Решение № 2-1093/2018 2-1093/2018~М-999/2018 М-999/2018 от 27 сентября 2018 г. по делу № 2-1093/2018

Дело № 2-1093/2018 г. *


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

28 сентября 2018 года г. Петушки

Петушинский районный суд Владимирской области в составе:

председательствующего судьи Г.В.Никуловой,

при секретаре судебного заседания А.А.Холодовой,

с участием:

- истца ФИО1,

- представителя истца ФИО1- ФИО2, действующей по устному ходатайству, занесенному в протокол судебного заседания,

- представителя ответчика УПФ РФ в Петушинском районе ФИО3, действующего на основании доверенности от дата № сроком действия до дата

- представителя третьего лица директора ГКОУ ВО «Покровский детский дом» ФИО4,

- представителя МУ «Управление образования администрации Петушинского района» ФИО5,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Петушинском районе Владимирской области (далее УПФ РФ в Петушинском районе) о включении в специальный стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью учебных отпусков,

У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением, в котором просит включить в специальный стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью периоды нахождения в учебном отпуске с дата по дата и с дата по дата

В обоснование иска указано, что дата истец обратилась в УПФ РФ в Петушинском районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013г. По утверждению истца, на момент обращения истца в УПФ РФ в Петушинском районе её педагогический стаж составлял более 25 лет. УПФ РФ в Петушинском районе отказало ФИО1 в назначении пенсии, исключив из педагогического стажа отпуска по уходу за ребенком с дата по дата и с дата по дата, учебные отпуска с дата по дата и с дата по дата отпуска без сохранения заработной платы с дата по дата и период работы с неполной ставкой с дата по дата

По утверждению истца, она не согласна с решением УПФ РФ в Петушинском районе в части исключения из специального стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию, периодов нахождения в учебных отпусках с дата по дата и с дата по дата, поскольку истец направлялась для повышения квалификации в связи с работой, за ней сохранялось место работы и выплачивалась средняя заработная плата. Трудовые отношения с * не прерывались, что подтверждается трудовой книжкой и выпиской из лицевого счета застрахованного лица.

Истец ФИО1 и её представитель ФИО2 в судебном заседании поддержали исковые требования по основаниям, изложенным в иске, просили суд их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика УПФ РФ в Петушинском районе ФИО3 исковые требования истца не признал, сославшись на основания, указанные в решении об отказе в установлении страховой пенсии.

Представитель третьего лица директор ГКОУ ВО «Покровский детский дом» ФИО4 считает требования ФИО1 обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Представитель МУ «Управление образования администрации Петушинского района» ФИО5 считает иск подлежащим удовлетворению.

Выслушав стороны, исследовав представленные доказательства и оценив их в совокупности, суд находит исковые требования ФИО1 обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Реализуя гарантированное ст.46 Конституции РФ право каждого на судебную защиту своих прав и свобод, ФИО1 обратилась в суд с вышеуказанным исковым заявлением.

В силу ст.ст. 7, 19, 39 Конституции РФ, в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

В соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 г. досрочно страховая пенсия по старости назначается лицам, ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (с 01.01.2016 г. по 31.12.2016 г.- не ниже 9,0) не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих должностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная пенсия, а также Правила исчисления периодов деятельности утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года №781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 г. и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 г.

В судебном заседании установлено, что дата в целях назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, ФИО1 обратилась в УПФ РФ в Петушинском районе с соответствующим заявлением. Однако ей отказано в назначении досрочной пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, по вышеуказанным основаниям.

По утверждению представителя УПФ РФ в Петушинском районе периоды учебных отпусков с дата по дата и с дата по дата не могут быть зачтены в педагогический стаж, поскольку сведения сданы без кода особых условий труда.

Не согласившись с выводами УПФ РФ в Петушинском районе, истец настаивает на включении в льготный стаж указанных выше периодов нахождения ФИО1 в учебных отпусках.

Согласно ст.198 КЗоТ РФ (действующего до 01.02.2002 года) студентам и учащимся, успешно обучающимся в заочных высших и средних специальных учебных заведениях, на период выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов ежегодно предоставляется отпуск на первом и втором курсах-30 календарных дней, на третьем и последующих курсах-40 календарных дней. За время отпусков, предоставляемых в связи с обучением в вечерних и заочных высших и средних профессиональных заведениях, за рабочими и служащими сохраняется заработная плата.

В силу ст.173 Трудового кодекса РФ, действующего на момент рассмотрения спора, работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых по заочной форме обучения, успешно обучающихся, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Как установлено судом, в период работы в * истец проходила обучение на курсах повышения квалификации, организованных на базе * и *. В спорные периоды истцу по месту работы предоставлялись отпуска с сохранением средней заработной платы и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии со ст.187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы, за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Согласно пункту 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из представленных суду документов следует, что ФИО1 спорные периоды направлялась на курсы повышения квалификации с сохранением средней заработной платы.

В соответствии с ч.1 ст.56 Гражданского процессуального Кодекса каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

ФИО1 представлены документальные подтверждения получения ею в указанные периоды заработной платы, следовательно, и уплаты за эти периоды страховых взносов.

В связи с чем, суд считает обоснованными требование истца об обязании включения в специальный стаж периодов нахождения её на курсах повышения квалификации с дата по дата и с дата по дата

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, в связи с чем, отказ Управления Пенсионного фонда РФ в Петушинском районе Владимирской области о включении в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периода нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации нельзя признать соответствующим приведенным выше положениям закона.

В соответствии со ст.67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в совокупности.

Анализируя собранные по делу доказательства, суд приходит к выводу, что требования истца ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление ФИО1 удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Петушинском районе Владимирской области включить ФИО1 в специальный педагогический стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью периоды нахождения в учебных отпусках с дата по дата и с дата по дата

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Петушинский районный суд в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

*

Судья: /подпись/ Г.В.Никулова