Решение № 2-482/2019 2-482/2019(2-7600/2018;)~М-7331/2018 2-7600/2018 М-7331/2018 от 14 января 2019 г. по делу № 2-482/2019

...

2-482/2019


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 января 2019 года

город Оренбург

Ленинский районный суд города Оренбурга

в составе председательствующего: судьи Чадова А.А.,

при секретаре: Елизаровой А.А.,

с участием истца: ФИО1, представителя истца: ФИО2,

представителя ответчика: ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Оренбурге о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику, указав, что ... обратилась с заявлением в УПФР в г.Оренбурге о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. № 400 «О страховых пенсиях». Решением начальника УПФР в городе Оренбурге от ... ей было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа лечебной или иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Не согласившись с указанным решением, в ходе судебного разбирательства уточнив исковые требование, окончательно просила суд признать решение начальника УПФР в г. Оренбурге от ... незаконным в части отказа во включении в ее специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в календарном исчислении: периода работы с 11.10.1991г. по 18.11.1991г. в должности старшей медицинской сестры яслей-сада ..., периода работы с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. в должности медицинской сестры процедурного кабинета ..., периода работы с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. в должности медсестры ГУЗ «...», периодов курсов повышения квалификации с 28.05.1996г. по 26.06.1996г., с 31.03.2004г. по 27.04.2004г., с 25.09.2006г. по 04.11.2006г., с 30.03.2009г. по 25.04.2009г., с 01.04.2014г. по 28.04.2014г. Обязать УПФР в г. Оренбурге включить в ее стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, вышеуказанные периоды работы. Обязать УПФР в г. Оренбурге назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ... Взыскать с ответчика понесенные по делу судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб.

Истица ФИО1, ее представитель ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании поддержали исковые требования, просили суд их удовлетворить.

Представитель ответчика ФИО3, действующий на основании доверенности, возражал против удовлетворения исковых требований по основаниям, изложенным в письменном отзыве на иск.

Суд, заслушав пояснения сторон, исследовав материалы гражданского дела, находит исковые требования ФИО1 подлежащими частичному удовлетворению исходя из следующего:

Судом установлено, что ФИО1 ... обратилась в УПФР в городе Оренбурге с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. № 400 «О страховых пенсиях».

Решением начальника УПФР в городе Оренбурге от ... в стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не были засчитаны периоды:

- с 11.10.1991г. по 18.11.1991г. - старшая медицинская сестра ясли-сада ...;

- с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. - медицинская сестра процедурного кабинета ...;

- с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. - медсестра ГУЗ «...»;

- с 28.05.1996г. по 26.06.1996г., с 31.03.2004г. по 27.04.2004г., с 25.09.2006г. по 04.11.2006г., с 30.03.2009г. по 25.04.2009г., с 01.04.2014г. по 28.04.2014г. - курсы повышения квалификации.

Отказано ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Для назначения досрочной страховой пенсии по старости требуется 30 лет, по представленным документам, стаж, дающий право на пенсию составляет 26 лет 10 месяц 28 дней.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 указанного Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Записями в трудовой книжке истца подтверждается, что ФИО4 ... принята в ясли-сад N старшей медицинской сестрой ..., с ... уволена по собственному желанию; с ... принята медицинской сестрой процедурного кабинета ..., с ... присвоена первая квалификационная категория по специальности «сестринское дело», с ... уволена по собственному желанию; с ... принята на должность палатной медсестры в ГУЗ «...», с ... уволена по собственному желанию.

Пунктом 2 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства Российской Федерации №781 от 29 октября 2002 года утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения (далее – Правила).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ изложенной в постановлении №2-п от 29 января 2004 года в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Постановлением Правительства РФ №1066 от 22 сентября 1999 года установлено, что в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 01 ноября 1999 года в соответствии со Списком, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР №464 от 06 сентября 1991 года, а периоды работы после 01 ноября 1999 года – в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ №1066 от 22 сентября 1999 года.

В соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 № 464, право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования и должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. № 1066 утвержден Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения. Указанным списком предусмотрена должность «медицинская сестра» в больницах, в том числе: федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов РФ (независимо от наименования).

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 предусмотрена должность медицинской сестры, и наименование учреждений: больницы всех наименований, центры, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения: федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов РФ (независимо от наименования), а также поликлиники всех наименований.

Ни один из вышеуказанных Списков не предусматривает включение работы в должности старшей медицинской сестры в яслях-саду или в детском саду в стаж лечебной и иной деятельности, дающей право на назначение досрочной пенсии по старости.

Между тем, как следует из материалов дела, в период работы истицы с 11.10.1991г. по 18.11.1991г. в должности старшей медицинской сестры ясли-сада ...

действовали утвержденные Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения и Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, которые предусматривали включение в стаж, предоставляющий право на назначение льготной пенсии по старости, периода работы в должности медицинской сестры в детских яслях, детских садах, объединенных яслях-садах. Данный Перечень относил детские сады к списку лечебно-профилактических учреждений, учреждений охраны материнства и детства, санитарно-профилактических учреждений.

Согласно ранее действовавшему Положению о Министерстве здравоохранения СССР, утверждённому постановлением Совмина СССР № 197 от 01.04.1997 года, Министерство здравоохранения СССР разрабатывало мероприятия по охране материнства и детства, осуществляло контроль за состоянием здоровья детей в детских дошкольных и учебно-воспитательных учреждениях, утверждало единую номенклатуру и типовые категории учреждений здравоохранения, штатные нормативы, в том числе медицинского и педагогического персонала учреждений здравоохранения.

Детские сады входили в номенклатуру учреждений здравоохранения, утвержденную Приказом Минздрава СССР № 1000 от 23.10.1978 года и были предусмотрены в разделе 6 «Учреждения охраны материнства и детства».

Приказом Министерства Просвещения РСФСР от 22 марта 1977 года № 53 «О приведении должностных наименований руководящих, инженерно-технических работников, и других специалистов служащих и младшего обслуживающего персонала, в соответствии с номенклатурой должностей» в штате медицинского персонала ясли-садов предусмотрена должность старшей медицинской сестры.

Таким образом, действовавшим в спорный период Положением о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397, медицинским сестрам ясли-садов предоставлялось право на досрочное пенсионное обеспечение.

Между тем, в пп. «а» п. 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденного приказом Минтруда России от 28.11.2014 г. N 958н, установлено, что для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Как следует из отзыва, согласно справке от ..., в финансовых документах войсковой части 29452 на выплату заработной платы гражданскому прсоналу ФИО4 не значится.

В соответствии с ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Никаких доказательств работы в период с 11.10.1991г. по 18.11.1991г. в должности старшей медицинской сестры ясли-сада ..., кроме записи в трудовой книжке, суду истцом не представлено.

Учитывая, что записи в трудовой книжке истца опровергаются справкой работодателя, никаких иных доказательств, подтверждающих период работы истцом суду не представлено, оснований для признания незаконным оспариваемого решения в части не включения периода с 11.10.1991г. по 18.11.1991г. в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, не имеется, соответственно в удовлетворении исковых требований суд отказывает.

Отказ во включении в специальный стаж истца периодов работы с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. - медицинская сестра процедурного кабинета ..., ответчик мотивировал тем, что наименование учреждений «городское детское объединение», «диагностико-реабилитационный центр» не предусмотрены разделом «Наименование учреждений» Списка № 781от 29.10.2002г.

Вместе с тем, с данными доводами ответчика суд согласиться не может.

Согласно справке N от ..., выданной ГАУЗ «...», ФИО1 действительно работала в ... г.Оренбурга в отделении патологии новорожденных с 01.08.1987г. по ... в должности медсестры на 1 ставку; в ... с 13.04.1995г. по 12.01.1998г. в должности медсестры процедурного кабинета на 1 ставку; в ... с 13.01.1998г. по 28.02.2000г. в должности медсестры процедурного кабинета на 1 ставку; в ... в реабилитационном отделении с 03.04.2000г. по 12.08.2001г. в должности медсестры процедурного кабинета на 1 ставку; в ММУЗ «...» г.Оренбурга в реабилитационном отделении с 13.08.2001г. по 23.05.2006г. в должности медицинской сестры процедурного кабинета на 1 ставку; в ММУЗ «...» г.Оренбурга в детском стационаре с 24.05.2006г. по 30.04.2008г. в должности старшей медицинской сестры на 1 ставку; в ММУЗ «...» г.Оренбурга в отделении реабилитации с 16.07.2008г. по 20.12.2010г. в должности медицинской сестры процедурного кабинета на 1 ставку; в МАУЗ «...» г.Оренбурга в отделении реабилитации с 21.12.2010г. по 23.12.2012г. в должности медицинской сестры процедурного кабинета на 1 ставку; в ГАУЗ «...» г.Оренбурга в процедурном кабинете с 24.12.2012г. по настоящее время в должности медицинской сестры процедурной на 1 ставку. Данная работа дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ.

Кроме того, данная справка содержит сведения о переименовании учреждения: ... переименована в Муниципальное городское детское объединение N, которое реорганизовано путем присоединения к ... г. Оренбурга, который переименован в ..., которая переименована в ..., которая путем изменения наименования и типа переименована в Муниципальное автономное учреждение здравоохранения «... г. Оренбурга.

Распоряжением Администрации г. Оренбурга от ... N-Р в целях улучшения оказания медицинской помощи детям учреждено муниципальное учреждение здравоохранения «Детский диагностико – реабилитационный центр», который включен в перечень объектов, составляющих муниципальную систему здравоохранения.

Приказом Управления здравоохранения от ... N в устав ММУЗ «Муниципальный детский диагностико-реабилитационный центр» внесены следующие дополнения: раздел 1 «Общие положения» дополнить пунктом 1.6: Учреждение является правопреемником муниципального медицинского учреждения «Городское детское объединение N» в соответствии с передаточным актом. Внесены дополнения в раздел II, пункт 2.1, после слов «… студентов и учащихся», читать: - «…своевременное, качественное обследование и лечение больных в амбулаторно – поликлинических, стационарных условиях и на дому» проведение работы по профилактике хронических неинфекционных заболеваний; госпитализация больных новорожденных из всех родильных домов и поликлиник города». Раздел III «Задачи и функции учреждения», дополнен пунктом 3.1: «В состав учреждения входит: отделение реабилитации детей с органическим поражением нервной системы и нарушением психики, отделение патологии новорожденных, поликлинические отделения».

Решением лицензионно - аккредитационной комиссии администрации Оренбургской области от ... ММУЗ «...» выдана лицензия и сертификат на осуществление медицинской деятельности.

Проанализировав изложенное выше, суд приходит к выводу о том, что на протяжении периода с 01.08.1987г. по настоящее время истица осуществляла лечебную деятельность в одном и том же лечебном учреждении, при этом, периоды работы истца в указанных должностях до 13.04.1995г. и после 12.01.1998г. засчитаны ответчиком в специальный стаж истца, в связи с чем спорные периоды работы истца подлежат включению в ее специальный стаж.

Суд отклоняет доводы ответчика, что наименование учреждений не соответствует Списку, т.к. данный довод основан на неправильном понимании и применении норм материального права, регулируюших спорные правоотношения, из которых следует, что работа в больницах и поликлиниках всех наименований, в Центрах, осуществляющих лечебную и иную деятельность, включается в специальный стаж независимо от наименования учреждения, при этом, определяющим является направление деятельности учреждения как лечебного и его организационно-правовая форма - учреждение.

На данное обстоятельство также указано в пункте 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», разъяснено, что в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что решение УПФР в г. Оренбурга об отказе истцу во включении периодов работы с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. - медицинская сестра процедурного кабинета ..., в специальный стаж не основано на положениях пенсионного законодательства, является дискриминационным, поскольку ущемляет пенсионные права истца по сравнению с лицами, работающими на аналогичных должностях и в учреждениях, наименования которых соответствовали Списку.

Следовательно, исковые требования истца о включении в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, вышеуказанных периодов работы, суд находит законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Разрешая требования истца в части периодов с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. - медсестра ГУЗ «...», суд приходит к следующему:

Единственным основанием для отказа во включении в специальный стаж истца данного периода работы послужило то, что индивидуальные сведения за указанный период работодателем не представлены.

Вместе с тем, согласно справке N от ..., выданной ГБУЗ «...», ФИО1 работала в данном учреждении в должности медсестры палатной с 01.03.2000г. по 27.03.2000г. на 1 ставку. Данная работа дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ.

При таких обстоятельствах, поскольку сам работодатель подтвердил факт льготной работы истца, у ответчика не имелось оснований для вынесения отказа во включении спорного периода работы в специальный стаж. В связи с чем, решение ответчика в указанной части суд считает противоречащим действующему законодательству, а периоды работы истца с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. - медсестра ГУЗ «...», подлежащими включению в его специальный стаж.

Одно то обстоятельство, что работодателем индивидуальные сведения не представлены, при наличии льготной справки, не может служить основанием для отказа в зачете периода работы в специальный стаж, поскольку в соответствии со статьями 8 и 11 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» установлено, что сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов. Таким образом, именно на работодателя возложена обязанность по предоставлению в Пенсионный фонд необходимых сведений и отчислению взносов. Не предоставление работодателем таких сведений не может влиять на пенсионные права ФИО1, вины которой в этом не имеется.

К аналогичному выводу суд приходит и в отношении периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации.

Материалами дела подтверждается и сторонами не оспорено, что в периоды с 28.05.1996г. по 26.06.1996г., с 31.03.2004г. по 27.04.2004г., с 25.09.2006г. по 04.11.2006г., с 30.03.2009г. по 25.04.2009г., с 01.04.2014г. по 28.04.2014г. ФИО1 находилась на курсах повышения квалификации.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствие с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Согласно ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Аналогичные положения были предусмотрены со ст. 112 КЗоТ РФ.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Так, согласно п. 3 ч. 2 ст. 73 Федерального закона от 21.11.2011 г. №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» медицинские работники обязаны совершенствовать профессиональные знания и навыки путем обучения по дополнительным профессиональным программам в образовательных и научных организациях в порядке и в сроки, установленные уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

Поскольку за указанные периоды за истцом сохранялось место работы, средний заработок, уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, порядок переподготовки, совершенствования профессиональных знаний работников, предусмотрен ТК РФ, и, принимая во внимание, что спорные периоды приходятся на работу истца, засчитанную ответчиком в бесспорном порядке в специальный стаж, данные периоды также должны быть засчитаны в специальный стаж истца.

С учетом включения указанных периодов работы, специальный стаж истицы составляет: 26 лет 10 месяцев 28 дней (периоды, засчитанные в стаж решением начальника УПФР в городе Оренбурге от ...) + 03 года 01 месяц 27 дней (периоды подлежащие зачету в соответствии с настоящим решением суда) = 30 лет 00 месяц 25 дней, что достаточно для назначения истице досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ.

Часть 1 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» устанавливает общее правило о сроке назначения страховой пенсии, согласно которому страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

При таких обстоятельствах, суд полагает возможным обязать ответчика назначить и выплачивать ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за ее назначением, то есть с ....

В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным исковым требованиям.

Согласно ст.88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Поскольку истцом понесены расходы, связанные с оплатой госпошлины, что подтверждается чеком-ордером, суд взыскивает с ответчика в пользу истца сумму государственной пошлины в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Оренбурге о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, – удовлетворить частично.

Признать решение начальника Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Оренбурге об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости от ... незаконным в части отказа ФИО1 во включении в стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии, периодов работы: с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. - медицинская сестра процедурного кабинета ..., с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. - медсестра ГУЗ «...», с 28.05.1996г. по 26.06.1996г., с 31.03.2004г. по 27.04.2004г., с 25.09.2006г. по 04.11.2006г., с 30.03.2009г. по 25.04.2009г., с 01.04.2014г. по 28.04.2014г. - курсы повышения квалификации.

Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Оренбурге включить ФИО1 в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ периоды работы: с 13.04.1995г. по 27.05.1996г., с 27.06.1996г. по 12.01.1998г. - медицинская сестра процедурного кабинета ..., с 01.03.2000г. по 20.03.2000г., с 22.03.2000г. по 27.03.2000г. - медсестра ГУЗ «...», с 28.05.1996г. по 26.06.1996г., с 31.03.2004г. по 27.04.2004г., с 25.09.2006г. по 04.11.2006г., с 30.03.2009г. по 25.04.2009г., с 01.04.2014г. по 28.04.2014г. - курсы повышения квалификации, обязав назначить и выплачивать ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за такой пенсией – с ....

Взыскать с Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Оренбурге в пользу ФИО1 судебные издержки в виде расходов по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Ленинский районный суд города Оренбурга в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: /подпись/

Решение судом в окончательной форме принято 23 января 2019 года, последний день для подачи апелляционной жалобы – 25 февраля 2019 года.

Судья: /подпись/