Определение № 2-3091/2017 2-3091/2017~М-1789/2017 М-1789/2017 от 12 июня 2017 г. по делу № 2-3091/2017

Дело № 2-3091/17


О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

[ДД.ММ.ГГГГ] [Адрес]

Автозаводский районный суд города Нижнего Новгорода в составе председательствующего судьи Телепневой А.А., при секретаре судебного заседания Ширыбановой Ю.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «А» о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику ООО «А» о признании увольнения незаконным, восстановлении по месту работы в ООО «А» в должности инженера-конструктора, взыскании с ООО «А» в пользу ФИО1 заработную плату за время вынужденного прогула из расчета ежемесячной заработной платы [ ... ] рублей, начиная с [ДД.ММ.ГГГГ]г. до момента восстановления на работе, компенсацию морального вреда [ ... ] рублей., расходы на представителя в размере [ ... ] рублей, расходы по оказанию юридической помощи в сумме [ ... ] рублей, взыскании недоплаченную заработную плату за период с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ].

В судебном заседании от истца ФИО1 поступило заявление об отказе от исковых требований к ООО «А» в полном объеме.

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании не возражал о прекращении производства по делу.

Заслушав сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему:

В силу ч.1 ст. 39 ГПК РФ истец вправе отказаться от иска.

В силу ч. 2 ст. 39 ГПК РФ суд принимает отказ истца от иска, если это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

В силу ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если: истец отказался от иска и отказ принят судом.

Учитывая изложенное, суд считает возможным принять отказ ФИО1 к ООО «А» о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула.

Таким образом, имеются основания для прекращения производства по делу.

Руководствуясь ст. ст. 39, 220, 224 - 225 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Принять отказ ФИО1 от иска к ООО «А» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, взыскании недоплаченной заработной платы за период с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ]., в полном объеме.

Производство по делу по иску ФИО1 к ООО «А» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, взыскании недоплаченной заработной платы за период с [ДД.ММ.ГГГГ]. по [ДД.ММ.ГГГГ].,– прекратить.

Повторное обращение в суд с заявлением о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба в Нижегородский областной суд через Автозаводский районный суд города Нижнего Новгорода в пятнадцати дней.

Судья Телепнева А.А.