Решение № 2-518/2018 2-518/2018 ~ М-397/2018 М-397/2018 от 14 июня 2018 г. по делу № 2-518/2018

Дело №2-518/2018


Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

15 июня 2018 года г. Вязники

Вязниковский городской суд Владимирской области в составе:

председательствующего судьи Глазковой Д.А.,

при секретаре ФИО5,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда РФ в Вязниковском районе о включении периодов в стаж трудовой деятельности и досрочном назначении трудовой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда РФ в Вязниковском районе (далее – Пенсионный фонд, ПФ) и с учетом уточнений просил обязать ответчика включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости периоды работы в Вязниковском лесхозе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением <данные изъяты> года – вальщиком леса и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование иска указал, что решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ на том основании, что не подтвержден стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии. С данным решением истец не согласен. Полагает, что спорные периоды могут быть включены в стаж, поскольку предприятие, на котором он в этот период работал, осуществляло единый технологический процесс лесозаготовок, а его должности немного неточно указаны работодателем.

Представитель Пенсионного фонда по доверенности ФИО6 исковые требования не признал. Пояснил, что решение пенсионного органа является законным и обоснованным, поскольку в спорные периоды отсутствует документальное подтверждение осуществления предприятием, на котором работал ФИО1, единого технологического процесса лесозаготовок.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд полагает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно части 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего закона, мужчинам, не менее 12 лет и 6 месяцев проработавшим на лесозаготовительных работах и имеющим страховой стаж не менее 25 лет, при достижении возраста 55 лет.

Согласно пункту 2 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

В соответствии с подпунктом «д» пункта 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 №537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.1992 №273.

Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, в том числе старших, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденным Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 №273, правом на досрочное пенсионное обеспечение обладают навальщики-свальщики лесоматериалов, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах.

Согласно Примечанию к данному Списку перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ в целях назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда ФИО1 обратился в государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> с соответствующим заявлением. Однако Пенсионный фонд решением № от ДД.ММ.ГГГГ уведомил истца об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии.

При этом, в льготный стаж истца не включены периоды работы в Вязниковском лесхозе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку не подтверждена занятость в эти периоды в едином технологическом процессе лесозаготовок и, кроме того, отсутствуют коды «Особые условия труда»..

Суд не может признать данный отказ обоснованным.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 №537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта. При досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.1992 №273.

Таким образом, за период работы до ДД.ММ.ГГГГ применяется Список № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 22.07.1956 №1173, которым предусмотрены шоферы лесовозных автомобилей (раздел XXII "Лесозаготовки").

Списком профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.1992 №273, предусмотрены водители автомобилей на вывозке леса. Имеется примечание, что указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Постановлением Минтруда Российской Федерации от 01.04.2003 №15 установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных Списком от 24.04.1992 №273, тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком №2 от 22.08.1956 №1173.

Согласно Общему положению о лесхозах, лесокомбинатах и леспромхозах Министерства лесного хозяйства РСФСР, утвержденному Приказом Минлесхоза РСФСР от 08.01.1971 №6 (утратившего силу в связи с изданием Приказа Рослесхоза от 10.09.1993 №238), лесхозы, лесокомбинаты и леспромхозы Министерства лесного хозяйства РСФСР являлись предприятиями, осуществляющими в лесах государственного значения комплекс производственных, лесохозяйственных и лесозаготовительных работ, а также переработку древесины. В непосредственном ведении лесхозов, а также лесокомбинатов и леспромхозов, осуществляющих ведение лесного хозяйства, находились, в том числе лесохозяйственные, лесокультурные, лесозаготовительные машины, механизмы, оборудование, инвентарь, деревообрабатывающие и другие станки, оснастка.

Из трудовой книжки ФИО1 усматривается, что в период работы в Вязниковском лесхозе (в настоящее время Вязниковский филиал ГАУ ВО «Владимирский лесхоз») он работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности вальщика леса.

Вышеизложенное также подтверждается сведениями из справки уточняющей Вязниковского филиала ГАУ «Владимирский лесхоз» от ДД.ММ.ГГГГ.

Из объяснений истца, следует, что в спорные периоды он был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок.

Данные обстоятельства подтверждаются собранными по делу доказательствами в их совокупности, а именно картами аттестации рабочих мест по условиям труда, протоколом оценки условий труда, технологической картой.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что ФИО1 в выше перечисленные периоды выполнял работу в качестве вальщика леса, был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок, в связи с чем, указанные периоды подлежат зачету в специальный стаж на работах в качестве рабочего, мастера непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования.

Из содержания подпункта 7 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», следует, что для назначения пенсии по данному основанию, необходимо выполнение следующих условий в их совокупности для мужчины: достижения возраста 55 лет, специального стажа не менее 12 лет 6 месяцев лет и страхового стажа не менее 25 лет.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 исполнилось 55 лет. При включении спорных периодов работы специальный стаж составляет более 12 лет 6 месяцев и страховой стаж более 25 лет, что подтверждается данными трудовой книжки, в связи с чем, имеются все основания для назначения трудовой пенсии на льготных условиях.

Согласно части 1 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Факт обращения ФИО1 с заявлением в Управление Пенсионного фонда РФ подтверждается имеющейся в материалах дела копией решения комиссии по контролю за применением пенсионного законодательства, созданной при ГУ УПФ РФ в округе Вязники, подтверждается и ответчиком в ходе судебного заседания, в связи, с чем пенсия должна быть назначена с ДД.ММ.ГГГГ по достижении возраста 55 лет.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1 – удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Пенсионного фонда РФ в <адрес> включить ФИО1 в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, следующие периоды работы в Вязниковском лесхозе:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением <данные изъяты> – вальщиком леса.

Обязать Государственное учреждение Пенсионного фонда РФ в Вязниковском районе Владимирской области назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Вязниковский городской суд Владимирской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий судья Д.А. Глазкова