Апелляционное определение № 33-2760/2025 33-2760/2026 33-2760/26 от 21 апреля 2026 г.

Дело № 33-2760/2025

№ 2-5175/2025

УИД 56RS0018-01-2025-006273-22


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

22 апреля 2026 года г. Оренбург

Судебная коллегия по гражданским делам Оренбургского областного суда в составе:

председательствующего судьи Шор А.В.,

судей областного суда Устьянцевой С.А., Ярыгиной Е.Н.,

при секретаре Колбановой А.К.,

рассмотрела в открытом судебном заседании апелляционную жалобу ФИО1 на решение Ленинского районного суда г. Оренбурга от 22 октября 2025 года,

по гражданскому делу по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области о признании незаконным решения, возложении обязанности включить периоды работы в стаж, назначении пенсии, компенсации морального вреда.

Заслушав доклад судьи Шор А.В., объяснения представителя истца ФИО1 по доверенности ФИО7, поддержавшей доводы апелляционной жалобы, объяснения представителя ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области по доверенности ФИО8, возражавшей по доводам апелляционной жалобы, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области (далее - ОСФР по Оренбургской области, пенсионный орган) о признании незаконным решения, возложении обязанности включить периоды работы в стаж, назначении пенсии, компенсации морального вреда.

В обоснование заявленных требований указал, что решением пенсионного органа от 16 октября 2024г. ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

ФИО1 просил суд:

- признать незаконным решение ОСФР по Оренбургской области от 16 октября 2024г. в части отказа в зачете в специальный стаж периодов работы;

- возложить на пенсионный орган обязанность зачесть в льготный стаж работы, дающей право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы:

с 08 июня 1992г. по 07 декабря 1999г., с 09 декабря 1999г. по 25 марта 2001г., с 31 марта 2002г. по 20 апреля 2003г. – в должности зам. начальника цеха РИ№, с 17 февраля 1997г. - в должности зам. начальника технологии цеха ЦИТС, с 13 января 1998г. – в должности начальника цеха ЦИТС в Оренбургском управлении буровых работ ПО «Оренбургнефть»;

с 03 января 2002г. по 20 апреля 2003г. – в должности начальника центральной инженерно-технологической службы в ООО «Оренбургская буровая сервисная компания;

- назначить досрочную страховую пенсию по старости с 10 сентября 2024г.;

- взыскать с ОСФР по Оренбургской области компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб., а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 3 000 руб.

Определением суда к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора привлечено ООО «РН-Бурение».

Решением Ленинского районного суда г. Оренбурга от 22 октября 2025г. в удовлетворении исковых требований ФИО1 отказано.

В апелляционной жалобе ФИО1 просит отменить решение суда, принять по делу новое решение, которым исковые требования удовлетворить в полном объеме. В обоснование доводов жалобы указывает на то, что представленными письменными доказательствами (трудовой книжкой, расчетными листками, трудовым договором, должностной инструкцией, справкой о характере и условиях труда) подтверждается факт постоянной занятости на работах с тяжелыми условиями труда в спорные периоды, соответственно, не может умалять его право на льготную пенсию.

В судебное заседание суда апелляционной инстанции 22 апреля 2026г. истец ФИО1 не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, в обращенном к суду заявлении просил рассмотреть дело без его участия.

Изучив материалы дела, заслушав объяснения сторон, обсудив доводы апелляционной жалобы, проверив законность и обоснованность принятого по делу решения в пределах доводов жалобы в соответствии с требованиями части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия приходит к следующему.

Как следует из материалов дела и установлено судом, 10 сентября 2024г. ФИО1, (дата) года рождения, обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Оренбургской области от 16 октября 2024г. ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

В специальный стаж ФИО1 ответчиком не включены периоды работы: с 08 июня 1992г. по 07 декабря 1999г., с 09 декабря 1999г. по 25 марта 2001г., с 31 марта 2002г. по 20 апреля 2003г. – в должности зам. начальника цеха РИ№, с 17 февраля 1997г. - в должности зам. начальника технологии цеха ЦИТС, с (дата)г. – в должности начальника цеха ЦИТС в Оренбургском управлении буровых работ ПО «Оренбургнефть»; с 03 января 2002г. по 20 апреля 2003г. – в должности начальника центральной инженерно-технологической службы в ООО «Оренбургская буровая сервисная компания.

Указанным решением по представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную пенсию по старости, составила 3 года 10 месяцев 7 дней (требуется 6 лет 3 месяца). Продолжительность страхового стажа составляет 35 лет 2 месяца 13 дней (требуется не менее 25 лет).

Не согласившись с указанным решением, ФИО1 обратился с настоящим иском в суд.

Разрешая спор по существу и отказывая в удовлетворении заявленных требований, суд первой инстанции, оценив представленные в материалы дела доказательства, руководствуясь положениями Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", исходил из недоказанности полной занятости ФИО1 в должностях, предусмотренных разделом XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца». Учитывая, что постоянная занятость ФИО1 на работах, предусмотренных Списком № 2 от 26 января 1991г., достоверными и допустимыми доказательствами не подтверждена, суд пришел к выводу об отсутствии у истца права на досрочную страховую пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

Судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции, поскольку они соответствуют обстоятельствам дела и требованиям закона.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет и 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение".

В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 данного постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список N 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

- Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Согласно разделу XII в подразделе 1 «Бурение» Списка № 2 от 26 января 1991 года № 10 в категории б) Руководители и специалисты предусмотрены:

- начальники нефтегазоразведок (партий) глубокого (структурно-поискового бурения;

- начальники буровых установок и их заместители;

- начальники вышкомонтажных цехов и их заместители;

Начальники цехов по опробованию (испытанию) скважин и их заместители.

Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ назначается в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

В соответствии со статьей 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В силу пункта 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, пунктом 5 которых определено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Аналогичное правило предусмотрено в приведенном выше пункте 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ (аналогичное правило предусмотрено в пункте 3 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях") к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).

Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что при рассмотрении судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии, характер работы, включаемый в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Из материалов дела, трудовой книжки истца видно, что 01 августа 1988г. ФИО1 принят помощником бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения на нефть и газ в Оренбургское управление буровых работ ПО «Оренбургнефть»; 21 ноября 1988г. переведен буровым мастером; 05 февраля 1992г. переведен начальником буровой установки; 08 июня 1992г. переведен заместителем начальника РИ№; 17 февраля 1997г. переведен заместителем начальника центральной инженерно-технологической службы; 13 января 1998г. переведен начальником центральной инженерно-технологической службы; 29 декабря 2001г. уволен в порядке перевода; 03 января 2002г. принят в порядке перевода в ООО «Оренбургская буровая сервисная компания» начальником центральной инженерно-технологической службы; 21 апреля 2003г. переведен главным инженером.

Согласно архивной справке №-С от 4 октября 2024 года, выданной ГБУ «ОГАОО», в архивном фонде Филиала «Оренбургское управление буровых работ» ОАО «Оренбургнефть» г. Оренбурга имеются следующие сведения относительно работы истца:

Приказом (распоряжением) руководителя Оренбургского управления буровых работ Производственного ордена ФИО3 объединение «Оренбургнефть» о приеме на работу от (дата приказа не указана) №/к ФИО1 зачислен (так в документе) на работу постоянно помощником бурильщика 5 разряда цеха РИ№ участка 15 бур. (аббревиатура не расшифрована, так в документе) с 1 августа 1988г.

Приказом руководителя ОУБР (аббревиатура не расшифрована, так в документе) о переводе на другую работу от (дата) №/к ФИО1, пом. бурильщика 5 разряда цеха РИ№ участка бур 15 (аббревиатура не расшифрована, так в документе), переведен постоянно буровым мастером цеха РИ№ бур 15 (аббревиатура не расшифрована, так в документе) с 21 ноября 1988 г.

Приказом начальника Оренбургского управления буровых работ Производственного объединения «Оренбургнефть» (так в документе) по личному составу от 16 декабря 1988 г. №/к п. 1 пп. 5 ФИО1, буровой мастер Оренбургского УБР (аббревиатура не расшифрована, так в документе), направлен на курсы повышения квалификации в профилакторий «Оренбургнефть» с 21 декабря 1988 г. по 31 декабря 1988г.

Приказом руководителя ОУБР (аббревиатура не расшифрована, так в документе) о переводе на другую работу от (дата) №/к ФИО1, буровой мастер цеха РИ№ участка б. 6 (аббревиатура не расшифрована, так в документе), переведен постоянно начальником буровой установки цеха РИ№ участка б. 14 (аббревиатура не расшифрована, так в документе) с 5 февраля 1990 г.

Приказом руководителя Оренбургского управления буровых работ Производственного ордена ФИО3 объединение «Оренбургнефть» о переводе на другую работу от 10 июня 1992 г. (число так в документе) №/к ФИО1, нач. буровой установки цеха РИ№ участка бур. 10 (аббревиатура не расшифрована, так в документе), переведен зам. начальника цеха РИ№ (аббревиатура не расшифрована, так в документе) с 08 июня (год не указан).

Приказом руководителя Оренбургского управления буровых работ АО Оренбургнефть (так в документе) о переводе на другую работу от 17 февраля 1997 г. №/к ФИО1, зам. начальника цеха РИ№ (аббревиатура не расшифрована, так в документе), переведен зам. начальника по технологии цеха ЦИТС (аббревиатура не расшифрована, так в документе) с 17 февраля 1997 г.

Приказом руководителя Оренбургского управления буровых работ ОАО Оренбургнефть (аббревиатура не расшифрована) о переводе на другую работу от 20 января 1998 г. №/к ФИО1, зам. нач-ка цеха ЦИТС (аббревиатура не расшифрована, так в документе), переведен постоянно начальником цеха ЦИТС (аббревиатура не расшифрована) с 13 января 1998 г.

Приказом начальника Оренбургского управления буровых работ Открытого акционерного общества «Оренбургнефть» от 24 марта 1998 г. №/к «О возложении обязанностей» на время нахождения на больничном листе основного сотрудника, исполнение обязанностей главного инженера ОУБР (аббревиатура не расшифрована, так в документе) возложено на ФИО1 (инициалы не расшифрованы), начальника ЦИТС (аббревиатура не расшифрована), без освобождения от своей основной работы, с доплатой в размере 30% от оклада главного инженера, с 30 марта 1998 г.

Приказом и.о. начальника (так в документе) Оренбургского управления буровых работ Открытого акционерного общества «Оренбургнефть» от 03 августа 2001 г. №к «О замещении» на время исполнения обязанностей начальника управления основным сотрудником, обязанности главного инженера возложены на ФИО1, начальника ЦИТС (аббревиатура не расшифрована), с выплатой разницы в окладах, с 01 августа 2001 г. по 12 августа 2001 г.

Приказом (распоряжением) начальника филиала Оренбургского управления буровых работ ОАО «Оренбургнефть» (аббревиатура не расшифрована) о прекращении действия трудового договора (контракта) с работниками от 29 декабря 2001 г. №/к ФИО1, начальник ЦИТС (аббревиатура не расшифрована), уволен по п. 5 ст. 29 КЗОТ РФ в порядке перевода в ООО «Оренбургская буровая сервисная компания» (аббревиатура не расшифрована) с 29 декабря 2001 г.

В карточке-справке ФИО1 за 1988 г. указано: «пом. бур. 5, бур мастер».

В карточке-справке ФИО1 за 1989 г. указано: «б/мастер».

В карточке-справке (расчетных листках) ФИО1 за январь-декабрь 1990 г. указано: «б/мастер, нач. буровой».

В карточке-справке (расчетных листках) ФИО1 за январь-декабрь 1991 г. указано: «нач. буровой».

В карточке-справке (расчетных листках) ФИО1 за январь-декабрь 1992 г. указано: «нач. буровой, зам. нач. РИТС-l».

В расчетных листках ФИО1. (инициалы не расшифрованы) за январь 1993 г. - декабрь 1996 г. должность не указана.

В ведомости (расчетных листках) ФИО1. (инициалы не расшифрованы) за январь-декабрь 1997 г. указано: «зам. начальника по технологии».

В карточке-справке (расчетных листках) ФИО1. (инициалы не расшифрованы) за январь-декабрь 1998 г. указано: «начальник».

В карточке-справке (расчетных листках) ФИО1. (инициалы не расшифрованы) за январь 1999 г. - декабрь 2001 г. должность не указана.

Имеющимися в материалах дела данными индивидуального персонифицированного учета не подтверждается льготный характер работы ФИО1 в период после его регистрации 19 мая 1999г. в системе обязательного пенсионного страхования, спорные периоды отражены по данным указанного учета без указания кода особых условий труда.

Также в материалах дела отсутствуют какие-либо документы, выданные в установленном порядке работодателями ФИО1, подтверждающие, что истец в спорные периоды, имел право на применение льготного порядка исчисления стажа указанной работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Поскольку в установленном законом порядке занятость истца в спорные периоды в условиях, предусмотренных Списком N 2, в производстве добычи нефти, газа и газового конденсата не подтверждена, суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу об отсутствии оснований для удовлетворения иска о включении в специальный стаж истца вышеуказанных периодов работы и назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Доводы жалобы о подтверждении стажа работы трудовой книжкой, личной карточкой, приказами, справками о характере труда, о работе во вредных и полевых условиях, вахтовым методом, выводов суда не опровергают, поскольку не свидетельствует о выполнении им соответствующих видов работ в условиях, предусмотренных Списком №2.

Учитывая изложенное, оснований для отмены решения, исходя из доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия не усматривает.

Руководствуясь статьями 328-329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Ленинского районного суда г. Оренбурга от 22 октября 2025 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО1 – без удовлетворения.

Председательствующий А.В. Шор

Судьи С.А. Устьянцева

Е.Н. Ярыгина

Мотивированное апелляционное определение составлено 24 апреля 2026г.