Решение № 2-1542/2026 2-1542/2026~М-489/2026 М-489/2026 от 19 марта 2026 г. по делу № 2-1542/2026

Дело №

УИД: 55RS0№-97

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес> 05 марта 2026 года

Кировский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи Беккер Т.А.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> к обществу с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» о возложении обязанности предоставить сведения формы СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ЕФС-1 необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования,

УСТАНОВИЛ:

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее - ОСФР по <адрес>) обратилось в суд с иском к ООО «КАБОТАЖ» о возложении обязанности предоставить сведения формы СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ЕФС-1 необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, в обоснование, указав, что в ходе аудита базы данных персонифицированного учета в СФР, проведена работа по проверке учтенных сведений на индивидуальных лицевых счетах (ИЛС) застрахованных лиц и сведений, представленных Страхователем в СФР и расчетов страховых взносов (РСВ ФНС), представленных в ФНС России. По итогам проверки сформированы списки застрахованных лиц, на индивидуальных лицевых счетах которых учтены данные из сведений о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД/ЕФС-1, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ. Выявлено расхождение в отчетности, представленной страхователем по застрахованным лицам. Сведения из отчетности СЗВ-ТД/ЕФС-1 не представленные страхователем и (или) представленные неполно (недостоверно), нарушают пенсионные права застрахованных лиц.

Обществом с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» (далее по тексту — страхователь) 01.04.2021г. принята на работу ФИО3 ФИО1 № И, трудовая функция (должность, профессия) «Инженер гидролог». На застрахованное лицо представлены сведения по форме СЗВ-М за период с апреля 2021 по август 2021гг. Период работы застрахованного лица по сведениям по форме СЗВ-СТАЖ за 2021 год с ДД.ММ.ГГГГ по 31.08.2021гг.; после 2021 года отчетность по форме СЗВ-СТАЖ, СЗВ- М на застрахованное лицо не представлялась. Последние расчеты по страховым взносам (РСВ ФНС) в ФНС России по застрахованному лицу представлены страхователем во 2 квартале 2021 года (июнь месяц 2021г.). Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году по застрахованному лицу ФИО3 ФИО1 149-692-262 11 в 2021 году страхователем не представлены. Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> проведена работа по истребованию у страхователя необходимых сведений. В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление: от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году по застрахованному лицу ФИО3 ФИО1 №. Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Страхователем, на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 № четырежды (дублирующие), 15.02.2024г., 25.04.2024г., 25.07.2024г., 25.10.2024г., представлены в СФР сведения по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» е кадровым мероприятием «Прием» с одной и той же датой «Прием на работу 01.01.2024г.», трудовая функция (должность, профессия) «Генеральный директор». На застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 125-748-998 05 страхователю необходимо представить сведения по форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием» от 01.01.2024г. В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление: от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием от 01.01.2024г.» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №. Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Страхователи обязаны представить годовую отчетность по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год не позднее ДД.ММ.ГГГГ. Страхователем ежегодная отчетность о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год не представлена. Отчетность по форме СЗВ-СТАЖ за 2021 год страхователем представлена. Сведения по форме СЗВ-М за периоды с апреля 2021 по август 2021гг. страхователем представлены. Подтверждением обязанности страхователя представить отчетность по форме СЗВ- СТАЖ за 2022 год с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 № является факт отсутствия начислений и уплаты страховых взносов (РСВ ФНС), представляемых в ФНС России, последнее начисление РСВ ФНС на застрахованное лицо - 4 квартал 2019 года (октябрь 2019г.). Страхователь является действующим, состоит на учете ФНС, СФР. Директор страхователя с 28.11.2017г. (он же учредитель с 14.02.2017г.) ФИО3 ФИО2 №. В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление: от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 125-748- 998 05. Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Страхователи обязаны представить годовую отчетность по форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год не позднее ДД.ММ.ГГГГ; за 2024 год не позднее ДД.ММ.ГГГГ. Страхователем, отчетность о страховом стаже застрахованных лиц по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ, 2024 года не представлена на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №. Подтверждением обязанности страхователя представить отчетность по форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ - 2024гг. с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 125-748-998 05 является факт отсутствия начислений и уплаты страховых взносов (РСВ ФНС), представляемых в ФНС России с 01.01.2023г., последнее начисление РСВ ФНС произведено в 4 квартале 2019 года (октябрь 2019г.). В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление: от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год, 2024 год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 125-748-998 05. Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

На основании изложенного, просит обязать Общество с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>: сведения о зарегистрированных лицах по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году на ФИО3 ФИО1 №; сведения по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием от 01.01.2024г.» на ФИО3 ФИО2 №; сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 125-748-998 05; сведения по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 №; сведения по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 №.

В соответствии с ч. 1 ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Суд, с учетом мнения истца счел возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд находит заявленное требование обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п. 1 ч. 4 статьи 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 236-ФЗ «О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации» Социальный Фонд России (далее по тексту - СФР) осуществляет функции и полномочия, возложенные на Пенсионный фонд Российской Федерации и Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации, обеспечивая непрерывность их исполнения.

В соответствии со статьей 6 Федерального закона от 15.12.2001г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон № 167-ФЗ) страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: организации; индивидуальные предприниматели; физические лица.

Согласно части 2 статьи 14 Федерального закона № 167-ФЗ страхователи обязаны зарегистрироваться в порядке, установленном статьей 11 настоящего Федерального закона; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения; выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании; выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

На основании ст. ст. 5, 8.1 Федерального закона от 01.04.1996г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - Федеральный закон №- ФЗ) органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Социальный фонд России. СФР осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

На каждое застрахованное лицо в системе персонифицированного учета открыт индивидуальный лицевой счет, на котором отражаются все пенсионные права по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета, представляемым работодателями. Назначение страховой пенсии осуществляется на основании данных индивидуального лицевого счета застрахованного лица, т.е. представление страхователем сведений индивидуального (персонифицированного) учета является необходимым условием для реализации пенсионных прав застрахованных лиц.

В соответствии с пунктом 3 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ, сведения о периодах работы (деятельности), в том числе периодах работы (деятельности), включаемых в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии или на повышение фиксированной выплаты к пенсии, представляются страхователями по окончании календарного года не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, в отношении застрахованных лиц, которые в отчетном периоде:

выполняли работу (осуществляли деятельность), дающую право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со статьями 30, 31, пунктами 6 и 7 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ;

работали в сельском хозяйстве и при исчислении стажа работы которых применяется список работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона № 400-ФЗ;

формировали свои пенсионные права в соответствии с Законом РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;

замещали государственные должности РФ, замещали на постоянной основе государственные должности субъектов РФ, замещали на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы РФ, должности муниципальной службы;

работали полный навигационный период на водном транспорте, полный сезон на предприятиях и в организациях сезонных отраслей промышленности, вахтовым методом;

работали в период отбывания наказания в виде лишения свободы;

имели периоды простоя или отстранения от работы;

имели периоды освобождения от работы с сохранением места работы (должности) на время исполнения государственных или общественных обязанностей;

имели период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах, период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости населения в другую местность для трудоустройства;

находились в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет, в отпуске без сохранения заработной платы;

имели период приостановления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса РФ (т.е. в связи с призывом на военную службу по мобилизации или заключением контракта о военной службе либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ).

Представление указанных сведений страхователями осуществляется по форме ЕФС-1, утвержденной Приказом СФР от ДД.ММ.ГГГГ № «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)» и Порядка их заполнения.

При направлении в СФР формы ЕФС-1 допускается представление страхователем отдельных разделов и подразделов в соответствии с законодательно установленными сроками.

Подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 формы ЕФС-1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» заполняется и представляется страхователями в территориальный орган СФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

Представление страхователем единой формы ЕФС-1 подраздела 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица» является обязательным в случаях приема на работу, приостановления и возобновления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации, увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иного документа, принятия решения, которые подтверждают оформление, приостановление, возобновление или прекращение трудовых отношений.

Подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» формы ЕФС-1 заполняется и представляется страхователями за весь период работы у страхователя в отчетном периоде в отношении застрахованных лиц, перечисленных в пункте 3 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.

На основании статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.

Форма ЕФС-1 представляется с указанием «Тип сведений», знаком «X» отмечается тип представляемой формы: «Исходная», «Назначение пенсии», «Назначение выплат по ОСС», «Корректирующая» или «Отменяющая».

Работодатель, зарегистрированный в Социальном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по форме СЗВ-ТД/ЕФС-1 в отношении застрахованных лиц, состоящих (состоявших) с данной организацией в трудовых отношениях.

Следует учитывать, что к страховому стажу относятся периоды трудовой деятельности, за которые страхователь (работодатель) уплачивал страховые взносы. Начиная с 2023 года, сведения о страховом стаже предоставляется страхователями в отношении отдельных категорий застрахованных лиц, определенных пунктом 3 статьи 11 Закона № 27-ФЗ (например, имеющих особые условия, код льготы, административный отпуск, отпуск по уходу за детьми и другое). В случае, если работник не относится к категории лиц, поименованных вышеуказанной статьей, формирование сведений о периодах работы, производится в автоматическом режиме на основании сведений о трудовой деятельности (кадровых мероприятий) и других данных в распоряжении СФР.

До ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии со статьей 11 Федерального закона № 27-ФЗ, страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения, подачи зарегистрированными лицами заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации следующие сведения:

страховой номер индивидуального лицевого счета;

фамилию, имя, отчество;

сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона.

В соответствии с пунктом 2.5 статьи И Федерального закона № 27-ФЗ, указанные в пункте 2.4 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются:

с ДД.ММ.ГГГГ - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место случаи, указанные в пункте 2.4 настоящей статьи. При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у данного страхователя.

При отсутствии у зарегистрированного лица случаев, указанных в пункте 2.4 настоящей статьи, сведения о трудовой деятельности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее ДД.ММ.ГГГГ;

с ДД.ММ.ГГГГ:

- в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления; в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.

В соответствии с пунктом 2.6. статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ страхователь в случае, если численность работающих у него зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период - месяц превышает 10 человек, представляет сведения, указанные в пункте 2.4 настоящей статьи, в форме электронных документов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 63-ФЗ «Об электронной подписи». В таком же порядке страхователем могут представляться сведения в отношении 10 и менее работающих у него зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период — месяц. Формирование сведений о трудовой деятельности в форме электронного документа осуществляется страхователем с использованием программно-технических средств, применяемых им для автоматизации своей деятельности, или с использованием электронного сервиса, предоставленного на безвозмездной основе СФР.

Представление указанных сведений страхователями осуществляется по форме СЗВ-ТД, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019г. №п «Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм сведений».

Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - кадровые мероприятия, заявление о продолжении ведения трудовой книжки, заявление о представлении сведений о трудовой деятельности соответственно). Форма СЗВ-ТД не является списочной и должна представляться страхователем по каждому зарегистрированному лицу.

В целях реализации статьи 16 Закона № 27-ФЗ, Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №п «Об утверждении Порядка осуществления корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет» разработан Порядок, который определяет правила корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Данный Порядок определяет правила корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в части сведений р страховом стаже и трудовой деятельности застрахованного лица и сведений о заработке за периоды до ДД.ММ.ГГГГ в отношении заработка за периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Законом № 27-ФЗ.

Пункт 14 Порядка предусматривает, что решение о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет уполномоченным территориальным органом ПФР осуществляется, только в случае если оформление форм документов персонифицированного учета, с уточненными сведениями, содержащимися в индивидуальном лицевом счете за периоды работы у страхователя, который на момент подачи заявления ликвидирован или его деятельность прекращена по причинам, предусмотренным законодательством Российской Федерации, а также в целях включения в страховой стаж иных периодов деятельности, засчитываемых в страховой стаж.

Таким образом, в случае если страхователь является действующим, то корректировка сведений персонифицированного учета по вопросу уточнения сведений, содержащихся в индивидуальном лицевом счете, в отношении сведений за периоды работы у страхователя, производится данным страхователем.

В ходе аудита базы данных персонифицированного учета в СФР, истцом проведена работа по проверке учтенных сведений на индивидуальных лицевых счетах (ИЛС) застрахованных лиц и сведений, представленных Страхователем в СФР и расчетов страховых взносов (РСВ ФНС), представленных в ФНС России. По итогам проверки сформированы списки застрахованных лиц, на индивидуальных лицевых счетах которых учтены данные из сведений о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД/ЕФС-1, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ. Выявлено расхождение в отчетности, представленной страхователем по застрахованным лицам. Сведения из отчетности СЗВ-ТД/ЕФС-1 не представленные страхователем и (или) представленные неполно (недостоверно), нарушают пенсионные права застрахованных лиц.

Обществом с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» (далее по тексту — страхователь) 01.04.2021г. принята на работу ФИО3 ФИО1 №, трудовая функция (должность, профессия) «Инженер гидролог». На застрахованное лицо представлены сведения по форме СЗВ-М за период с апреля 2021 по август 2021гг. Период работы застрахованного лица по сведениям по форме СЗВ-СТАЖ за 2021 год с ДД.ММ.ГГГГ по 31.08.2021гг.; после 2021 года отчетность по форме СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М на застрахованное лицо не представлялась. Последние расчеты по страховым взносам (РСВ ФНС) в ФНС России по застрахованному лицу представлены страхователем во 2 квартале 2021 года (июнь месяц 2021г.).

Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году по застрахованному лицу ФИО3 ФИО1 № в 2021 году страхователем не представлены.

Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> проведена работа по истребованию у страхователя необходимых сведений.

В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году по застрахованному лицу ФИО3 ФИО1 №.

Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Электронная трудовая книжка - основная информация о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, которая формируется работодателем на каждого работника (включая совместителей и дистанционных работников) в электронной форме с 01.01.2020г. Электронная трудовая книжка включает в себя, в том числе, следующие сведения о трудовой деятельности работника: фамилию, имя отчество (при наличии) работника; место его работы; трудовую функцию работника; переводы работника на другую постоянную работу; увольнение работника с указанием оснований и причин прекращения трудового договора; информацию о выборе работником формы ведения трудовой книжки (электронной или бумажной).

Пункт 2.6. постановления Правления ПФР от 25.12.2019г. №п гласит, что в случае, если требуется отменить запись в ранее представленных страхователем сведениях о трудовой деятельности по зарегистрированному лицу, страхователем представляется форма СЗВ-ТД, заполненная в полном соответствии с первоначальными сведениями, которые требуется отменить, при этом в графе "Признак отмены записи сведений о приеме, переводе, увольнении" проставляется знак "X". Пункт 2.7., - в случае, если требуется скорректировать (исправить) ранее представленные сведения о трудовой деятельности по зарегистрированному лицу, необходимо отменить ранее представленные сведения в соответствии с пунктом 2.6 настоящего Порядка, и в следующей строке заполнить скорректированные (исправленные) сведения.

Пункт 51 Приказа СФР от ДД.ММ.ГГГГ № гласит, что в случае, если требуется отменить запись в ранее представленных страхователем сведениях о трудовой (иной) деятельности по зарегистрированному лицу, страхователем представляется подраздел 1.1 подраздела 1 единой формы ЕФС-1, заполненный в полном соответствии с первоначальными сведениями, которые требуется отменить, при этом в графе 11 «Признак отмены записи» проставляется знак "X".

Страхователем, на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 № четырежды (дублирующие), ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, представлены в СФР сведения по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» е кадровым мероприятием «Прием» с одной и той же датой «Прием на работу ДД.ММ.ГГГГ.», трудовая функция (должность, профессия) «Генеральный директор».

На застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 № страхователю необходимо представить сведения по форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием» от 01.01.2024г.

В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием от 01.01.2024г.» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №.

Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

В соответствии с п. 2 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ страхователь ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (за исключением случаев, если иные сроки предусмотрены настоящим Федеральным законом), представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско- правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) следующие сведения: страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя и отчество; дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии; суммы пенсионных взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения; документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Представление указанных сведений страхователями осуществляется по форме СЗВ- СТАЖ, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018г. №п «Об утверждении формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)».

Порядок оформления трудовых отношений с единоличным исполнительным органом регламентируется, наряду с трудовым законодательством, законодательством, регулирующим правовое положение организаций различных организационно-правовых форм (Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» статья 39, 40; письмом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №/В-1846). По смыслу положений указанного законодательства, заключение трудового договора с директором, являющимся единственным участником общества с ограниченной ответственностью, не предусматривается, так как по отношению к директору отсутствует работодатель. Трудовые отношения оформляются не трудовым договором, а решением единственного участника общества. Работодатель, зарегистрированный в СФР в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету по форме СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ в отношении руководителей организации, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организации, собственниками их имущества.

Страхователи обязаны представить годовую отчетность по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год не позднее ДД.ММ.ГГГГ.

Страхователем ежегодная отчетность о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год не представлена.

Отчетность по форме СЗВ-СТАЖ за 2021 год страхователем представлена. Сведения по форме СЗВ-М за периоды с апреля 2021 по август 2021 гг. страхователем представлены.

Подтверждением обязанности страхователя представить отчетность по форме СЗВ- СТАЖ за 2022 год с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 № является факт отсутствия начислений и уплаты страховых взносов (РСВ ФНС), представляемых в ФНС России, последнее начисление РСВ ФНС на застрахованное лицо - 4 квартал 2019 года (октябрь 2019г.).

Страхователь является действующим, состоит на учете ФНС, СФР. Директор страхователя с 28.11.2017г. (он же учредитель с 14.02.2017г.) ФИО3 ФИО2 №.

В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №.

Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Страхователи обязаны представить годовую отчетность по форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год не позднее ДД.ММ.ГГГГ; за 2024 год не позднее ДД.ММ.ГГГГ.

Страхователем, отчетность о страховом стаже застрахованных лиц по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ, 2024 года не представлена на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №.

Подтверждением обязанности страхователя представить отчетность по форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ - 2024гг. с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 № является факт отсутствия начислений и уплаты страховых взносов (РСВ ФНС), представляемых в ФНС России с 01.01.2023г., последнее начисление РСВ ФНС произведено в 4 квартале 2019 года (октябрь 2019г.).

В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялось уведомление от ДД.ММ.ГГГГ № б/н об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у СФР и о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год, 2024 год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на застрахованное лицо ФИО3 ФИО2 №.

Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены.

Согласно п. 2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ) при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, в соответствии с Федеральным законом № 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с ч. 1 ст. 13 Федерального закона № 167-ФЗ страховщик имеет право представлять интересы застрахованных лиц перед страхователем.

Согласно ст. 18 Федерального закона № 27-ФЗ, споры между органами Социального фонда России, страхователями и зарегистрированными лицами по вопросам индивидуального (персонифицированного) учета разрешаются судом.

Согласно п. 2 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, в соответствии с Федеральным законом № 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы, дающие право на досрочное назначение пенсии, согласно статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, засчитываются в стаж при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации.

Доказательств того, что ответчиком данное требование было исполнено, суду не представлено.

При таких обстоятельствах, а также учитывая, что, исходя из ст. 4 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», сведения о застрахованных лицах необходимы для осуществления индивидуального учета в процессе всей трудовой деятельности застрахованного лица и использования данных указанного учета для назначения трудовой пенсии согласно пенсионному законодательству РФ, судом усматриваются правовые основания для удовлетворения заявленного иска.

В связи с удовлетворением требований в силу п. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 20 000 рублей.

Руководствуясь статьями 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> удовлетворить.

Обязать общество с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» (ИНН <***>) представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>:

- сведения о зарегистрированных лицах по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение» в 2021 году на ФИО3 ФИО1 №;

- сведения по единой форме ЕФС-1 подраздел 1.1 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о трудовой (иной) деятельности» с «ПРИЗНАКОМ ОТМЕНЫ» дублирующих кадровых мероприятий «Прием от 01.01.2024г.» на ФИО3 ФИО2 №;

- сведения о страховом стаже застрахованных лиц по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 №;

- сведения по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 №;

- сведения по единой форме ЕФС-ДД.ММ.ГГГГ год подраздел 1.2 подраздела 1 раздела 1 «Сведения о страховом стаже» с кодом «НЕОПЛ» на ФИО3 ФИО2 №.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «КАБОТАЖ» (ИНН <***>) в доход местного бюджета государственную пошлину 20 000 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Т.А. Беккер

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.