Решение № 2-1524/2020 2-1524/2020~М-1401/2020 М-1401/2020 от 5 ноября 2020 г. по делу № 2-1524/2020

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

06 ноября 2020 года г. Тула

Советский районный суд в составе

председательствующего Бездетновой А.С.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Чугуновой И.С.,

с участием представителя истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело УИД № 71RS0028-01-2020-002060-36 (производство № 2-1524/2020) по исковому заявлению ФИО3 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Туле и Тульской области (межрайонному) о признании права на назначение досрочной страховой пенсии,

у с т а н о в и л :

ФИО3 обратился в суд с иском к ГУ-УПФР в г. Туле Тульской области (межрайонное) о признании права на назначение досрочной страховой пенсии. В обоснование иска ссылался на то, что ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по основаниям подп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако решением от ДД.ММ.ГГГГ № в назначении пенсии ему было отказано ввиду отсутствия специального стажа требуемой продолжительности. При этом в подсчет специального стажа не был включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности бульдозериста 5 разряда Ясногорского ДРСУ, так как документально не подтверждена занятость на работах и в условиях, предусмотренных Списком №, а также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика в транспортном цехе № ОАО «Ясногорский машиностроительный завод», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности ученика слесаря-ремонтника в сталелитейном цехе № ОАО «Ясногорский машиностроительный завод» С данными выводами истец не согласен. Просил суд признать за ним право на досрочное назначение страховой пенсии, обязав ответчика включить указанные спорные периоды в подсчет специального стажа, назначить пенсию с даты обращения за пенсией, компенсировать судебные расходы в виде оплаты помощи представителя в сумме 50000 рублей.

В уточненном исковом заявлении истец просил обязать ответчика назначить ему досрочную страховую пенсию с момента первоначального обращения, с 14.02.2018 г.

В судебное заседание истец ФИО3 не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался в установленном порядке. Его представитель по доверенности ФИО1 в судебном заседании заявленные истцом требования поддержала и просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ГУ-УПФР в г. Туле Тульской области (межрайонное) по доверенности ФИО2 в судебном заседании заявленные истцом требования не признала, указала, что истцу обоснованно отказано в назначении досрочной страховой пенсии, поскольку у него отсутствует специальный стаж работы по Списку № 2 требуемой продолжительности. Работа в должности бульдозериста в специальный стаж учету не подлежит, так как не подтверждена документально. Просила в иске отказать.

Выслушав участников процесса, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно ч.1 ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Часть 1 ст. 7 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» предусматривает, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ; вступивший в действие с 01.01.2002 г., допускает сохранение и конвертацию ране приобретенных прав по пенсионному обеспечению.

В соответствии со ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем с дня возникновения права на указанную пенсию.

В силу подпункта 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

В соответствии с пунктом 2 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом "б" пункта 1указанного постановления установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Подразделом I «Открытые горные работы и работы на шахтной поверхности (Разрезы, карьеры, прииски, гидравлики, драги, промывочные приборы. Работы на поверхности шахт и рудников. Поверхностные работы на строительных площадках строительства шахт, рудников, карьеров, драг, шахт метрополитенов и других подземных сооружений) раздела I «Горные работы» (добыча угля, руды, сланца, озокерита, талька, каолина, графита, доломита, кварцита, известняка, мергеля, магнезита, полевого и плавикового шпата, гипса, баратов, пьезокварца, агата, боритов, фосфата, апатитов, серы, мрамора, гранита, андезита, мела, слюды, асбеста и соли открытым способом. Работы на шахтной поверхности) Списка 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173, предусмотрены профессии машинистов и помощников машинистов бульдозера (бульдозеристов).

Подразделом 1 «Открытые горные работы и работы на поверхности» раздела 1 «Горные работы» Списка 2 от 26.01.1991 г. № 10, предусмотрены машинисты бульдозеров (код позиции 2010100а-13583) как рабочие разрезов, карьеров, приисков, гидравлик, драг, промывочных приборов, работы на поверхности шахт, рудников и дренажных шахт. Работы на промышленных площадках строительства шахт, рудников, разрезов, карьеров, приисков, драг, метрополитенов, тоннелей, подземных каналов и других подземных сооружений. Горные работы по рекультивации земель, бурению технических скважин, профилактике и тушению подземных пожаров, пожаров на терриконах и породных отвалах. Буровзрывные работы».

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

При этом разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996г. № 5 (пункт 7) содержат указания на то, что правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках указаны эти производства и работы без перечисления наименований профессий и должностей работников.

П. 16 вышеуказанного разъяснения устанавливает, что работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях (в том числе до введения в действие Списков).

В силу п.1 указания Министерства соцзащиты населения РСФСР от 20.04.1992г. № 1-28-У при назначения работникам пенсии на льготных условиях нет необходимости требовать от руководителей предприятий, организаций и учреждений данных о результатах аттестации рабочих мест, заключений органов государственной экспертизы, санитарно-эпидемиологических станций и других органов о фактических условиях труда на их рабочих местах. Однако если в Списках для некоторых категорий рабочих, руководителей и специалистов указываются показатели (условия), при которых им предоставляются пенсионные льготы, то такие сведения должны быть подтверждены уточняющей справкой со ссылкой на документы. При этом при выдаче администрацией такой справки, указание кода профессии не имеет обязательного значения для учета стажа.

Согласно п.16 Постановления Пленума Верховного суда РФ № 30 от 11.12.2012 в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды подтверждаются документами, оформленными на бумажном носителе либо в форме электронного документа (п.п. 8, 9 Правил).

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п. 11 Правил).

Согласно разъяснениям, содержащимся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19 марта 2004 года N 06/12600, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, по периодам работы данной организации и должности, протекавшей до 01 января 1992 года, рекомендовано засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Как следует из трудовой книжки истца, ДД.ММ.ГГГГ он был принят на работу в Ясногорское ДРСУ на должность бульдозериста, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

Из акта документальной проверки от ДД.ММ.ГГГГ №, справки № от ДД.ММ.ГГГГ, копий приказов по производственной деятельности Ясногорского ДРСУ № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что основными видами деятельности Ясногорского ДРСУ являлись поддержание на должном техническом уровне автомобильных дорог общего пользования, дорожных сооружений и собственных производственных фондов, производство горных работ с целью добычи и переработки общераспространенных полезных ископаемых (известняк, доломит, мергелей, гипс…), производство строительных и дорожно-строительных материалов, конструкций, полуфабрикатов, комплектующих изделий…

Для целей обеспечения материалами для строительства автомобильных дорог Ясногорским ДРСУ производилась разработка месторождения известняков в контуре горного отвода «Торопово», расположенного в 1,5 км. севернее н.<адрес> в <адрес>, о чем свидетельствуют как приказы 1981-1985 гг. об организации работ по добыче и производству щебня силами работников Ясногорского ДРСУ, в числе которых как бульдозерист был указан ФИО3,

так и документы о фактическом оформлении в новых экономических условиях права пользования землей Ясногорскому ДРСУ и оформлении лицензии для пользования недрами целевым назначением – разработка месторождения известняков «Торопово» в 1992 г.

Согласно выданной Ясногорским участком Ленинского ДРСФ ГУ ТО «Тулаавтодор», являющегося правопреемником Ясногорского ДРСУ, льготно-уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ №, а также справке № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО3 работал бульдозеристом Ясногорского ДРСУ в известняковом карьере «Торопово» полный рабочий день в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, выполняемая им работа предусмотрена Списком № разделом 1 подразделом – а, код профессии 2010100а-13583 Списка 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, а также Списком №, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.

Из представленных расчетно-платежных ведомостей также усматривается, что истец работал в условиях полной занятости, простоев не имел.

Давая оценку представленным доказательствам, суд приходит к выводу, что в совокупности они подтверждают осуществление истцом работы в должности бульдозериста в тяжелых условиях труда, предусмотренных Списком №, что дает основания для включения периода его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в подсчет специального стажа для досрочного назначения страховой пенсии. Доводы представителя ответчика о том, что представленные документы о закреплении за Ясногорским ДРСУ карьера «Торопово» относятся к периоду после периода работы истца, являются несостоятельными, поскольку установление необходимости лицензирования работ на момент работы истца не существовало в условиях плановой экономики, тогда как из представленных приказов и справки работодателя следует, что разработкой карьера Ясногорское ДРСУ занималось и до получения лицензии.

Между тем, суд полагает не подлежащими удовлетворению требования истца о включении в подсчет специального стажа периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика в транспортном цехе № ОАО «Ясногорский машиностроительный завод», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности ученика слесаря-ремонтника в сталелитейном цехе № ОАО «Ясногорский машиностроительный завод».

Списком № от ДД.ММ.ГГГГ в Разделе XXXIII «Общие профессии» предусмотрены электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905).

Таким образом, наименование должности истца, указанное в его трудовой книжке, не соответствует вышеприведенным формулировками Списка №, поскольку не содержит указания на условия труда. Льготно-уточняющая справка не представлена. Из материалов наблюдательного дела Ясногорского машиностроительного завода также не усматривается в Перечнях рабочих мест, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, наличие в числе льготных профессий электросварщиков транспортного цеха.

Пунктом 2 постановления Совета Министров РСФСР N 517 от 02.10.1991 г. "О пенсиях на льготных условиях по старости (по возрасту) и за выслугу лет" Министерству труда РСФСР предоставлено право давать разъяснения о порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение; Списков работ, профессий и должностей, дающих право на пенсию за выслугу лет; Правил исчисления выслуги и назначения пенсий.

Реализуя данное право, Министерство труда Российской Федерации приняло постановление N 29 от 22.05.1996 г. (в ред. от 01.10.1999) "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет". В п. 5 данного разъяснения указано на то, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется по фактически отработанному времени.

Суду не было представлено доказательств того, что истец был занят ручной сваркой на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности в течение полного рабочего дня не менее 80% рабочего времени. Судом не может быть сделан такой вывод ни исходя из характера деятельности транспортного цеха Ясногорского машзавода, не подтверждены условия труда и работодателем, не представлены соответствующие сведения о работе истца в тяжелых и вредных условиях и сведениями индивидуального (персонифицированного) учета в Пенсионном фонде РФ.

Относительно периода работы в должности ученика слесаря-ремонтника, то в п. 12 Разъяснений Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 2 апреля 1976 г. N 5/8 "О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" и о признании утратившими силу ранее принятых разъяснений и постановлений по вопросам назначения пенсий на льготных условиях и в льготных размерах", утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 N 81/8, предусмотрено, что в тех случаях, когда в списках N 1 и N 2 предусмотрены производства и цехи без перечисления профессий и должностей или рабочие, выполняющие определенные работы, без перечисления профессий, то правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются и ученики индивидуально-бригадного ученичества. Период индивидуально-бригадного обучения тем профессиям, которые прямо предусмотрены списками N 1 и N 2, например ученикам-травильщикам, ученикам-литейщикам, в стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, не засчитывается.

При таких обстоятельствах, учитывая приведенные положения закона, поскольку профессия истца как слесарь-ремонтник прямо предусмотрена Списком N 2 от 1956 г., Списком N 2 от 1991 г., то отсутствуют основания для включения в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости периода в должности ученика слесаря-ремонтника, и выводы ответчика в данной части являются верными.

В соответствии с положениями ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» трудовая (страховая) пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку ко времени обращения истца в УПФ РФ в г. Туле ДД.ММ.ГГГГ с учетом периодов, включенных ответчиком в специальный стаж, и периодов, подлежащих включению в специальный стаж по выводам суда, он имел требуемый специальный стаж для снижения пенсионного возраста на 3 года, соответствующего 57-летнего возраста он, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, достиг ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем страховая пенсия ему должна быть назначена с даты обращения за пенсией с ДД.ММ.ГГГГ Доводы истца и его представителя об обращении за назначением пенсии ранее указанной даты, а именно ДД.ММ.ГГГГ, проверялись в ходе судебного разбирательства, своего подтверждения не нашли, поскольку опровергаются представленными сведениями из журнала электронных обращений ГУ-УПФР в г. Туле Тульской области (межрайонное), никаких документов, свидетельствующих об обращении истца за назначением пенсии в указанную дату, суду истцом представлено не было.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Из материалов дела усматривается, что истец заключил договор на оказание юридических услуг № от ДД.ММ.ГГГГ с ООО «Тульский центр правовой защиты», при этом стоимость услуг за судебное представительство составила 35000 рублей, представлена квитанция об уплате 30000 рублей за оказание юридической помощи по представительству в суде.

Исходя из объема искового заявления и его сложности, с учетом принципа разумности и справедливости, суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы за подготовку искового заявления в суд в размере 10000 рублей.

Представленный договор № от ДД.ММ.ГГГГ не предусматривает представление интересов истца ООО «Тульский центр правовой защиты» в суде, поскольку оговаривает оказание юридической помощи истцу на досудебной стадии обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии.

Руководствуясь положениями ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

р е ш и л :

иск ФИО3 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Туле и Тульской области (межрайонному) о признании права на назначение досрочной страховой пенсии – удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Туле зачесть в специальный стаж ФИО3, дающий право на назначение страховой пенсии по основаниям подп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности бульдозериста 5 разряда Ясногорского ДРСУ.

Признать за ФИО3 право на назначение страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ и обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по г. Туле назначить ФИО3 страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Туле и Тульской области (межрайонное) в пользу ФИО3 судебные расходы в виде оплаты услуг представителя в размере 10000 рублей.

В удовлетворении остальной части требований ФИО3 отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тульский областной суд г. Тулы через Советский районный суд г. Тулы в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий А.С. Бездетнова