Решение № 2-2225/2020 2-2225/2020~М-1587/2020 М-1587/2020 от 29 июля 2020 г. по делу № 2-2225/2020

Производство №2-2225/2020

УИД 67RS0003-01-2020-003301-66


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 июля 2020 года

Промышленный районный суд г.Смоленска

В составе:

Председательствующего судьи Селезеневой И.В.,

при секретаре Ушковой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске о досрочном назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1, обратился в суд с иском к ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске о досрочном назначении страховой пенсии по старости, указав в обоснование требований, что 07.02.2018, учитывая, что в указанную дату он достиг возраста 55 лет, обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с работой в тяжелых условиях труда (по Списку № 2) и наличием стажа работы в районах Крайнего Севера не менее 15 календарных лет. Однако решением ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске № 351618 от 24.04.2018 ему было отказано в назначении таковой в связи с отсутствием требуемого количества специального стажа, так как на момент достижения ФИО1 55 лет его страховой стаж составил 37 лет 00 мес. 13 дней, а календарный стаж работы в районах Крайнего Севера – 09 лет 08 мес. 25 дней.

При этом, в его специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», приравниваемый к стажу работы в районах Крайнего Севера в соответствии с ч. 1 ст. 33 указанного Закона, необоснованно не были включены периоды работы:

с 01.04.1985 по 25.04.1985 период нахождения на учебных сборах от военкомата;

с 11.09.1986 по 04.01.1988 в качестве электросварщика 4 разряда в МСПМК «Печерская» 1 (СПМК-2 треста «Смоленскагропромспецстроймонтаж»);

с 20.01.1988 по 29.03.1991 в должности электрогазосварщика 4 разряда на Смоленском автоагрегатном заводе;

с 04.04.1991 по 13.01.1992 в должности электрогазосварщика 4 разряда в ТОО «Анай».

С данным решением не согласен, считая отказ во включении указанных периодов незаконным и необоснованным, в связи с чем, и просит суд зачесть их в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, обязав ответчика назначить ему страховую пенсию по старости с 07.02.2018 на основании п.6 ч.1 ст. 32 Закона № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях.

Кроме того, не согласен с произведенным ответчиком подсчетом календарного стажа работы в районах Крайнего Севера, полагает, что его трудовой стаж на данных работах по периодам, зачтенным ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске в добровольном порядке, составляет 9 лет 11 мес. 24 дня.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 заявленные требования поддержала в полном объеме по изложенным в иске основаниям, дополнительно указав, что согласно разъяснениям, содержащимся в Письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 № 06/12600, если по информации, имеющейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, по периодам работы данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992, рекомендовано засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер. В этой связи, спорные периоды работы истца подлежат включению в его специальный стаж без уточнения вида сварки. Кроме того, полагает, что период нахождения на учебных сборах от военкомата является периодом работы по фактической должности, поскольку участие в учебных сборах являлось обязанностью истца, в указанный период за ним сохранялась заработная плата, следовательно, данный период также подлежит включению в стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости. Дополнительно пояснила, что при расчете календарного стажа работы в районах Крайнего Севера ею была допущена описка, и в действительности таковой составляет 09 лет 08 мес. 25 дней, что, при условии включения в специальный стаж истца оспариваемых периодов, является достаточным для досрочного назначения страховой пенсии по старости по п.6 ч.1 ст. 32 Закона № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях». Просила об удовлетворении требований.

Представитель ГУ-УПФ РФ в г.Смоленске ФИО3 исковые требования не признала, указав, что истцу обоснованно отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы 15 лет в районах Крайнего Севера. Пояснила, что в интересах заявителя право на досрочное назначение страховой пенсии по старости может быть определено как в соответствии с п. 6 ч.1 ст. 32, так и в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30, 32 Закона № 400 от 28.12.2013. Таковое устанавливается на основании нормативных актов, согласно которым у него определяется наибольшая продолжительность специального стажа.

На дату исполнения 55 лет ФИО1 требуется:

- в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Закона № 400 от 28.12.2013 страхового стажа - 25 лет, календарного стажа работы в районах Крайнего Севера -15 лет;

- в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона № 400 от 28.12.2013 страхового стажа - 25 лет, специального стажа - 12 лет 06 месяцев.

На 07.02.2018 года страховой стаж ФИО4 в соответствии с нормами п.4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ составляет 37 лет 00 месяцев 13 дней.

Календарный стаж работы в районах Крайнего Севера в соответствии с Постановлением № 516 составляет 9 лет 8 месяцев 25 дней.

Специальный стаж по Списку № 2 составляет 06 лет 09 месяцев 18 дней.

Не включены в специальный стаж, в том числе, следующие периоды работы до регистрации в качестве застрахованного лица:

- с 09.07.1981 по 16.10.1981 в Специализированном управлении № 1 треста «Спецстроймеханизация» в качестве электросварщика-трубоукладчика 3-го разряда;

- с 19.12.1983 по 11.09.1986 в Кировском монтажном управлении треста «Металлургпрокатмонтаж» в качестве электросварщика 3 разряда;

- с 11.09.1986 по 04.01.1988 в МСПМК «Печерская» 1 в качестве электросварщика 4 разряда;

- с 20.01.1988 по 29.03.1991 на Смоленском автоагрегатном заводе в качестве электрогазосварщика 4 разряда;

- с 04.04.1991 по 13.01.1992 в ТОО «Анай» в качестве электрогазосварщика 4 разряда;

- с 02.02.1992 по 06.09.1995 в СМУ с/о «Сантехмонтаж» в качестве электросварщика 4 разряда;

- с 29.11.1999 по 14.02.200 в ООО «Свобода» в качестве электросварщика 4 разряда;

- с 01.02.2000 по 26.06.2000 в ОАО «РММ» в качестве электросварщика по 4 разряду;

- 05.10.2002 по 16.03.2004 в ООО «Теплоизопласт» в качестве электросварщика в связи со следующим:

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 года № 665 в стаж с тяжелыми условиями труда засчитывается работа в профессиях и должностях, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 и Списком № 2, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, действующим в отношении периодов работы до 01.01.1992 года.

В соответствии с разделом 32 «Общие профессии» Списка № 2 от 22.08.1956 года правом на досрочное назначение пенсии пользуются электросварщики и их подручные. Вместе с тем, разделом 33 «Общие профессии» Списка № 2 от 26.01.1991 предусмотрены

- электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности;

- электросварщики ручной сварки;

- электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работе с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах.

Вышеуказанные периоды работы истца не могут быть включены в специальный стаж, поскольку занятость ФИО1 в качестве электросварщика ручной сварки либо электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, вид и характер применяемой при работе сварки документально не подтверждены.

В удовлетворении иска просила отказать.

Выслушав объяснения представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Статья 39 Конституции РФ гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Исходя из положений ст.8 ГК РФ, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

Согласно ст.12 ГК РФ защита гражданских прав осуществляется путем: признания права, восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения; иными способами, предусмотренными законом.

Согласно пункту 6 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере.

В силу части 1 статьи 33 названного Закона при определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с работой в указанных районах и местностях к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 Закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Положениями п.2 ч.1 ст.30 Закона предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 24.03.2003 №239 «О внесении изменений в п.1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 №537», при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями груда, применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10.

Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту и на льготных условиях, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, разделом XXXIII «Общие профессии» предусмотрена работа электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности в течение полного рабочего дня (код 23200000-19756); электросварщикам на автоматических и полуавтоматических машинах, занятых сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (код 23200000-19905); и электросварщикам ручной сварки (код 23200000-19906).

При этом, время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком №2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10.

Разделом XXXII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173, предусмотрены электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные.

Согласно совместному информационному письму Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от 02.08.2000 «Электрогазосварщик» и «Газоэлектросварщик» – это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся «газоэлектросварщиками», могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку №2 (раздел XXXIII) как «электрогазосварщики», то есть при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

В ходе судебного разбирательства было установлено, что 07.02.2018 ФИО1, родившийся ДД.ММ.ГГГГ, обратился в ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Решением ГУ-УПФР в Ленинском районе г.Смоленска № 351618 от 24.04.2018 в назначении таковой ему было отказано из-за отсутствия требуемого специального стажа, поскольку на 07.02.2028 года страховой стаж ФИО4 в соответствии с нормами п.4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ составляет 37 лет 00 месяцев 13 дней, а календарный стаж работы в районах Крайнего Севера в соответствии с Постановлением № 516- 9 лет 8 месяцев 25 дней, что свидетельствует об отсутствии права на досрочное пенсионного обеспечение.

При этом период нахождения на учебных сборах от военкомата с 01.04.1985 по 25.04.1985 не включен в специальный стаж заявителя, поскольку это противоречит положениям пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516, и положениям п.5 Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 №5, исключающих такую возможность.

Суд не может признать обоснованной такую позицию ответчика в силу следующего.

Как следует из материалов дела, период нахождения истца на учебных сборах приходится на период его работы с 19.12.1983 по 11.09.1986 в качестве электросварщика 3 разряда в Кировском монтажном управлении треста «Металлургпрокатмонтаж» в г. Кировск Мурманской области, который был зачтен пенсионным органом в календарный стаж работы в районах Крайнего Севера в добровольном порядке.

Указанные обстоятельства ответчиком не оспариваются.

Статья 111 КЗоТ РСФСР предусматривала, что на время выполнения государственных или общественных обязанностей, если по действующему законодательству эти обязанности могут осуществляться в рабочее время, работникам гарантируется сохранение места работы (должности) и среднего заработка. Работникам, привлекаемым к выполнению воинских обязанностей, предоставляются гарантии и льготы, предусмотренные законодательством.

В силу пункта 1 Разъяснений N 4, утвержденных Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 17.10.2003 N 70 «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со ст. ст. 27, 28, 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при исчислении продолжительности страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую, в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно полезной деятельности, которые засчитывались, соответственно, в общий трудовой стаж и в специальный трудовой стаж при назначении пенсии по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы.

Учитывая, что действующей в период работы истца ст. 111 КЗоТ РСФСР на время выполнения государственных обязанностей - военных сборов, работнику гарантировалось сохранение места работы и среднего заработка и с 19.12.1983 по 11.09.1986 за истцом действительно сохранялось место работы и средний заработок, после чего, он вновь приступил к своим трудовым обязанностям, то период прохождения военных сборов подлежит включению в стаж работы для назначения досрочной пенсии с исчислением спорного стажа в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Далее, истец просит зачесть в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды с 11.09.1986 по 04.01.1988, в который им осуществлялась трудовая деятельность в качестве электросварщика 4 разряда в МСПМК «Печерская» 1 (СПМК-2 треста «Смоленскагропромспецстроймонтаж»), с 20.01.1988 по 29.03.1991 работы в должности электрогазосварщика 4 разряда на Смоленском автоагрегатном заводе, а также период работы с 04.04.1991 по 31.12.1991 в должности электрогазосварщика 4 разряда в ТОО «Анай».

В соответствии с п.п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, в соответствии со ст.ст.27, 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня.

Как следует из п.5 Порядка применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 №29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом, в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Согласно п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 №555 (далее – Правила) основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж, в том числе, в стаж на соответствующих видах работ, является трудовая книжка.

Сведения о работе, содержащиеся в трудовой книжке, достаточны для установления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, если законодательство не предусматривает дополнительных условий о характере и условиях труда.

Суд также принимает во внимание разъяснения Пленума Верховного Суда Российской Федерации, содержащиеся в п.15 Постановления от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно которым, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации. Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного хранения, умышленного уничтожения и т.п.), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (п.3 ст.13 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях»). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу п.2 ст.13 Федерального закона №173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен в постановлении Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 №555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» и приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 №258н «Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости».

Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в ст.55 ГПК РФ (например, приказами, расчетной книжкой, табелями учета рабочего времени, расчетными листками, нарядами, архивными справками работодателя и т.п.).

Следовательно, в подтверждение указанного стажа могут быть приняты любые документы, содержащие сведения о занятости работника на работах, дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

Не признавая исковые требования в указанной части, сторона ответчика ссылается на отсутствие документального подтверждения занятости истца в спорные периоды на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, в связи с чем, суд учитывает следующее.

Как указывалось выше, Разделом XXXII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173, предусмотрены электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные, то отсутствуют не только уточнения какие, имеющиеся в ЕТКС, электросварщики имеют право на льготное пенсионное обеспечение, но и указаны подручные этих сварщиков, как имеющие право на льготную пенсию.

Таким образом, Список №2 1956 года не предусматривал деление электросварщиков по типу работ: на электросварщиков ручной сварки и на электросварщиков на автоматических и полуавтоматических машинах. Такое деление было установлено только в Списке №2 1991 года.

Данное утверждение отражено в Определении Верховного суда Российской Федерации от 20.01.2012 №81-В11-9.

Из анализа вышеизложенного в совокупности следует, что в указанные периоды истец действительно работал электросварщиком, выполняя трудовые функции, соответствующие позиции электросварщики и их подручные Списка № 2 1956 года.

Приходя к данному выводу, суд принимает во внимание, что данные обстоятельства подтверждены трудовой книжкой истца, которая принята пенсионным органом, как соответствующая Постановлению Минтруда России от 10.10.2003 N 69 «Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек», записи в ней никем не оспорены, недействительными не признаны, последовательны, с указанием сведений о работе, даты принятия и увольнения, даты и номера приказа или иного решения работодателя.

При таких обстоятельствах, суд полагает, что требования истца о включении спорных периодов в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ является обоснованным и подлежат удовлетворению.

На основании вышеизложенных правовых норм, суд приходит к убеждению, что для определения права ФИО1 на истребуемый вид досрочной страховой пенсии по старости, зачтенные судом периоды работы истца по Списку № 2 должны быть суммированы с периодами работы в районах Крайнего Севера, продолжительность которой составляет 09 лет 08 мес. 25 дней.

Поскольку, на момент обращения истца в ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске (с учетом периодов работы, зачтенных настоящим решением суда) у него имелось 15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера, то его требование о назначении страховой пенсии в соответствии п.6 ч.1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ с 07.02.2018, суд находит подлежащим удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске включить в специальный стаж работы ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», следующие периоды работы:

с 11.09.1986 по 04.01.1988 - в должности электросварщика 4 разряда в МСПМК «Печерская» 1 (СПМК-2 треста «Смоленскагропромспецстроймонтаж»);

с 20.01.1988 по 29.03.1991 - в должности электрогазосварщика 4 разряда на Смоленском автоагрегатном заводе;

с 04.04.1991 по 31.12.1991- в должности электрогазосварщика 4 разряда в ТОО «Анай».

Обязать ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Смоленске включить в календарный стаж работы ФИО1 в районах Крайнего Севера период нахождения на учебных сборах от военкомата с 01.04.1985 по 25.04.1985 и назначить ему досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 6 ч.1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 07.02.2018.

Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Промышленный районный суд г.Смоленска в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Судья И.В. Селезенева