Решение № 2-1947/2024 2-1947/2024~М-1763/2024 М-1763/2024 от 13 ноября 2024 г. по делу № 2-1947/2024

№ 2-1947/2024

УИД 03RS0065-01-2024-002560-85


Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

14 ноября 2024 года г.Учалы РБ

Учалинский районный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Таюповой А.А., при секретаре Амировой А.С.,

с участием истца ФИО1 и его представителя ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ – Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по РБ о досрочном назначении трудовой пенсии по старости,

у с т а н о в и л :

ФИО1, обращаясь в суд с указанным иском, просит признать решение ГУ – Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по РБ № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении пенсии незаконным в части отказа во включении в специальный трудовой стаж периодов работы по списку № работ с тяжелыми условиями труда, а также не включении и отсутствие оценки периода работы в следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав»; обязать ответчика включить в специальный стаж указанные периоды и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился с письменным заявлением к ответчику о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ему было отказано в назначении такой пенсии, в связи с отсутствием необходимого требуемого индивидуального пенсионного коэффициента 28,2. Согласно расчету ответчика, индивидуальный пенсионный коэффициент истца составляет 26,538, страховой стаж составил 17 лет 10 месяцев 14 дней. При этом в его страховой стаж ответчиком не засчитаны периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир», так как документы на хранение в архив не поступали; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав», так как в индивидуальных сведениях данные отсутствуют, документы в архив не поступали. Считает, что ответчик неверно рассчитал страховой стаж, с решением не согласен, полагая его незаконным и необоснованным.

ДД.ММ.ГГГГ, истец требования уточнил, просил признать решение ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении пенсии незаконным в части отказа во включении в общий и специальный трудовой стаж периодов работы по списку № 2 работ с тяжелыми условиями труда, а также невключении и отсутствие оценки периода работы истца в следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав», включить в общий стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав», включить в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав», обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения в Пенсионный фонд, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец с участием представителя уточненные исковые требования поддержал и просил их удовлетворить.

Представитель ответчика, будучи извещенным, в судебное заседание не явился, представил возражение на исковое заявление, которым просит отказать в удовлетворении исковых требований.

Суд, выслушав истца и его представителя, свидетелей, изучив материалы дела, материалы гражданского дела №, исследовав копию отказного электронного пенсионного дела истца, оценив представленные доказательства, приходит к следующему.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого - предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение (Постановление Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 года N 2-П).

Согласно ст.1Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Законом.

В силу ч. 1 ст.8Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно п. 2 ч. 1 ст.30Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с п. 7 ч. 1 ст.30Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В судебном заседании установлено, что истец ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по РБ с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по РБ № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении пенсии, ввиду отсутствия требуемого индивидуального пенсионного коэффициента 28,2.

Указанным решением в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости не включены периоды работы в АОЗТ «Аир» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав».

Указанным решением в специальный страховой стаж, в связи с осуществлением трудовой деятельности засчитано 17 лет 10 месяцев 14 дней с указанием о том, что величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 26,538.

Решение истцом оспорено в части не включения в стаж периодов работы в АОЗТ «Аир» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав».

Согласно п. 2 ст.30Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст.30Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 ст.30Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

В соответствии с подпунктами «б», «д» постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей30Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда: Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 г.;

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, - Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 года № 273 «Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда».

В Списке № 2 от 22.08.1956 г. поименованы обрубщики сучьев, чокеровщики на трелевке и вывозке лесоматериалов, шоферы лесовозных автомобилей, электропильщики и их помощники.

Согласно Списку от 24.04.1992 г. № 273 право на досрочное пенсионное обеспечение имеют, в частности, водители автомобилей на вывозке леса, обрубщики сучьев, раскряжевщики, слесари по ремонту лесозаготовительного оборудования, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах, чокеровщики.

Согласно примечанию к Списку от 24.04.1992 г. № 273 указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Постановлением Минтруда Российской Федерации от 01.01.2003 г. № 15 установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных Списком от 24.04.1992 г. № 273, тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком № 2 от 1956 г. № 1173.

Согласно п. 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями30и31Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями27и28Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Как предусмотрено п.п. 4, 5 данных Правил, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. В стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Согласно п. 3 названных Правил, к периодам работ, указанных в подпункте 2 пункта 2 настоящих Правил (работы с тяжелыми условиями труда) возможно суммирование периодов работ, указанных в подпункте 7 (работа в качестве рабочих и мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования).

В соответствии с п. 5 разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Аналогичная норма содержалась и в п. 2 разъяснений о порядке применения на территории РСФСР Списков № 1 и № 2, утвержденных Приказом Минтруда и занятости населения РСФСР и Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08.01.1992 г. № 3/235.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 г. № 258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, в соответствии с подпунктами 2, 7 п. 2, п. 3 которого:

подтверждению подлежат периоды работы с тяжелыми условиями труда, работа в качестве рабочих и мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования;

периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Такие же положения о порядке подтверждения стажа содержатся в п.п. 4, 5 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. № 1015.

Из разъяснений, изложенных в п. 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», следует, что, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи13Федерального закона № 173-ФЗ).

Аналогичное правило предусмотрено в п. 3 ст.14Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, в силу пункта 2 статьи13Федерального закона № 173-ФЗ, подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При этом суд отмечает, что, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Согласно ч. 1 ст.56Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов (ч. 1 ст.55 ГПК РФ).

В соответствии со ст.60 ГПК РФобстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Установленные ст.60 ГПК РФправила о допустимости доказательств носят императивный характер.

Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что при рассмотрении судами дел, связанных с реализацией прав граждан на страховые пенсии, характер работы, включаемой в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке, правом на досрочную страховую пенсию пользуются лица, которые выполняли работы, указанные в п.п. 2 и 7 ч. 1 ст.30Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», постоянно в течение полного рабочего дня, однако в период, имевший место до 01.01.1992 г., подтверждение занятости работника на работах с особыми условиями труда продолжительностью не менее 80% рабочего времени, не требовалось и требований о необходимости подтверждения единого технологического процесса лесозаготовок при досрочном назначении пенсии установлено не было.

В силу п.п. 1, 2 ст.11Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

В соответствии со ст.28Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Перед сдачей отчетности предприятия, организации, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу персонально по каждому работающему у него по льготной профессии работнику.

Из указанных норм права следует, что по общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления истцом письменных доказательств, отвечающих требованиям ст.ст.59,60 ГПК РФ.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета страховой стаж ФИО1 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составил 17 лет 10 месяцев 14 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента – 26,538.

Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника в соответствии со ст.66 ТК РФ, п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (пункт 11).

Так, согласно трудовой книжке истца, заведенной ДД.ММ.ГГГГ, следует, что последний ДД.ММ.ГГГГ принят в Кураминский лесопункт укладчиком пиломатериалов.

ДД.ММ.ГГГГ, на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведен навальщиком-свальщиком в Вознесенский н/склад.

Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обрубщиком сучьев на верхний склад Кураминского лесопункта.

ДД.ММ.ГГГГ переведен чокеровщиком на верхний склад Кураминского лесопункта.

ДД.ММ.ГГГГ переведен чокеровщиком в Кураминский лесопункт акционерной фирмы «Эксперимент».

ДД.ММ.ГГГГ принят чокеровщиком на Вознесенский верхний склад.

ДД.ММ.ГГГГ переведен обрубщиком сучьев на Вознесенский верхний склад.

ДД.ММ.ГГГГ переведен вальщиком леса на Вознесенский верхний склад.

ДД.ММ.ГГГГ переведен в МП «Лес» в связи с передачей лесопункта в муниципальную собственность

ДД.ММ.ГГГГ принят в порядке перевода в АОЗТ «АИР» обрубщиком сучьев, уволен ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ принят в ООО «Сплав» вальщиком леса, где проработал до ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ принят в ООО «Сплав» в качестве разнорабочего по ДД.ММ.ГГГГ.

Указанные записи трудовой книжки подтверждаются представленными архивными выписками № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, исторической справкой.

При этом спорные периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав» подтверждаются лишь записью в трудовой книжке. В архив на хранение документы не поступали.

Решением Учалинского районного суда Республики Башкортостан от ДД.ММ.ГГГГ решение ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> и <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ признано незаконным в части отказа засчитать в льготный трудовой стаж ФИО1 в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве чокеровщика в Кураминском лесопункте Учалинского лесокомбината; со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве чокеровщика Вознесенского верхнего склада Кураминского лесопункта акционерной фирмы «Эксперимент»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве обрубщика сучьев, вальщика леса Вознесенского верхнего склада Кураминского лесопункта акционерной фирмы «Эксперимент»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве вальщика леса в МП «Лес»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве вальщика леса в ООО «Сплав»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве лесоруба в ООО «Урман». Обязав ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ по РБ засчитать ФИО1 вышеуказанные периоды работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Апелляционным определением Верховного Суда Республики Башкортостан от ДД.ММ.ГГГГ решение изменено в части обязания ГУ- Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по РБ засчитать ФИО1 вышеуказанные периоды работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», указано о включении вышеуказанных периодов работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.7 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Из решения отделения пенсионного и социального страхования РФ по РБ об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ следует, что страховой стаж ФИО1 составляет 17 лет 10 месяцев 14 дней.

Между тем, судебными решениями на основании решения пенсионного органа установлено, что общий трудовой стаж истца исчислен 20 лет 10 месяцев 1 день.

Согласно ч.2 ст.61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Истец просит включить периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «АИР» обрубщиком сучьев. При этом указывает, что п.15 трудовой книжки исправлений не имеется.

Действительно, в записи № л.д.9 в части даты приказа указано ДД.ММ.ГГГГ, при этом в цифре «6» имеется помарка.

Исследовав подлинник трудовой книжки истца, суд исходит из того, что записи в ней не вызывают сомнений, все записи в трудовой книжке последовательны, имеют сквозную нумерацию, подтверждены соответствующими печатями организаций.

В целях проверки доводов истца о его занятости с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир» в должности обрубщика леса в едином технологическом процессе лесозаготовок на должностях, предусмотренных Списком № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ, Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, суду были копия судебного приказа от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому с АОЗТ «Аир» в пользу ФИО1 взыскана начисленная заработная плата в размере 1999,75 руб., также опрошены свидетели К.И.Ф. и К.Л.Н., которые показали суду, что они работали в АОЗТ «Аир» в заявленный истцом период, куда ранее ФИО1 также был принят переводом. Вне зависимости от наименования предприятия они всегда работали на заготовке леса, оборудование, механизмы, транспортные средства были те же самые, характер работы и вид деятельности – лесозаготовка не менялись. Работали они полный рабочий день, утром уезжали в лес, на делянки, вечером возвращались, зачастую работали без выходных и больше положенного времени. ФИО1 работал на верхнем складе обрубщиком, вальщиком, чокеровщиком.

У суда не имеется оснований не доверять показаниям указанных свидетелей, поскольку их показания подтверждаются записями в их трудовых книжках и согласуются с иными материалами дела.

При таких обстоятельствах, в специальный страховой стаж ФИО1 подлежат включению периоды работы в должности обрубщика сучьев с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир».

Учитывая, что в спорный период ФИО1 работал на предприятии лесной промышленности с основными видами деятельности – заготовка, переработка древесины, реализация готовой продукции, работы в должности обрубщика леса выполняемые истцом в вышеуказанный период, подлежат включению в специальный стаж, решение ответчика в части отказа во включении в специальный стаж истца данного периода является незаконным.

При этом не могут быть включены в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды выполнения им работ в должности разнорабочего с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав».

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 (далее - Правила N 516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени (разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 5, утвержденные постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 29, разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 08.01.1992 N 1, утвержденные приказом Министерства труда и занятости РСФСР N 3, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08.01.1992 N 235).

Таким образом, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ имеют достигшие возраста 50 лет мужчины, проработавшие не менее 12 лет 6 месяцев на работах в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

При этом периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат подтверждению соответствующими документами в порядке и на условиях, установленных законом.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона N 400-ФЗ.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 названного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В силу пункта 4 указанных Правил при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Таким образом, по общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (например, архивными данными, справками работодателя, уточняющими занятость работника в соответствующих должностях и учреждениях, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае возникновения спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из данных лицевого счета, исследованных в судебном заседании следует, что ООО «Сплав» производило отчисление страховых взносов в отношении истца ФИО1, однако установить по какой должности фактически производилась оплата труда и страховые отчисления не представляется возможным.

В исковом заявлении, а также в судебном заседании истец указывал, что в спорный период работал в ООО «Сплав» в должности разнорабочего.

Между тем, документы, выданные в установленном порядке работодателем или государственными (муниципальными) органами, подтверждающие, что истец в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., работая в течение полного рабочего дня, был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок и имел право на применение льготного порядка исчисления стажа работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости, которые бы являлись допустимыми доказательствами по делу, истцом суду не представлены.

Свидетельские показания о том, что истец был принят разнорабочим, работал сучкорубом, вальщиком леса, разнорабочим не могут быть приняты судом во внимание, поскольку на основании вышеуказанных нормативных положений характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. При этом, согласно записи в трудовой книжке истец был принят в ООО «Сплав» разнорабочим.

Представленные доказательства не подтверждают занятость истца в течение полного рабочего дня в едином технологическом процессе лесозаготовок в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем этот период не подлежит включению в специальный стаж ФИО1, однако указанный период, по мнению суда, подлежит включению в страховой стаж истца.

В силу п. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Учитывая, что с учетом подлежащих включению ответчиком в специальный стаж истца периодов работы, определенных судом, истец будет иметь необходимый специальный стаж в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а также включения заявленного истцом периода работы в ООО «Сплав» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в страховой стаж, суд приходит к выводу, что решение ОСФР по РБ об отказе истцу в досрочном назначении страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ является незаконным, а исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан о защите пенсионных прав удовлетворить частично.

Признать решение ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении пенсии незаконным в части отказа во включении в общий и специальный трудовой стаж периодов работы по списку № 2 работ с тяжелыми условиями труда, а также невключении и отсутствие оценки периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир», а также отказа во включении в общий трудовой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан включить в общий стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан включить в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АОЗТ «Аир».

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан засчитать ФИО1 вышеуказанные периоды работы в льготный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.7 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан включить в общий страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Сплав».

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Башкортостан назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения в Пенсионный фонд, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальных исковых требований отказать.

Решение суда может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме через Учалинский районный суд Республики Башкортостан.

Судья Таюпова А.А.

Мотивированное решение суда изготовлено 14 ноября 2024 года.

Судья Таюпова А.А.