Решение № 2-2126/2019 2-2126/2019~М-2004/2019 М-2004/2019 от 14 июля 2019 г. по делу № 2-2126/2019

Дело № 2-2126/2019


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

«15» июля 2019 года г.Омск

Советский районный суд г. Омска в составе председательствующего судьи Фарафоновой Е.Н., при секретаре судебного заседания Бохан Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР по САО г. Омска о возложении обязанности по перерасчету пенсии по старости за период с 05.05.2010 по настоящее время, выплате разницы с учетом перерасчёта с 05.05.2010 по настоящее время,

Установил:

Истец ФИО1 обратилась в суд с указанным иском, в обоснование требований указав, что она неоднократно обращалась к ответчику с заявлениями о перерасчете размера пенсии, однако с 05.05.2010 по 28.09.2018 УПФР Советского АО г. Омска не просило предоставить диплом об образовании, до ее обращения в Прокуратуру г. Омска, и по своему усмотрению, не беря в расчет ее неоднократные заявление на перерасчёт пенсии, не засчитал ей период обучения, а именно 2 года 10 месяцев, в страховой и специальный стаж, тем самым не выплачивал пенсию в полном объёме с 05.05.2010 по 05.04.2019. Просит обязать УПФР Советского АО г.Омска произвести перерасчёт на основании диплома об образовании ее пенсии с 05.05.2010 г. по настоящий момент, обязать выплатить разницу с учётом перерасчёта с 05.05.2010 г. по настоящий момент.

В судебном заседании истица ФИО1, и ее представитель по устному ходатайству ФИО2 требования поддержали, указав, что 2 года 10 месяцев необоснованно не были включены в стаж, что повлияло на размер пенсии.

Представитель Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в САО г. Омска ФИО3, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, пояснив, что при подачи заявления о перерасчёте пенсии и предоставлении диплома об образовании, перерасчёт пенсии был произведен.

Кроме того, стороной ответчика представлен подробный обоснованный расчет назначенной и выплачиваемой пенсии истца, согласно которому ФИО1 назначена пенсия по старости с 05.05.2010г. согласно пп.1 п.1 ст.27 ФЗ-173 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Размер трудовой пенсии по старости в соответствии с п.11 ст.14 определяется по формуле: П= БЧ + СЧ, где

БЧ- базовая часть трудовой пенсии по старости, СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости. Размер страховой части трудовой пенсии по старости (П) в соответствии со ст. 14 Закона 173-ФЗ определяется по формуле: СЧ = ПК / Т, где

СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости;

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии;

В соответствии со ст. 30 Закона № 173-ФЗ при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле: ПК = (РП - 450 рублей) х Т, где

ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица; РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей;

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года;

Т - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом - 228.

Расчет размера пенсии осуществляется в соответствии со ст. 30 ФЗ-173. Нормы данного закона дают возможность расчета пенсии и, соответственно, валоризации пенсионных прав по двум вариантам.

Первый - в соответствии с п. 4 ст. 30 ФЗ-173, когда в стаж засчитывают период учебы, полуторное исчисление северного стажа и другие льготные периоды, а так же осуществляются повышения расчетного размера трудовой пенсии, установленные законодательством РФ по состоянию на 31.12.2001 г., но он ограничивает размер пенсии максимальным значением.

Второй вариант - п. 3 ст. 30 ФЗ-173, в соответствии с которым при определении стажа исключаются так называемые «нестраховые» периоды -когда человек не работал и, соответственно, не производились отчисления в пенсионную систему с его заработка. При таком варианте ограничений по максимальному размеру пенсии нет.

В соответствии со статьей 30 ФЗ-173 при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованного лица по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации в расчетный пенсионный капитал. В целях определения размера трудовой пенсии под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года. Исчисление продолжительности периодов работы и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года по п.3 ст.30 ФЗ-173, включаемых в общий трудовой стаж, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности.

1). Расчетный размер пенсии (РП) ФИО1 произведен в соответствии с п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ в наиболее выгодном варианте по формуле:

РП= СК х ЗР /ЗП х СЗП, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент;

ЗР - среднемесячный заработок пенсионера;

ЗП - среднемесячная заработная плата по стране;

СЗП - среднемесячная заработная плата в РФ за период с 01 июля по 30 сентября 2001 г. для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1671рубль).

Общий стаж по п. 3 ст. 30 ФЗ-173 на 01.01.2002г. составил - 13 лет 10 месяцев 28 дней (стаж учтен полностью по трудовой книжке и сведениям индивидуального лицевого счета, распечатка учтенного стажа при назначении пенсии имеется в пенсионном деле), страховой стаж 17лет 07 месяцев 17 дней. Специальный стаж 9 лет 2 месяца 15 дней (с учетом решения суда от 04.10.2010г.).

Заработная плата учтена за период с января 2000 г. по декабрь 2001 г. Отношение средней заработной платы ФИО1 (1879,44 руб.) к средней заработной плате по стране за тот же период 1515,91 руб.) составило 1,24 (для расчета пенсии учитывается максимально возможное согласно абз. 10 п. 3 ст. 30 ФЗ-173 отношение равное - 1,2).

РП - 0,55 х 1,2 х 1671 =1102,86 руб., где:

Далее определяется величина расчетного пенсионного капитала(ПК):

(1102,86 - 450) * 192 = 125349,12 руб. где

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством РФ на 01.01.2002 года;

192 - ожидаемый период выплаты, устанавливаемый пунктом 1 статьи 14 и пунктом 1 ст.32 настоящего закона.

Однако, эта величина ПК соответствует наличию у женщины 20 лет стажа на 01.01.2002г. У ФИО1, как указано выше, не имеется 20 лет, поэтому ПК рассчитывается пропорционально имеющемуся стажу, а именно:

125349,12 : 240 мес. (20 лет х 12 месяцев) х 166,93333333 мес. (13 лет х12 + 10 мес.28 дней (166,93333333 месяцев) = 87187,28 руб. При неполном стаже в расчете ПК учитывается каждый день.

Далее ПК, определенный на 01.01.2002 года 87187,28 руб., индексируется на коэффициент 3,91146552 - на дату назначения пенсии (87187,28x3,91146552 = 341030,04 руб.).

Сумма страховых взносов на дату назначения за период с 01.01.2002 г. по 31.12.2009 г. с учетом индексации составила 14377,68 руб.

Процент валоризации составил 17% (7 % за стаж до 01.01.1991г. + 10% сверх стажа), что составило 57975,11 руб. Итого сумма расчетного пенсионного капитала:

341030,04 руб. +14377,68 руб. +57975,11 руб. = 413382,83 руб.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости составил 413382,83 руб./192 = 2153,03руб.

С 01.08.2011г. произведена беззаявительная корректировка пенсии согласно п.5 ст.17 ФЗ-173 из суммы страховых взносов 615 руб. Размер пенсии с 01.08.2011г. составил 5308,77 руб.

На основании вышеизложенного, размер страховой части трудовой пенсии по старости (П) на 31.12.2014 г., исчисленный в соответствии Законом № 173-ФЗ составляет с учетом индексации 7005,96 руб., где страховая пенсия 3095,62 руб., фиксированная выплата 3910,34 руб. Далее определяем величину ИПК:

Величина ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент за периоды, имевшие место с 01.01.2015г.) составляет 3095,62 руб. / 64,10= 48,294,где 3095,62 руб. - размер страховой части пенсии на 31.12.2014г., 64,10 стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 01.01.2015г.

Размер пенсии на 01.01.2019г. составил (ИПК х СПК (87,24 руб. (стоимости одного пенсионного коэффициента с 01.01.2019 г.)) + 5334,19 руб. (фиксированная выплата к страховой пенсии по старости, устанавливаемая в соответствии со ст. 16 Закона 400-ФЗ) = (48,294*87,24) +5334,19 руб. = 9547,36 руб.

2). При расчете пенсии по п.4 ст. 30 ФЗ-173 наравне с другими периодами работы до 1 января 2002 года в общий стаж также включаются периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего и высшего профессионального образования, военная служба по призыву в двойном размере.

Размер страховой части трудовой пенсии по ФЗ-173 определяется статьями 14,29.1,30,30.1.

Расчетный размер пенсии на 31.12.2001г. в соответствии с п.4 ст.30 ФЗ-173 определяется по формуле:

0,55* 2161,70=1188,94 руб., где

0,55 -стажевый коэффициент для женщин за общий трудовой стаж принимается не более чем на 0,20),

2161,70 руб.- осовремененная на коэффициенты индексации заработная плата за период с 01.01.2000г.по 31.12.2001г.

Сумма 1188,94 ограничивается 639,35 руб. согласно абз. 40 п.4 ст.30 ФЗ-173 расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 20 лет для женщин не может превышать сумму, равную 555,96 руб. За каждый полный год, превышающий 20 лет у женщин указанная сумма повышается на 1 процент, но не более чем на 20 процентов ( в ФЗ-340 данное ограничение оговорено в ст. 18).

555,96 руб.* 1,15 =639,35 руб., где 1,15- районный коэффициент. 639,35 + 115 = 754,35 руб., где 115- компенсационная выплата. Далее определяется величина расчетного пенсионного капитала (ПК): (754,35 - 450) * 192 = 58435,20 руб. Эта величина ПК соответствует наличию у женщины 20 лет стажа на 01.01.2002г. У ФИО1 не имеется 20 лет поэтому ПК рассчитывается пропорционально имеющемуся стажу, а именно 58435,20 руб. : 240 (20 лет*12 мес.) *166,93333333 мес. (13 лет*12 + 10 месяцев 28 дней (166,93333333 мес.) = 40644,93 руб.

Далее ПК, определенный на 01.01.2002г. 40644,93 руб. руб. индексируется на коэффициент 3,91146552 - на дату назначения пенсии (40644,93 * 3,91146552 = 158981,24 руб.).

Сумма страховых взносов на дату назначения за период с 01.01.2002г. по 31.12.2009г. составила 14377,68 руб.

Процент валоризации составил 17% от 158981,24 руб. (7% за стаж до 01.01.1991г. + 10%), что составило 27026,81 руб.

Итого сумма расчетного пенсионного капитала: 158981,24 руб. +14377,68 руб. + 27026,81 руб. = 200385,73 руб.

Размер пенсии на 05.05.2010г. составит 3767,08 руб., где (200385,73/192) 1043.68 руб. - страховая часть пенсии, 2723,41 руб. – фиксированный базовый размер.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости (П) на 31.12.2014г., исчисленный в соответствии с Законом № 173-ФЗ составляет: 5413,11 руб., где 1502,77 руб. - страховая пенсия, 3910,34 руб. - фиксированная выплата.

Величина ИПК составляет 23,44 (1502,77/ 64,10). Размер пенсии при расчете по п.4 ст.30 составил (ИПК*СПК(87,24(стоимость одного пенсионного коэффициента с 01.01.2019г.) + 5334,19 руб. (фиксированная выплата к страховой пенсии по старости, установленная в соответствии со ст.16 Закона 400-ФЗ) = (23,44 * 81,49)= 1910,13 руб. + 5334,19 руб. =7244,32 руб.

3). 13.02.2019г. ФИО1 представила документ об образовании за период с 01.09.1980г. по 14.07.1983г. С 01.03.2019г. произведен перерасчет пенсии согласно п.9 ст.30 ФЗ-173, расчет произведен из стажа на соответствующих видах работ.

С учетом вышеизложенного общий стаж до 31.12.2001 с учетом периода учебы с 01.09.1980 г. по 14.07.1983 г. составил 16 лет 9 месяцев 12 дней.

Размер страховой части трудовой пенсии по ФЗ-173 определяется статьями 14,29.1,30,30.1.

Расчет размера пенсии (РП) ФИО1 произведен в соответствии с п.5 ст.30 Закона 173-ФЗ в наиболее выгодном варианте по формуле:

РП= СК*ЗР/ЗП*СЗП, где :

РП- расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент;

ЗР-среднемесячный заработок пенсионера;

ЗП- среднемесячная заработная плата по стране;

СЗП- среднемесячная заработная плата в РФ за период с 01 июля по 30 сентября 2001г. для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1671 рубль).

РП= 0,56*1,2 * 1671,0=1122,91 руб. Эта величина ПК соответствует наличию у женщины специального стажа, превышающего на 1 год требуемый специальный стаж для назначения пенсии 7 лет 6 месяцев, имеется 9 лет 2 месяца 15 дней. 0,56 - (0,55 - за 7 лет 6 месяцев требуемого стажа по списку №1 и сверх 7 лет 6 месяцев за 1 полный год переработанного

стажа).

Далее определяется величина расчетного пенсионного капитала (ПК):

(1122,91 -450)*192 =129198,72 руб., где

450 руб. - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством РФ на 01.01.2002г.;

192- ожидаемый период выплаты, устанавливаемый п. 1 ст. 14 и п. 1 ст.32 настоящего закона.

Далее ПК, определенный на 01.01.2002г. - 129198,72 руб. индексируется на коэффициент 3,91146552 - на дату назначения пенсии ( 129198,72* 3,91146552= 505356,31 руб. Сумма страховых взносов на дату назначения за период с 01.01.2002г. по 31.12.2009г. с учетом индексации составила 14377,68 руб.

Процент валоризации составил 14% (4% за специальный стаж до 01.01.1991г. + 10% сверх стажа), что составило 70749,88 руб. Итого сумма расчетного пенсионного капитала: 505356,31 руб. + 14377,68 руб. + 70749,88 руб. = 590483,87 руб.

Размер пенсии на 05.05.2010г. составит 5798,85руб., где 3075,44 руб. (590483,87 руб.: 192) страховая часть пенсии, 2723,41 - фиксированный базовый размер страховой части пенсии.

Размер пенсии на 31.12.2014г. с учетом индексации и корректировки с 01.08.2011г. составил 8330,37 руб., где

4420,03 руб.- страховая пенсия,

3910,34 руб.- фиксированная выплата

Величина ИПК составляет 68,955 баллов (4420,03/64,1).

Размер пенсии с 01.01.2019г. составит 11349,82 руб. (68,955*87,24) + 5334,19, где

87,24 руб. - стоимость пенсионного коэффициента на 01.01.2019г.,

5334,19 руб. - фиксированная выплата

4). Расчетный размер пенсии на 31.12.2001 года (с учетом периода обучения) в соответствии с п.4 ст. 30 ФЗ-173 определятся по формуле:

0,57 * 2161,70=1210,55 руб. где

0,57 - стажевый коэффициент (для женщин за общий трудовой стаж принимается не менее 15 лет составляет 0,55 и повышается на 1% за каждый полный год трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20) и 1% за переработанный льготный стаж.

2161,70 - осовремененная на коэффициенты индексации заработная плата за период с 01.01.2000 г. по 31.12.2001 г.

Сумма 1210,55 ограничивается 753,37 рублями согласно абзаца 40 п.4 ст.30 ФЗ-173 расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 15 лет для женщин (по Списку №1) не может превышать сумму, равную 655,11 руб. За каждый полный год, превышающий 15 лет у женщин указанная сумма повышается на 1 процент, но не более чем на 20 процентов (в ФЗ-340 данное ограничение оговорено в статье 18).

655,11 руб. * 1,15 = 753,37 руб., где 1,15 - районный коэффициент,

753,37 + 115 = 868, 37 где 115- компенсационная выплата.

Далее определяется величина расчетного пенсионного капитала(ПК): (868,37 - 450) * 192 = 80327,04 руб.

Далее ПК, определенный на 01.01.2002 года 80327,04 руб., индексируется на коэффициент 3,91146552 - на дату назначения пенсии (80327,04x3,91146552 = 314196,45 руб.).

Сумма страховых взносов на дату назначения за период с 01.01.2002 г. по 31.12.2009 г. составила 14377,68 руб.

Процент валоризации составил 20% (10 % за стаж до 01.01.1991г. + 10% сверх стажа), что составило 62839,29 руб. (расчет из льготного стажа - стажевый коэффициент 0,56, но стаж для валоризации льготный до 01.01.1991г. составляет 4 года). Итого сумма расчетного пенсионного капитала: 314196,45 руб. +14377,68 руб. + 62839,29 руб. = 391413,42 руб..

Размер пенсии на 05.05.2010г. составит 391413,42/192 = 2038,61 руб. (страховая часть пенсии)+ 2723,41 руб. (базовая часть пенсии) = 4762,02 руб. На основании вышеизложенного, размер страховой части трудовой пенсии по старости (П) на 31.12.2014 г., исчисленный в соответствии Законом № 173-ФЗ с учетом индексации и беззаявительной корректировки пенсии с 01.08.2011г. составляет: = 6841,66 руб., где 2931,32 руб. - страховая пенсия, 3910,34 руб. фиксированная выплата.

ИПК составляет 45,73 руб.(2931,32 /64,1).

Размер пенсии при расчете по п. 4 ст. 30 на 01.01.2019г. составил (ИПК х СПК (87,24 (стоимости одного пенсионного коэффициента с 01.01.2019 г.)) + 5334,19 руб. (фиксированная выплата к страховой пенсии по старости, устанавливаемая в соответствии со ст. 16 Закона 400-ФЗ) = (45,73 * 87,24) = 3989,49 руб. + 5334,19 = 9223,68 руб.

По вопросу коэффициентов индексации расчетного пенсионного капитала, сообщаем следующее, в соответствии с п. 11 ст.30 ФЗ-173. Индексация расчетного пенсионного капитала, необходимого для определения страховой части трудовой пенсии по старости, производится применительно к порядку, предусмотренному пунктом 6 статьи 17 настоящего Федерального закона, за весь период начиная с 1 января 2002 года до дня, с которого назначается указанная часть трудовой пенсии.

В соответствии с п.6 ст. 17 ФЗ-173, размер страховой части трудовой пенсии по старости индексируются в следующем порядке:

1) при росте цен за каждый календарный квартал не менее чем на 6 процентов - один раз в три месяца с 1-го числа месяца, следующего за первым месяцем очередного квартала, то есть с 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября;

2) при меньшем уровне роста цен, но не менее чем на 6 процентов за каждое полугодие - один раз в шесть месяцев, то есть с 1 августа и 1 февраля, если в течение соответствующего полугодия не производилась индексация в соответствии с подпунктом 1 настоящего пункта;

3) в случае роста цен за соответствующее полугодие менее чем на 6 процентов - один раз в год с 1 февраля, если в течение года не производилась индексация в соответствии с подпунктами 1 и 2 настоящего пункта;

4) коэффициент индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости определяется Правительством Российской Федерации исходя из уровня роста цен за соответствующий период;

5) в случае, если годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации превысит суммарный коэффициент произведенной индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца за этот же год (подпункты 1-3 настоящего пункта), с 1 апреля следующего года производится дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии по старости на разницу между годовым индексом роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и указанным коэффициентом. При этом дополнительное увеличение размера страховой части трудовой пенсии по старости (с учетом ранее произведенной индексации) не может превышать индекс роста доходов бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера, направляемых на выплату страховой части трудовых пенсий по старости.

В соответствии с п. 7 ст. 17 ФЗ-173 годовой индекс роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и индекс роста доходов бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера (пп.5 п.6 настоящей статьи) определяется Правительством Российской Федерации.

Заслушав стороны, изучив материалы дела, материалы пенсионного дела ФИО1, суд приходит к выводу о том, что они подлежат отклонению в полном объеме, так как нарушения прав истца ответчиком установлено не было.

В соответствии с п. п. 1, 2 ст. 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" (действовавшего в период возникновения правоотношений по назначению пенсии) трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) по старости назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии) по старости, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии) по старости. Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) по старости считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления и необходимых документов, представленных заявителем с учетом положений пункта 3 статьи 18 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) по старости считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, или дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, включая единый портал государственных и муниципальных услуг. К указанному заявлению прилагаются документы, необходимые для установления трудовой пенсии.

Согласно п. 2 ст. 18 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, правила обращения за указанной пенсией, ее назначения и перерасчета размера указанной пенсии, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, выплаты этой пенсии, ведения пенсионной документации устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Пунктом 2 Постановления Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27 февраля 2002 г. N 16/19па "Об утверждении Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (действовавшим на момент возникновения спорных отношений и до 1 января 2015 г.) было определено, что к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости (страховой части трудовой пенсии по старости) должны быть приложены соответствующие документы, в частности о страховом стаже, правила подсчета и подтверждения которого устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Аналогичные условия назначения пенсии содержатся в Федеральном законе от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", введенном в действие с 01 января 2015 г.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Пунктом 6 ст. 21 указанного Федерального закона перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), правила обращения за указанной пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе работодателей, их назначения (установления) и перерасчета их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, правила выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, а также сроки хранения выплатных дел и документов о выплате и доставке страховой пенсии, в том числе в электронной форме, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Согласно п. 20 Административного регламента предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19 января 2016 г. N 14н, граждане при обращении за назначением страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности с заявлением о назначении пенсии (переводе с одной пенсии на другую) представляют документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015.

Кроме документов, указанных в абзаце первом, для подтверждения дополнительных условий назначения указанных пенсий и обстоятельств, учитываемых при определении их размера, предусмотренных Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, с заявлением представляются документы об обстоятельствах, предусмотренных статьями 14 - 16, 29.1, 30, 30.1, 30.2 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ, с учетом которых исчисляется размер страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера указанной части трудовой пенсии по старости и накопительной части трудовой пенсии по старости), размер трудовой пенсии по инвалидности (без учета фиксированного базового размера указанной пенсии) по состоянию на 31 декабря 2014 г.

Из анализа пенсионного законодательства следует, что обязанность по представлению документов, необходимых для назначения пенсии, в том числе сведений о страховом стаже, и стаже на соответствующих видах работ, возложена на гражданина.

В соответствии с ч. 1., п. 1 ч. 2 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ ("О страховых пенсиях" размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день. Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае, в том числе и увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года.

Согласно положениям пункта 2 части 1 и части 2 статьи 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.

Заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Судом установлено и подтверждено материалами пенсионного дела, что с 05.05.2010 истцу ФИО1 назначена пенсия в соответствии со ст. 27.1.1 Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" «О трудовых пенсия».

13.02.2019 ФИО1 обратилась в УПФР в Советском АО г. Омска с заявлением о перерасчете размера пенсии, предоставив копию диплома о прохождении обучения с 01.09.1980 по 14.07.1983 в ….

Распоряжением УПФР в Советском АО г. Омска № … от … истцу произведен перерасчет размера пенсии с 01.03.2019, стаж на соответствующих видах работ, согласно данным о стаже определен в размере 16 лет 09 месяцев 12 дней, в который в соответствии с п.п. «и» п. 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденных Постановлением Совета Министров СССР N 590, включен период обучения с 01.09.1980 по 14.07.1983 в ….

Достоверных и допустимых доказательств предоставления документа о прохождении обучения с 01.09.1980 по 14.07.1983 в … при первоначальном обращении за назначением пенсии, истцом не представлено, в материалы дела истцом представлены данные о стаже датированные 24.05.2010 (л.д.11), согласно которым стаж истца исчисляется с 12.07.1983, из данных о страховом стаже истца истцу было известно о том, что период обучения не зачтен ответчиком ни в страховой, ни в стаж на соответствующих видах работ.

Заявления о перерасчете размера страховой пенсии с предоставлением необходимого для этого документа, а именно диплома о прохождении обучения, истцом ранее 13.02.2019 не подавалось, размер пенсии при ее назначении определен исходя из имеющихся в материалах пенсионного дела сведений, данные о страховом и специальном стаже имелись в распоряжении истца, в связи с чем, оснований для перерасчета размера пенсии начиная с даты назначения судом не усматривается.

Доводы истца о необходимости применения коэффициент индексации с 1 апреля 2019 г. в размере 1,02 основаны на неверном толковании норм права.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 15.03.2019 N 271 "Об утверждении коэффициента индексации с 1 апреля 2019 г. социальных пенсий", утвержден коэффициент индексации социальных пенсий назначенных в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".

Истцу ФИО1 с 05.05.2010 назначена пенсия в соответствии с п.п. 1 п. 1 ст. 27 Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и подлежит индексации в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 28.03.2014 N 241 "Об утверждении коэффициента дополнительного увеличения с 1 апреля 2014 г. размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца", которым утвержден коэффициент дополнительного увеличения с 1 апреля 2014 г. размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца в размере 1,017.

На основании изложенного суд приходит к выводу о том, что ответчиком оценка пенсионных прав истца произведена в соответствии с нормами действующего пенсионного законодательства, выплаты производились в соответствии с действующими нормами пенсионного законодательства, с учетом положений ст. 26.1 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" что не повлекло нарушений пенсионных прав истца, оснований для перерасчета пенсии с даты ее назначения не имеется, а значит исковые требования истца удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении требований отказать в полном объеме

Решение может быть обжаловано в Омский областной суд через Советский районный суд г. Омска путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда 22.07.2019 в окончательной форме.

Судья Е.Н. Фарафонова