Решение № 2А-36/2019 2А-36/2019~М-8/2019 4-2А-36/2019 М-8/2019 от 30 мая 2019 г. по делу № 2А-36/2019

дело № 4-2а-36/2019


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

30 мая 2019 года г. Сертолово

Выборгский гарнизонный военный суд в составе председательствующего Дедова А.Л., секретаря судебного заседания ФИО1, представителя административного истца ФИО2, представителя административного ответчика командира войсковой части № ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании административный иск ФИО4 об оспаривании решений командира войсковой части №, -

УСТАНОВИЛ:

ФИО4 обратился в Выборгский гарнизонный военный суд с административным иском, в котором, уточнив свои требования, просил:

- предоставить дополнительные сутки отдыха вместо неиспользованных дней основного отпуска за 2017 и 2018 годы, соответственно 15 и 34 суток;

- суточные расходы за время нахождения в командировках с 25 по 26 мая 2017 года – 600 рублей и с 11 мая по 20 июля 2018 года – 7100 рублей;

- денежную компенсацию вместо дополнительных суток отдыха в размере 35776 рублей за участие в мероприятиях, проводимых без ограничения общей продолжительности служебного времени за период нахождения в командировке с 11 мая по 20 июля 2018 года;

- предоставить дополнительные сутки отдыха за привлечение к исполнению служебных обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в 2017 и 2018 годах в количестве 44 суток;

- премию по результатам службы в 2018 году в размере 20000 рублей;

- признать незаконным приказ командира войсковой части № в части исключения его, ФИО4, из списков личного состава войсковой части и обязать командира войсковой части № внести изменения в приказ командира войсковой части № от 10 декабря 2018 года № в части исключения из списков личного состава войсковой части № указав такой датой 13 марта 2019 года, обеспечив за указанный период всеми видами довольствия.

В обоснование административного иска указано, что общий срок его военной службы составляет более 20 лет в связи с чем, продолжительность предоставляемого ему основного отпуска должна была быть 45 суток, однако ему в 2017 и 2018 году такие отпуска предоставлялись в меньшем размере. При увольнении с военной службы и исключении его из списков личного состава войсковой части №, несмотря на его обращения, дополнительные сутки отдыха вместо неиспользованных дней основного отпуска ему не предоставили. Кроме того, в период основного отпуска в 2018 года в течении 14 дней он болел, в связи с чем продолжительность отпуска подлежит увеличению на это количество суток.

В период с 25 по 26 мая 2017 года в соответствии с приказом командира войсковой части № он находился в командировке, сопровождал военнослужащего по призыву в <адрес>, однако суточные расходы в соответствии с его рапортом от 7 ноября 2018 года ему в размере 600 рублей не выплачены.

Кроме того, на основании приказа командира войсковой части № с 11 мая по 20 июля 2018 года он находился в командировке в <адрес>, где принимал участие в мероприятиях, проводимых без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени. Однако денежная компенсация за участие в данных мероприятиях ему не выплачена.

В период 2017 – 2018 годов, каждую субботу, с 8 часов 30 минут до 14 часов привлекался к исполнению служебных обязанностей, за исключением времени нахождения в отпуске, командировках и болезни. Так, в 2017 году суммарное сверхурочное время привлечения его исполнению служебных обязанностей составило 187 часов, а в 2018 – 170,5 часов, т.е. соответственно за 2017 ему должны предоставить 23 суток отдыха, а за 2018 – 21 сутки.

В 2018 году к дисциплинарной ответственности не привлекался, однако по итогам службы ему за 2018 год не выплачено дополнительное материальное стимулирование в сумме 20000 рублей.

Представитель административного истца ФИО2 в судебном заседании требования своего доверителя поддержала по указанным выше основаниям.

Представитель административного ответчика, командира войсковой части № ФИО3, просил в удовлетворении требований ФИО4 отказать в полном объеме, пояснив в судебном заседании, что продолжительность военной службы ФИО4, составляла менее 10 лет, в связи с чем, ему предоставлялся отпуск продолжительностью 30 суток. Служба ФИО4 в ФСИН России, при этом не принимается во внимание, так как не являлась военной службой. Административный истец каких-либо сведений о том, что в период основного отпуска в 2018 году находился на лечении - командованию войсковой части № не представлял. В 2018 году отпуск ФИО4 предоставлен продолжительностью 30 суток и оснований для увеличения его продолжительности нет, поскольку каких-либо оправдательных документов проезда ФИО4 к месту проведения отпуска, а также его болезни в период отпуска командиру войсковой части не предоставлено. Административный истец действительно с 25 по 26 мая 2017 года и с 11 мая по 20 июля 2018 года в соответствии с приказами командира войсковой части № находился в командировках, однако с рапортом о выплате суточных расходов к командиру войсковой части не обращался.

Не может быть выплачена ФИО4 и денежная компенсация вместо дополнительных суток отдыха за участие в мероприятиях, проводимых без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени за период нахождения в командировке с 11 мая по 20 июля 2018 года, поскольку в приказах командира войсковой части 02511 от ДД.ММ.ГГГГ № «О выполнении охранных мероприятий в ходе подготовке и проведения Чемпионата мира по футболу 2018 года» изданного во исполнение директивы командующего войсками Западного военного округа от ДД.ММ.ГГГГ №, приказа командующего войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ №, не содержится указаний о проведении таких мероприятий без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих. Не имелось каких – либо оснований для выплаты ФИО4 дополнительного стимулирования за 2018 год, поскольку исключен из списков личного состава войсковой части № 10 декабря 2018 года, а решение о выплате такого стимулирования военнослужащим войсковой части № принято командиром 12 декабря 2018 года.

Не имеется оснований и для удовлетворения требования ФИО4 и о предоставлении дополнительных суток отдыха за привлечение к исполнению служебных обязанностей военной службы сверхустановленной продолжительности еженедельного служебного времени в 2017 и 2018 годах, поскольку он не привлекался к таким мероприятиям и сведений об этом в войсковой части № нет. В связи с этим нет оснований и для признания незаконным приказа командира войсковой части № об исключении ФИО4 из списков войсковой части № с 10 декабря 2018 года.

Представитель ФКУ УФО ФИО5 в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в её отсутствие. Ранее, в судебном заседании пояснила, что оснований для предоставления ФИО4 ежегодного отпуска продолжительностью 45 суток не имеется, поскольку срок службы во ФСИН России не учитывается при расчете общей продолжительности ежегодного основного отпуска предоставляемого военнослужащему. Кроме того, в ФКУ УФО отсутствуют какие – либо документы для выплаты административному истцу суточных расходов за период нахождения в командировках.

Представитель Федерального казенного учреждения «Единый расчётный центр МО РФ» (далее ФКУ ЕРЦ) в судебное заседание не явился, сведений об уважительности отсутствия в судебном заседании не представил.

Положениями ч. 6 ст. 226 КАС РФ предусмотрено, что неявка в судебное заседание лиц, участвующих в деле, их представителей, надлежащим образом извещенных о времени и месте судебного заседания, не является препятствием к рассмотрению и разрешению административного дела, если суд не признал их явку обязательной.

С учетом требований закона, суд полагает возможным рассмотреть настоящее дело в отсутствие представителей ответчиков.

Свидетель ФИО7, пояснил, что проходит военную службу в войсковой части № в должности начальника отделения кадров с февраля 2017 года. ФИО4 действительно проходил военную службу в войсковой части № с ноября 2015 года по декабрь 2018 года. Поскольку общая продолжительность военной службы ФИО4 составляла менее 10 лет, основной отпуск ему предоставлялся продолжительностью 30 суток. В трудовой книжке ФИО4 содержались сведения о том, что один год служил в ВС РФ по призыву, а также служил в ФСИН России. Однако период службы в ФСИН засчитывается только при назначении военнослужащему пенсии за выслугу лет и установлении размера надбавки за выслугу лет.

Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО8 пояснил, что в период с 2016 по 2018 годы проходил военную службу вместе с ФИО4, который являлся его подчиненным. Поскольку он, ФИО8 является старшиной роты, по субботам прибывает на военную службу. Однако ФИО4 по субботам на службу не приходил, к исполнению обязанностей военной службы по субботам не привлекался.

Кроме того, свидетель заявил, что действительно ФИО4 обращался к нему, как к исполняющему обязанности командира роты, с рапортами о выплате суточных расходов, за время пребывания в командировках, выплате денежной компенсации вместо предоставления дополнительных суток отдыха за участие в мероприятиях, проводимых без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени в период с 11 мая по 20 июля 2018 года, однако после того, как он, ФИО8 поставил свою подпись на этих рапортах – возвратил их ФИО4 Куда и кому в последующем административный истец направил этот рапорт ему не известно.

Свидетель ФИО9 показал, что с июля 2018 года проходил военную службу в одном батальоне с ФИО4, однако в разных подразделениях. Он, ФИО9 каждую субботу до 14 часов находится в расположении войсковой части, однако не может утверждать, что ФИО4 тоже по субботам привлекался к исполнению служебных обязанностей.

Разрешая данное административное дело, суд исходит из следующего.

Частью 1 статьи 218 КАС РФ предусмотрено, что гражданин, организация, иные лица могут обратиться в суд с требованиями об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями (включая решения, действия (бездействие) квалификационной коллегии судей, экзаменационной комиссии), должностного лица, государственного или муниципального служащего (далее - орган, организация, лицо, наделенные государственными или иными публичными полномочиями), если полагают, что нарушены или оспорены их права, свободы и законные интересы, созданы препятствия к осуществлению их прав, свобод и реализации законных интересов или на них незаконно возложены какие-либо обязанности.

При этом в соответствии с положениями части 11 статьи 226 КАС РФ обязанность доказывания нарушены ли права, свободы и законные интересы административного истца и соблюдение сроков обращения в суд возлагается на лицо, обратившееся в суд, а обязанность доказывания соблюдения требований нормативных правовых актов, соответствия содержания оспариваемого решения, действия (бездействия) нормативным правовым актам, регулирующим спорные отношения, возлагается на административного ответчика.

Так, из установленных судом обстоятельств дела следует, что в период с 18 ноября 2015 года по 10 декабря 2018 года ФИО4 проходил военную службу по контракту в войсковой части №

Приказом командира войсковой части № от 1 ноября 2018 года ФИО4 уволен с военной службы в запас по истечению срока контракта о прохождении военной службы, а как следует из приказа командира этой же войсковой части от ДД.ММ.ГГГГ № с 10 декабря 2018 года исключен из списков личного состава войсковой части.

Приказом командира № от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО4 предоставлен основной отпуск за 2017 год продолжительностью 36 суток с 10 марта по 14 апреля 2017 года с выездом в <адрес>.

Из рапорта административного истца от 27 августа 2018 года видно, что он просил предоставить ему основной отпуск за 2018 год продолжительностью 45 суток, а также предоставить 15 суток неиспользованного, по его мнению отпуска за 2017 года, и увеличить продолжительность основного отпуска на время, необходимое для проезда к месту проведения отпуска и обратно.

Из рапорта ФИО4 от 4 сентября 2018 года видно, что он просит предоставить ему основной отпуск за 2018 год, а также время, необходимое для проезда к месту проведения отпуска и обратно.

Приказом командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО4 предоставлен основной отпуск за 2018 год с выездом в <адрес>, сроком на 30 суток.

В соответствии с положениями статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» военная служба - особый вид федеральной государственной службы, исполняемой гражданами, не имеющими гражданства (подданства) иностранного государства, в Вооруженных Силах Российской Федерации и в войсках национальной гвардии Российской Федерации (далее также - другие войска), в спасательных воинских формированиях федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны (далее - воинские формирования), Службе внешней разведки Российской Федерации, органах федеральной службы безопасности, органах государственной охраны, органах военной прокуратуры, военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации и федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации (далее - органы), воинских подразделениях федеральной противопожарной службы и создаваемых на военное время специальных формированиях, а гражданами, имеющими гражданство (подданство) иностранного государства, и иностранными гражданами - в Вооруженных Силах Российской Федерации и воинских формированиях, а согласно положений статьи 3, указанного закона правовой основой воинской обязанности и военной службы являются Конституция Российской Федерации, настоящий Федеральный закон, другие федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области обороны, воинской обязанности, военной службы и статуса военнослужащих, международные договоры Российской Федерации.

Как следует из трудовой книжки ФИО4 военную службу он проходил в период с декабря 2000 года по ноябрь 2001 года и в последующем в ноябре 2015 года поступил на военную службу по контракту, которую проходил до 10 декабря 2018 года. Это обстоятельство сторонами не оспаривалось. Таким образом, срок военной службы ФИО4 на момент его исключения из списков личного состава войсковой части № составлял менее 10 лет.

Положениями пункта 5 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №76-ФЗ «О статусе военнослужащих» продолжительность основного отпуска военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в год поступления на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Пунктом 3 статьи 29 Положения «О порядке прохождения военной службы», утвержденного Указом Президента Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Вопросы прохождения военной службы», установлено, что продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год поступления его на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу, или от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части. Округление количества неполных суток и месяцев производится в сторону увеличения. В случае, когда невозможно своевременное увольнение военнослужащего с военной службы (исключение из списков личного состава воинской части), на день его увольнения производится расчет недоиспользованного времени основного отпуска с предоставлением его военнослужащему.

На основании указанного выше, суд приходит к выводу, что продолжительность основного отпуска, предоставляемого ФИО4 в период прохождения военной службы в войсковой части № должна была составлять 30 суток и увеличиваться на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно. В 2018 году, учитывая дату исключения административного истца из списков личного состава войсковой части № ему также полагался основной отпуск, продолжительностью 30 суток и время на проезд к месту проведения отпуска и обратно. Однако доказательств того, что ФИО4 основной отпуск проводил в <адрес>, им не представлено, как не представлено и доказательств того, что в период отпуска находился на лечении в течении 14 дней.

На основании указанного выше, суд приходит к выводу, что ФИО4 основной отпуск в 2017 и 2018 годах был предоставлен в полном объеме. Довод представителя административного истца, о том, что общая продолжительность военной службы ФИО4, должна исчисляться в соответствии с положениями постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации», при предоставлении основного отпуска не может быть принята судом, поскольку указанное постановление Правительства Российской Федерации устанавливает период службы, которые учитываются при назначении пенсий, что прямо указано в пункте 1 этого постановления.

Приказами командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №, а также от ДД.ММ.ГГГГ №, подтверждается, что ФИО4 находился в командировке в <адрес>.

Из содержания приказа командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что административный истец в командировке в войсковой части № находился в составе подразделения.

Согласно приказов командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №, а также поступившему в суд сообщению командира этой войсковой части, ФИО4 в указанный период находился в расположении войсковой части №, при этом был обеспечен жильем и питанием. В служебные командировки в период с 11 мая по 20 июля 2018 года не направлялся.

Положениями пункта 125 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных сил Российской Федерации, утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных сил Российской Федерации», не считаются командировками поездки военнослужащих:

е) временно направленным в установленном порядке в воинские части, дислоцированные в других населенных пунктах, или зачисленным в распоряжение соответствующих командиров (начальников) в другие населенные пункты. При направлении этих военнослужащих в командировки из указанных пунктов в другие пункты командировочные расходы выплачиваются в установленном настоящим разделом порядке.

Поскольку ФИО4, как следует из приказов командира войсковой части №, был направлен в установленном порядке в составе подразделения в другую воинскую часть - №, оснований для выплаты суточных расходов за период нахождения в командировке с 11 мая по 20 июля 2018 года не имеется, как не имеется оснований и для выплаты денежной компенсации вместо дополнительных суток отдыха за участие в мероприятиях проводимых без ограничения общей продолжительности служебного времени, перечень которых утвержден приказом МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении перечня мероприятий, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени военнослужащих», поскольку командировка по обеспечению охранных мероприятий в ходе подготовки проведения Чемпионата мира по футболу 201года к таким мероприятиям не относится.

Не указано о выполнении охранных мероприятий в ходе подготовки и проведения чемпионата мира по футболу без ограничения общей продолжительности и в директиве командующего войсками Западного военного округа от ДД.ММ.ГГГГ и приказа командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ, что следует из сообщения заместителя командира войсковой части №

Приказом командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО4 командирован в <адрес>, а как следует из приказа от ДД.ММ.ГГГГ № ДД.ММ.ГГГГ, административный истец прибыл из командировки.

Согласно пункта 122 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного Приказом Министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, возмещение суточных расходов, связанных со служебными командировками, военнослужащим за счет средств федерального бюджета осуществляется в размере 300 рублей за каждый день нахождения в служебной командировке.

Однако оснований взыскания для таких расходов за период нахождения ФИО4 в командировке с 25 по 26 мая 2017 года не имеется, поскольку административный истец с таким рапортом к командиру войсковой части № не обращался, что в том числе подтверждается исследованными в судебном заседании книгами входящих документов войсковой части № 3-го мотострелкового батальона этой же войсковой части.

Частью 1 статьи 11 ФЗ «О статусе военнослужащих» общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску. Порядок учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха определяется Положением о порядке прохождения военной службы.

Положениями части 4 этой же статьи предусмотрено, что военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования и учебных воинских частях, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно. Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц. Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели.

В соответствии с приложением № к Положению о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Вопросы прохождения военной службы», учет времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени (далее именуется - сверхурочное время) и отдельно учет привлечения указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы в выходные и праздничные дни (в часах), а также учет (в сутках) предоставленных им дополнительных суток отдыха в соответствии с пунктом 1 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" и предоставленного им времени отдыха (в часах) ведется командиром подразделения в журнале. Правильность записей в журнале еженедельно подтверждается подписью военнослужащего

Из представленных суду представителем командира войсковой части № планов проведения парко-хозяйственного дня мотострелковой роты и батальона, действительно усматривается, что по субботам в подразделениях войсковой части № проводится парко-хозяйственный день.

Журналов учета времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в 8-й мотострелковой роте, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленного времени и в выходные и праздничные дни, а также учет предоставления им дополнительных суток отдыха в соответствии с пунктом 1 статьи 11 ФЗ «О статусе военнослужащих» представителем командира войсковой части № не представлен в связи с их отсутствием. Вместе с тем действия должностных лиц, не знакомивших административного истца еженедельно с журналом учета привлечения военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы в выходные дни последним не оспорены, ФИО4 доказательств того, что исполнял какие-либо служебные обязанности в выходные также не представил, его представитель не смог пояснить, какие именно обязанности военной службы исполнял административный истец по субботам, а из показаний допрошенных в судебном заседании свидетелей ФИО8 и ФИО9 также не следует, что административный истец привлекался к исполнению военной обязанностей по военной службе в выходные дни.

Приказом министра обороны Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных сил Российской Федерации» утвержден Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных сил Российской Федерации (далее Порядок), согласно пункту 1 которого, дополнительные выплаты военнослужащим и премии лицам гражданского персонала выплачиваются ежеквартально в пределах сумм, доведенных на эти цели до центральных органов военного управления, видов Вооруженных Сил, военных округов, флотов, родов войск Вооруженных Сил, объединений, соединений, воинских частей и организаций Вооруженных Сил.

Из исследованных судом документов усматривается, что военнослужащим, проходящим военную службу в войсковой части № по контракту, установлена выплата по результатам службы за 2018 год в размере 20000 рублей.

Таким образом, в соответствии с положениями Порядка дополнительные выплаты производятся только военнослужащим, каковым ФИО4 12 декабря 2018 года, т.е. на дату, когда командиром войсковой части № принято решение о выплате дополнительного материального стимулирования не являлся.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что требования административного истца не подлежат удовлетворению.

Частью 1 ст. 111 КАС РФ установлено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Принимая во внимание, что в удовлетворении требований истцу отказано, судебные расходы, понесенные им в связи с обращением в суд, не подлежат взысканию с ответчика в его пользу.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 175, 177, 180, 227 КАС РФ,-

РЕШИЛ:

В удовлетворении административного искового заявления ФИО4 о предоставлении дополнительные сутки отдыха вместо неиспользованных дней основного отпуска за 2017 и 2018 годы, взыскании суточных расходов за время нахождения в командировках с 25 по 26 мая 2017 года – 600 рублей и с 11 мая по 20 июля 2018 года – 7100 рублей; денежной компенсацию вместо дополнительных суток отдыха в размере 35776 рублей за участие в мероприятиях, проводимых без ограничения общей продолжительности служебного времени за период нахождения в командировке с 11 мая по 20 июля 2018 года; предоставлении дополнительных суток отдыха за привлечение к исполнению служебных обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в 2017 и 2018 годах в количестве 44 суток; премии по результатам службы в 2018 году в размере 20000 рублей; признании незаконным приказа командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № в части исключения его, ФИО4, из списков личного состава войсковой части и обязании командира войсковой части № перенести дату исключения его из списков личного состава на 13 марта 2019 года, обеспечив за указанный период всеми видами довольствия – отказать.

Апелляционная жалоба на решение суда может быть подана в Ленинградский окружной военный суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через Выборгский гарнизонный военный суд.

Судья: А.Л. Дедов