Решение № 2-2805/2025 2-2805/2025~М-1750/2025 М-1750/2025 от 17 ноября 2025 г. по делу № 2-2805/2025

Дело № 2-2805/2025

УИД: 32RS0001-01-2025-002655-58

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 ноября 2025 года г. Брянск

Бежицкий районный суд г. Брянска в составе:

председательствующего судьи Суровенко Г.Н.,

при секретаре судебного заседания Гайдук А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ГУП «Московский метрополитен» к ФИО1 о взыскании задолженности по ученическому договору,

УСТАНОВИЛ:

ГУП «Московский метрополитен» обратилось в суд с вышеуказанным иском к ФИО1 о взыскании задолженности по ученическому договору, ссылаясь на то, что ДД.ММ.ГГГГ между сторонами был заключен ученический договор № на профессиональное образование с лицом, ищущим работу.

Ответчик после заключения договора был зачислен на обучение в Корпоративный университет Транспортного комплекса в соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ № «<данные изъяты>» в Корпоративном университете Транспортного комплекса».

На основании пункта 3.3.3 Договора Образовательная организация имеет право расторгнуть Договор в одностороннем порядке и досрочно отчислить обучающегося в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обучающимся своих обязательств, предусмотренных пунктами 3.5.1-ДД.ММ.ГГГГ Договора, а также за академическую задолженность.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № Ответчик отчислен из группы № «<данные изъяты> Образовательной организации в связи с невыполнением обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана, выразившимся в наличии академических задолженностей (последний день занятий - ДД.ММ.ГГГГ).

На основании пункта 3.3.5 Договора Образовательная организация имеет право взыскивать с обучающегося в полном объеме расходы, понесенные Образовательной организацией в связи с обучением обучающегося (стоимость теоретического обучения, установленную пунктом 2.4.1 Договора) за фактический период обучения обучающегося в соответствии с пунктом 5.3 Договора и расходы, исчисленные пропорционально фактически не отработанному им за два года времени с даты приему на работу.

Согласно пункту 5.3 Договора, если обучающийся без уважительных причин не исполняет обязанности, установленные пунктом 3.5 Договора, в том числе отказывается от заключения трудового договора с работодателем по окончании обучения, то он возмещает Образовательной организации все понесенные расходы в связи с его обучением за фактический период обучения.

В соответствии с пунктами 2.3, 2.4.1 Договора стоимость теоретических занятий по программе обучения «<данные изъяты>», проводимых ГУП «<данные изъяты>» в объеме 514 академических часов (полный курс) в отношении обучающегося, составляет <данные изъяты>

В период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ стоимость теоретического обучения (затраты, понесенные Образовательной организацией по проведению теоретических занятий) составила <данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ между ГУП «Московский метрополитен» и ФИО1 заключено соглашение о возмещении денежных средств. Ответчиком условия Соглашения выполнены не были, денежные средства в счет погашения задолженности не перечислены.

ДД.ММ.ГГГГ ГУП «Московский метрополитен» направило на адрес регистрации ответчика уведомление о возмещении расходов по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ № № (трек-№).

До настоящего времени требования не удовлетворены.

Ссылаясь на изложенное, истец просит суд взыскать с ФИО1 в пользу государственного унитарного предприятия «<данные изъяты>» расходы, фактически понесенные в связи с обучением, в размере <данные изъяты>, расходы по уплате госпошлины в размере 4000 руб.

Представитель истца ГУП «Московский метрополитен» в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, просил рассмотреть дело в отсутствии представителя.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещалась надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, с ходатайством об отложении судебного заседания не обращался, своим правом на представителя не воспользовался, доказательств, опровергающих доводы истца, не представил.

В силу ч. 1 ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Учитывая изложенное, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика в порядке заочного производства.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Порядок и условия заключения ученического договора определены в главе 32 Трудового кодекса Российской Федерации «Ученический договор».

Частью первой статьи 198 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Обязательные требования к содержанию ученического договора закреплены в статье 199 Трудового кодекса Российской Федерации. Так, ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

Ученический договор заключается на срок, необходимый для получения данной квалификации (часть первая статьи 200 Трудового кодекса Российской Федерации).

Ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором (статья 208 Трудового кодекса Российской Федерации).

Статьей 249 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Судом установлено и следует из материалов дела, что между ГУП «<данные изъяты>» и ФИО1 заключен ученический договор на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу, по образовательной программе подготовки водителей транспортных средств категории «<данные изъяты> с последующим трудоустройством от ДД.ММ.ГГГГ №

В соответствии с пунктом 1.1 Договора обучающийся обязуется пройти профессиональную подготовку водителей транспортных средств категории «D» в Образовательной организации, а Образовательная организация вместе с работодателем обязуется обеспечить обучающемуся возможность профессионального обучения.

Согласно пунктам 3.5.1, 3.5.4, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ Договора, ученик обязуется: приступить к обучению в срок, установленный Договором; добросовестно изучать учебные предметы, выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных образовательной программой; после сдачи квалификационного экзамена успешно сдать, в соответствии с утвержденным графиком, экзамены в ГИБДД не позднее 6 месяцев с даты успешной сдачи квалификационного экзамена; после прохождения обучения, успешной сдачи квалификационного экзамена и экзаменов в ГИБДД и получения водительского удостоверения в течение 10 (десяти) рабочих дней получить направление об Образовательной организации в лице Центра подбора персонала Транспортного комплекса и заключить в срок не позднее 5 (пяти) рабочих дней с момента получения направления от Образовательной организации с работодателем трудовой договор в соответствии с полученной в результате обучения квалификацией и проработать по данному договору у работодателя не менее 2 (двух) лет с даты приема на работу в должности водителя регулярных городских пассажирских маршрутов (водителя автобуса).

Ответчик после заключения Договора был зачислен на обучение в Корпоративный университет Транспортного комплекса в соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ № «Об организации занятий в группе № по программе «<данные изъяты>

На основании пункта 3.3.3 Договора Образовательная организация имеет право расторгнуть Договор в одностороннем порядке и досрочно отчислить обучающегося в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обучающимся своих обязательств, предусмотренных пунктами 3.5.1-ДД.ММ.ГГГГ Договора, а также за академическую задолженность.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № Ответчик отчислен из группы № «<данные изъяты> Образовательной организации в связи с невыполнением обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана, выразившимся в наличии академических задолженностей (последний день занятий - ДД.ММ.ГГГГ).

На основании пункта 3.3.5 Договора Образовательная организация имеет право взыскивать с обучающегося в полном объеме расходы, понесенные Образовательной организацией в связи с обучением обучающегося (стоимость теоретического обучения, установленную пунктом 2.4.1 Договора) за фактический период обучения обучающегося в соответствии с пунктом 5.3 Договора и расходы, исчисленные пропорционально фактически не отработанному им за два года времени с даты приему на работу.

Согласно пункту 5.3 Договора, если обучающийся без уважительных причин не исполняет обязанности, установленные пунктом 3.5 Договора, в том числе отказывается от заключения трудового договора с работодателем по окончании обучения, то он возмещает Образовательной организации все понесенные расходы в связи с его обучением за фактический период обучения.

В соответствии с пунктами 2.3, 2.4.1 Договора стоимость теоретических занятий по программе обучения «Профессиональная подготовка водителей транспортных средств категории «D», проводимых ГУП «Московский метрополитен» в объеме 514 академических часов (полный курс) в отношении обучающегося, составляет <данные изъяты>

В период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ стоимость теоретического обучения (затраты, понесенные образовательной организацией по проведению теоретических занятий) составила <данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ между ГУП «Московский метрополитен» и ФИО1 заключено соглашение о возмещении денежных средств. Ответчиком условия Соглашения выполнены не были, денежные средства в счет погашения задолженности не перечислены.

ДД.ММ.ГГГГ ГУП «Московский метрополитен» направило на адрес регистрации ответчика уведомление о возмещении расходов по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ № № (трек-№).

До настоящего времени требование о возмещении расходов ответчиком не исполнено, выплаченные ему денежные средства истцу не возвращены.

Поскольку ответчик проходил обучение в Корпоративном университете, являясь стороной ученического договора, принял на себя обязательства по выполнению условий данного договора, однако условия, связанные с освоением образовательной программы, не выполнил, был отчислен и трудовой договор с ним не заключен, ФИО1 обязана компенсировать понесенные истцом ГУП «Московский метрополитен» расходы на её обучение.

При таких обстоятельствах исковые требования ГУП «Московский метрополитен» подлежат удовлетворению в полном объеме.

Разрешая требования о взыскании с ответчика уплаченной истцом при обращении в суд государственной пошлины, суд полагает следующее.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, к числу которых согласно ст. 88 ГПК РФ относятся, в частности, расходы на оплату государственной пошлины.

В силу ч. 2 ст. 88 ГПК РФ размер и порядок уплаты государственной пошлины устанавливаются федеральными законами о налогах и сборах.

Согласно платежному поручению от ДД.ММ.ГГГГ № при обращении в суд истцом уплачена государственная пошлина в размере 4000 руб., которая подлежит взысканию в полном объеме с ФИО1

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 – 198, 233 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ГУП «Московский метрополитен» к ФИО1 о взыскании задолженности по ученическому договору - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, <данные изъяты>, в пользу государственного унитарного предприятия «Московский метрополитен№ №) расходы, фактически понесенные в связи с обучением, в размере <данные изъяты>, расходы по уплате госпошлины в размере 4000 руб., а всего <данные изъяты>

Копию заочного решения направить ответчику с уведомлением о вручении, разъяснив право подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения копии этого решения с указанием обстоятельств, свидетельствующих об уважительности причин неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание принятого решения суда.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Брянский областной суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Брянский областной суд в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий судья Г.Н. Суровенко

Решение изготовлено в окончательной форме 02 декабря 2025 года.

Председательствующий судья Г.Н. Суровенко