Решение № 2-2993/2018 2-2993/2018~М-2828/2018 М-2828/2018 от 8 ноября 2018 г. по делу № 2-2993/2018

Дело № 2-2993/2018


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Белгород 9 ноября 2018 г.

Свердловский районный суд города Белгорода в составе:

председательствующего судьи Никулиной Я.В.

при секретаре Съединой М.И.

с участием представителя истца ФИО1 – ФИО2 (доверенность от 30.05.2018 г., сроком на один год), представителей ответчика УПФР в г. Белгороде Белгородской области – ФИО3 (доверенность от 14.04.2017 г., сроком до 31.12.2019 г.), ФИО4 (доверенность от 01.06.2018 г., сроком до 31.12.2019 г.),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР в г. Белгороде Белгородской области о включении в страховой стаж периодов работы, перерасчете выплачиваемой страховой пенсии по старости, применении повышенного коэффициента, выплате задолженности,

установил:

С <…> г. ФИО1 назначена страховая пенсия по старости бессрочно с применением стажевого коэффициента 0,55 без учета периода работы в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…> в период с <…>г. по <…>г. в должности механика и в <…><…>в период с <…>г. по <…>г. в должности экспедитора.

При начислении и выплате пенсии пенсионным фондом был применен коэффициент 0,55 в связи с тем, что страховой стаж истца равен - <…>года <…> месяцев <…> день. Указанные периоды работы не были включены в стаж по причине отсутствия сведений о начислении заработной платы, перечислении и ее выплаты, а также отсутствия уплаты Производсвенным кооперативом «РТИ» страховых взносов, что касается периода работы в <…> то за указанный период данным обществом не производилась уплата страховых взносов в отношении застрахованного лица, а также отсутствует запись в трудовой книжке о работе в заявленный период в <…>.

С данными обстоятельством истец не согласился.

Обращение в суд инициировано исковым заявлением ФИО1, в котором он с учетом увеличения просил обязать УПФР в г. Белгороде Белгородской области включить в страховой стаж периоды работы в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…> в должности механика с <…>г. по <…>г., в <…> г. <…> в должности экспедитора с <…>г. по <…>г.; обязать УПФР в г. Белгороде Белгородской области произвести перерасчет выплачиваемой страховой пенсии по старости на дату ее назначение – <…>г. с применением коэффициента 0,86 вместо применяемых 0,52; обязать произвести выплату задолженности пенсии с учетом произведенного перерасчета.

В судебное заседание истец не явился, обеспечив участие своего представителя, поддержавшей исковые требования с учетом произведенного увеличения и уточнения.

Представитель ответчика иск не признала, пояснила, что оснований для удовлетворения требований нет, заявленные истцом периоды не подлежат зачету в страховой стаж, применение повышающего стажевого коэффициента 0,86 не предусмотрено.

Представитель третьего лица <…>в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в свое отсутствие в связи с невозможностью своей явки.

Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, суд признает исковые требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению в части.

Пенсионное обеспечение граждан в Российской Федерации с 01.01.2015 г. регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно пункту 1 статьи 3 которого страховая пенсия - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Федеральным законом. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств.

В соответствии с частью 1 статьи 8 приведенного Федерального закона право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет; при наличии не менее 15 лет страхового стажа (с учетом переходных положений статьи 35 ФЗ № 400 от 28.12.2013 г. на 2017 год - 8 лет); величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (с учетом переходных положений статьи 35 ФЗ № 400 от 28.12.2013 г. на 2017 год -11,4).

В соответствии с частью 4 статьи 17 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона.

В соответствии с положениями статьи 66 ТК РФ трудовая книжка является основным документом, подтверждающим трудовую деятельность и трудовой стаж работника.

Приказом Минтруда России от 28.11.2014 № 958н утвержден Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению.

В пункте 6 указанного Перечня установлено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».

Документом, подтверждающим периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица (ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 05.02.1999 г.), включаемые в страховой стаж, является трудовая книжка установленного образца, что следует из пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно трудовой книжке истца в ней имеется запись о том, что в период с <…>г. по <…>г. он работал в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…>.

Факт работы истца в период с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…>подтвержден копией его трудовой книжки и ответчиком не оспаривался.

В связи с чем, ссылка представителя ответчика об отсутствии доказательств начисления, перечисления, выплаты заработной платы истцу и отсутствия уплаты страховых взносов, подлежит отклонению, так как запись в трудовой книжке о работе истца в Производственном кооперативе «РТИ» не оспорена и доказательств опровергающих факт его работы на указанном предприятии не представлено.

Что касается требования истца о включении в страховой стаж периода работы в <…>в должности экспедитора в период с <…>г. по <…>г. со ссылкой на наличие трудового договора № <…> от <…>г., заключенного между <…>в лице директора <…>и <…>, то данное требование подлежит отклонению.

Так как факт наличия фактических трудовых отношений не подтвержден ответами <…>, привлеченного к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований.

Согласно ответу генерального директора <…><…>от <…>г. № <…>ФИО1 в период времени с <…>г. по <…>г. в <…>не работал. ФИО1 был уволен из общества <…>г. и в дальнейшем свою трудовую деятельность в <…>не осуществлял. Данное обстоятельство подтверждает запись в трудовой книжке истца, приказ по личному составу от <…>г. об увольнении за подписью директора <…><…>Аналогичная информация содержится и в ответе <…>от <…>г. с указанием на то, что в период времени с <…>г. по <…>г. директором общества был <…>, а <…>была назначена на должность директора в <…>году (Приказ № <…>от <…>г.), в подтверждение приложена копия приведенного приказа.

Ссылка представителя истца на решение Свердловского районного суда г. Белгорода от <…>г. по делу по иску ФИО1 к ГУ – УПФ РФ в г. Белгороде Белгородской области об установлении факта проживания в районах Крайнего Севера, перерасчете пенсии, в котором среди прочих доказательств имеется ссылка на трудовой договор № <…> от <…> г., является неубедительной, так как предметом рассмотрения являлось установление факта проживания истца в районах Крайнего Севера, а не факт наличия трудовых отношений с указанным обществом, трудовой договор № 5 не являлся предметом исследования и ему не давалась судом оценка.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что факт работы ФИО1 в <…>в период с <…>г. по <…>г. в должности экспедитора не нашел своего подтверждения в ходе рассмотрения дела судом и опровергается представленными третьим лицом письменными документами.

Также не подлежат удовлетворению требования истца о применении повышающего стажевого коэффициента в размере 0,86, вместо применяемого коэффициента 0,55, так как размер подлежащего применению коэффициента истцом не подтвержден. Оснований для применения стажевого коэффициента 0,86 с учетом страхового стажа истца - 23 года 9 месяцев 1 день и включения периода работы с <…>г. по <…>г., не установлено.

Таким образом, с учетом установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу о включении в страховой стаж периода работы ФИО1 с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г<…>. Возложении на ответчика обязанности произвести перерасчет пенсии ФИО1 с <…> г. с учетом стажа работы с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» <…>. Возложении обязанности произвести выплату пенсии ФИО1 с учетом произведенного перерасчета с <…>г. с учетом включения стажа работы с <…>г. по <…>г.

Правовых оснований для иных выводов суда, по существу заявленных истцом требований, не имеется.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск ФИО1 к УПФР в г. Белгороде Белгородской области о включении в страховой стаж периодов работы, перерасчете выплачиваемой страховой пенсии по старости, применении повышенного коэффициента, выплате задолженности, удовлетворить в части.

Включить в страховой стаж период работы ФИО1 с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…>.

Обязать УПФР в г. Белгороде Белгородской области произвести перерасчет пенсии ФИО1 с <…>года с учетом стажа работы с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…>.

Обязать УПФР в г. Белгороде Белгородской области произвести выплату пенсии ФИО1 с учетом произведенного перерасчета с <…>года с учетом включения стажа работы с <…>г. по <…>г. в должности механика в Производственном кооперативе «РТИ» г. <…>.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Белгородского областного суда в течение месяца с момента составления мотивированного решения суда путем подачи апелляционной жалобы через Свердловский районный суд г. Белгорода.

Судья - подпись