Решение № 2-2166/2017 2-2166/2017~М-1152/2017 М-1152/2017 от 26 марта 2017 г. по делу № 2-2166/2017

К делу № 2-2166-17


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 марта 2017 года г. Таганрог

Таганрогский городской суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Ерошенко Е.В.

при секретаре судебного заседания Коноваловой Л.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г. Таганроге о включении периодов работы в специальный стаж и досрочном назначении трудовой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику о включении периодов работы в специальный стаж и досрочном назначении трудовой пенсии. В обоснование заявленных требований указала, что она обратилась <дата> в ГУ УПФ РФ в г. Таганроге с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии за работу в особых условиях труда согласно п.2 ч.1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 года. Её заявление было рассмотрено и решением № от <дата> было принято решение об отказе в назначении досрочной пенсии.

В специальный стаж не были включены периоды:

- с <дата> по <дата> – работа кочегаром производственных печей в ООО «АПК «Каравай-плюс». Данный период не был включен, т.к. не подтверждена занятость в течение полного рабочего дня во вредных условиях труда. Период работы отражен в сведениях персонифицированного учета без кода льготной работы.

-с <дата> по <дата> - работа кочегаром производственных печей в ООО «Донской колос». Согласно письму УПФР в г. Таганроге от <дата> организация ООО «Донской колос» за 2001 год Перечни льготных профессий и должностей не представляла. Период работы отражен в сведениях персонифицированного учета без кода льготной работы.

- с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> - работа кочегаром производственных печей в ОАО «Каравай» на основании трудовой книжки. Данный период не был включен в специальный стаж, т.к. согласно письму УПФР в г. Таганроге от <дата> организация за 2002-2003 года перечни льготных профессий и должностей не представляла. Периоды работы отражены в сведениях персонифицированного учета без кода льготной работы.

Также согласно трудовой книжки из сведений ИЛСЗЛ ФИО1 в период с <дата> по <дата> работала газооператором парокотельной в ЗАО Таганрогский пивоваренный завод», в связи с чем, работа во вредных условиях в течение полного дня вызвала у ответчика сомнения в период с <дата> по <дата>.

-с <дата> по <дата> - работала кочегаром производственных печей в ОАО «ТХК Каравай». Данный период не был включен в специальный стаж, т.к. согласно письму УПФР в г. Таганроге от <дата> организация ОАО «ТХК Каравай» за 2002-2003 года перечни льготных профессий и должностей не представляла. Периоды работы отражены в сведениях персонифицированного учета без кода льготной работы.

-с <дата> по <дата> – работа кочегаром производственных печей в ОАО «ТХК Каравай». Период включен в страховой стаж как работа в обычных условиях: с <дата> по <дата> - работа оператором котельной в ОАО «ТЭПТС «Теплоэнерго»; с <дата> по <дата> – работа в ОАО «АПК Каравай-плюс» на основании сведений ИЛС.

-с <дата> по <дата> - работа кочегаром производственных печей в ОАО «АПК «Каравай-плюс». Периоды работы отражены в сведениях персонифицированного учета без кода льготной работы.

Страховой стаж истца составляет 26 лет 10 месяцев 16 дней, при требуемом20 лет, стаж работы по Списку № составил 6 лет 10 месяцев 25 дней при требуемом 8 лет 00 месяцев.

Просит включить в специальный стаж ФИО1 по п.п.2 п.1 ст. 30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» № ФЗ периоды работы с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата>. Обязать ГУ УПФР в г. Таганроге досрочно назначить трудовую пенсию с <дата>.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержала исковые требования в полном объеме, просила иск удовлетворить по основаниям, указанным в исковом заявлении.

В судебном заседании представитель УПФР в г. Таганроге ФИО2, действующий по доверенности, возражал против удовлетворения иска. Суду пояснил, что в силу ст. 56 ГПК РФ ответчик не представил в суд доказательств в обоснование исковых требований.

Выслушав участвующих в деле лиц, изучив представленные доказательства, суд находит к выводу о том, что исковые требования не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 этого Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Факт работы истца в должности кочегара производственной печи Пятинской хлебопекарни подтвержден также штатными расписаниями работников объединения производственных предприятий Ромодановского райпо на 1987-1996 год, справкой < N > от 17 декабря 2015 г., показаниями свидетелей А.П.Г., Д.А.А.

Аналогичные требования к специальному стажу и страховому стажу для указанных лиц содержались и в подпункте 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона Российской Федерации от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", не применяемого, в том числе в указанной части, с 01 января 2015 г.

В п. п. "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года N 537 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10. При этом время выполнявшихся до 01 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

В соответствии с позицией 23200000-13786 раздела XXXIII "Общие профессии" Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров от 26 января 1991 г. N 10, право на льготное пенсионное обеспечение имеют машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, предусматривается, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель.

Согласно записям в трудовой книжке истец в период с <дата> по <дата> – работа кочегаром производственных печей в ООО «АПК «Каравай-плюс»; с <дата> по <дата> - работа кочегаром производственных печей в ООО «Донской колос»; с <дата> по <дата> - работа кочегаром производственных печей в ОАО «Каравай» на основании трудовой книжки; с <дата> по <дата> - работала кочегаром производственных печей в ОАО «ТХК Каравай» работала полный рабочий день по профессии, предусмотренной списком №.

Суд пришел к выводу об обоснованности заявленных требований в части включения указанных периодов в специальный стаж, поскольку установлено, что в период работы истца, спор о котором возник в суде, истец осуществлял трудовую деятельность в должности кочегара производственных печей в течение полного рабочего дня, а потому спорные периоды работы подлежит включению в льготный стаж для назначении досрочной пенсии про вышеуказанным основаниям.

В остальной части периоды не подлежат включению в специальный стаж, поскольку в силу ст. 56 ГПК РФ, истец не представил в обоснование требований доказательств.

Таким образом, специальный стаж ФИО1 с учетом стажа, включенного судом, является достаточным для назначения досрочной пенсии на основании Пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с <дата>.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г. Таганроге о включении периодов работы в специальный стаж и досрочном назначении трудовой пенсии – удовлетворить частично.

Обязать ГУ УПФР в г. Таганроге включить в специальный стаж по Списку № ФИО1 периоды работы:

с <дата> по <дата>;

с <дата> по <дата>;

с <дата> по <дата>;

с <дата> по <дата>.

Обязать ГУ УПФР в г. Таганроге назначить ФИО1 пенсию с <дата>.

В остальной части удовлетворения требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Таганрогский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий: (подпись)

Решение в окончательной форме изготовлено <дата>.