Решение № 2-115/2018 2-115/2018~М-115/2018 М-115/2018 от 6 сентября 2018 г. по делу № 2-115/2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

гражданское

дело № 2-115/2018
7 сентября 2018 года
город Тула
Тульский гарнизонный военный суд в составе председательствующего судьи Гапонова М.А., при секретаре судебного заседания Буровой В.С., с участием представителя истца ФИО1, ответчика ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании в расположении военного суда гражданское дело по исковому заявлению командира войсковой части № к военнослужащему этой воинской части <данные изъяты> ФИО2, о взыскании суммы неосновательного обогащения,

УСТАНОВИЛ:

В ходе проведенной в ДД.ММ.ГГГГ проверки отдельных вопросов финансово-экономической и хозяйственной деятельности войсковой части № был установлен факт неправомерной выплаты ответчику - <данные изъяты> войсковой части № ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ надбавки за особые условия службы, как военнослужащему, проходящему военную службу на воинской должности, исполнение обязанностей по которой связано с руководством подразделениями (далее – надбавка), в размере <данные изъяты>% к должностному окладу ежемесячно, а всего – <данные изъяты>.

Согласившись с результатами проверки, командир войсковой части № просит взыскать с ответчика в пользу Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» (далее – ЕРЦ) указанную сумму.

Представитель командира войсковой части № требования искового заявления поддержала в полном объеме, по тем же основаниям.

Ответчик с требованиями искового заявления не согласился, просил отказать в их удовлетворении.

Остальные лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещенные о дате, времени и месте проведения судебного заседания, в суд не прибыли.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает, что требования данного искового заявления не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно копии Акта по результатам контрольного мероприятия «Проверка отдельных вопросов финансово-экономической и хозяйственной деятельности войсковой части №» № 000 от ДД.ММ.ГГГГ, выявлена необоснованная, по мнению проверяющих, выплата ряду военнослужащих, в том числе ответчику, ежемесячной надбавки за командование, поскольку фактически руководство подразделением этими военнослужащими не осуществлялось. С целью устранения указанных нарушений командиру войсковой части № было предложено принять соответствующие меры по возмещению ущерба.

В соответствии с подп. «е» п. 53 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного Приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2700 (в редакции действовавшей в период со 2 июня 2014 года по 20 ноября 2016 года) (далее – Порядок), военнослужащим состоящим на воинских должностях руководителей, командиров (начальников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил и их структурных подразделений, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями, выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в размере до 20 процентов оклада по воинской должности. Размер надбавки указан в приложении N 9 к Порядку.

Согласно Приложению № 9 к приказу № 2700 «Размеры ежемесячной надбавки за особые условия военной службы, выплачиваемые военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, на воинских должностях руководителей, командиров (начальников) воинских частей и организаций вооруженных сил и их структурных подразделений, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями» (в редакции действовавшей в период со 2 июня 2014 года по 20 ноября 2016 года), размер надбавки для иных воинских должностей руководителей, командиров (начальников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил и их структурных подразделений, а также воинских должностей, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями, установлен в размере 5 процентов.

При этом какой-либо исчерпывающий перечень воинских должностей по данной категории военнослужащих нормативными документами не предусматривался вплоть до ДД.ММ.ГГГГ, что позволяло трактовать его расширенно.

В соответствии с п. 39 Порядка указанная надбавка выплачивается на основании приказов соответствующих командиров (начальников) одновременно с выплатой окладов денежного содержания.

Согласно учетно-послужным документам ответчика и его пояснениям в суде, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он проходит военную службу по контракту в должности - <данные изъяты> войсковой части №.

Согласно выписке из штата войсковой части №, в штате войсковой части № имеется служба <данные изъяты>, состоящая из <данные изъяты> и четырех подчиненных ему должностей.

Согласно ст. 112, 113, 124 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, утв. Указом Президента РФ от 10.11.2007г. № 1495, начальник службы ракетно-артиллерийского вооружения подчиняется заместителю командира полка по вооружению и является прямым начальником личного состава службы ракетно-артиллерийского вооружения полка. Он обязан руководить деятельностью службы и боевой подготовкой подчиненных ему подразделения и службы, поддерживать в них внутренний порядок.

Согласно выпискам из приказа командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № 000 и приказа командира войсковой части № 000 от ДД.ММ.ГГГГ № 000, ответчику с ДД.ММ.ГГГГ была установлена оспариваемая надбавка, которая выплачивалась ему по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается сообщением ЕРЦ от ДД.ММ.ГГГГ № 000. Факт выплаты суммы исковых требований ответчику и ее размер сторонами не оспаривался, а из указанного сообщения ЕРЦ следует, что последний поддерживает исковые требования истца.

Согласно ст. 1102 ГК РФ, лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение).

В соответствии со ст. 1109 ГК РФ, не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Поскольку ответчик на момент производства спорной выплаты являлся военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, получил ее на основании приказа соответствующего командира, имел в подчинении личный состав, руководил деятельностью службы полка, то оснований для удовлетворения требований настоящего искового заявления не имеется. При этом суд учитывает, что какой-либо недобросовестности со стороны ответчика при получении указанной надбавки, не установлено, как не установлено и оснований для привлечения его к материальной ответственности в порядке определенном Федеральным законом от 12 июля 1999 г. № 161-ФЗ «О материальной ответственности военнослужащих».

Руководствуясь ст.ст. 195-199 ГПК РФ, военный суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении искового заявления командира войсковой части № к военнослужащему этой воинской части <данные изъяты> ФИО2, о взыскании суммы неосновательного обогащения – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский окружной военный суд через Тульский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 10 сентября 2018 года.

Председательствующий М.А. Гапонов

«СОГЛАСОВАНО»