Решение № 2-637/2018 2-637/2018 ~ М-522/2018 М-522/2018 от 3 июня 2018 г. по делу № 2-637/2018

Дело № 2-637/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Добрянка 04 июня 2018 года

Добрянский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Цыбиной И.Н.,

при секретаре Гонцовой Т.И.,

с участием истца – ФИО1,

представителя ответчика - ФИО2, действующей на основании доверенности.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Добрянке Пермского края о включении в страховой стаж периода работы,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ УПФР по г. Добрянке Пермского края о включении в страховой трудовой стаж периода работы у частного предпринимателя ФИО4 заведующей производством столовой <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Исковые требования мотивированы тем, что истец ФИО1 обратилась в ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в связи с достижением 55-летнего возраста. Пенсия была назначена, однако, из страхового стажа был исключен период работы у частного предпринимателя ФИО4 заведующей производством столовой <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Основанием для исключения данного периода из страхового стажа послужило то, что трудовой договор, подтверждающий данную запись не предоставлен, запись в трудовой книжке не имеет юридической силы, поскольку до 2006 года индивидуальные предприниматели не имели права внесения записей в трудовую книжку. В ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края ФИО1 пояснили, что включить спорный период в стаж невозможно. Истец считает, что отказ ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края является незаконным и необоснованным, ущемляет ее права.

Истец ФИО1 в ходе судебного заседания исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ УПФР в г. Добрянке Пермского края ФИО2 в ходе судебного заседания возражала против удовлетворения требований ФИО1 в полном объеме.

Выслушав истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2, исследовав материалы дела, принимая во внимание позицию сторон, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 12 ГПК РФ правосудие осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

На основании ч. 2 ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

В соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

Согласно ст. 2 ГПК РФ, основной задачей гражданского судопроизводства является защита нарушенных или оспариваемых прав, свобод и законных интересов граждан и организаций.

Из положений ч. 2 ст. 7 Конституции РФ следует, что в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Согласно ч. 4 ст. 15 Конституции РФ, Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ.

На основании ч. 1 ст. 17 Конституции РФ в Российской Федерации признаются и гарантируются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с настоящей Конституцией.

В силу ст. 18 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

В соответствии со ст. 19 Конституции РФ все равны перед законом и судом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств. Запрещаются любые формы ограничения прав граждан по признакам социальной, расовой, национальной, языковой или религиозной принадлежности.

Перечисление в Конституции Российской Федерации основных прав и свобод не должно толковаться как отрицание или умаление других общепризнанных прав и свобод человека и гражданина (ч. 1 ст. 55 Конституции РФ).

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Материальным законом, специально предназначенным для урегулирования отношений по вопросам назначения пенсии является ФЗ РФ «О страховых пенсиях» № от 28.12.2013 г.

В силу части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу частей и 1 и 3 статьи 14 указанного Федерального закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В силу п. 11, п. п. 37 - 40 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 N 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Судом установлено, что ФИО1 обращалась в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Добрянке Пермского края с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в связи с достижением 55-летнего возраста.

Согласно выписки из протокола заседания Комиссии по рассмотрению споров реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края № от ДД.ММ.ГГГГ, рекомендовано исключить из подсчета общего страхового стажа для назначения пенсии период работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. (л.д.8)

Спорные периоды работы истца у частного предпринимателя ФИО4 в должности заведующей производством столовой <данные изъяты> подтверждаются записью в трудовой книжке (л.д. 9. 27-31), которая в силу ст. 39 КЗоТ РСФСР, ст. 66 ТК РФ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, а также справкой ИП ФИО4 № от ДД.ММ.ГГГГ(л.д.7)

Из материалов дела следует, что ЧП ФИО4 был зарегистрирован в УПФ РФ по г. Добрянке с ДД.ММ.ГГГГ в качестве предпринимателя, имеющего наемных работников, снят с учета ДД.ММ.ГГГГ; за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с предоставленной отчетностью, работникам производилась начисление заработной платы, страховые взносы за данный период перечислены, что подтверждается справкой ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края № от ДД.ММ.ГГГГ, справкой ГУ УПФ РФ по г. Добрянке Пермского края № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6)

Согласно выписке из ЕГРИП, ИП ФИО4 прекратил деятельность индивидуального предпринимателя ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 23-25)

Свидетель ФИО5, допрошенная в ходе судебного заседания, подтвердила суду обстоятельства, изложенные истцом в обоснование исковых требований.

Оценив представленные доказательства на предмет относимости, допустимости, достоверности каждого доказательства, а также достаточности и взаимосвязи доказательств в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала у индивидуального предпринимателя ФИО4 в должности заведующей производством столовой <данные изъяты> в связи с чем, указанный период подлежит включению в стаж, дающий право на пенсионное обеспечение.

При таких обстоятельствах, заявленные истцом ФИО1 требования подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Включить в страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение трудовой пенсии период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ у индивидуального предпринимателя ФИО4 в должности заведующей производством столовой <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Добрянский районный суд в течение месяца со дня составления решения в окончательной форме.

Судья -подпись-

Копия верна. Судья И.Н. Цыбина

Мотивированное решение изготовлено 09.06.2018.

Подлинник решения подшит в гражданском деле № 2-637/2018.

Гражданское дело № 2-637/2018 находится в производстве Добрянского районного суда Пермского края.