Решение № 2-3701/2025 2-3701/2025~М-2578/2025 М-2578/2025 от 21 октября 2025 г. по делу № 2-3701/2025

К делу № 2-3701/2025

УИД 23RS0040-01-2025-003533-44


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 октября 2025 года г. Краснодар

Первомайский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего судьи Гусакова Я.Е.,

при секретаре Джигирь Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о включении периодов работы в страховой стаж, перерасчете страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю (далее - ОСФР по Краснодарскому краю) о включении периодов работы в страховой стаж, перерасчете страховой пенсии.

В обоснование заявленных требований ФИО1 указал, что с 22.03.1976 по 22.04.1998 он работал в Краснодарском производственном объединении пассажирского автотранспорта (ныне ООО «КРАВТ») водителем автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах. Решением ОСФР по Краснодарскому краю от 28.02.2025 № 250000112935/1106707/24 не засчитан в трудовой стаж за указанный период работы, поскольку не подтверждена занятость в особых условиях труда. Истец с решением пенсионного органа не согласен, поскольку с момента увольнения прошло 27 лет, подобных документов он не имеет.

Согласно иску ФИО1 просил суд обязать ОСФР по Краснодарскому краю произвести перерасчет трудовой пенсии за работу водителем автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах свыше 20 лет с учетом льготного характера работы.

В судебное заседание истец ФИО1 не явился, о времени и месте слушания дела уведомлен надлежащим образом, об отложении судебного разбирательства не просил, уважительных причин неявки не сообщил, предоставил ходатайство об уточнении исковых требований и просил зачесть период трудовой деятельности в ООО «КРАВТ» с 22.03.1976 по 22.04.1998 в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах с учётом льготного характера работы и произвести перерасчет размера пенсии по льготному стажу с 17.07.2013. Суд на основании части 3 статьи 167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

В судебное заседание представитель ответчика ОСФР по Краснодарскому краю не явился, о времени и месте слушания дела уведомлен надлежащим образом, об отложении судебного разбирательства не просил, уважительных причин неявки не сообщил, ранее предоставил письменные возражения с просьбой отказать в удовлетворении иска. Суд на основании части 4 статьи 167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, исследовав материалы дела, изучив представленные доказательства, приходит к следующему.

Как следует из материалов дела, в трудовой книжке ФИО1 указано следующее: 09.03.1975 зачислен на курсы шоферов в Краснодарском производственном объединении пассажирского автотранспорта; 22.03.1976 переведен водителем 3 класса; 01.08.1977 присвоена квалификация водителя 2 класса; 01.10.1981 присвоена квалификация водителя 1 класса; 22.04.1998 уволен в связи с уходом на пенсию.

06.12.1993 Краснодарское пассажирское автотранспортное предприятие реорганизовано в акционерное общество отрытого типа «КРАВТ», 22.03.1996 переименовано в открытое акционерное общество «КРАВТ», 25.12.2014 переименовано в публичное акционерное общество «КРАВТ», 14.11.2017 переименовано в общество с ограниченной ответственностью «КРАВТ».

Решением ОСФР по Краснодарскому краю от 07.02.2025 № 250000099947/1106707/24 отказано ФИО1 в перерасчете страховой пенсии по старости, поскольку все представленные им документы учтены ранее.

Решением ОСФР по Краснодарскому краю от 28.02.2025 № 250000112935/1106707/24 отказано ФИО1 в перерасчете страховой пенсии по старости, поскольку не подтверждена занятость в особых условиях труда в период работы с 22.03.1976 по 22.04.1998, в представленной справке не подтверждены условия и характер труда; предложено предоставить лицевые счета, коллективные договора, путевые листы, паспорт маршрута.

На основании части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в редакции на момент его принятия, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Аналогичный возраст выхода на пенсию был установлен действующим ранее Законом РСФСР от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР» (статьи 10).

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 10 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

Аналогичное право досрочного выхода на пенсию предоставлено ранее действующим Законом РСФСР от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР» (пункт К статьи 12).

Согласно части 4 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила № 1015), согласно пункту 10 которых периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17(1) Правил № 1015.

В соответствии с пунктом 11 Правил № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 60 Правил № 1015 установлено, что записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

В пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.02.1984 № 58/3-102 утверждены квалификационный справочник профессий рабочих, занятых во всех отраслях народного хозяйства (далее – Справочник № 58/3-102).

Пунктом 1 раздела «Введение» Справочника № 58/3-102установлено, что квалификационный справочник обязателен для применения на предприятиях и в организациях всех отраслей народного хозяйства.

В пункте 3 раздела «Автомототранспорт и городской электротранспорт» Справочника № 58/3-102 разъяснено, что кроме требований, предусмотренных квалификационными характеристиками, для присвоения квалификации второго и первого класса водители автомобилей, трамваев и троллейбусов должны иметь хорошие показатели в работе (систематически выполнять планы, графики перевозок и расписания движения, не иметь перерасхода топлива против установленных норм), соблюдать трудовую и производственную дисциплину: не иметь за последние три года работы нарушений правил дорожного движения, повлекших за собой дорожно-транспортные происшествия или лишение водительских прав, а также нарушений в течение последнего года правил технической эксплуатации, правил техники безопасности и рабочих инструкций.

По смыслу пункта 7 раздела «Автомототранспорт и городской электротранспорт» Справочника № 58/3-102 ненадлежащее исполнение обязанностей, систематическое нарушение правил дорожного движения и технической эксплуатации подвижного состава и брак в работе, является основанием для понижения квалификационного класса с занесением в трудовую книжку.

Характеристикой работ считается управление одиночными легковыми и грузовыми автомобилями всех типов и марок, отнесенными к одной из категорий транспортных средств "В" или "С", или управление только автобусами, отнесенными к категории транспортных средств "Д".

Квалификация 1 класса может быть присвоена при непрерывном стаже работы не менее двух лет в качестве водителя автомобиля 2 класса на данном предприятии.

Квалификация 2 класса может быть присвоена при непрерывном стаже работы не менее трех лет в качестве водителя автомобиля 3 класса на данном предприятии.

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, достиг возраста 60 лет 17.07.2013, следовательно, с учётом статьи 8 Федерального закона Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ в первоначальной редакции, также как и действующей на тот момент статьи 10 Закона РСФСР от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР», у него возникло право на пенсию.

Присвоение квалификационных классов свидетельствует о непрерывном характере работы.

Учитывая, что должность водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах указана в трудовой книжке истца, имеется приказ о закреплении истца за автобусом, истец осуществлял трудовую деятельность непрерывно с 1976 года в одной организации, с 1981 ему присвоен 1 квалификационный класс, который не был уменьшен и не требовал подтверждения, суд считает допустимым зачесть в страховой стаж для назначений досрочной страховой пенсии лицу, проработавшему в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах, период трудовой деятельности в ОАО «КРАВТ» с 22.03.1976 по 22.04.1998.

Учитывая изложенное, суд на основании статьи 12 ГК РФ, предусматривающей защиту гражданских прав путем присуждения к исполнению обязанности в натуре, возлагает на ОСФР по Краснодарскому краю обязанность произвести перерасчет размера пенсии с учётом периода работы с 22.03.1976 по 22.04.1998 в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах, предоставляющего право на досрочное назначение пенсии.

Согласно части 2 статьи 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

В соответствии со статьей 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

На основании изложенного, руководствуясь положениями ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о включении периодов работы в страховой стаж, перерасчете страховой пенсии - удовлетворить.

Зачесть в страховой стаж ФИО1 период трудовой деятельности в ОАО «КРАВТ» с 22.03.1976 по 22.04.1998 в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах с учётом льготного характера работы

Возложить обязанность на ОСФР по Краснодарскому краю произвести перерасчет размера пенсии ФИО1 с учётом периода работы с 22.03.1976 по 22.04.1998 в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах, предоставляющего право на досрочное назначение пенсии, с 17.07.2013.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Первомайский районный суд города Краснодара в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья Первомайского районного

суда г. Краснодара Я.Е. Гусаков

Мотивированный текст решения изготовлен 06 ноября 2025 г.