Решение № 2-604/2024 2-96/2025 от 13 ноября 2025 г.

Дело №2-96/2025

УИД 52RS0003-01-2023-004973-32


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Чкаловск 30 октября 2025 года

Мотивированное решение изготовлено 14 ноября 2025 года

Чкаловский районный суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Плеханова В.А., при секретаре судебного заседания Лицовой Н.В., с участием представителя истца ФИО1 – ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области о признании права на досрочную пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области о признании права на досрочную пенсию по старости.

В обоснование заявленных требований указано, что истец 02.06.2021 обратилась к ответчику с заявлением о назначении ей досрочной пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии с которым пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока (не менее 5 лет) и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 указанного Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

По подсчетам ее льготный трудовой стаж составляет более 5 лет, поэтому она считает, что проработала установленный п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» срок на работах с тяжелыми условиями труда и имеет право на назначение страховой пенсии.

Комиссия Пенсионного фонда, рассмотрев ее заявление отказала в назначении пенсии, указав в письме от 16.06.2021, что не могут быть включены в стаж периоды:

- с 25.11.2004 по 31.07.2006 – в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии»;

- с 01.08.2006 по 09.01.2008 в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания»;

- с 01.03.2017 по 02.06.2021 в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева», в связи с отсутствием подтверждения данного периода сведениями лицевого счета застрахованного лица в системе персонифицированного учета.

Кроме вышеуказанных периодов она в период с 27.07.1996 по 30.10.1998 работала в должности сборщицы пластиковых судов в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт», что также дает ей право на назначение ей льготной пенсии, однако данные периоды ответчик вообще не рассматривал.

Истец полагает, что возникновение у нее права на назначение досрочной страховой пенсии по старости не может быть поставлено в зависимость от того обстоятельства, что работодатель не поставил код льготы и не сообщил иные сведения в Пенсионный фонд. Согласно ее трудовой книжке, она была принята на работу в вышеуказанные учреждения формовщиком стеклопластиковых изделий в основное производство. Список №2, раздел XXXIII, код позиции 23200000-1753е, предусматривает включение указанных периодов в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка №2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрено досрочное назначение пенсии «Рабочие, постоянно занятые механической обработкой изделий из стекловолокна и стеклопластика».

Истец считает, что не должна нести негативные последствия за то, что работодатели не оплачивали дополнительный тариф страховых взносов, как то предусмотрено статьей 33.2 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», а также в том, что в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица за периоды, указанные выше, отсутствует код особых условий труда – за периоды после регистрации в системе государственного пенсионного страхования (после 24.02.1998), то есть из-за нежелания работодателя должным образом исполнять нормы действующего законодательства. Отказ в назначении пенсии по вышеуказанным обстоятельствам по существу ставит ее без объективно значимых обстоятельств в неравное положение с другими лицами, осуществляющими аналогичную трудовую деятельность, что противоречит конституционному принципу справедливости и равенства всех перед законом, предусмотренному ст. 19 Конституции РФ.

Истец просит признать отказ Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области в назначении ей досрочной пенсии по старости № от 09.08.2021 незаконным и обязать ответчика зачесть в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» следующие периоды:

- с 27.07.1996 по 30.10.1998 в качестве сборщицы пластиковых судов в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт»;

- с 25.11.2004 по 31.07.2006 – в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии»;

- с 01.08.2006 по 09.01.2008 в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания»;

- с 01.03.2017 по 02.06.2021 в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева».

Признать за ней право на досрочную страховую пенсию по старости и обязать ответчика назначить ей страховую пенсию по старости с 02.06.2021.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, о дате времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом.

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме.

Представитель ответчика – Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом. Согласно представленному отзыву 02.06.2021 ФИО1 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области с заявлением о назначении ей пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Согласно п.2 ч.1 ст. 30 указанного закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и пунктом 3 раздела I и пункта 13 раздела III Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 года № 258н периоды работы и(или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. После регистрации – на основании выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, основании выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

Ответственность за достоверность сведений, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, в том числе для повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии со ст. 28 Закона № 400-ФЗ несут и физические и юридические лица, представляющие данные документы, а работодатели, кроме того, за достоверность сведений, представленных для сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В связи с тем, что истцом дано согласие на назначение пенсии по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета без представления дополнительных сведений о стаже и заработке, подсчет стажа был произведен по сведениям, представленным работодателями – страхователями. Дата регистрации ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования – 26.09.1997 г. В выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 за периоды её трудовой деятельности с 27.07.1996 по 30.10.1998 гг., с 01.08.2006 по 09.01.2008 гг., с 01.03.2017 по 02.06.2021 гг. отсутствует код особых условий труда.

Таким образом, данные периоды не могут быть включены в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, по причине не подтверждения работодателем особых условий труда ФИО1

В материалах выплатного дела истца имеются архивные справки от 31.03.2021 г. №, №, выданные администрацией г.о.г. Чкаловск Нижегородской области о трудовой деятельности ФИО1 в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания», из содержания которых невозможно установить особый характер работы или условий труда заявителя.

Справка, уточняющая особый характер работы или особые условия труда, за период работы в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии» при обращении в УПФР ФИО1 не представлена.

Также работодателями ЗАО «Амфибийные транспортные технологии», ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания», АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» профессия «формовщик стеклопластиковых изделий», АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт» в Перечне рабочих мест, наименований профессий и должностей, занятость в которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», не заявлялась.

Кроме того, ч.6 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривает, что периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-8 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1-18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Кроме того, выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 содержит периоды отпусков без сохранения заработной платы и длительных отпусков в оспариваемые периоды трудовой деятельности истца, которые в силу норм действующего пенсионного законодательства не могут быть включены в специальный стаж: в 2005 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2005 по 01.01.2005 гг.); в 2006 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 31.12.2006 по 31.12.2006 гг.); в 2007 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2007 по 01.01.2007 гг.); в 2017 году – с 20.09.2017 по 03.10.2017 – длительный отпуск; в 2018 году – с 03.07.2018 по 16.07.2018 гг., с 09.08.2018 по 26.08.2018 гг. длительные отпуска; в 2019 году – с 01.07.2019 по 21.07.2019 – длительный отпуск.

Стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», на дату обращения в ГУ – УПФР по Городецкому району Нижегородской области (межрайонное) у истца отсутствует.

Подсчет специального стажа был произведен не на дату обращения, а на 31.12.2020, так как в заявлении ФИО1 от 02.06.2021 о назначении пенсии было указано, что она согласна на назначение пенсии по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета без представления дополнительных сведений о стаже и заработке. В выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 указано окончание периода ее трудовой деятельности 31.12.2020, в связи с чем, специальный стаж истца был посчитан по указанную дату. Следовательно, права на досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения ФИО1 не имеет. Считают исковое заявление ФИО1 о признании права на досрочную пенсию не обоснованным и не подлежащим удовлетворению.

Представитель третьего лица АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е.Алексеева» в судебное заседание не явился, ходатайствовал о рассмотрении дела без его участия. Согласно представленному отзыву, работодателем в соответствии с Картой № специальной оценки условий труда от 04.04.2017 года подавались в компетентные органы (Фонд пенсионного и социального страхования РФ) сведения о вредных условиях труда. Дополнительный тариф по работнику ФИО1 в ПФР уплачен предприятием за следующие периоды: с 01.01.2019 по 30.04.2019; с 01.01.2020 по 30.06.2024 Основание для установления права на досрочное назначение страховой пенсии по должности формовщика стеклопластиковых изделий отсутствует, т.е. включению в список льготных профессий на предприятии, дающих право на досрочное назначение пенсии, формовщик стеклопластиковых изделий не подлежит.

Представители третьих лиц Государственная инспекция труда в Нижегородской области, администрация городского округа город Чкаловск Нижегородской области в судебное заседание не явились, о дате и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом, о чем в деле имеются сведения. Ходатайств об отложении слушания дела не поступило.

Свидетель Ц.И.Е. в судебном заседании 04.06.2024 пояснил, что он знаком с ФИО1 по работе с 1996 года, начали работать на базе ЦКБ на предприятии «Технологии транспорта». Он работал модельщиком, она работала формовщиком. Делали экранопланы, выполняли работы с композитными материалами, делали стеклопластик, а это смола и стеклоткань. Собирали продукцию и отправляли на испытания. Там были три организации, их переименовывали. При смене организаций, работа оставалась той же, со смолой, стеклотканью, обработка стеклопластика. Он сначала работал в АО ЗТ «Технологии транспорта», затем в ЗАО «Амфибийные Транспортные Технологии», затем в ЗАО «Арктическая Торгово-Транспортная Компания», затем в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е.Алексеева». Работал в этих организациях, начиная с 1996 года по период ликвидации каждой организации. ФИО1 тоже всегда там работала. Всегда это был один цех. Он сам вышел на пенсию по льготным основаниям, на основании судебного решения.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

По общему правилу каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений (ч.1 ст.56 ГПК РФ).

Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В судебном заседании установлено, что 02.06.2021 г. ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии в соответствии с п.2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» полагая, что она имеет право на назначение ей вышеуказанного вида пенсии.

Письмом № от 09.08.2021 из ОСФР по Нижегородской области ФИО1 сообщалось об отказе в назначении пенсии по старости досрочно по причинам, изложенным в письме, а также в отзыве на исковое заявление и объяснениях представителя ответчика в судебном заседании. По мнению ответчика на дату обращения за назначением досрочной страховой пенсии у истца отсутствует специальный стаж работы.

Из записей в трудовой книжке истца следует, что на основании приказа № от 23.07.1996, 27.07.1996 ФИО1 принята в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и транспорт» на должность сборщицы пластмассовых судов, 30.10.1998 на основании приказа № от 16.10.1998 уволена по сокращению численности штата. 25.11.2004, на основании приказа № от 25.11.2004, принята в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии» формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда, 31.07.2006 на основании приказа № от 26.07.2006 уволена в связи с истечением срока трудового договора. 01.08.2006 на основании приказа № от 01.08.2006 принята в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания» формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда, на основании приказа от № от 01.10.2007 переведена бригадиром формовки корпуса в обособленном подразделении д.Кузнецово Чкаловского района, 09.01.2008 на основании приказа № от 09.01.2008 уволена в связи с истечением срока трудового договора. 01.03.2017 на основании приказа № от 01.03.2017 принята в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е.Алексеева» на должность формовщика 2 разряда, приказом № от 01.04.2019, с 01.04.2019 переведена формовщиком стеклопластиковых изделий 3 разряда, где работает по настоящее время.

Из справки, уточняющей особый характер работы и условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе, № от 14.04.2021, следует, что ФИО1 работала в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и транспорт» в производствах и должностях, предусмотренных Списками № 1 и 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 для назначения пенсии на льготных условиях и в льготных размерах, в должности сборщицы пластмассовых судов в режиме полного рабочего дня, полной рабочей недели в период с 27.07.1996 по 30.10.1998. Справка выдана на основании книги приказов общества.

Из справки, уточняющей особый характер работы и условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе № от 25.03.2021 следует, что ФИО1 работает в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е.Алексеева» в производствах и должностях, предусмотренных Списками № 1 и 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 для назначения пенсии на льготных условиях и в льготных размерах, в должности формовщика стеклопластиковых изделий 3 разряда в режиме полного рабочего дня, полной рабочей недели с 01.03.2017 по настоящее время 30.10.1998 (Список №2, раздел ХХХIII, общие профессии, код позиции 23200000-1753е). Справка выдана на основании технологии производства, лицевых счетов, личной карточки.

Согласно архивной справке № от 31.03.2021, выданной архивным сектором администрации г.о.г.Чкаловск Нижегородской области, в документальных материалах архивного фонда ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания» Чкаловского района Нижегородской области, в личном деле ФИО1 имеются приказы о приеме на работу и увольнении. Согласно личного дела приказом от 01.08.2006 № принята формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда с 01.08.2006 Согласно приказу от 01.10.2007 № переведена бригадиром формовщиков корпуса с 01.10.2007. Приказом от 09.01.2008 № уволена в связи с окончанием срока трудового договора с 09.01.2008. В приказах по личному составу за 2006-2007 гг. сведений о предоставлении административных, ученических отпусках, дней простоев, прогулов, курсов повышения квалификации и др. отвлечений от основной работы ФИО1 не обнаружено.

Согласно личной карточки работника (унифицированная форма № Т-2), ФИО1 с 25.11.2004 по 31.07.2006 работала формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда в ЗАО «Амфибийные Транспортные Технологии», ей установлен должностной оклад, а также ежемесячная надбавка в процентном соотношении к должностному окладу в связи с вредными условиями труда, что подтверждено также копией трудового договора от 25.11.2004 и дополнительными соглашениями к трудовому договору от 01.03.2005, 01.11.2005, 01.12.2005.

Согласно срочному трудовому договору № от 01.08.2006, заключенного ФИО1 с ЗАО «Арктическая Торгово-Транспортная компания», ФИО1 принимается на работу формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда с 01.08.2006 по 31.12.2006, ей установлен должностной оклад а также надбавка в процентном соотношении к должностному окладу за вредные условия труда. Дополнительным соглашением от 29.12.2006, срок действия срочного трудового договора установлен по 28.02.2007, дополнительным соглашением от 28.02.2007, срок действия срочного трудового договора установлен по 31.08.2007, дополнительным соглашением от 31.08.2007, срок действия срочного трудового договора установлен по 30.09.2007.

Согласно дополнительному соглашению к срочному трудовому договору от 27.09.2007, ФИО1 переведена на должность бригадира формовщиков корпуса, срок действия срочного трудового договора установлен по 31.12.2007.

Согласно трудовому договору № от 01.03.20017, заключенного между АО «ЦКБ по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» и ФИО1, последняя принята на работу в сборочно-монтажное производство формовщиком стеклопластиковых изделий 2 разряда с 01.03.2017. Дополнительным соглашением от 01.04.2019 переведена формовщиком стеклопластиковых изделий 3 разряда.

Оценив все доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств с учетом их относимости, допустимости, достоверности каждого доказательства в отдельности, а также достаточности и взаимной связи доказательств в их совокупности, суд приходит к следующему.

Согласно п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Перечень таких лиц по профессиям и должностям определен Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР 26.01.1991 № 10 (Списки № 1 и № 2, утвержденные данным документом, применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665).

Работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в стаж включаются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях или на отдельных работах.

Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрено досрочное назначение пенсии «Рабочие, постоянно занятые механической обработкой изделий из стекловолокна и стеклопластика» (позиция 23200000-1753е).

Разделом Х «Химическое производство» Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрено досрочное назначение пенсии «Рабочие и мастера предприятий других отраслей промышленности и народного хозяйства (кроме химической и нефтехимической отрасли промышленности), занятых полный рабочий день в технологическом процессе производства продукции пластических масс (включая композиционные материалы и стеклопластики) в отдельных цехах, отделениях, на участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 3 класса опасности» (позиции 2110Б000-1753а).

В соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 28, раздел «Производство химических волокон, стекловолокон, стекловолокнистых материалов, стеклопластиков и изделий из них», формовщик стеклопластиковых изделий 2 разряда выполняет функции по формованию простых стеклопластиковых изделий из композиционных материалов контактным методом или сложных изделий методами: контактным, гравитационным, вакуумного прессования с поперечной укладкой пакетов стеклоткани под руководством формовщика стеклопластиковых изделий более высокой квалификации, приготовлению смесей для разделительного и декоративного покрытия по заданной рецептуре, нанесению слоев на поверхность оснастки вручную и пистолетом, формованию несложного набора, прикатке напыленного слоя на конструкцию несложной конфигурации под руководством формовщика стеклопластиковых изделий более высокой квалификации, укладке стеклоткани на оснастку, равномерному распределению связующего раствора на стеклоткани вручную, не допуская воздушных пузырей и подтеков связующего раствора, разметке несложных изделий из стекломатериалов по шаблонам и по месту. Формовщик стеклопластиковых изделий 3 разряда занимается формованием сложных стеклопластиковых изделий из композиционных материалов методами контактным и вакуумного прессования, особо сложных крупногабаритных изделий под руководством формовщика стеклопластиковых изделий более высокой квалификации, приготовлением уплотнительной массы, заделкой непроницаемых соединений и проверкой качества исполнения, заформовкой средней сложности изделий из металла и других материалов, устранением дефектов формовки (пузырей, впадин) после снятия изделия с оснастки, разметка и раскрой предварительного стекломатериала по чертежам, прикатка напыленного слоя на конструкцию конфигурации средней сложности, пропитка уложенного материала на гравитационной установке, напыление несложных изделий и при необходимости приготовлением связующих растворов вручную.

Как следует из Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665, в целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительство Российской Федерации постановляет: 1. Установить, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях" применяются: б) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда: Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»… 3. Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», которые утверждены Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, - в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

То есть, условием для досрочного назначения трудовой пенсии по старости является постоянная занятость в течение полного рабочего дня на работах в профессиях и должностях, предусмотренных Списком № 2. Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных этим Списком, не менее 80 % рабочего времени. При этом в указанное время включаются периоды выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у лиц, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также периоды выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации.

Продолжительность рабочего дня определяется исходя из ее нормальной или сокращенной продолжительности в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.

Согласно п. 3 раздела I и пункта 13 раздела III Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 № 258 периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

Как установлено в судебном заседании, организации, в которых работала истец, не представляли в Пенсионный фонд перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», по спорным периодам работы в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии», ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания», АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева»; АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт» код особых условий труда отсутствует.

Периоды работы с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда имевшие место после 01.01.2013, и предусмотренные п.п. 1-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», включаются в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

Дополнительный тариф по работнику ФИО1 в ПФР уплачен АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» за следующие периоды: с 01.01.2019 по 30.04.2019; с 01.01.2020 по 30.06.2024. Данное обстоятельство стороной ответчика не оспаривалось.

В соответствии с ранее действующими приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской федерации от 31.08.2007 №569 и от 26.04.2011 № 342н, обязанность по подаче заявления профессий с вредными и тяжелыми условиями труда по результатам аттестации рабочих мест, а с 2013 года так же по уплате дополнительных страховых взносов, возлагается на работодателя.

С 01.01.2014 после введения в действие Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» аттестация рабочих мест была заменена на специальную оценку условий труда. Указанную оценку труда в соответствии с гл. 3 данного закона имеет право проводить только организация, отвечающая определенным требованиям, а так же внесенные в соответствующий реестр организаций, проводящих специальную оценку условий труда и реестре экспертов соответствующих организаций, за исключением случаев, указанных в ст. 27 данного закона. Выявление профессий с вредными и тяжелыми условиями труда при проведении специальной оценки возлагается на специалистов-экспертов указанной выше организации. В соответствии с п. 4 ст. 27 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ в случае, если до дня вступления в силу настоящего закона в отношении рабочих мест была проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, специальная оценка условий труда в отношении таких рабочих мест может не проводиться в течение пяти лет со дня завершения данной аттестации, за исключением случаев возникновения обстоятельств, указанных в ч. 1 ст. 17 настоящего Федерального закона.

Определением Чкаловского районного суда от 27.11.2024 по делу назначена судебная экспертиза. В заключении государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда № от 15.07.2025, экспертом Управления по труду и занятости населения Нижегородской области указано, что трудовые функции, осуществляемые ФИО1 при работе в периоды с 27.07.1996 по 30.10.1998 в должности сборщицы пластиковых судов в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт», с 25.11.2004 по 31.07.2006 в должности формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии»; с 01.08.2006 по 09.01.2008 в должности формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания»; с 01.03.2017 по 02.06.2021 в должности формовщика стеклопластиковых изделий в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева», соответствуют требованиям позиции 23200000-1753е Списка № 2.

В соответствии с Картой специальной оценки условий труда от 4 апреля 2017 г. № на рабочем месте ФИО1, формовщика стеклопластиковых изделий АО «ЦКБ по судам на подводных крыльях им. Р.Е.Алексеева» установлены вредные условия труда 2 степени (класс – 3.2) по химическому фактору. Работа истца в период с 01.03.2017 по 02.06.2021 в должности формовщика стеклопластиковых изделий АО «ЦКБ по судам на подводных крыльях им Р.Е.Алексеева» являлись вредными второй степени (класс 3.2), не соответствующими государственным требованиям охраны труда.

Поскольку судебная экспертиза назначена с целью установления обстоятельств, имеющих значение для дела, заключение эксперта принято судом в качестве допустимого доказательства.

В карте специальной оценки условий труда работников АО «ЦКБ по судам на подводных крыльях им. Р.Е.Алексеева» № от 15.05.2017 по профессии формовщик стеклопластиковых изделий указано, что при работе используется эпоксидный клей, резиновый клей, растворители, в наименовании факторов производственной среды и трудового процесса указан химический класс условий труда 3.2, шум 2, общая оценка условий труда по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса 3.2. Указано на необходимость установления компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда в виде повышения размера оплаты труда, ежегодного дополнительного отпуска, выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов.

Согласно ст. 3 ФЗ РФ от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», целями индивидуального (персонифицированного) учета являются: создание условий для назначения трудовых пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; упрощение порядка и ускорение процедуры назначения трудовых пенсий застрахованным лицам.

В соответствии со ст. 1 указанного Федерального Закона, страхователями являются юридические лица, в том числе иностранные, и их обособленные подразделения; международные организации, осуществляющие свою деятельность на территории Российской Федерации; родовые, семейные общины малочисленных народов Севера, занимающиеся традиционными отраслями хозяйствования; крестьянские (фермерские) хозяйства; граждане, в том числе иностранные, лица без гражданства, проживающие на территории Российской Федерации, и индивидуальные предприниматели, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы.

Страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда РФ сведения обо всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

Контроль за достоверностью сведений о стаже и заработке, представляемых страхователями, осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации (ст. 8 ФЗ РФ № 27-ФЗ).

Согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015, в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона РФ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные ст. 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Статьей 58.3 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», действовавшего до 01.01.2017, с 01 января 2013 года в отношении плательщиков страховых взносов, указанных в п. 1 ч. 1 ст. 5 настоящего Федерального закона, были установлены дополнительные тарифы, исходя из которых начисляются дополнительные суммы страховых взносов для физических лиц, занятых на видах работ, указанных в пп. 2 - 18 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (с 01 января 2015 года - в пп. 2 - 18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Частью 6 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что периоды работы, предусмотренные пп. 1 - 18 ч. 1 настоящей статьи, имевшие место после 01 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 НК РФ. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пп. 1 - 18 ч. 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пп. 1 - 18 ч. 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Согласно ч. 8 ст. 35 Федерального закона № 400-ФЗ, положения ч. 6 ст. 30 того же Федерального закона не препятствуют учету в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов занятости на рабочих местах на работах, указанных в п. п. 1 - 18 ч. 1 ст. 30 вышеуказанного Федерального закона, до установления на таких рабочих местах класса условий труда в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

По смыслу приведенных положений закона, в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости досрочно, в связи в том числе с выполнением работы в тяжелых условиях, включаются периоды работы в соответствующих должностях при условии исполнения работодателем обязанности по оплате дополнительных страховых взносов, при этом отсутствие аттестации рабочего места не исключает обязанность работодателя по оплате дополнительных страховых взносов.

Определением от 28.02.2017 № 315-О Конституционный Суд РФ дал оценку конституционности приведенных выше положений, указал, что такое правовое регулирование, в том числе правило о том, что периоды такой работы, имевшие место после 01 января 2013 года, засчитываются в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов, направлено на реализацию права граждан, работавших на соответствующих видах работ, на пенсионное обеспечение с учетом объективно существующих вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, идентифицированных по результатам специальной оценки условий труда, а потому не может рассматриваться как нарушающее права лиц, не относящихся к указанной категории.

Из выписки из индивидуального лицевого счета ФИО1 следует, что она зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования 26.09.1997 года, при этом из выписки из лицевого счета застрахованного лица следует, что страхователем начисление и уплата страховых взносов по дополнительному тарифу с 01 января 2013 года не производилась, в то время как в силу требований п. 6 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы, предусмотренные пп. 1 - 18 ч. 1 настоящей статьи, имевшие место после 01 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 НК РФ.

Судом установлено, что периоды работы ФИО1 после 01 января 2013 года не подтверждены сведениями индивидуального персонифицированного учета как льготная работа, вместе с тем данное обстоятельство не может служить основанием для отказа в досрочном назначении пенсии по старости, поскольку это является виной работодателя и не может повлиять на осуществление истцом прав, предоставленных ему законодательством.

С учетом вышеизложенного, с учетом частичной оплаты дополнительного тарифа по работнику ФИО1, уплаченного АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» за периоды: с 01.01.2019 по 30.04.2019; с 01.01.2020 по 30.06.2024, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для включения в льготный стаж истца оспариваемых периодов работы с 01.03.2017 по 31.12.2018, с 01.05.2019 по 31.12.2019.

Кроме того, период работы с 01.10.2007 по 09.01.2008 в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания» в должности бригадира формовщиков корпуса не может быть включен в льготный стаж истца ввиду следующего. Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», предусмотрено, что право на досрочную пенсию имеют рабочие, постоянно занятые механической обработкой изделий из стекловолокна и стеклопластика (код позиции 23200000-1753е раздела XXXIII «Общие профессии». Профессия бригадир формовщиков корпуса в Списке № 2 не поименована, документы, подтверждающие что во время работы бригадиром истец не была освобождена от выполнения основной работы в качестве формовщика стеклопластиковых изделий, не представлены.

При таких обстоятельствах суд считает необходимым удовлетворить исковые требования ФИО1 о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, частично, и с учетом исследованных в судебном заседании доказательств, возложить обязанность на ответчика зачесть в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие с п.п.2 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» ФИО1: период работы в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт» в должности сборщицы пластиковых судов с 27.07.1996 по 30.10.1998; период работы в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 25.11.2004 по 31.07.2006 – в качестве формовщика стеклопластиковых изделий в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии»; период работы в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 01.08.2006 по 30.09.2007 в качестве формовщика стеклопластиковых изделий; периоды работы в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 01.01.2019 по 30.04.2019, с 01.01.2020 по 02.06.2021 (дата обращения с заявлением о назначении пенсии), за исключением периодов: в 2005 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2005 по 01.01.2005 гг.); в 2006 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 31.12.2006 по 31.12.2006 гг.); в 2007 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2007 по 01.01.2007 гг.); в 2019 году – с 01.07.2019 по 21.07.2019 – длительный отпуск.

Льготный стаж истца, дающий право на досрочное назначение пенсии, при включении спорных периодов работы, составит 6 лет 9 месяцев 15 дней, что подтверждается доказательствами, исследованными в судебном заседании, и дает ей право на досрочное назначение пенсии по достижении возраста 52-х лет, т.е. с 30.11.2019.

Суд считает, что решение ответчика об отказе в установлении пенсии от 06.08.2021 № основано на имеющихся в распоряжении пенсионного органа сведений, при этом требования законодательства для Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и его территориальных органов являются обязательными для исполнения. Доводы истца о периодах работы в спорные периоды времени подлежащих включению в специальный стаж нашли свое достоверное подтверждение при рассмотрении данного гражданского дела в суде и включены не все заявленные истцом период работы по решению суда, на основании совокупности собранных по делу доказательств на основании сведений представленных работодателем, которые отсутствовали в распоряжении пенсионного органа, в связи с чем у ответчика отсутствовали основания для принятия иных решений.

Согласно п.1 ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Принимая во внимание изложенное, суд приходит к выводу о том, что с учетом включения спорных периодов трудовой деятельности в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, у истца возникло право на досрочное назначение пенсии по старости с 21.06.2021, т.е. с момента обращения за пенсией, и именно с этой даты необходимо обязать ответчика назначить ФИО1 вышеуказанный вид пенсии.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области о признании права на досрочную пенсию по старости, удовлетворить частично.

Обязать ответчика отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области включить в стаж ФИО1, <дата> рождения, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400- ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы в АОЗТ с иностранными инвестициями «Технологии и Транспорт» в должности сборщицы пластиковых судов с 27.07.1996 по 30.10.1998; период работы в ЗАО «Амфибийные транспортные технологии» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 25.11.2004 по 31.07.2006; период работы в ЗАО «Арктическая торгово-транспортная компания» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 01.08.2006 по 30.09.2007; периоды работы в АО «Центральное конструкторское бюро по судам на подводных крыльях имени Р.Е. Алексеева» в качестве формовщика стеклопластиковых изделий с 01.01.2019 г. по 30.04.2019 г., с 01.01.2020 г. по 02.06.2021 (дата обращения с заявлением о назначении пенсии), за исключением периодов: в 2005 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2005 по 01.01.2005 гг.); в 2006 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 31.12.2006 по 31.12.2006 гг.); в 2007 году – 1 день отпуска без сохранения заработной платы, без указания конкретного периода (ПФР исключен из стажа период с 01.01.2007 по 01.01.2007 гг.); в 2019 году – с 01.07.2019 по 21.07.2019 – длительный отпуск.

Признать за ФИО1, <дата> рождения, право на досрочную страховую пенсию по старости, предусмотренную п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области назначить ФИО1 вышеуказанный вид пенсии с 02.06.2021.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 к Фонду пенсионного и социального страхования РФ по Нижегородской области, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд в течение в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья В.А. Плеханов