Решение № 2-833/2019 2-833/2019~М-680/2019 М-680/2019 от 24 июля 2019 г. по делу № 2-833/2019

Дело № 2-833/2019


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Семилуки 25 июля 2019 г.

Семилукский районный суд Воронежской области в составе председательствующего судьи Толубаевой Л.В.,

при секретаре Анохиной С.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ по Семилукскому району по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда по Семилукскому району Воронежской области о признании решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости незаконным, включении в специальный стаж периодов работы и назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ по Семилукскому району Воронежской области, в котором просил признать незаконным Решение Управления пенсионного фонда РФ в Семилукском районе (межрайонное) от 04 апреля 2019 года № 190000006556/983711/18; обязать зачесть в страховой стаж следующие периоды работы: с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.) в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981г. по 19.06.1995г. (14 лет 00 мес. 02 дн.) - в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; обязать зачесть в специальный страховой стаж периоды работы: с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (06 лет 04 мес. 24 дн.) в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; с 03.07.1995 г. по 31.12.1997 г. (02 года 05 мес. 29 дн.) - в качестве газоэлектросварщика в ТОО «Кварц»; обязать назначить досрочную страховую пенсию по старости с 27 сентября 2018 года. В обоснование своих требований сослался на то, что 28.12.2018 г. он обратился в ГУ-УПФ РФ по Семилукскому району с заявлением о назначении указанной пенсии. Однако 04.04.2019 г. ответчиком принято решение об отказе в назначении досрочной пенсии по старости, поскольку бланк его трудовой книжки не соответствует бланку изделий, изготовленных в 1978 году и на этом основании трудовая книжка не была принята в качестве документа, а также в виду отсутствия специального стажа работы по Списку №2, необходимого для назначения страховой пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал заявленные исковые требования и просил их удовлетворить в полном объёме. Суду пояснил, что с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.)он работал в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве, откуда ушел в армию. Отслужив в армии он не вернулся на прежнее место работы. Трудовую книжку ему выслали по почте. О том, что трудовая книжка заполнена не по инструкции, он не знал и не мог знать.

Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ по Семилукскому району по доверенности ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала, указав на законность и обоснованность принятого решения ГУ-УПФ РФ по Семилукскому району от 04.04.2019 г.

Третье лицо – департамент труда и занятости Воронежской области в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом. В суд представил письменные пояснения, которые приобщены к материалам дела (л.д.33-37).

Выслушав стороны, изучив материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со п. 2 ст.6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 (далее - Соглашение) для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

В соответствии со ст. 9 Соглашения государства - участники Содружества берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера.

Согласно указанному Соглашению пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Согласно трудовой книжке, ФИО1 с 09.08.1978г. по 23.04.1979г. работал в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981 г. по 19.06.1995 г. работал в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; с 03.07.1995 г. по 31.12.1997 г. работал в качестве газоэлектросварщика в ТОО «Кварц»; с 01.01.1998 г. по 11.08.2004 г. работал в качестве машиниста промывочных машин, машиниста погрузчика в ТОО «Кварц» (л.д. 16-18).

28.12.2018г. ФИО1 обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по Семилукскому району Воронежской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по Семилукскому району № 190000006556/983711/18 от 04.04.2019 г. ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа 25 лет и специального стажа 6 лет 3 месяца (л.д. 20).

Согласно приложению к указанному решению на 28.12.2018года (дата подачи заявления) страховой стаж истца составляет 11 лет 01 месяц 14 дней, специальный стаж 00 лет 00 месяцев 00 дней.

Из страхового стажа истца исключены периоды его работы в качестве матроса на главпрактике в Приморском морском пароходстве с 09.08.1978 по 24.04.1979 (08 мес. 15 дн.), с 18.06.1981 по 19.06.1995 (14 лет 00 мес. 02 дн.) в качестве слесаря монтажника, газоэолектросварщика в Джамбульском СПМК -3 треста «Казэлеватромельмонтаж».

Из специального стажа исключены периоды работы с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (6 лет 04 мес. 24 дн.) - в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; с 03.07.1995 г. по 31.12.1997 г. (02 года 05 мес. 29 дн.) - в качестве газоэлектросварщика в ТОО «Кварц» (л.д. 21-24).

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет (ч. 1 ст. 8 Федерального закона N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчина проработал на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеет требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с п.п. «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), лающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется:

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года;

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

В соответствии с разделом XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №, правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются: электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятых сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

Согласно Списку № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах (раздел XXXII), утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, правом на досрочную пенсию пользуются электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные. При этом требований о подтверждении занятости рабочих указанных профессий на резке и ручной сварке, в отличие от Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года, названный Список не содержит.

Периоды работы, выполнявшиеся до 01.01.1992 в профессии электросварщик засчитываются в специальный стаж работы без уточнения вида сварки, а после 01.01.1992 года данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке.

В соответствии с информационным письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 3073-17 и Пенсионного фонда Российской Федерации от 02.08.2000 № 06-27/7017 «Электрогазосварщик» и - Газоэлектросварщик» - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут полъзоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2 (раздел -XXIII) как электрогазосварщики.

По смыслу приведенных норм пенсионного законодательства, право на досрочное назначение пенсии законодатель связывает не с наименованием должности, а с работой, при выполнении которой работник подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда.

Пунктом 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями, или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу ст. 66 ТК РФ трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Для определения права работника на льготное пенсионное обеспечение необходим ряд условий:подтверждение занятости конкретного лица в определенном структурном подразделении предприятия или производства (в цехе, на участке, в отделении);

установление соответствия наименования профессии (должности) работника профессии или должности, предусмотренной Списком;

подтверждение занятости в течение полного рабочего дня на определенных работах (определенным способом, с определенными вещами, на определенном оборудовании и т.д.).

Если в результате оценки трудовой деятельности застрахованного лица с применением соответствующих списков и правил, которые применялись в рамках Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, право на установление страховой пенсии по старости досрочно не определяется, стаж на соответствующих видах работ может быть определен с учетом списков и правил, действовавших в период выполнения работы (деятельности).

Список № 2, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 предусматривает в разделе XXXIII «Общие профессии» по позиции 23200000-19756 профессию электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3-го класса опасности, по позиции 23200000-19906 профессию электросварщика ручной сварки, по позиции 23200000-11620 профессию газосварщика, по позиции 23200000- 19905 профессию электросварщика на автоматических, полуавтоматических машинах, занятого сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов не ниже 3-го класса опасности, а также полуавтоматических машинах.

Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 дает возможность в целях сохранения права на досрочное пенсионное обеспечение за период работы до 01 января 1992 года применять Список № 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173, которым в разделе XXXII «Общие профессии» предусмотрена профессия газосварщика, электросварщика.

Кроме того, с учетом положения письма Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 г., в котором указано, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г.№ 10, то период работы в данной организации и должности, протекавший до 01.01.1992 г., рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер, что и имеет место в данном случае.

Доводы ответчика о том, что бланк предоставленной истцом трудовой книжки заполнен неверно, не в соответствии с Инструкцией от 01.01.1975 года, не может быть принят во внимание по следующим основаниям: Постановлением Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 сентября 1973 г. N 656 с 1 января 1975 г. введен новый образец трудовой книжки. В соответствии с п. 18 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.1973 № 656 (ред. от 15.08.1990) «О трудовых книжках рабочих и служащих», ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагалась на руководителя предприятия, учреждения, а ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несло специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

Согласно п. 4.3. Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 10.07.2007 года № 9-П Федеральный законодатель, осуществляя правовое регулирование отношений в сфере обязательного пенсионного страхования, должен обеспечивать баланс конституционно значимых интересов всех субъектов этих отношений, а устанавливаемые им правила поддержания устойчивости и автономии финансовой системы обязательного пенсионного страхования не должны обесценивать конституционное право граждан на трудовую пенсию.

Обязанность государства признавать, соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина как высшую ценность, предполагающую установление такого правопорядка, который гарантировал бы каждому государственную защиту его прав и свобод (статьи 2, 17, 18, ч. 1 статьи 45 Конституции РФ), в сфере пенсионного обеспечения лиц, работавших по трудовому договору, означает необходимость такого правового регулирования соответствующих отношений, которое бы предусматривало эффективные гарантии права на трудовую пенсию, адекватные природе, целям и значению данного вида пенсионного обеспечения, исключало возможность блокирования реализации приобретенных этими лицами пенсионных прав и позволяло им на основе доступных процедур своевременно и в полном объеме получить полагающуюся пенсию.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и закреплено статьей 39 Конституции Российской Федерации.

Таким образом, решение ответчика об исключении из страхового стажа ФИО1 периодов работы с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.) в качестве матроса на главпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981 г. по 19.06.1995 г.. ( 14 лет 00 мес. 02 дн.) - в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж» нельзя признать законным и обоснованным, в связи с чем, указанные периоды подлежат включению в страховой стаж истца.

При включении указанных периодов работ в страховой стаж истца его общий страховой стаж будет составлять более 25 лет.

Суд считает незаконным исключение из специального стажа ФИО1 периода работы с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (06 лет 04 мес. 24 дн.) в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста -Казэлеватромельмонтаж» по следующим основаниям.

В отношении права на досрочное пенсионное обеспечение на территории Республики Казахстан за работу вс вредными и тяжелыми условиями труда на основании Списков № 1 и № 2 следует отметить, что согласно представленным сведениям в Республике Казахстан с 01.01.1998 года назначение досрочных пенсий за работу с вредными и тяжелыми условиями труда отменено. С 01.2000 года в соответствии с Законом Республики Казахстан от 13.07.1999 года № 414-1 «О государственном социальном пособии лицам, работавшим на подземных и открытых горных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда или на работах с вредными и тяжелыми условиями труда» периоды соответствующих работ до 01.01.1998 года включаются в стаж для государственного специального пособия. В этой связи периоды работы до указанной даты, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение на основании Списков № 1 и № 2, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 19.12.1999 года № 1930 могут рассматриваться при назначении трудовой пенсии по страсти по законодательству РФ при их соотнесении с соответствующими списками РФ.

Согласно справке, уточняющей особый характер работы или условий труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, выданной ФИО1, он работал в Джамбульской СПМК -3 треста «Казэлеватормельмонтаж» полный рабочий день, в качестве газоэлектросварщика занятого на резке и ручной сварке на производстве металлоизделий в условиях полного рабочего дня при 5-ти дневной неделе.(л.д.27). На основании договра купли-продажи № 57 от 08.01.1966 Жамбыльская СПМК -3 АО «Казэлеватомельмонтаж» является собственностью ТОО «Камкор», (л.д.26) которая и выдавала справку уточняющую характер работы.

При включении в специальный стаж ФИО1 спорных периодов его специальный стаж будет достаточным для назначения досрочной трудовой пенсии.

Вместе с тем, суд не находит оснований для включения в специальный стаж ФИО1 периода работы с 03.07.1995 по 31.12.1997 в должности газоэлектросварщика ТОО «Кварц», так как работодателем не подтвержден льготный характер работы истца за данный период. Справка №6 от 18.05.2004, представленная истцом в качестве подтверждения данного периода работы, по мнению Управления, выдана необоснованно. Наблюдательное дело работодателем не формировалось, льготных профессий не заявлялось. В сведениях индивидуального персонифицированного учета, представленных ТОО «Кварц» по форме СЗВ-К (тип ИСХ.) отсутствует указание на льготный характер работы истца (не указан код льготной работы за спорный период).

При таких обстоятельствах, решение ГУ - УПФ РФ по Семилукскому району об отказе ФИО1 в назначении досрочной пенсии нельзя полностью признать законным и обоснованным, в связи с чем, исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

Кроме того, ФИО1 в установленном законом порядке обращался в пенсионный орган за назначением пенсии, однако спорные периоды с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.) в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981г. по 19.06.1995г. (14 лет 00 мес. 02 дн.) - в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; обязать зачесть в специальный страховой стаж периоды работы: с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (06 лет 04 мес. 24 дн.) в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж», были исключены из его специального и страхового стажа необоснованно, что повлекло отказ в назначении пенсии, в связи с чем, суд считает необходимым в соответствии со ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» обязать ответчика включить в страховой стаж ФИО1 спорные периоды: с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.) в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981г. по 19.06.1995г. (14 лет 00 мес. 02 дн.) - в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж»; обязать зачесть в специальный страховой стаж периоды работы: с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (06 лет 04 мес. 24 дн.) в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж», и назначить ему досрочную пенсию с момента возникновения права на пенсию, то есть с 28.12.2018 года.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда в Семилукском районе Воронежской области о признании решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости незаконным, включении в специальный стаж периодов работы и назначении страховой пенсии по старости - удовлетворить частично.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда в Семилукском районе Воронежской области зачесть в страховой стаж ФИО1 следующие периоды работы: с 09.08.1978 г. по 23.04.1979 г. (08 мес. 15 дн.) в качестве матроса на плавпрактике в Приморском морском пароходстве; с 18.06.1981г. по 19.06.1995г. (14 лет 00 мес. 02 дн.) - в качестве слесаря-монтажника, газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж».

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда в Семилукском районе Воронежской области зачесть в специальный страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на работах с тяжелыми условиями труда, периоды работы: с 26.01.1989 г. по 19.06.1995 г. (06 лет 04 мес. 24 дн.) в качестве газоэлектросварщика в Джамбульском СПМК-3 треста «Казэлеватромельмонтаж».

Обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда РФ в Семилукском районе Воронежской области назначить ФИО1 досрочную пенсию по старости в связи с осуществлением работы с тяжелыми условиями труда с даты первоначального обращения, то есть с 28 декабря 2018 года.

В остальной части иска ФИО1 - отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Семилукский районный суд в течение месяца со дня составления мотивированного судебного решения.

Судья

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ