Решение № 2-613/2018 2-613/2018~М-486/2018 М-486/2018 от 4 июля 2018 г. по делу № 2-613/2018

Кежемский районный суд (Красноярский край) - Гражданские и административные



Дело №2-613/2018

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации.

05 июля 2018г. г.Кодинск

Судья Кежемского районного суда Красноярского края Тимохина Т.Т.,

cучастием

прокурора Кежемского района в лице помощника прокурора Котасонов И.В., действующего на основании поручения,

при секретаре Горбатюк О.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Кежемского района в интересах ФИО1 к администрации Яркинского сельсовета Кежемского района о взыскании недоначисленной заработной платы,

УСТАНОВИЛ

Прокурор Кежемского района в интересах ФИО1 обратился с иском к администрации Яркинского сельсовета Кежемского районао взыскании недоначисленной заработной платыс января2017г. по март 2018г. в сумме 61023руб.86коп.

Помощник прокурора Кежемского района Котасонов И.В. иск поддержал и пояснил суду, что ФИО1 работает в администрации Яркинского сельсовета Кежемского района, что за период с января2017г. по март 2018г. работодатель недоначислил ему заработную плату до установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда в сумме 61023 руб. 86 коп.

Истец Р.М.ЮБ. на рассмотрение дела не явился, уведомлен, просил рассмотреть дело в отсутствие истца. В силу ч.3 ст.167 ГПК стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствие.

Ответчик администрация Яркинского сельсоветаКежемского района рассмотрение дела не явился, уведомлен. В силу ч.4 ст.167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Суд вынес определение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Третье лицо Администрация Кежемского района о рассмотрении дела уведомлено, не явилось. В силу ч.3 ст.167 ГПК РФ суд полагает рассмотреть дело в отсутствие указанного лица.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, полагает следующее.

Согласно ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст.130 ТК РФ в систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включается величина минимального размера оплаты труда в РФ.

Согласно ст.133 ТК РФ минимальный размер оплаты трудаустанавливается одновременно на всей территории РФ федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Согласно ст.315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

На основании Федерального закона от 19.12.2016г. №420-ФЗ с 1.07.2017г. минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 7 800руб. в месяц, а на основании Федерального закона от 28.12.2017г. – с 1.01.2018г. в сумме 9 489руб...

Следовательно, минимальный размер оплаты труда для Кежемского района 1.07.2017г. составляет сумму 16 380руб. (7 800руб. х 60% рай.коэф. х 50% процентн. надбавка = 16 380руб.), с 1.01.2018г. – 19 926руб.90коп. (9 489руб. х 60% рай.коэф. х 50% процентн. Надбавка = 19 926руб.90коп.).

Истец Р.М.ЮБ. работает в администрации Яркинского сельсовета Кежемского районапожарным

Прокурор представил расчет недоначисленной заработной платы до установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда:

За 2017 год.

1)за отработанные 176 часов в январе 2017 года в размере 5334,35 рублей: 15750 руб. /136 д. (норма времени в январе 2017г.) * 136 ч. (отработано работником) = 20382,35 руб. (должно быть начислено) – 15 048 руб. (фактически начислено) = 5334,35 руб. (недоначислено).

2) за отработанные154часа в феврале 2017 года в размере 1913,54 рублей: 15750,9руб. /143 д. (норма времени в феврале 2017г.) * 154ч. (отработано работником) =16961,54 руб. (должно быть начислено) – 15 048 руб. (фактически начислено) = 1913,54руб. (недоначислено).

3) за отработанные167часовв марте 2017 года в размере 669,91 рублей: 15750 руб. /175 д. (норма времени в марте 2017г.) * 167ч. (отработано работником) =15 030 руб. (должно быть начислено) –14360,09руб. (фактически начислено) = 669,91руб. (недоначислено).

4) за отработанные163часа в апреле 2017 года в размере 997,31 рублей: 15750 руб. /160 д. (норма времени в апреле 2017г.) * 163ч. (отработано работником) =16045,31 руб. (должно быть начислено) –15048руб. (фактически начислено) = 997,31руб. (недоначислено).

5) за отработанные176часовв мае 2017 года в размере 2277 рублей: 15750 руб. /160 д. (норма времени в мае 2017г.) * 176ч. (отработано работником) =17325 руб. (должно быть начислено) –15048 руб. (фактически начислено) = 2277 руб. (недоначислено).

6) за отработанные176часов в июне 2017 года в размере 2706рублей: 15750 руб. /168 д. (норма времени в июне 2017г.) * 176ч. (отработано работником) =16500руб. (должно быть начислено) –13794руб. (фактически начислено) = 2706руб. (недоначислено).

7) ежегодный отпуск.

8) за отработанные132часав августе 2017 года в размере 955,57рублей: 16380руб. /184 д. (норма времени в августе 2017г.) * 132ч. (отработано работником) =11750,87руб. (должно быть начислено) –10795,30руб. (фактически начислено) = 955,57руб. (недоначислено).

9) за отработанные220часов в сентябре 2017 года в размере 6402рублей: 16380руб. /168 д. (норма времени в сентябре 2017г.) * 176ч. (отработано работником) =21450 руб. (должно быть начислено) –15048 руб. (фактически начислено) = 6402руб. (недоначислено).

10) за отработанные220часов в октябре 2017 года в размере 5426,99рублей: 16380 руб. /176 д. (норма времени в октябре 2017г.) * 220ч. (отработано работником) =20474,99руб. (должно быть начислено) –15048 руб. (фактически начислено) = 5426,99руб. (недоначислено).

11) за отработанные220часов в ноябре 2017 года в размере 6530,44рублей: 16380 руб. /167 д. (норма времени в ноябре 2017г.) * 220ч. (отработано работником) =21578,44руб. (должно быть начислено) –15048 руб. (фактически начислено) = 6530,44руб. (недоначислено).

12) за отработанные220часов в декабре 2017 года в размере 6402 рублей: 16380 руб. /168 д. (норма времени в декабре 2017г.) * 220ч. (отработано работником) =21450 руб. (должно быть начислено) –15048 руб. (фактически начислено) = 6402 руб. (недоначислено).

За 2018 год.

1) за отработанный 185часовв январе2018 года в размере 11456,44 рублей: 19926,9руб. /136 д. (норма времени в январе 2018г.) * 185ч. (отработано работником) =27106,44 руб. (должно быть начислено) – 15 650 руб. (фактически начислено) = 11456,44 руб. (недоначислено).

2) за отработанный 154часа в феврале 2018 года в размере 4672,80 рублей: 19926,9руб. /151 д. (норма времени в феврале 2018г.) * 154ч. (отработано работником) =20322,80 руб. (должно быть начислено) – 15 650 руб. (фактически начислено) = 4672,80 руб. (недоначислено).

3) за отработанный 167часав марте 2018 года в размере 4276,9 рублей: 19926,9руб. /159 д. (норма времени в марте 2018г.) * 167ч. (отработано работником) =20 929,51руб. (должно быть начислено) –15650 руб. (фактически начислено) = 5279,51руб. (недоначислено).

Суд согласен с расчетом прокурора и полагает иск удовлетворить.

Согласно ч.1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

В силу п.1), п.9) ч.1 ст.333.36 НК РФ истец и прокурор освобождены от уплаты госпошлины.

В силу п.1), п.19) ч.1 ст.333.36 НК РФ органы местного самоуправления выступающие по делам в качестве истцов или ответчиков освобождены от уплаты госпошлины.

Руководствуясь ст.325 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Иск удовлетворить.

Взыскать с администрации Яркинского сельсовета Кежемского районав пользу ФИО1 недоначисленную заработную плату с января 2017г. по март 2018 г. в сумме 61 023руб.86коп.

Разъяснить ответчику, что в случае несогласия с принятым решением, он вправе подать в Кежемский районный суд заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.

Разъяснить сторонам, что заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Кежемский районный в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Т.Т.Тимохина

Решение изготовлено в окончательной форме 6.07.2018г.



Суд:

Кежемский районный суд (Красноярский край) (подробнее)

Ответчики:

Администрация Яркинского сельсовета Кежемского района Красноярского края (подробнее)

Судьи дела:

Тимохина Т.Т. (судья) (подробнее)