Решение № 2-4827/2017 2-4827/2017~М-4167/2017 М-4167/2017 от 10 октября 2017 г. по делу № 2-4827/2017

Дело № 2-4827/17


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

11 октября 2017 года г. Ставрополь

Промышленный районный суд г. Ставрополя в составе:

председательствующего судьи Макарской А.В.,

при секретаре Юрковой Ю.В.

с участием представителя истца ФИО1. – ФИО2

представителя ответчика ГУ – УПФ РФ по г.Ставрополю СК – ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> края о признании права на досрочное назначение пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> края (далее – ГУ-УПФР по <адрес> СК) о признании права на досрочное назначение пенсии по старости; возложении обязанности выплатить досрочную трудовую пенсию по стрости с момента первого обращения дата с учетом записей в трудовой книге. Засчитать в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды работы с с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата в должности медицинской сестры перевязочной отделения челюстно-лицевой хирургии Ставропольской городской больницы № в льготном исчислении. Взыскать с ГУ-УПФР по <адрес> СК в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

В обосновании заявленных требований истцом указано, что ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, дата, однако ответчиком отказа в назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого 30-летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Так как стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости не зачислены периоды лечебной деятельности в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев): с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата в должности медицинской сестры перевязочной. Стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости составил 20 лет 06 месяцев 21 день.

Истец ФИО4, представитель истца ФИО5 поддержали заявленные требования в полном объеме.

Представитель ответчика ГУ – УПФ РФ по г.Ставрополю СК по доверенности ФИО3 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований.

Заслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от дата N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее – Закона) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (п. п. 3, 4 ст. 30 названного Закона).

Согласно п.2,3 ст. 8 Закона страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. С дата страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30 (часть третья статьи 35 данного документа). Максимальные значения индивидуального пенсионного коэффициента за соответствующий календарный год приведены в Приложении 4 к данному документу. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Соответственно в 2016 году для назначения страховой пенсии необходимо наличие 7 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента -9,0.

Согласно п. 8. Приказа Минздравсоцразвития России от дата № (ред. от дата) "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам" основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п.п. 26, 27 Постановления Правительства РФ от дата N 225 (ред. от дата) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей") изменение записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения, а также об образовании, профессии и специальности работника производится работодателем по последнему месту работы на основании паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов. В случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку. Работодатель обязан в этом случае оказать работнику при его обращении необходимую помощь.

Из материалов дела следует, что решением от дата № ФИО1. отказано в назначении досочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого 30-летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Так как стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости не зачислены периоды лечебной деятельности в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев): с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата в сложности медицинской сестры перевязочной. Стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости составил 20 лет 06 месяцев 21 день.(л.д. 10-11).

Согласно паспортным данным ФИО1 дата года рождения. (л.д. 12).

Из содержания свидетельства о расторжении брака следует, что дата прекращен брак между ФИО6 и ФИО7, после расторжения брака присвоена фамилия Сидницкая. (л.д. 13).

Согласно трудовой книжке АТ-VI № ФИО1 ( ФИО7.) в периоды с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата работала в должности медицинской сестры перевязочной отделения челюстно-лицевой хирургии Ставропольской городской больницы №.(л.д. 12-17).

Из справки выданной «Городской клинической больницы скорой медицинской помощи» г. Ставрополя» следует, что ФИО1 в периоды с дата по дата работала в Городской клинической больнице г. Ставрополя, что подтверждается архивной справкой № от дата (л.д. 20-22).

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что в периоды работы ФИО1 с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата в должности медицинской сестры перевязочной отделения челюстно-лицевой хирургии Ставропольской городской больницы № подлежит включению в стаж работы для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев).

При таких обстоятельствах, отказ ответчика в назначении истцу страховой пенсии по старости нельзя признать законным и обоснованным.

На основании изложенного, руководствуясь, ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> края о признании права на досрочное назначение пенсии по старости удовлетворить.

Признать за ФИО1 право на назначение страховой пенсии по старости.

Засчитать в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды работы с дата по дата, с 01 марта по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата в должности медицинской сестры перевязочной отделения челюстно-лицевой хирургии Ставропольской городской больницы № в льготном исчислении.

Возложить на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по г.Ставрополю Ставропольского края обязанность назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию согласно пп.20 п.1 ст. 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» со дня обращения за ней, то есть с дата с учетом записей в трудовой книжке.

Взыскать с ГУ-УПФР по г. Ставрополю СК в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд через Промышленный районный суд г. Ставрополя в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья А.В. Макарская