Апелляционное определение № 33-14428/2026 от 18 мая 2026 г.

УИД 23RS0036-01-2025-004898-41

Судья: Баранова Е.А. Дело № 33-14428/2026

№ 2-2322/2025


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Краснодар 19 мая 2026 года

Судебная коллегия по гражданским делам Краснодарского краевого суда в составе:

председательствующего Черновой Н.Ю.

судей Заливадней Е.К., Кузьминой А.В.

при ведении протокола помощником судьи ...........9

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ...........1 к ГУ ФССП по Краснодарскому краю о признании незаконным и отмене приказа об увольнении, обязании присвоить классный чин, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, обязании исключить из реестра лиц, уволенных в связи с утратой доверия,

по апелляционной жалобе ...........1 на решение Октябрьского районного суда города Краснодара от 18 декабря 2025 года.

Заслушав доклад судьи Заливадней Е.К., содержание решения суда первой инстанции, доводы апелляционной жалобы, заслушав объяснения представителя истца по ордеру ...........10, поддержавшей доводы жалобы, представителя ответчика ГУФССП России по Краснодарскому краю, возражавшей против доводов жалобы, судебная коллегия

у с т а н о в и л а:

...........14 обратился в суд с иском к ГУ ФССП по Краснодарскому краю о признании увольнения незаконным, восстановлении на службе, обязании присвоить классный чин, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, обязании исключить из реестра лиц, уволенных в связи с утратой доверия.

В обоснование требований истец указал, что согласно приказу ГУ ФССП по Краснодарскому краю от 16.01.2015г. ........-к «О переводе ...........1» ...........14 был назначен на должность судебного пристава-исполнителя Межрайонного отдела по исполнению особых исполнительных производств. С 05.10.2016г. по 04.12.2016г. истец исполнял обязанности заместителя начальника отдела - заместителя старшего судебного пристава Геленджикского городского отдела судебных приставов. Согласно приказам ГУ ФССП по Краснодарскому краю от 24.11.2016г. ........-к, от 24.11.2016г. ........ ...........14 был временно отстранен от замещаемой должности, поскольку в отношении него было назначено проведение служебной проверки. С материалами и заключением по результатам служебной проверки истец ознакомлен не был. Согласно приказу от 13.12.2016г. ........-к «Об увольнении ...........1» служебный контракт с истцом расторгнут по инициативе представителя работодателя. Об увольнении и расторжении служебного контракта ...........14 стало известно лишь 16.04.2025г. из ответа ГУ ФССП по Краснодарскому краю от 10.04.2025г. Истец считает проведенную в отношение него служебную проверку незаконной, поскольку она проведена с нарушением требований законодательства Российской Федерации, а именно: ...........14 не был ознакомлен с приказом об увольнении, личным делом, трудовая книжка ему выдана не была. Кроме того, на момент проведения служебной проверки и принятии решения об увольнении в связи с утратой доверия истец находился лишь в статусе подозреваемого, его вина в совершении преступления не была доказана. Таким образом, истец считает, что его увольнение не соответствует закону, в связи с чем обратился в суд для восстановления нарушенного права.

На основании изложенного истец просит суд признать незаконным увольнение ...........1 с гражданской службы по инициативе представителя работодателя в связи с утратой доверия и восстановить ...........1 в ГУ ФССП по Краснодарскому краю в должности судебного пристава исполнителя с 14.12.2016г.; обязать ответчика присвоить ...........14 классный чин в соответствии с требованиями Федерального закона от 01.10.2019г. ........-Ф3 «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и Указом Президента РФ от 01.02.2005г. ........, относящийся к должности среднего начальствующего состава - лейтенант внутренней службы; обязать ответчика выплатить ...........14 средний заработок за весь период вынужденного прогула с учетом повышающего коэффициента с 14.12.2016г. - до даты восстановления на гражданской службе, после его фактического восстановления; взыскать в пользу ...........1 с ответчика компенсацию морального вреда в размере 1500000 рублей; обязать ответчика исключить ...........1 из реестра лиц, уволенных в связи с утратой доверия.

Определением Октябрьского районного суда г.Краснодара от 10.06.2025г. к участию в деле привлечена прокуратура Центрального административного округа г.Краснодара.

В ходе рассмотрения дела истец уточнил заявленные требования, в окончательной редакции просит суд признать незаконным и отменить приказ от 13.12.2016г. ........-к об увольнении ...........1 с гражданской службы по инициативе представителя работодателя в связи с утратой доверия; обязать ответчика присвоить ...........14 классный чин в соответствии с требованиями Федерального закона от 01.10.2019г. ........-Ф3 «О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и Указом Президента РФ от 01.02.2005г. ........, относящийся к должности среднего начальствующего состава - лейтенант внутренней службы; изменить дату и формулировку причин увольнения ...........1, а именно: уволить ...........1 с 04.06.2025г. в соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 80 Федерального закона ........-Ф3 (п. 3 ч. 1 ст. 33 Федерального закона № 79-ФЗ) – расторжение служебного контракта по инициативе гражданского служащего; взыскать с ответчика средний заработок за весь период вынужденного прогула с учетом повышающего коэффициента с 14.12.2016г. по 04.06.2025г. в размере 14 705 418 руб.; взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованные отпуска в размере 1 630 195 руб.; взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 2 000 000 руб.; обязать ответчика исключить ...........1 из реестра лиц, уволенных в связи с утратой доверия.

Определением Октябрьского районного суда г.Краснодара от 03.09.2025г. прокуратура Центрального административного округа г.Краснодара исключена из числа участников по делу.

Решением Октябрьского районного суда города Краснодара от 18 декабря 2025 года в удовлетворении исковых требований ...........1 отказано в полном объеме.

В апелляционной жалобе и дополнениях к ней ...........14 просит отменить решение как постановленное с нарушением норм материального и процессуального права.

Письменные возражения на апелляционную жалобу не поступали.

В судебном заседании судебной коллегии представитель истца поддержала доводы жалобы, просила решение отменить и принять по делу новое решение.

Представитель ответчика просила решение суда оставить без изменения.

Исследовав материалы дела, выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, обсудив доводы апелляционной жалобы и дополнения к ней, судебная коллегия находит решение подлежащим отмене по следующим основаниям.

Судом установлено и это следует из материалов дела, что на основании приказа УФССП России по Краснодарскому краю от 05.12.2012г. ........-к ...........14 принят на федеральную государственную гражданскую службу в УФССП России по Краснодарскому краю на должность эксперта отдела организации работы по реализации имущества должников (временно, на период отсутствия основного работника).

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 05.03.2013г. ...........14 переведен на должность эксперта отдела организации работы по реализации имущества должников постоянно.

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 16.01.2015г. ........-к ...........14 переведен на должность судебного пристава-исполнителя Межрайонного отдела по исполнению особых исполнительных производства УФССП России по Краснодарскому краю.

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 21.09.2016г. ........-к ...........14 временно с 05.10.2016г. по 04.11.2016г. назначен на должность заместителя начальника отдела - заместителя старшего судебного пристава ...........2.

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 21.09.2016г. ........-к ...........14 временно 05.11.2016г. по 04.12.2016г. назначен на должность заместителя начальника отдела - заместителя старшего судебного пристава ...........2.

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 21.09.2016г. ........-к ...........14 временно 07.11.2016г. по 09.11.2016г. назначен на должность заместителя начальника отдела - заместителя старшего судебного пристава ...........2.

Приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 24.11.2016г. ........-к ...........14 отстранен от замещаемой должности и.о. заместителя начальника отдела - заместителя старшего судебного пристава ...........2.

На основании приказа УФССП по Краснодарскому краю от 14.09.2016г. ........, в соответствии с подпунктом «в» пункта 7 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009г. ........ «О проверке достоверности и полноты сведении, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению» в отношении заместителя начальника отдела — заместителя старшего судебного пристава Геленджикского городского отдела судебных приставов ...........1 проведена проверка в связи с непредставлением уведомления в адрес руководителя УФССП по Краснодарскому краю о факте склонения к коррупционному правонарушению.

Основанием для проведения проверки послужили сведения, полученные УФССП по Краснодарскому краю из специального донесения от судебного пристава-исполнителя ...........2 Е.Б., согласно которым 23.11.2016г. приблизительно в 21:00 сотрудниками ГУ МВД по Краснодарскому краю в помещении ...........2, расположенном по адресу: ............, проведены оперативно-розыскные мероприятия в отношении и.о. начальника отдела - старшего судебного пристава ...........3 В.С. и заместителя начальника - заместителя старшего судебного пристава ...........2 ...........1 по подозрению в получении денежных средств (в виде взятки) в сумме 400 000 руб. за бездействие в рамках сводного исполнительного производства ........ от 18.03.2013г. о взыскании с ...........4 в пользу ОАО «Россельхозбанк», ОУФМС в г. Геленджике суммы в размере 29 900 000 рублей.

Согласно п. 3.4 раздела III Должностного регламента ...........14 обязан был уведомлять представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

В рамках проводимой проверки отделом по противодействию коррупции УФССП по Краснодарскому краю направлены запросы в прокуратуру Краснодарского края и в отдел документационного обеспечения Управления с целью установить, обращался ли ...........14 в органы прокуратуры и в адрес Управления о фактах обращения к нему лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. Согласно поступившим ответом – истец не обращался.

По информации полученной от сотрудников ГУ МВД по Краснодарскому краю, следует, что в отношении ...........3 В.С. и ...........1 избрана мера пресечения в виде заключения под стражу 23.11.2016г.

Согласно постановлению о возбуждении уголовного дела от 09.12.2016г. ........ в отношении ...........1 и ...........3 В.С. возбуждено уголовное дело по признакам состава преступления, предусмотренного п.п. «а, в» 4.5 ст. 290 УК РФ, основанием которого послужили противоправные действия ...........1 и ...........3 В.С. в виде получения лично взятки в крупном размере в сумме 400000 рублей за незаконное бездействие в пользу взяткодателя.

Согласно докладной записке начальника отдела противодействия коррупции, обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности ........ вн от 12.12.2016г. на имя руководителя УФССП России по Краснодарскому краю факт непринятия ...........1 мер по соблюдению требований к служебному поведению, предусмотренных ст. 18 Федерального закона от 27.07.2004г. ........-Ф3 «О государственной гражданской службе Российской Федерации», признан подтвердившимся, указано на необходимость применения к истцу меры юридической ответственности.

В соответствии с приказом УФССП России по Краснодарскому краю от 13.12.2016г. ........-к «Об увольнении ...........1» служебный контракт с истцом расторгнут по инициативе представителя работодателя с 13.12.2016г.

Разрешая дело и отказывая в удовлетворении исковых требований, суд исходил из того, что служебная проверка в отношении ...........1 была проведена в соответствии с требованиями трудового законодательства, является законной и обоснованной.

Кроме того, суд по ходатайству ответчика применил к данным правоотношениям срок исковой давности, что является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении заявленных требований.

Оснований не согласиться с данными выводам суда у судебной коллегии не имеется. Выводы суда соответствуют установленным по делу фактическим обстоятельствам, законодательству Российской Федерации о противодействии коррупции.

Гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае утраты представителем нанимателя доверия в случаях несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

Согласно п. 1.1 ч. 1 ст. 37 Федерального закона от 27.07.2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» служебный контракт может быть расторгнут представителем нанимателя, а гражданский служащий освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы в случае утраты представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему в случаях несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции настоящим Федеральным законом, Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.

Установив факт коррупционного поведения ответчика, выразившегося в не принятии мер по недопущению и урегулированию конфликта интересов, применительно к обстоятельствам рассматриваемого дела, суд пришел к правильному выводу о наличии безусловных оснований для расторжения служебного контракта с ответчиком. При этом, каких-либо обстоятельств, свидетельствующих о незаконности проведенной служебной проверки, как и нарушений процедуры увольнения, установлено не было.

Доводы жалобы относительно того, что приказ УФССП России по Краснодарскому краю от 13.12.2016г. ........-к об увольнении ...........1 является незаконным, поскольку был издан в период нахождения ...........1 в статусе подозреваемого, его вина в совершении преступления не была доказана, применительно к обстоятельствам рассматриваемого дела несостоятельны, поскольку согласно проведенной в отношении истца служебной проверке ...........14 вменено неисполнение обязанности уведомить представителя нанимателя (работодателя) о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения, а не совершение преступления и вина в его совершении истца.

Ссылка в жалобе на то, что суд необоснованно применил срок исковой давности к данным правоотношениям также подлежит отклонению по следующим основаниям.

Так, согласно ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки или со дня предоставления работнику в связи с его увольнением сведений о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у работодателя по последнему месту работы.

Из материалов дела следует и обратного судом не установлено, что с приказом об увольнении от 13.12.2016г. ...........14 был ознакомлен 13.12.2016г., при этом с иском в Октябрьский районный суд г.Краснодара обратился лишь 24.04.2025г., т.е. за пределами предусмотренного законом срока исковой давности.

Ходатайство о восстановлении пропущенного процессуального срока с указанием уважительности причин пропуска истцом не заявлено.

Пунктом 2 статьи 199 Гражданского кодекса РФ предусмотрено, что истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

При указанных обстоятельствах принятое судом решение является законным и обоснованным и не подлежит отмене.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

о п р е д е л и л а:

решение Октябрьского районного суда города Краснодара от 18 декабря 2025 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ...........1 – без удовлетворения.

Определение суда апелляционной инстанции вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в кассационный суд общей юрисдикции в срок, не превышающий трех месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемого судебного постановления.

Председательствующий: Чернова Н.Ю.

Судьи: Заливадняя Е.К.

Кузьмина А.В.

Мотивированное определение изготовлено 02 июня 2026 года.