Решение № 2-4411/2017 2-4411/2017~М-4260/2017 М-4260/2017 от 7 ноября 2017 г. по делу № 2-4411/2017

Дело № 2-4411/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

08 ноября 2017 года г. Барнаул

Центральный районный суд г. Барнаула Алтайского края в составе:

председательствующего Малешевой Л.С.,

при секретаре Ищенко М.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 ФИО13 к Управлению пенсионного фонда РФ г. Барнаула (государственное учреждение) об установлении факта принадлежности документов, возложении обязанностей по включению периодов и перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратилась в суд с указанным иском. В обоснование требований, с учетом уточнений, указано, что истец 09.04.2015 года обратилась в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в .... края (далее – УПФР, Учреждение) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением УПФР от ДД.ММ.ГГГГ №ДД.ММ.ГГГГ в зачете страховой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отказано, поскольку в представленных для подтверждения периодов работы документах имеются записи, внесенные с нарушениями, а именно: часть документов представлена на имя ФИО4, а не ФИО1, не представлены доказательства, подтверждающие факт принадлежности ФИО1 диплома, трудовой книжки, свидетельства и других документов, выданных на имя ФИО5

По мнению истца, данное решение является незаконным и необоснованным, поскольку в пенсионный орган были представлены надлежащие документы, дающие право на зачет в страховой и общий стаж указанных периодов работы.

Полагает, что записями в трудовой книжке подтвержден факт работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по КИПиА в Навойском горнометаллургическом комбинате имени 50летия СССР, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ученика аппаратчика воздухоотделения в цехе подготовки газового сырья в производственном предприятии «Навоиазот» ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве аппаратчика воздухоразделения в цехе подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «Навоиазот» ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве воспитателя в детском саду № в производственном предприятии «Навоиазот» ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бухгалтера в малом предприятии Новое дело, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве главного бухгалтера в малом предприятии Новое дело, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве рабочей озеленения в унитарном предприятии «Озеленитель».

Вместе с тем, запись об изменении фамилии «ФИО4» на фамилию «ФИО1» внесена в трудовую книжку с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавшей на момент заполнения и внесения записей.

Исключение из страхового стажа указанных периодов работы существенно нарушает права истца, поскольку влияет на размер пенсии.

Основываясь на приведенных доводах, с учетом уточнений в последней редакции, просит установить факт принадлежности истцу диплома об окончании среднего специального учебного учреждения, справку Центрального рудоуправления Новойского горно-металлургического комбината от ДД.ММ.ГГГГ №, свидетельства о рождении ФИО1 ФИО3 трудовой книжки, выданные на имя ФИО4 ФИО13, признать незаконным решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении в страховой стаж указанных периодов работы истца: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по КИПиА в Навойском горнометаллургическом комбинате имени 50 летия СССР; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря по КИПиП в Навойском горнометаллургическом комбинате имени 50 летия СССР; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ученика аппаратчика воздухоразделения в цех подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «Навоиазот» ....; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве аппаратчика воздухоразделения в цех подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «Навоиазот» ....; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве воспитателя в детском саду № по ДД.ММ.ГГГГ в производственном предприятии «Навоиазот» ....; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бухгалтера в малом предприятии Новое дело; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве главного бухгалтера в малом предприятии Новое дело; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве рабочей озеленения в унитарном предприятии «Озеленитель». Обязать ответчика включить указанные периоды работы в страховой стаж истца, произвести ФИО2 перерасчет пенсии с момента назначения пенсии, взыскать судебные расходы по составлению иска в размере 3000 руб., по уплате госпошлины.

В судебном заседании истец ФИО2 на исковых требованиях с учетом уточнений настаивала по доводам, изложенным в иске.

Представитель ответчика ФИО6 в судебном заседании возражала против удовлетворения иска, в обоснование ссылалась на доводы указанные в отзыве на иск.

Выслушав пояснения сторон, исследовав материалы настоящего дела, архивного дела №2-387/2016, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 11 Федерального закона "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно статье 14 названного Закона при подсчете страхового стажа данные периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" закреплены условия сохранения приобретенного гражданами на основании законодательства, действовавшего до вступления этого федерального закона в силу, права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия мужчинам назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Как следует из материалов дела, ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г.Барнауле Алтайского края с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением УПФР от ДД.ММ.ГГГГ №ДД.ММ.ГГГГ в зачете страховой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уход за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ г.р. отказано, поскольку ФИО2 представила для назначения пенсии трудовую книжку, в которую запись об изменении фамилии «ФИО4» на фамилию «ФИО1» внесена с нарушением Инструкции о порядке трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавшей на момент заполнения и внесения записей: не указаны дата выдачи, серия и номер свидетельства о браке. Кроме того, ФИО1 представила диплом об окончании среднего специального учебного учреждения, справку Центрального рудоуправления Новойского горно-металлургического комбината от 19.07.2012 г. № 18-15/2391, выданные на имя ФИО5, свидетельство о рождении ФИО7,ДД.ММ.ГГГГ г.р., матерью которого указана ФИО5 Документы, подтверждающие факт принадлежности ФИО2 диплома, трудовой книжки, справки от ДД.ММ.ГГГГ №, свидетельства о рождении не представлены.

Согласно части 1 статьи 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

В соответствии с пунктом 5 части 2 статьи 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

При этом суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, при невозможности восстановления утраченных документов (статья 265 Кодекса) и при отсутствии спора о праве, подведомственного суду (часть 3 статьи 263 Кодекса).

Из материалов дела усматривается, что спорный период работы имел место до регистрации истца в системе государственного пенсионного страхования.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 (далее - Правила).

В силу подпункта "а" пункта 4 Правил при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с пунктом 11 Правил, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Аналогичные положения содержатся в Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555 (с последующими изменениями), согласно которым трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу п. 2.12 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 г. N 162 (действовавшей в спорные периоды работы истца), изменение записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся администрацией по последнему месту работы на основании документов (паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и др.) и со ссылкой на номер и дату этих документов.

Как следует из трудовой книжки истца, фамилия ФИО4 изменена на фамилию ФИО2 на основании свидетельства о браке и паспорта, вместе с тем работодателем ссылка на номер и дату документа не указана.

ДД.ММ.ГГГГ Центральным рудоуправлением Новойского горно-металлургического комбината выдана справка №, согласно которой ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ г.р., действительного работала в Центральном рудоуправлении Навойского горно-металлургического комбината имени 50-летия СССР). ДД.ММ.ГГГГ назначена слесарем по контрольно-измерительным приборам и автоматике по 5-му разряду, ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с переводом на работу в НГМК ...., п.5. ст.36 КЗоТ РФ. Находилась в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В административных, по причине простоя предприятия, ученических, без сохранения заработной платы по личному заявлению не находилась, на другие работы не отвлекалась, на курсах повышения квалификации не обучалась.

Как следует из пояснений истца данных в ходе рассмотрения дела, ФИО4 - добрачная фамилия истца, ДД.ММ.ГГГГ вступила в брак с ФИО7, в связи, с чем ей была присвоена фамилия ФИО1, затем брак был расторгнут. До заключения брака с ФИО1 родила сына ФИО7, соответственно матерью записана ФИО1 ФИО13.

Свидетельством о рождении, выданным ДД.ММ.ГГГГ подтверждается, что ФИО4 ФИО13 родилась ДД.ММ.ГГГГ, родителями указаны ФИО8 и ФИО10

В соответствии с дипломом об окончании среднего специального учебного учреждения, выданным ДД.ММ.ГГГГ, ФИО5 закончила обучение в Новойском промышленном техникуме.

Согласно свидетельству о рождении Сенников ФИО3 родился ДД.ММ.ГГГГ, в графе мать указана ФИО5, отец - ФИО11

ДД.ММ.ГГГГ брак между ФИО2 и ФИО2 расторгнут, что следует из соответствующего свидетельства.

Показаниями свидетелей ФИО9, ФИО3 подтверждаются пояснения истца о смене фамилии, и о принадлежности ей документов- диплома об окончании, свидетельства о рождении, трудовой книжки и справки. Кроме того, ФИО9 подтвердила, что во время обучения в техникуме истец имела фамилию ФИО4.

Суд, оценив в совокупности пояснения истца, представленные документы, а также показания допрошенных свидетелей приходит к выводу о том, что диплом об окончании среднего специального учебного учреждения, справка Центрального рудоуправления Новойского горно-металлургического комбината от ДД.ММ.ГГГГ №, свидетельство о рождении ФИО1 ФИО3, трудовая книжки, выданные на имя ФИО4 ФИО13, принадлежат истцу, в связи, с чем факт принадлежности ФИО1 данных правоустанавливающих документов, суд находит установленным.

Установление данного факта имеет для истца юридическое значение, так как позволяет ей реализовать право на перерасчет пенсии. Ненадлежащие заполнение работодателем трудовой книжки, не должно влечь за собой нарушение прав работника.

В трудовой книжке истца имеются следующие записи:

ДД.ММ.ГГГГ учеба в Навойском промышленном техникуме.

ДД.ММ.ГГГГ назначена ....

ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с переводом на работу в .... ст.36 КЗоТ УзССР

ДД.ММ.ГГГГ принята ...., в порядке перевода из Центрального рудоуправления НГМК в лабораторию № Центральной лаборатории КиПиА.

ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ принята в цех подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «Навоиазот» .... в качестве ....

ДД.ММ.ГГГГ присвоен ....

ДД.ММ.ГГГГ переведена воспитателем в .... отпуска женщины в связи с рождением ребенка

ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст.38 КЗоТ РФ (по собственному желанию)

ДД.ММ.ГГГГ принята ....

ДД.ММ.ГГГГ переведена ....

ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию в связи со сменой места жительства

ДД.ММ.ГГГГ принята в ....

ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию

Период работы истца Навойском горнометаллургическом комбинате имени 50-летия СССР подтверждается справкой «Новойского горно-металлургического комбината» от ДД.ММ.ГГГГ, архивными справками «Новойского горно-металлургического комбината» от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которым в архивных документах предприятия значится ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ г....., что ФИО12 действительно с ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу на предприятие, уволена ДД.ММ.ГГГГ. Работала полный рабочий день в полном рабочем режиме при 5 дневной (36 часовый) рабочей неделе в данном предприятии. Кроме того, указаны приказы предприятия, подтверждающие приемы и увольнение с работы ФИО5

Учитывая, что судом установлен факт принадлежности вышеназванных документов, периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... в цех подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «.... ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... в цех подготовки газового сырья производства аммиака в производственном предприятии «Навоиазот» ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... № по ДД.ММ.ГГГГ в производственном предприятии ....» ...., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... в малом предприятии .... с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... в малом предприятии «.... с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве .... в унитарном предприятии ....» имеются основания для возложения на ответчика обязанности включить в общий и страховой стаж истца указанных периодов работы.

Период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности ...., ответчиком был зачтен в общий страховой стаж истца, в связи, с чем требования истца в данной части удовлетворению не подлежат.

В ст. 2 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" указано, что страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом, начиная с 01.01.2015.

Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном ч. 18 ст. 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца.

Учитывая, что подлежат зачету в страховой стаж истца спорные периоды работы, за исключением периода работы с 17.12.1985 по 01.06.1989 в должности слесаря по КИПиА в Навойском горнометаллургическом комбинате имени 50летия СССР, имеются основания для возложения на ответчика обязанности произвести перерасчет пенсии с учетом указанного периода с момента назначения пенсии, т.е. с 16.04.2015 года.

С учетом изложенного, исковые требования подлежат удовлетворению в указанной части.

В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Как следует из материалов дела, истцом было уплачено в НО АККА Адвокатская контора № за составлении искового заявления 3000 руб.

Поскольку расходы, понесенные истцом за составление искового заявления, относятся к судебным издержкам, связанным с рассмотрением настоящего дела, кроме того, поданное исковое заявление признано судом обоснованным и частично удовлетворено, то суд полагает возможным взыскать с ответчика 2000 руб.

На основании ст. 98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы, а именно расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить частично.

Установить факт принадлежности ФИО1 ФИО13 следующих документов: диплома об окончании среднего специального учебного учреждения, справку Центрального рудоуправления Навойского горно-металлургического комбината от ДД.ММ.ГГГГ №, свидетельства о рождении ФИО1 ФИО3, трудовой книжки, выданные на имя ФИО4 ФИО13.

Возложить на Управление пенсионного фонда РФ .... (государственное учреждение) обязанность засчитать в страховой стаж ФИО1 ФИО13 периоды работы:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ....

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве ....

Обязать Управление пенсионного фонда РФ .... (государственное учреждение) произвести ФИО1 .... перерасчет пенсии с учетом указанных периодов с момента назначения пенсии.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с Управления пенсионного фонда РФ г. Барнаула (государственное учреждение) судебные расходы по составлению искового заявления в сумме 2000 руб. и расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 руб.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течение месяца с момента изготовления мотивированного решения

Судья Малешева Л.С.