.01.2002, чтобы можно было применить ФЗ № 173-ФЗ, вступивший в законную силу после ухода на пенсию, в соответствии с которым трудовой стаж составил 29 лет 1 месяц 19 дней, учтенный для валоризации равен 18 лет. ОСФР уменьшил ИПК, общий трудовой стаж на два года. В соответствии с письмом ОСФР от 30.05.2024 № НМ-22-06/9142л общий трудовой стаж на 01.01.2002 составил 31 год 8 месяцев 27 дней (без учета периода обучения). Валоризация составила 30 %. Расчет валоризации без учета периода обучения по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173 произведен с ошибкой. На основании изложенного истец просила суд: устранить ошибку допущенную ОСФР при валоризации пенсии, а именно, считать пенсионный коэффициент ИПК=146,330, общий трудовой стаж 31 год, стаж, учтенный при валоризации 20 лет, коэффициент валоризации равным 30 %. Считать страховую часть пенсии равной 21318,911 руб. Выплачивать пенсию в размере 40448,2177 согласно расчету по формуле ОСФР и п. 3 ст. 30 ФЗ 173-ФЗ на 01.01.2025. Взыскать невыплаченную сумму и перечислить невыплаченную сумму на расчетный счет ФИО1, так как ошибка допущена ОСФР по Алтайскому краю. 27.01.2026 истцом предоставлен расчет, невыплаченная часть страховой пенсии составляет 211274,518 руб., уточнены исковые требования, в связи, с чем истец просила суд: выплатить сумму 211274,518 руб. на расчетный счет на имя истца до 15.03.2026; считать СЧ=21318,8177 руб. с 01.01.2026, ИПК=146,33 руб. с 01.01.2026. 16.03.2026 истец ФИО1 просила суд рассчитать пенсию по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173-ФЗ, ОСФР занижены размеры страхового общего трудового стажа, отношения заработков, стажевого коэффициента вразрез с расчетами, имеющимися в пенсионном деле № 60570, уменьшен пенсионный капитал на 01.01.2002, не учтен перерасчет на 01.08.2002, в связи с чем, истец просила суд: отменить решение об отказе ОСФР пересчитать пенсию по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173-ФЗ; считать установленный страховой стаж 31 год 8 месяцев 27 дней; считать стаж, учтенный при валоризации 20 лет; считать стажевой коэффициент равным 0,66; считать установленный пенсионный капитал на 01.01.2002 в размере 125774,208; считать общий ИПК=132,63; вернуть задолженность до 15.04.2026. 29.03.2026 истец ФИО1 указала, что годы обучения в вузе были застрахованы, но застрахованными были исключены из страхового стажа, выдано новое страховое свидетельство, по которому годы обучения не вошли в страховой стаж, так как не поступали страховые взносы. Истец указывает, что страховой стаж равен общему страховому стажу и составляет 37 лет 6 месяцев 24 дня (ИЛС) с вычетом периода ухода за детьми до 1,5 лет и больничных листов, ФЗ № 173ФЗ, ФЗ № 400ФЗ. Работодатель регулярно и добросовестно вносил страховые взносы, в том числе из зарплаты. Стаж, учтенный для валоризации равен 25 лет 11 месяцев 19 дней (до 1991 года) с вычетом больничных листов и периода ухода за детьми до 1,5 лет. В страховой стаж не включен застрахованный период обучения, включенный в период по выслуге лет, неправильно рассчитаны начальный пенсионный капитал, страховая часть пенсии, стажевой коэффициент, ИПК, размер пенсии с 01.01.2002, в связи с чем, истец просила суд: отменить решение ОСФР об отказе пересчитать пенсию с 01.11.2002; обязать ОСФР расчитать пенсию по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173-ФЗ с учетом страхового стажа в размере 37 лет 6 месяцев 24 дня; считать стаж, учтенный для валоризации 25 лет 11 месяцев 19 дней до 1991 года, так как в нем уже учтен вычет периода ухода за детьми до 1,5 лет и больничные листы; обязать выплатить невыплаченную часть пенсии в размере 328807,54 руб. с учетом судебных расходов до 15.05.2026 на расчетный счет истца, выдать страховое свидетельство на 37 лет 6 месяцев 24 дня стажа. 13.04.2026 истцом вновь уточнены требования, истец просила суд: отменить решение ОСФР об отказе пересчитать пенсию; обязать ОСФР пересчитать пенсию по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173-ФЗ с учетом страхового стажа и трудового стажа 37 лет 6 месяцев 24 дня; считать стажевый коэффициент равным 0,72; считать общий ИПК=150,680; считать период до 1991 равным 25 лет 11 месяцев 19 дней; выплатить невыплаченную сумму пенсии в месячный срок после вынесения решения суда о выплате в сумме 389513,15 руб. В судебном заседании истец ФИО1 уточнила исковые требования, просила суд: - обязать ОСФР произвести перерасчет пенсии с 01.01.2002 по п. 3 ст. 30 ФЗ № 173-ФЗ с учетом страхового стажа равного трудовому стажу 37 лет 6 месяцев 24 дня; - считать стажевый коэффициент равным 0,72 согласно трудовой книжки; - считать общий ИПК=150,680 согласно трудовой книжки; - считать период до 1991 равным 25 лет 11 месяцев 19 дней; - выплатить невыплаченную сумму пенсии в месячный срок после вынесения решения суда о выплате в сумме на 28.02.2026 - 389513,15 руб. - с 01.03.2026 считать пенсию равную 42750 руб. ФИО1 настаивала на удовлетворении исковых требований с учетом их уточнения в судебном заседании, также пояснила суду, что считает незаконным и необоснованным исключение из страхового стажа период ее обучения, что привело к неверному расчету пенсии с 01.01.2002, неправильно проведена валоризация, индексация пенсии, незаконно и необоснованно уменьшен стажевой коэффициент, ИПК, страховой стаж, пенсионный капитал, страховая часть пенсии и как следствие, размер пенсии. В возражениях на исковое заявление ответчик указал, что ознакомившись с расчетами истца стаж на 01.01.2002 при расчете вступившему в силу с 01.01.2002 Закону № 173-ФЗ в соответствии с пунктом 3 статьи 30 на 01.01.2002 продолжительность стажа учтена 37 лет (стажевый – 72%), что соответствует подсчету стажа в соответствии с нормами Закона № 340-I, в Законе № 173-ФЗ для указанной продолжительности стажа соответствует расчет по нормам п. 4 ст. 30 173-ФЗ, согласно которой стажевый коэффициент умножается на осовремененный заработок, а не на расчетное отношение заработков. В связи с чем, истцом в результате нарушения применения норм закона, а именно использование в расчете стажевого коэффициента по п. 4 ст. 30 Закона №173-ФЗ для умножения на отношение заработной платы, рассчитанной по п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ допущена ошибка в расчетах на 01.01.2002, где выгодным вариантом в результате применения Закона № 173-ФЗ является расчет в соответствии с п. 3 ст. 30 указанного закона, стажевый коэффициент 66% (зачет учебы не предусмотрен) вместо исчисленных 72%, что впоследствии повлекло индексацию неверной суммы страховой части, рассчитанной на 01.01.2002. Также пенсионером при определении стажа для конвертации прав в приложениях к иску не учтен факт замены периодов работы периодами ухода за детьми до полутора лет. В октябре 2025 годя произведен перерасчет размера страховой пенсии с 01.01.2002 в связи с заменой периодов работы уходом за детьми до полутора лет. При учете периода ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет, как более выгодного варианта, в соответствии с ч.1 ст.13 Закона № 400-ФЗ, совпадающий с ним по времени период работы подлежит исключению из общего трудового стажа. Выплата пенсии ФИО1 производится Отделением по наиболее выгодному варианту в соответствии с п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ. Однако периоды обучения в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышении квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего высшего профессионального образования, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре в расчет стажа при назначении пенсии, в соответствии с указанным пунктом, не учитываются. Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании просила в удовлетворении иска отказать в полном объеме по доводам, изложенным в письменных возражениях ответчика, также указала, что пенсионным органом расчет пенсии истцу произведен по наиболее выгодным для нее условиям, к возражениям представлены сравнительные таблицы с подробным расчетом. Выслушав пояснения сторон, исследовав и оценив представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему. Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Из материалов дела следует, что ФИО1 со дня достижения пенсионного возраста 55 лет, то есть с 24.07.2000 назначена трудовая пенсия по старости. Размер пенсии с 24.07.2025 составляет 37574,05 руб. (фиксированная выплата к страховой пенсии по старости – 18444,65 руб., с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости – 19129,40 руб.). Правоотношения, связанные с пенсионным обеспечением, в том числе исчисление размера трудовой пенсии по старости, на дату назначения ФИО1 пенсии были урегулированы Законом Российской Федерации от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (далее – Закон РФ от 20.11.1990 № 340-1). Согласно ст. 88 Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 общий трудовой стаж определен как суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности, указанной в настоящем разделе Закона. В соответствии со ст. 100 Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 в заработок для исчисления пенсии включаются все виды выплат (дохода), полученных в связи с выполнением работы (служебных обязанностей), предусмотренной статьей 89 Закона, на которые начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Из положений ст. 89 Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 следует, что в общий трудовой стаж включается любая работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации; иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию; работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера; индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве. С 01.01.2002 вступил в законную силу Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ). В силу п. 2 ст. 31 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ со дня вступления в силу настоящего Федерального закона утрачивают силу Закон Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и Федеральный закон «О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий», а другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону. В соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ) с 01.01.2015 не применяется Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей указанному Федеральному закону. В целях сохранения ранее приобретенных прав на трудовую пенсию ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ предусмотрена оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002 путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. В этой связи расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи (п. 2 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ). В случае отсутствия данных о волеизъявлении пенсионера оценка пенсионных прав производится пенсионным органом по более выгодному для застрахованного лица варианту. Так, в соответствии с п. 3 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле: РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где РП - расчетный размер трудовой пенсии; СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается; ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период; СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек). Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2. Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (п. 2 ст. 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах: не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5; не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8; не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше. Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей. Лицам, указанным в абзаце первом подпункта 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяются положения статьи 28.1 настоящего Федерального закона, отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в указанных выше размерах независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей. При этом учет в повышенном размере указанного отношения заработков осуществляется на основании сведений о заработной плате за периоды, предусмотренные абзацем седьмым настоящего пункта, включающие периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В состав заработной платы, приходящейся на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца. В случаях, когда представлены сведения о заработной плате с выплатами разных по размеру районных коэффициентов, для учета в повышенном размере указанного отношения заработков принимается последний по времени получения районный коэффициент, начисленный к представленной заработной плате в период работы в районах Крайнего Севера и (или) приравненных к ним местностях. В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве; периоды творческой деятельности членов творческих союзов - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов; служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны; периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания; период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела; периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства. Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01.01.2002, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности. Периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности включаются в общий трудовой стаж как полный год работы независимо от фактической продолжительности этих периодов. При этом суд отмечает, что в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ определение расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц производится исходя из общего трудового стажа до 01.01.2002, в котором не предусмотрено включение периодов обучения в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышении квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего, высшего профессионального образования, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре. В соответствии с положениями п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле: РП = ЗР x СК, где: РП - расчетный размер трудовой пенсии; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается; СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет (за исключением лиц, указанных в абзацах седьмом - десятом настоящего пункта), составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 5 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 10, 14, 15 и 17 пункта 1 статьи 27 и подпункте 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, а также на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ, превышающего продолжительность стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпунктах 12, 13, 16, 18, 19 - 21 пункта 1 статьи 27 и статье 27.1 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпункте 11 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, составляет 0,75 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости. В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации, иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию, работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части независимо от ее характера, индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве; периоды творческой деятельности членов творческих союзов СССР и союзных республик - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей и других, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов; служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях, Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны; периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре; периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и инвалидности I и II группы вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания; периоды ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, престарелым, если он нуждается в постоянном уходе по заключению лечебного учреждения; периоды ухода неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более девяти лет в общей сложности; периоды проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться по специальности в связи с отсутствием возможности трудоустройства; периоды проживания за границей супругов работников советских учреждений и международных организаций, но не более 10 лет в общей сложности; периоды пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела; периоды выплаты пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах и переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства; периоды содержания под стражей, пребывания в местах заключения и ссылке гражданам, необоснованно привлеченным к уголовной ответственности, необоснованно репрессированным и впоследствии реабилитированным; гражданам, проживавшим в районах, временно оккупированных неприятелем в период Великой Отечественной войны, и достигшим ко дню оккупации или в ее период 16 лет, - время их пребывания в возрасте 16 лет и старше на оккупированной территории СССР или других государств, а также на территориях государств, находившихся в состоянии войны с СССР, за исключением случаев, когда они в указанный период совершили преступление; гражданам, проживавшим в городе Ленинграде в период его блокады (с 8 сентября 1941 года по 27 января 1944 года), а также гражданам - узникам фашистских концлагерей - время соответственно проживания в блокадном городе Ленинграде и нахождения в концлагерях в период Великой Отечественной войны, за исключением случаев, когда они в указанный период совершили преступление. При этом варианты определения расчетного размера трудовой пенсии, предусмотренные п. 3 и п. 4 ст. 30 названного Федерального закона, предполагают использование в соответствующих целях либо среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо среднемесячного заработка застрахованного лица за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке работодателями или государственными (муниципальными) органами (абз. 7 п. 3 и абз. 4 п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ). Таким образом, размер страховой пенсии по старости при обращении гражданина за назначением страховой пенсии по старости должен определяется пенсионным органом с учетом заработка (дохода), который фактически получал гражданин в период своей трудовой (иной общественно полезной) деятельности, предшествующий назначению пенсии. Право выбора наиболее выгодного периода работы, из которого для определения размера пенсии подлежит учету среднемесячный заработок, принадлежит гражданину. Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, установленный положениями п. 3 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» порядок исчисления расчетного размера трудовой пенсии при оценке приобретенных до 1 января 2002 г. пенсионных прав застрахованных лиц в части, касающейся определения размера среднемесячного заработка застрахованного лица, в равной мере распространяется на всех лиц, у которых право на назначение трудовой (с 1 января 2015 г. - страховой) пенсии по старости возникло после указанной даты, обеспечивает индивидуализацию размера трудовой (страховой) пенсии по старости, обусловленную правовой природой и целевым назначением данной выплаты, исключает возможность произвольного установления пенсионного обеспечения и, по существу, воспроизводит действовавший ранее порядок определения среднемесячного заработка в целях исчисления размера трудовых пенсий по старости, закрепленный ст. 102 Закона Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (определения от 04.04.2017 № 696-О, от 28.11.2019 № 3181-О). Таким образом, законодатель в п. 3 и 4 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» определил формулы исчисления расчетного размера трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица, а в п. 2 данной статьи предоставил гражданам право выбора трудового стажа, с учетом которого осуществляется конвертация пенсионных прав в целях исчисления размера страховой части трудовой пенсии. Совокупность данных положений закона допускает определение расчетного размера трудовой пенсии с учетом того вида стажа, который позволяет исчислить пенсию в более высоком размере (по выбору застрахованного лица) и направлена на реализацию права граждан на пенсионное обеспечение. Из материалов дела следует, что размер трудовой пенсии ФИО1 определен в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, который является наиболее выгодным для ФИО1, расчет пенсии соответствует требованиям пенсионного законодательства. При определении размера пенсии учтен заработок истца за 60 месяцев подряд, начиная с 01.01.1982. Фактическая величина соотношения среднемесячного заработка истца за указанный период к среднемесячной заработной плате по стране за этот же период составляет - 1,315, что превышает максимальную величину – 1,2. Стажевый коэффициент – 64% (0,64). Расчетный размер пенсии по состоянию на 01.01.2002 составил 1283,328 руб. С учетом этого расчетный пенсионный капитал на 01.01.2002 составил 119999,23 руб., на 31.12.2014 – 673773,66 руб. Сумма валоризации пенсионного капитала – 188656,62 руб., общий ИПК - 126,602. При этом суд отмечает, что одновременное применение порядка подсчета стажа, установленного п. 3 и п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ законом не допускается. Из материалов дела следует, что продолжительность стажа для конвертации пенсионных прав на 01.01.2002 – 29 лет 1 месяц 19 дней, стаж для валоризации 18 лет, рассчитаны с учетом замены периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по 20.04.1972, с 28.08.1972 по 19.10.1972 на период ухода за ребенком ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ по 19.10.1972; периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по 24.08.1977 и с 08.09.1977 по 09.01.1978 периодом ухода за ребенком ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ по 09.01.1978, за которые установлен ИПК 8,1 в соответствии с ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Между тем, вопреки доводам истца, периоды отпуска по уходу за детьми могут быть учтены при расчете размера пенсии либо как страховой период, влияющий на стажевый коэффициент и величину пенсионного капитала, либо как нестраховой период для учета количества пенсионных коэффициентов (баллов); при этом, как установлено судом и следует из представленного ответчиком расчета, избранный ответчиком порядок исчисления пенсии является наиболее выгодным для истца, так как позволяет получать пенсию в большем размере. При этом использование ИПК одновременно, и за осуществление работы, и за осуществление ухода законодательством не предусмотрено. Исключаемые периоды работы также исключаются из подсчета отношения среднемесячной заработной платы. Суд, проверив произведенный ответчиком расчет пенсионных прав ФИО1, приходит к выводу, что размер пенсии истцу начислен по наиболее выгодному для нее варианту в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, соответствует действующему пенсионному законодательству и прав истца не нарушает. При указанных обстоятельствах исковые требования истца не подлежат удовлетворению. Руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд, Исковые требования ФИО1 (паспорт <данные изъяты>) к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Алтайском крае о защите пенсионных прав оставить без удовлетворения. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи жалобы через Яровской районный суд Алтайского края. Судья А.И. Гросс Мотивированное решение составлено 18 мая 2026 года. Суд:Яровской районный суд (Алтайский край) (подробнее)Ответчики:Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Алтайскому краю (подробнее)Судьи дела:Гросс А.И. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 17 мая 2026 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 4 декабря 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 29 октября 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 4 сентября 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 26 августа 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 15 июня 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 10 апреля 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 26 марта 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 10 марта 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 5 марта 2025 г. по делу № 2-313/2025 Решение от 23 января 2025 г. по делу № 2-313/2025 |