Решение № 2-3360/2023 2-3360/2023~М-2195/2023 М-2195/2023 от 20 декабря 2023 г. по делу № 2-3360/2023

Дело № 2-3360/2023


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Волгоград 21 декабря 2023 года

Советский районный суд города Волгограда

В составе судьи Пустовой А.Г.

При секретаре Красновой Е.С..

С участием:

Представителя истца ФИО1, действующей на основании доверенности

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» к ФИО2 о взыскании расходов, затраченных на обучение, штрафа

У С Т А Н О В И Л:

Истец ГБУЗ «КБ СМП №7» обратился в суд с иском к ФИО3 о взыскании расходов, затраченных на обучение, штрафа.

В обоснование заявленных требований истец указано, что между комитетом здравоохранения Волгоградской области (Заказчик), государственным учреждении здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» (Организация-работодатель) и ФИО3 (Гражданин) был заключен Договор о целевом обучении номер от дата

В соответствии с пунктом 1 договора Гражданин обязуется освоить образовательную программу по специальности «педиатрия» реализуемую в ФГБУ ВО «Волгоградский государственный медицинский университет» Миндзрава России, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе (первичную аккредитацию) и заключить трудовой договор (контракт) с Организацией-работодателем, Заказчик обязуется организовать прохождение практики Гражданина в соответствии с учебным планом, а Организация-работодатель обязуется предоставить Гражданину в период его обучения меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом «а» пункта 4 Договора.

В соответствии с подпунктом «а» пункта 4 Договора о целевом обучении номер от дата Организация-работодатель обязана предоставить гражданину в период его обучения следующие меры социальной поддержки: меры материального стимулирования - ежемесячная денежная выплата в размере 1000 рублей 00 копеек.

Согласно подпункту «е» пункта 6 Договора гражданин обязан возместить Организации-работодателю в течение одного месяца расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных Договором.

В силу подпункта «з» пункта 6 Договора гражданин обязуется отработать с даты заключения трудового договора (контракта) с Организацией-работодателем не менее 3-х лет.

Свои обязательства истец по предоставлению мер социальной поддержки выполняла надлежащим образом, за период действия договора было перечислено 65 000 рублей.

Согласно выписке из приказа от дата номер-КУ ФГБОУ ВО «Волгоградский государственный университет» Минздрава России ГУЗ «КБ СМП № 7» стало известно, что ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., студентка 3 курса 4 группы педиатрического факультета, обучающаяся на бюджетной основе (ЦД), отчислена как не ликвидировавшая в установленные сроки академическую задолженность и не выполнившая обязанности по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана с 08.02.2021.

Направленное в адрес ответчика требование о возмещении организации -работодателю расходов, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, а также уплаты штрафа оставлено без удовлетворения.

Просит взыскать с ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в пользу государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» денежные средства, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, в размере 65000 рублей, а также штраф в размере 130000 рублей.

Истец ГБУЗ «КБ СМП №7» ФИО1 в судебным заседании исковые требования поддержала, просила удовлетворить

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом и своевременно.

Представители третьих лиц комитета здравоохранения Волгоградской области, ФГБОУ ВО «Волгоградский государственный медицинский университет» министерства здравоохранения РФ, комитета финансов Волгоградской области в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом и своевременно.

Выслушав представителя истца, проверив материалы дела, суд приходит к выводу о необходимости частичного удовлетворения иска, исходя из следующего.

Согласно ст. 779 ГК РФ, по договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг.(ст. 781 ГК РФ)

В соответствии со ст. 309 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований – в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Частью 2 ст. 30 Федерального закона N 273-ФЗ от 29.12.2019 "Об образовании в Российской Федерации" установлено, что образовательная организация принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в том числе регламентирующие правила приема обучающихся, режим занятий обучающихся, формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся, порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между образовательной организацией и обучающимися.

В соответствии с п.3 ст.54 Федерального закона N 273-ФЗ от 29.12.2012 "Об образовании в Российской Федерации" в договоре об образовании, заключаемом при приеме на обучение за счет средств физического и (или) юридического лица, указываются полная стоимость платных образовательных услуг и порядок их оплаты.

Судом установлены следующие обстоятельства.

Между комитетом здравоохранения Волгоградской области (Заказчик), государственным учреждении здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» (Организация-работодатель) и ФИО3 (Гражданин) был заключен Договор о целевом обучении номер от дата

В соответствии с пунктом 1 договора Гражданин обязуется освоить образовательную программу по специальности «педиатрия» реализуемую в ФГБУ ВО «Волгоградский государственный медицинский университет» Миндзрава России, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе (первичную аккредитацию) и заключить трудовой договор (контракт) с Организацией-работодателем, Заказчик обязуется организовать прохождение практики Гражданина в соответствии с учебным планом, а Организация-работодатель обязуется предоставить Гражданину в период его обучения меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом «а» пункта 4 Договора.

В соответствии с подпунктом «а» пункта 4 Договора о целевом обучении номер от дата организация-работодатель обязана предоставить гражданину в период его обучения следующие меры социальной поддержки: меры материального стимулирования - ежемесячная денежная выплата в размере 1 000 рублей 00 копеек.

Согласно подпункту «д» пункта 6 Договора о целевом обучении номер от дата гражданин обязан заключить с организацией-работодателем трудовой договор (контракт) не позднее чем через 1 месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации;

Согласно подпункту «ж» пункта 6 Договора гражданин обязан уведомить заказчика и (или) организацию-работодателя об изменении фамилии, имени, отчества (при наличии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.

В силу подпункта «з» пункта 6 Договора гражданин обязуется отработать с даты заключения трудового договора (контракта) с организацией-работодателем не менее 3-х лет.

Свои обязательства истец по предоставлению мер социальной поддержки выполняла надлежащим образом, за период действия договора было перечислено 65 000 рублей.

Согласно выписке из приказа от дата номер-КУ ФГБОУ ВО «Волгоградский государственный университет» Минздрава России ГУЗ «КБ СМП № 7» стало известно, что ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., студентка 3 курса 4 группы педиатрического факультета, обучающаяся на бюджетной основе (ЦД), отчислена как не ликвидировавшая в установленные сроки академическую задолженность и не выполнившая обязанности по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана с 08.02.2021.

Подпунктом «в» пункта 10 договора предусмотрены основания для досрочного его прекращения, которыми является отчисление гражданина из организации, осуществляющей образовательную деятельность, до окончания срока освоения образовательной программы.

14.02.2023 г. ФИО3 направлено уведомление о досрочном прекращении договора целевого обучения и претензия-требование возместить организации-работодателю расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, а также о выплате штрафа в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением таких мер.

Уведомление было направлено по адресу, указанному в договоре о целевом обучении и являющемуся местом регистрации гражданина, 16.03.2023 г. почтовая корреспонденция получена ФИО3

Требование об уплате расходов, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, а также уплаты штрафа до настоящего времени ответчиком не исполнено.

В нарушении требований ст. 56 ГПК РФ ответчиком ФИО2 не представлено суду доказательств, опровергающих доводы истца о наличии задолженности, как и не представлено документов, подтверждающих погашение задолженности.

При таком положении, суд находит исковые требования ФГБОУ ВПО ТГУ к ФИО3 о взыскании расходов, связанные с предоставлением мер социальной поддержки 65000 рублей обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Истцом также заявлены требования о взыскании штрафа в размере 130000 руб., согласно условиям договора на обучения.

Согласно подпункту «е» пункта 6 Договора гражданин обязан возместить организации-работодателю в течение одного месяца расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных Договором.

В соответствии со ст. 330 ГК РФ неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения. По требованию об уплате неустойки кредитор не обязан доказывать причинение ему убытков.

Таким образом, гражданское законодательство предусматривает неустойку в качестве способа обеспечения исполнения обязательств и меры имущественной ответственности за их неисполнение или ненадлежащее исполнение, а право снижения неустойки предоставлено суду в целях устранения явной ее несоразмерности последствиям нарушения обязательств.

Определение критериев явной несоразмерности неустойки и их оценка отнесены к усмотрению суда, который согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в п. 2 определения N 263-О, при применении положений ч. 1 ст. 333 ГК РФ должен обеспечить баланс между применяемой к нарушителю мерой ответственности и оценкой действительного, а не возможного размера ущерба.

Принимая во внимание обстоятельства дела, соразмерность суммы неустойки последствиям нарушенного обязательства, соблюдая баланс между применяемой к нарушителю меры ответственности и оценкой действительного, а не возможного размера ущерба, суд приходит к выводу о снижении размера штрафа до 20000 рублей.

С учетом изложенного суд считает возможным взыскать с ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в пользу государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи номер» денежные средства, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, в размере 65000 рублей, а также штраф в размере 20000 рублей.

Главой 7 ГПК РФ определено понятие судебных расходов и установлен порядок их взыскания.

Частью 1 ст. 88 ГПК РФ предусмотрено, что судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

В соответствии с ч. 1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Истцом при подаче иска оплачена государственная пошлина в размере 5100 рублей (л.д. 37)

Указанные расходов подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 191-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» к Носачёвой (Степановой ) Татьяне Анатольевне о взыскании расходов, затраченных на обучение, штрафа – удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в пользу государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» денежные средства, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, в размере 65000 рублей, штраф в размере 20000 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 5100 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований государственного учреждения здравоохранения «Клиническая больница скорой медицинской помощи № 7» к ФИО2 о взыскании штрафа – отказать.

Решение может быть обжаловано сторонами в течение месяца после изготовления решения суда в окончательной форме в апелляционную инстанцию Волгоградского областного суда путем подачи апелляционных жалоб через Советский районный суд г. Волгограда.

Судья А.Г. Пустовая

Мотивированный текст решения изготовлен 28 декабря 2023 года.

Судья А.Г. Пустовая