Решение № 2-1869/2019 2-1869/2019~М-1445/2019 М-1445/2019 от 11 июля 2019 г. по делу № 2-1869/2019

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 июля 2019 года г. Воскресенск Московской области

Воскресенский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Мальцева И.П.,

при секретаре Демченко И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1869/2019 по иску ФИО1 к ГУ-ГУ ПФР № 3 по г. Москве и Московской области о признании отказа в перерасчете пенсии и отказе в принятии документов незаконным и обязании произвести перерасчет размера пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ-ГУ ПФР № 3 по г. Москве и Московской области, просил установить факт принадлежности ему трудовой книжки от 08.06.1963 г., заполненной на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения; признать отказ ГУ- ГУ ПФР №3 по г. Москве и Московской области об отказе в зачете в страховой стаж периодов работы: с 08.01.1963 по 30.12.1963 в войсковой части 63216 в должности шофера; с 05.01.1964 по 16.07.1970 в должности шофера колхоза 50 лет Октября, зав. гаражом к/з 50 лет Октября; принятии справки о заработной плате № от 21.11.2018 с момента назначении пенсии, а именно с 01.04.2018 – недействительным; включить в общий страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженцу Украины, в соответствии со ст. 8 Закона №400 ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с 08.01.1963 по 30.12.1963 в войсковой части 63216 в должности шофера; с 05.01.1964 по 16.07.1970 в должности шофера колхоза 50 лет Октября, зав. Гаражом к/з 50 лет Октября; обязать пенсионный орган принять к производству: архивную справку о заработной плате № от 21.11.2018 года за период с января 1985 года по декабрь 1989 года, выданную МБУ «Воркутинский муниципальный архив» с момента назначения пенсии, а именно с 01.04.2018 года.

В обосновании требования истец указал, что он в начале 2017 года переехал в Российскую Федерацию, зарегистрировался по месту жительства 04.10.2018 года. ФИО1 имеет вид на жительство в Российской Федерации.

По прежнему месту жительства истца <адрес> истцу была назначена и выплачивалась пенсия с 01.03.1996 года.

Трудовая деятельность ФИО1 проходила в районах крайнего Севера и происходила до распада СССР.

На территории Украины выплата пенсии истцу осуществлялась по 31.03.2018 г.

08.10.2018 истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии по ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ. Пенсия назначена истцу с 01.04.2018 года, в размере 8 076 рублей 40 копеек.

Однако, при рассмотрении вопроса о назначении пенсии пенсионным органом не была принята трудовая книжка истца, ввиду допущенных работодателем нарушений при ее оформлении: не принята во внимание архивная справка о заработной плате № от 21.11.2018 года, за период с января 1985 года по декабрь 1989 года, выданная МБУ «Воркутинский муниципальный архив», так как в ней отсутствуют сведения о произведенных удержаниях в Фонд социального страхования до 01.01.1991 года, компенсационных и единовременных выплатах.

Полагая, что поскольку спорный трудовой стаж истца протекал до распада СССР и данные, указанные в трудовой книжки были учтены при назначении и выплате пенсии на территории Украины, в связи с чем, истец обратился в суд с настоящим иском.

В судебном заседании истец на иске настаивал, просил его удовлетворить.

Представитель ответчика требования не признала по основаниям, указанным в решении.

Рассмотрев материалы дела, заслушав стороны, суд находит заявленные требования, с учетом уточнения, подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям:

В соответствии со ст. 264 ГПК РФ, суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций, в том числе факта принадлежности правоустанавливающих документов.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Как установлено в судебном заседании, истец является получателем пенсии с 01.04.2018 г., однако, при назначении пенсии не были учтены: трудовая книжка от 08.06.1963 г., заполненная на имя ФИО1, в связи с нарушениями, допущенными работодателем при ее заполнении; справка о заработной плате № от 21.11.2018 года, за период с января 1985 года по декабрь 1989 года, выданная МБУ «Воркутинский муниципальный архив», так как в ней отсутствуют сведения о произведенных удержаниях в Фонд социального страхования до 01.01.1991 года, компенсационных и единовременных выплатах.

Согласно п. 124 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 г. №, в заработок для начисления пенсии включаются все виды заработной платы, на которые по действующим правилам начисляются страховые взносы.

Справки о заработке должны быть оформлены в соответствии с действующим законодательством.

Согласно ст. 28 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно разъяснениям, содержащимся в п. 15 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

С 01.04.2018 г. истцу назначена страховая пенсия по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» в размере 7 544,38 руб.

07.02.2019 г. истец обратился с заявлением о перерасчете размера пенсии.

Решением № от 12.02.2019 отказано в перерасчете пенсии, так как отсутствует право для перерасчета пенс размера страховой пенсии.

В страховой стаж не были засчитаны периоды работы с 08.01.1963 г. по 30.12.1963 г. в должности шофера в войсковой части 63216, с 05.01.1964 г. по 16.07.1970 г. в должности шофера колхоза 50 лет Октября, зав. Гаражом к/з 50 лет Октября.

Трудовая деятельность истца подтверждается записями в трудовой книжке, которая в соответствии со ст. 66 ТК РФ, Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках» является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Правильность заполнения и ведения трудовых книжек и иных кадровых документов лежит на работодателе и работник не несет ответственности за недостоверные сведения, содержащиеся в трудовой книжке.

Пунктом 1.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденная Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года N 162 (утратила силу в связи с изданием постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 года N 225 "О трудовых книжках") установлено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих.

Трудовые книжки ведутся на всех рабочих и служащих государственных, кооперативных и общественных предприятий, учреждений и организаций, проработавших свыше 5 дней, в том числе на сезонных и временных работников, а также на нештатных работников при условии, если они подлежат государственному социальному страхованию.

Согласно пунктам 2.2, 2.3 Инструкции заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу.

В трудовую книжку вносятся: сведения о работнике - фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность; сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение; сведения о награждениях и поощрениях: награждения орденами и медалями, присвоение почетных званий; поощрения за успехи в работе, применяемые трудовым коллективом, а также награждения и поощрения, предусмотренные правилами внутреннего трудового распорядка и уставами о дисциплине; другие поощрения в соответствии с действующим законодательством; сведения об открытиях, на которые выданы дипломы, об использованных изобретениях и рационализаторских предложениях и о выплаченных в связи с этим вознаграждениях.

Все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

В соответствии с пунктом 4.1. при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

В соответствии с Соглашением государств - участников Содружества Независимых Государств от 13 марта 1992 г. "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", Рекомендациями по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР, для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Судом установлено, что за истца работодателем производилась уплата страховых взносов на пенсионное обеспечение в спорные периоды трудовой деятельности, в связи с чем, суд приходит к выводу о том, что спорные периоды работы ФИО1 подлежат включению в стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости. Также, при вынесении решения суд учитывает, что ответчиком данные периоды не оспариваются.

Принимая во внимание, что с учетом включения в стаж перечисленных выше периодов работы истца, с учетом трудовой книжки и архивной справки в момент его обращения в пенсионный орган, суд приходит к выводу о наличии оснований для возложения на ответчика обязанности по перерасчету размера пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с даты назначения ФИО1, то есть с 01.04.2018 г.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 к ГУ-ГУ ПФР № 3 по г. Москве и Московской области о признании отказа в перерасчете пенсии и отказе в принятии документов незаконным и обязании произвести перерасчет размера пенсии – удовлетворить.

Установить факт принадлежности ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки от 08.06.1963 г., заполненной на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Признать отказ ГУ ГУ-ПФР №3 в части отказа: в зачете в страховой стаж периодов работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения: с 08.01.1963 по 30.12.1963 в войсковой части 63216 в должности шофера; с 05.01.1964 по 16.07.1970 в должности шофера колхоза 50 лет Октября, зав. гаражом к/з 50 лет Октября, в принятии справки о заработной плате № от 21.11.2018 г., трудовой книжки от 08.06.1963 г., с момента назначении пенсии, а именно с 01.04.2018 г. – недействительным.

Включить в общий страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженцу Украины, в соответствии со ст. 8 Закона №400 ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с 08.01.1963 по 30.12.1963 в войсковой части 63216 в должности шофера; с 05.01.1964 по 16.07.1970 в должности шофера колхоза 50 лет Октября, зав. гаражом к/з 50 лет Октября.

Обязать ГУ-ГУ ПФР № 3 по г. Москве и Московской области принять к производству: архивную справку о заработной плате ФИО1 № от 21.11.2018 года за период с января 1985 года по декабрь 1989 года, выданную МБУ «Воркутинский муниципальный архив», трудовую книжку от 08.06.1963 г, заполненную на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Московского областного суда через Воскресенский городской суд Московской области в течение одного месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Решение изготовлено в окончательной форме 26 июля 2019 года.

<данные изъяты>