Решение № 2-1406/2019 2-1406/2019~М-978/2019 М-978/2019 от 25 марта 2019 г. по делу № 2-1406/2019

к делу №


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

город Сочи 26 марта 2019 года

Центральный районный суд города Сочи Краснодарского края в составе:

председательствующего судьи Тайгибова Р.Т.,

при секретаре судебного заседания Роговой В.Ю.,

с участием представителя заявителя ФИО1, по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Центрального районного суда города Сочи в порядке особого производства гражданское дело по заявлению ФИО1 об установлении факта трудовых отношений,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в Центральный районный суд города Сочи с заявлением об установлении факта трудовых отношений с работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование заявленных требований указал, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ работал на предприятии «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в должности каменщика третьего разряда. Также, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал на предприятии «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в должности каменщика пятого разряда. В последующем осуществлял трудовую деятельность в иных предприятиях.

Факт трудовых отношений между ним и работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в указанный период времени, как указывает заявитель, подтверждается его трудовой книжкой серии №, которая соответствует всем требованиям закона. Соответствие трудовой книжки требованиям закона также подтверждается тем, что Управление Пенсионного фонда в городе Сочи признал трудовую книжку и назначил ему пенсию. Факт трудовых отношений между ним и работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в указанный период времени также подтверждается печатью предприятия «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий», имеющейся на 3 листе трудовой книжки.

В 2018 году, указывает заявитель, он обратился в Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сочи с заявлением о назначении пенсии. Ему была назначена трудовая пенсия, однако не учтен трудовой стаж в «Шаумяновском комбинате коммунальных предприятий», в котором он осуществлял трудовую деятельность в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В целях установления факта трудовых отношений в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, он вынужден обратиться в суд. Установление факта трудовых отношений ему необходимо для учета трудового стажа при выплате пенсии.

При этом, указывает заявитель, у него нет иной возможности и в ином порядке установить факт трудовых отношений в данный период, поскольку «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» находился в Азербайджанской ССР, который ликвидирован в связи с депортацией <адрес>. Факт депортации <адрес> подтверждается его трудовой книжкой серии №.

В судебном заседании представитель заявителя, по доверенности ФИО2, заявленные требования поддержал в полном объеме, по изложенным в заявлении основаниям, настаивал на их удовлетворении.

Представитель заинтересованного лица – Управления Пенсионного фона РФ (государственное учреждение) в городе Сочи Краснодарского края в назначенное судебное заседание не явился, в адресованном суду заявлении просит о рассмотрении дела в свое отсутствие, возражает против удовлетворения заявленных требований.

Суд, выслушав доводы представителя заявителя, изучив материалы дела, находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение или прекращение личных или имущественных прав граждан или организаций.

Частью 1 ст.264 ГПК РФ установлено, что суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Пункт 10 ч.2 ст.264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусматривает возможность установления юридических фактов помимо прямо перечисленных в ГПК РФ.

В судебном заседании, согласно ст.265 ГПК РФ, установлено, что в ином порядке подтвердить данный факт, имеющий юридическое значение, для заявителя не представляется возможным.

Так, как установлено судом, подтверждается материалами дела, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работал на предприятии «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в должности каменщика третьего разряда.

Также, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работал на предприятии «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в должности каменщика пятого разряда. В последующем осуществлял трудовую деятельность в иных предприятиях.

Факт трудовых отношений между заявителем и работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в указанный период времени подтверждается трудовой книжкой заявителя серии №, которая соответствует всем требованиям закона.

Также, факт трудовых отношений между заявителем и работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в указанный период времени подтверждается печатью предприятия «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий», имеющейся на 3 листе трудовой книжки

Соответствие трудовой книжки требованиям закона также подтверждается тем, что Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сочи признал трудовую книжку и назначил ФИО1 трудовую пенсию.

В 2018 году заявитель обратился в Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сочи с заявлением о назначении пенсии. Ему была назначена трудовая пенсия, однако не учтен трудовой стаж в «Шаумяновском комбинате коммунальных предприятий», в котором он осуществлял трудовую деятельность в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При этом, как установлено судом, у ФИО1 нет иной возможности и в ином порядке установить факт трудовых отношений в указанный период времени, поскольку «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» находился в Азербайджанской ССР, который ликвидирован в связи с депортацией <адрес> Азербайджанской ССР. Факт депортации <адрес> Азербайджанской ССР подтверждается трудовой книжкой заявителя серии №.

В соответствии со ст.268 ГПК РФ решение суда по заявлению об установлении факта, имеющего юридическое значение, является документом, подтверждающим факт, имеющий юридическое значение, а в отношении факта, подлежащего регистрации, служит основанием для такой регистрации, но не заменяет собой документы, выдаваемые органами, осуществляющими регистрацию.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199, 264-265 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Заявление ФИО1 об установлении факта трудовых отношений – удовлетворить.

Установить факт трудовых отношений между работником ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения и работодателем «Шаумяновский комбинат коммунальных предприятий» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Центральный районный суд города Сочи Краснодарского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий судья Р.Т.Тайгибов

Мотивированное решение составлено и подписано судьей ДД.ММ.ГГГГ.