Решение № 2-1614/2025 2-1614/2025~М-1039/2025 М-1039/2025 от 27 апреля 2025 г. по делу № 2-1614/2025

УИД: 11RS0002-01-2025-001371-17

Дело № 2-1614/2025

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Воркута 28 апреля 2025 г.

Воркутинский городской суд Республики Коми в составе:

председательствующего судьи Комиссаровой Е.С.,

при секретаре Басаргиной О.И.,

с участием представителя истца прокурора Коржанова О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Воркутинского транспортного прокурора, действующего в интересах ФИО1 к акционерному обществу «Комиавиатранс» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты,

установил:

Воркутинский транспортный прокурор обратился в суд в интересах ФИО1 с иском к акционерному обществу «Комиавиатранс» (далее АО «Комиавиатранс») о возложении обязанности в течение одного месяца со дня вступления решения суда в законную силу обеспечить начальника смены Воркутинской линейной станции технического обслуживания организации по ТО АО «Комиавиатранс» ФИО1 средствами индивидуальной защиты: костюмом для защиты от статического электричества, механических воздействий (истирания) (1 шт.), жилетом сигнальным повышенной видимости (1 шт.), пальто, полупальто, плащом для защиты от воды (1 шт.), обувью специальной для защиты от механических воздействий (ударов), нефти и/или нефтепродуктов (1 пара), перчатками для защиты от механических воздействий (истирания) (12 пар), перчатками для защиты от растворов кислот и щелочей (6 пар), головным убором для защиты от общих производственных загрязнений (1 шт.), каской защитной от механических воздействий (1 шт.), очками защитными от грубодисперсных аэрозолей (пыли) (1 шт.), очками защитными от ультрафиолетового излучения, слепящей яркости (1 шт.), противошумными вкладышами (берушами) или противошумными наушниками, включая активные, и их комплектующие, противоаэрозольными, противогазовыми, противогазоаэрозольными (комбинированными) средствами индивидуальной защиты органов дыхания с изолирующей лицевой частью (полумаской, маской, четвертьмаской), средствами индивидуальной защиты рук для защиты от пониженных температур (4 пары), средствами индивидуальной защиты головы: головным убором для защиты от пониженных температур (1 шт.).

В обоснование заявленных требований истец указал, что в ходе проверки соблюдения трудового законодательства в деятельности Воркутинской линейной станции технического обслуживания организации по ТО АО «Комиаваиатранс» были установлены нарушения законодательства об охране труда в части обеспечения ФИО1 спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты, то есть трудовых прав работника, в связи с чем, ему было вынесено представление с требованием безотлагательно рассмотреть его и в течение месяца принять конкретные меры по устранению допущенных нарушений закона, причин и условий им способствующих, на которое ответчиком дан ответ о том, что указанные в представлении нарушения связаны с острым дефицитом оборотных денежных средств и нестабильным финансовым состоянием предприятия (т.1 л.д. 4-8).

Представитель истца в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объёме по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Истец и ответчик о времени и месте судебного разбирательства извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились, об уважительных причинах неявки не сообщили, о рассмотрении дела в их отсутствие не просили (т.2 л.д. 40-41).

В соответствии с ч. 3 ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие истца, на основании ст. 233 ГПК РФ в отсутствие ответчика, в порядке заочного производства.

Выслушав объяснения представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Статьёй 37 Конституции Российской Федерации гарантировано право каждого на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности.

На основании ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

В силу ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя, который обязан обеспечить применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников, приобретение и выдачу за счёт собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Согласно ч. 1 ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Приказом Минтруда России от 29 октября 2021 г. № 766н утверждены Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами (далее Правила № 766н), согласно п.п. 4, 10, 14 которых работодатель обязан обеспечить бесплатную выдачу СИЗ, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации порядке, работникам для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, обеспечение которыми осуществляется в соответствии с Правилами, на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, с учётом результатов специальной оценки условий труда, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), также работодатель обязан разработать на основании Единых типовых норм, с учётом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при его наличии) и утвердить локальным нормативным актом Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации, которые разрабатываются работодателем на основе Единых типовых норм, с учётом результатов СОУТ и ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требований правил по охране труда, паспортов безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иных документов, содержащих информацию о необходимости применения СИЗ.

Согласно Положению о системе обеспечения средствами индивидуальной защиты АО «Комиавиатранс», начальнику смены Воркутинской линейной станции технического обслуживания организации по ТО положены средства индивидуальной защиты: костюмом для защиты от статического электричества, механических воздействий (истирания) (1 шт.), жилетом сигнальным повышенной видимости (1 шт.), пальто, полупальто, плащ для защиты от воды (1 шт.), обувью специальной для защиты от механических воздействий (ударов), нефти и/или нефтепродуктов (1 пара), перчатками для защиты от механических воздействий (истирания) (12 пар), перчатками для защиты от растворов кислот и щелочей (6 пар), головным убором для защиты от общих производственных загрязнений (1 шт.), каской защитной от механических воздействий (1 шт.), очками защитными от грубодисперсных аэрозолей (пыли) (1 шт.), очками защитными от ультрафиолетового излучения, слепящей яркости (1 шт.), противошумными вкладышами (берушами) или противошумными наушниками, включая активные, и их комплектующие, противоаэрозольными, противогазовыми, противогазоаэрозольными (комбинированными) средствами индивидуальной защиты органов дыхания с изолирующей лицевой частью (полумаской, маской, четвертьмаской), средствами индивидуальной защиты рук для защиты от пониженных температур (4 пары), средствами индивидуальной защиты головы: головным убором для защиты от пониженных температур (1 шт.) (т. 1 л.д. 42-250, т. 2 л.д. 2-30).

Из личной карточки ФИО1 учёта выдачи СИЗ следует, что указанные средства индивидуальной защиты ему в установленные сроки выдачи (по истечении срока их использования) не выдавались (т.1 л.д. 33-38).

29 ноября 2024 г. транспортным прокурором внесено представление АО «Комиавиатранс» с требованием в течение месяца принять конкретные меры к устранению допущенных нарушений, решить вопрос о привлечении виновных должностных лиц к установленной законом ответственности, на которое 27 декабря 2024 г. руководителем АО «Комиавиатранс» дан ответ о том, что необеспечение работников средствами индивидуальной защиты в полном объёме связано с тяжёлым финансовым положением общества (т. 2 л.д. 33-36, 37).

Сведений об обеспечении ФИО1 указанными средствами индивидуальной защиты суду не представлено.

При таких обстоятельствах, поскольку ответчиком не исполнена обязанность по обеспечению безопасных условий труда истца, иск является обоснованным и подлежит удовлетворению.

С учётом объёма подлежащих устранению нарушений, срок, указанный истцом для исполнения ответчиком заявленных требований (в течение одного месяца со дня вступления решения законную силу) является разумным и достаточным, об установлении иного срока ответчиком не заявлено.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет муниципального округа «Воркута» Республики Коми подлежит взысканию государственная пошлина в размере 3 000,00 руб.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 ГПК РФ, суд

решил:

иск Воркутинского транспортного прокурора, действующего в интересах ФИО1 к акционерному обществу «Комиавиатранс» (ИНН <***>) удовлетворить.

Возложить на акционерное общество «Комиавиатранс» обязанность обеспечить ФИО1 средствами индивидуальной защиты костюмом для защиты от статического электричества, механических воздействий (истирания) (1 шт.), жилетом сигнальным повышенной видимости (1 шт.), пальто, полупальто, плащом для защиты от воды (1 шт.), обувью специальной для защиты от механических воздействий (ударов), нефти и/или нефтепродуктов (1 пара), перчатками для защиты от механических воздействий (истирания) (12 пар), перчатками для защиты от растворов кислот и щелочей (6 пар), головным убором для защиты от общих производственных загрязнений (1 шт.), каской защитной от механических воздействий (1 шт.), очками защитными от грубодисперсных аэрозолей (пыли) (1 шт.), очками защитными от ультрафиолетового излучения, слепящей яркости (1 шт.), противошумными вкладышами (берушами) или противошумными наушниками, включая активные, и их комплектующие, противоаэрозольными, противогазовыми, противогазоаэрозольными (комбинированными) средствами индивидуальной защиты органов дыхания с изолирующей лицевой частью (полумаской, маской, четвертьмаской), средствами индивидуальной защиты рук для защиты от пониженных температур (4 пары), средствами индивидуальной защиты головы: головным убором для защиты от пониженных температур (1 шт.) в течение одного месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Взыскать с акционерного общества «Комиавиатранс» в бюджет муниципального округа «Воркута» Республики Коми государственную пошлину в размере 3 000 (три тысячи) рублей 00 копеек.

Ответчик вправе подать в Воркутинский городской суд Республики Коми заявление об отмене решения суда в течение семи дней со дня вручения копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешён судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: Е.С.Комиссарова