Решение № 2-2408/2017 2-2408/2017~М-1803/2017 М-1803/2017 от 14 июня 2017 г. по делу № 2-2408/2017

Дело 2-2408/2017г.


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 июня 2017 года г. Хабаровск

Индустриальный районный суд города Хабаровска в составе:

председательствующего судьи Лейман Л.Н.,

при секретаре судебного заседания Михайловой А.С.,

с участием истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сальниковой ФИО4 к Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края о перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края о перерасчете пенсии, в обоснование своих требований указала, что является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГг. в соответствии со ст. 8 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по достижении установленного пенсионного возраста для женщин 55 лет. В настоящее время размер ее пенсии составляет 8 484 рубля 69 копеек, при расчете размера пенсии ответчиком было принято фактическое отношение среднемесячной заработной платы истца. Однако, при расчете пенсии ответчиком исключен период начисленной заработной платы истца с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., по причине отсутствия сведений о заработной плате за указанный период времени, в расчет включены только периоды за ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО1 просит обязать ответчика произвести ей расчет пенсии, по заработной плате включая период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ исходя из данных по средней заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ. в период работы в ОАО «<данные изъяты>».

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала, ссылаясь на доводы, изложенные в иске.

В судебное заседание представитель ответчика не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещался, ранее в судебном заседании возражал против заявленных требований, ссылаясь на доводы, изложенные в возражениях.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Пенсионное обеспечение граждан РФ, имеющих трудовой стаж, осуществляется с ДД.ММ.ГГГГг. в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Как следует из материалов дела, с ДД.ММ.ГГГГг. истец ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Закона № 400-ФЗ по достижении общеустановленного пенсионного возраста для женщин с 55 лет.

Нормами Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» к страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата, статьи 16,17.

Фиксированная выплата определена в законе в твердом размере, который зависит от вида страховой пенсии и категории пенсионера (учитывается наличие или отсутствие иждивенцев, достижение возраста 80 лет и др.) и устанавливается к страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 16, 17, и составляет ДД.ММ.ГГГГ. – 4 805 рубля 11 копеек для неработающих пенсионеров.

Размер страховой пенсии расчетный, он определяется как произведение суммарного индивидуального пенсионного коэффициента (за всю трудовую деятельность) на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого она назначается.

При этом суммарный индивидуальный пенсионный коэффициент определяется как сумма пенсионного коэффициента за период трудовой деятельности до ДД.ММ.ГГГГ. и пенсионный коэффициент за периоды деятельности с ДД.ММ.ГГГГ

Пенсионный коэффициент за период трудовой деятельности до ДД.ММ.ГГГГ. определяется путем деления размера страховой составляющей трудовой пенсии, исчисленной с учетом норм Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», на стоимость одного пенсионного коэффициента, установленного по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ – 64 рубля 10 копеек.

Размер страховой составляющей пенсии определяется исходя из величины пенсионного капитала гражданина и ожидаемого периода выплаты пенсии – 228 месяцев.

Пенсионный капитал, складывается из трех частей: расчетного пенсионного капитала, который исчислен из пенсионных прав гражданина (стажа и заработка) за период трудовой деятельности до ДД.ММ.ГГГГ. в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»;

-суммы валоризации, полученной за счет повышения пенсионных прав, заработанных до ДД.ММ.ГГГГ. на 10% и дополнительно на 1% за каждый полный год стажа до ДД.ММ.ГГГГ

-суммы страховых взносов, зафиксированных на индивидуальном лицевом счете за период после ДД.ММ.ГГГГ

Оценка пенсионных прав за период с ДД.ММ.ГГГГ., а также валоризация пенсионного капитала осуществляется с учетом норм статей 29.1, 30, 30.1, 30.2 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

При обращении истца в ПФР с заявлением о назначении пенсии, по представленным документам, истцу была назначена страховая пенсия, не согласившись с размером пенсии, истец обратилась с заявлением о перерасчете. Ответчиком были проверены документы выплатного дела, было установлено, что размер пенсии на ДД.ММ.ГГГГг. составляет 8 484 рубля 69 копеек, из которых 4 558 рублей 93 копейки – фиксированная выплата, 3 925 рублей 76 копеек – страховая пенсия по старости с учетом стажа, заработка, страховых взносов и суммы валоризации.

Согласно ст. 14 ч. 1 Закона № 400-ФЗ периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными органами. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, в соответствии с ч. 2 ст. 14, подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии со ст. 30 п. 2 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается.

Согласно информационному письму Министерства труда и социального развития РФ № 8389-ЮЛ и Пенсионного фонда РФ № ЛЧ-06-27/9704 от 27.11.2001г. - в случае установления, что работнику причинен ущерб, выражающийся в невозможности назначения или перерасчета пенсии из наиболее выгодного варианта среднемесячного заработка, и этот ущерб подлежит возмещению лицом, которое в силу своих должностных обязанностей должно отвечать по обязательствам, возникающим вследствие причинения вреда, в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, необходимо дать соответствующие рекомендации пострадавшим лицам об обращении в суд.

В случае невозможности определения причинителя вреда, в частности в случаях наводнений, землетрясений, ураганов, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии.

К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

Невысокий размер пенсии истца обусловлен небольшой суммой страховых взносов, и низкой заработной платой на индивидуальном лицевом счете, а также отсутствием документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами власти о заработке за ДД.ММ.ГГГГ. и о заработке за любые 60 месяцев работы подряд за период до ДД.ММ.ГГГГ

Судом были направлены запросы в МКУ «Центр хранения документов» о предоставлении сведений о заработной плате ФИО1 в периоды работы в ОАО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., и в ООО «<данные изъяты>» за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ

Из ответов МКУ «Центр хранения документов» следует, что сведения о размере заработной платы ФИО1 за любые 60 месяцев работы подряд за период до ДД.ММ.ГГГГ., в том числе в ОАО «<данные изъяты>», и ООО «<данные изъяты>» отсутствуют.

Учитывая отсутствие сведений о заработке истца за любые 60 месяцев работы подряд, пенсионный фонд обосновано рассчитал размер пенсии ФИО1 исходя из сведений за ДД.ММ.ГГГГ отраженных на индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования.

Доводы истца о том, что для расчета среднемесячного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. необходимо взять суммы, выплаченные ей в ДД.ММ.ГГГГ. и ДД.ММ.ГГГГ., сложив их и разделив на 12 месяцев, а затем умножить на количество лет работы, суд полагает несостоятельными и не соответствующие требованиям закона.

Из сведений, содержащихся в ответах МКУ «Центр хранения документов» невозможно установить размер заработка истца за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.

Размер среднемесячного заработка рассчитывается исходя из сведений об индивидуальном характере заработка работника, в том числе к таким документам относятся - учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника, таких доказательств истцом ФИО1 ни ответчику, ни суду при рассмотрении дела, представлено не было.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения требований истца в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении требований Сальниковой ФИО4 – отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в месячный срок с даты изготовления мотивированного решения в Хабаровский краевой суд, через Индустриальный районный суд г. Хабаровска.

Судья: Л.Н. Лейман

Мотивированное решение изготовлено 20.06.217г.