Решение № 2-762/2018 2-762/2018 ~ М-614/2018 М-614/2018 от 24 мая 2018 г. по делу № 2-762/2018

дело №2-762/18


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Волоколамск 24 мая 2018 года

Волоколамский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Капцовой Т.Ю.,

при секретаре судебного заседания Маровой Е.Н.,с участием истицы ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ- Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации № по <адрес> и <адрес> о включении в специальный стаж периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истица ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ- Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации № по <адрес> и <адрес> о включении в специальный стаж периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В обоснование своих требований истица указала, что решением ГУ - УПФ РФ № по <адрес> и <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении трудовой пенсии по старости ранее достижения возраста в связи с недостаточным требуемым специальным стажем. Ответчик засчитал в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии- 26 лет 6 месяцев 6 дней. Ответчик не засчитал в стаж нахождение ее в учебных отпусках, мотивируя тем, что Правилами исчисления периодов, дающих право на назначение досрочной страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, данные периоды не предусмотрены.

В судебном заседании истица ФИО1 поддержала заявленные требования по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ГУ- Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации № по <адрес> ФИО2 исковые требования не признала по основаниям, изложенным в протоколе заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан.

Рассмотрев заявленные исковые требования, заслушав объяснения сторон по делу, изучив материалы дела, суд находит заявленные исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение относиться к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции Российской Федерации.

Согласно пп.20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Аналогичная норма содержалась в подпункте 20 пункта 1 статьи 27 Закона РФ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ, не применяемого с ДД.ММ.ГГГГ и действующего в период спорных правоотношений.

Пункт 2 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ предусматривает, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (п.3).

Судом установлено, что согласно записям в трудовой книжке ФИО1, она с ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу в неврологическое отделение Городской больницы № <адрес> на должность палатной медсестры и проработала там до ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ истица принята на работу в Медико-Санитарную часть Лебединского ГОКа (в 1994 году учреждение переименовано в Городскую больницу №) на должность медсестры гинекологического отделения. ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность медсестры отделения анестезиологии-реанимации. ДД.ММ.ГГГГ зачислена на должность медсестры палат реанимации отделения анестезиологии- реанимации. ДД.ММ.ГГГГ истица переведена на должность медсестры-анестезистки в отделение анестезиологии-реанимации. ДД.ММ.ГГГГ назначена исполняющей обязанности старшей медицинской сестры в отделение анестезиологии-реанимации. ДД.ММ.ГГГГ истица была принята на работу в муниципальное лечебно-профилактическое учреждение «Красногорская городская больница №» на должность медсестры палатной в травматологическое отделение. ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность медсестры процедурной травматологического отделения. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица работала в ГБУЗ <адрес> «Городская клиническая больница № Департамента здравоохранения <адрес>» в должности медицинской сестры палатной в 1-м хирургическом отделении. С ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в Клиническом госпитале СКУЗ «МСЧ МВД России по <адрес>» в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения.

ДД.ММ.ГГГГ истица обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости ранее достижения возраста в связи с осуществлением медицинской деятельности.

Решением ГУ- УПФ РФ 31 по <адрес> и <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, истице в назначении пенсии было отказано по причине отсутствия требуемого специального стажа лечебной деятельности 30 лет. В бесспорном порядке ответчик зачел в специальный стаж для назначения пенсии- 26 лет 6 месяцев 6 дней, исключив при этом, нахождение истицы в учебных отпусках в период: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Данные периоды нахождения истицы в учебных отпусках подтверждаются материалами пенсионного дела истицы.

Согласно ст. 173 Трудового кодекса РФ (в редакции, действовавшей в спорные периоды работы истицы) работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Частью 1 ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из приведенного правового регулирования в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из материалов данного дела усматривается, что истица в вышеуказанные периоды времени обучалась по заочной форме обучения в Автономной некоммерческой образовательной организации высшего образования «Воронежский экономико-правовой институт», что подтверждается справкой от ДД.ММ.ГГГГ №.

Таким образом, в указанные периоды времени истица продолжала состоять в трудовых отношениях с работодателем, ей предоставлялись учебные отпуска с сохранением заработной платы, из которой производились установленные законодательством отчисления, в том числе и в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу положений ст. 173 ТК РФ за время отпусков, предоставляемых в связи с обучением в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, за работником сохраняется средняя заработная плата, то есть, указанный отпуск не может быть исключен из подсчета специального стажа, а следовательно, ответчику следует включить данный период в подсчет специального стажа истицы в календарном исчислении.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 - удовлетворить.

Включить в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости, в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения ранее достижения возраста, периоды нахождения в учебных отпусках:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд в течение месяца путем подачи жалобы через Волоколамский городской суд <адрес>.

Судья подпись Капцова Т.Ю.