Решение № 2-1334/2017 2-1334/2017~М-638/2017 М-638/2017 от 9 мая 2017 г. по делу № 2-1334/2017

№ 2-1334/17

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 мая 2017г.

Дмитровский городской суд Московской области в составе судьи Рогожниковой О.А., при секретаре Кудрявцевой Е.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Конкурсному управляющему ФИО2, ООО «ЭНТЭР» о взыскании пособия,

УСТАНОВИЛ:

Истица обратилась в суд с уточненным иском о взыскании пособия по уходу за ребенком, ссылаясь на то, что в период работы у ответчика находилась в отпуске по уходу за ребенком до исполнения ему 1.5 лет, По состоянию на ДД.ММ.ГГГГг. ответчик имеет перед истцом задолженность по выплате вышеуказанного пособия в размере <данные изъяты>., поэтому истица вынуждена обратиться с данным иском в суд и просит взыскать с ответчика пособие в размере <данные изъяты>..

Истица в судебное заседание не явилась. О явке извещена надлежаще. Представила письменное заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие. Согласна на вынесение заочного решения.

Представитель ответчика ООО «ЭНТЭР» конкурсный управляющий ФИО2, в суд не явился, извещался надлежаще, мнение по иску не выразил.

Суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению частично.

В судебном заседании установлено, что истица работала в ООО "ЭНТЭР с 12.11.14г. в должности Эксперта по ювелирным изделиям (л.д.5-10). 10.04.17г. истица была уволена с организации ответчика в связи с ликвидацией организации (л.д.50). С ДД.ММ.ГГГГг. до увольнения истица находилась в отпуске по уходу за ребенком (л.д.19-20) и до 31.07.2016г. истице выплачивалось пособие по уходу за ребенком. Согласно справки от 10.02.2017г. задолженность по заработной плате перед истицей по состоянию на 10.02.2017г. составляет 57996 руб. 32 коп. (л.д.15), которая до настоящего времени не выплачена.

В соответствии с положениями статьи 1 Федерального закона №225-ФЗ от 29.12.06г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» настоящий Федеральный закон регулирует правоотношения в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, определяет круг лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и виды предоставляемого им обязательного страхового обеспечения, устанавливает права и обязанности субъектов обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также определяет условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Согласно статьи 1.4 приведенного выше Федерального закона №225-ФЗ от 29.12.06г. видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются следующие выплаты: ежемесячное пособие по ходу за ребенком.

В силу статьи 14 Федерального закона №225-ФЗ от 29.12.06г. назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных частях 3 и 4 настоящей статьи).

Статьей 13 Федерального закона №81-ФЗ от 19.05.95г. предусмотрено, что право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в соответствии со статьей 11.2 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.06г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» выплачивается в размере 40% среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Согласно статьи 14 приведенного выше Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.06г. средний заработок застрахованного лица, для исчисления пособия по уходу за ребенком, рассчитывается за два календарных года, предшествующих отпуску по уходу за ребенком.

Судом установлено что сумма задолженности ответчика по выплате пособия по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. составляет <данные изъяты>. которую надлежит взыскать с ответчика в пользу истицы.

Поскольку представитель ответчика в судебное заседание не явился, возражений по иску, если таковые имеются, в суд не представил, судом рассмотрено дело по представленным истицей доказательствам.

Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход государства в размере <данные изъяты>.

На основании изложенного и руководствуясь ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» №255-ФЗ от 29.12.06г., ст.ст.193-199, 235-237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с ООО «ЭНТЭР» в пользу ФИО1 пособие по уходу за ребенком в размере <данные изъяты>.

Взыскать с ООО «ЭНТЭР» госпошлину в доход государства в размере <данные изъяты>..

Решение может быть обжаловано в Мособлсуд в течение месяца через Дмитровский горсуд.

Ответчик вправе подать заявление об отмене заочного решения в Дмитровский горсуд в течение 7 дней с момента получения копии заочного решения суда.

Судья: